桂林文職工作工資 文職工作有哪些崗位

有這么一類(lèi)工作不屬于技工也不屬于管理層，但仍需要時(shí)長(zhǎng)奔走在基層，傾聽(tīng)民意記錄上報(bào)，為群眾解決難，做百姓的聽(tīng)眾，做民眾心聲的傳達(dá)者。這就是小編今天要講到的文職工作。文職工作不等于當(dāng)大官，相反，它需要工作人員堅(jiān)守一線，隨時(shí)注意收集民意傳達(dá)民意。題今天小編就帶來(lái)了關(guān)于桂林文職工作工資的相關(guān)資料，和大家一起深入了解一下桂林文職人員的具體工作內(nèi)容和薪資待遇。對(duì)文職工作比較感興趣的朋友們可以接著往下看。

一、桂林文職工作工資

桂林文職工作工資都有多少？桂林文員一個(gè)月可以拿多少錢(qián)？根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)顯示：桂林文員的薪酬區(qū)間為2K以下 - 15K，最多人拿3K-4.5k，達(dá) 60.5%，2022年薪資較2021年下降了5%。桂林行政文員的平均工資為3978元，薪酬范圍在3000-5000元的是最多,占比是40%,其次是2000-3000元,占比是31.1%,希望該信息對(duì)您找桂林行政文員工作有所幫助。比如桂林龍勝辦公文員的工資為4536-6860元/月，周末雙休，有加班補(bǔ)助，房補(bǔ)，話補(bǔ)，交通補(bǔ)助，五險(xiǎn)一金，包吃包住，待遇十分好。全國(guó)普通文員平均水平5000元一個(gè)月。普通文員的工資是不高的，而且雜事比較多，不過(guò)你可以邊做邊學(xué)習(xí)，如果你的公司比較大，那么就可以有向上發(fā)展的機(jī)會(huì)，如果沒(méi)有發(fā)展機(jī)會(huì)那就該換一個(gè)地方了。

二、文職工作有哪些崗位

文職類(lèi)工作的職位有：行政文員、人事文員、文案文員、檔案文員、銷(xiāo)售文員、行政文員等。文職類(lèi)工作包括教學(xué)、科研、工程、衛(wèi)生、文體、圖書(shū)、檔案等專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位，以及部分管理事務(wù)和服務(wù)保障等非專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位。

文職類(lèi)職責(zé)：

1. 協(xié)助主管對(duì)人員的招聘。（按招聘流程）；

2. 新進(jìn)人員的入廠和離職人員的出廠手續(xù)之辦理；

3. 協(xié)助主管對(duì)新進(jìn)人員的教育訓(xùn)練之準(zhǔn)備與后序工作之進(jìn)行；

4. 全廠人員檔案的建立與管制。（電腦化）；

5. 對(duì)試用人員之試工與考核調(diào)查；

6. 負(fù)責(zé)全廠人事異動(dòng)工作。（轉(zhuǎn)正/升職/調(diào)動(dòng)/降職等手續(xù)之辦理）；

7. 全廠獎(jiǎng)懲手續(xù)之辦理；

8. 對(duì)各類(lèi)資料進(jìn)行簽收，整理并分類(lèi)歸檔。（廠內(nèi)程序文件/內(nèi)部聯(lián)絡(luò)/外部聯(lián)絡(luò)/會(huì)議資料/各類(lèi)培訓(xùn)資料/考勤資料/獎(jiǎng)懲資料/人事異動(dòng)資料等分類(lèi)整理）；

9. 每日/月對(duì)全廠職員工的考勤工作。（每日/月之考勤日?qǐng)?bào)表/每月人力流動(dòng)統(tǒng)計(jì)表/請(qǐng)假、放假手續(xù)辦理/平時(shí)查卡、監(jiān)卡/加班申請(qǐng)手續(xù)等）；

10. 月底對(duì)相關(guān)報(bào)表的整理并交于財(cái)務(wù)。

三、文職工作需要什么專(zhuān)業(yè)

想做文員學(xué)的專(zhuān)業(yè)也很多，可以學(xué)文秘專(zhuān)業(yè)、辦公自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)、公共關(guān)系專(zhuān)業(yè)、文書(shū)學(xué)、秘書(shū)學(xué)專(zhuān)業(yè)、檔案管理專(zhuān)業(yè)、漢語(yǔ)言文學(xué)專(zhuān)業(yè)等。文秘專(zhuān)業(yè)主要學(xué)文秘寫(xiě)作、文書(shū)學(xué)、秘書(shū)學(xué)、現(xiàn)代漢語(yǔ)、中國(guó)古代文選等。文員要求大專(zhuān)以上的學(xué)歷。文員不光是打印文字、倒水等簡(jiǎn)單工作，還有比如撰寫(xiě)簡(jiǎn)單的稿子、信息等大量的文字工作，所以，建議進(jìn)一步提升自己的文學(xué)素質(zhì)、寫(xiě)作水平。具體條件是：18至30周歲；有一定的公文寫(xiě)作能力；熟悉前臺(tái)工作流程，熟練使用各種辦公自動(dòng)化設(shè)備；性格開(kāi)朗，形象氣質(zhì)佳；具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力；懂得基本的商務(wù)禮儀。

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