餐廳服務員工資多少 ???南寧服務員招聘包吃住嗎

服務員是生活中很普遍的一個崗位，特別是在飯店、餐廳、酒店等場合當中。一般來說，服務員的工作是比較輕松的，沒有什么特別復雜的技術(shù)要求。在飯店當中主要就是負責招待客人、上菜、打掃衛(wèi)生等工作。因為是直接跟顧客打交道，所以說在招聘的時候一般都會有儀容儀表還有身高等方面的要求，有一些高級的酒店、飯店等還會安排入職培訓。下面，小編將給大家介紹餐廳服務員工資多少以及南寧服務員招聘包吃住嗎。

餐廳服務員工資多少

餐廳服務員就是為顧客安排座位、點配菜點、進行宴會設計、裝飾、布置、提供就餐服務的人員。職責包括：①主動與廚房聯(lián)系，了解當日貨源及品種供應情況，檢查餐廳的桌椅、照明、空調(diào)等設備的完好情況，做好餐具、酒具、水具等應用器具，以及飲料、酒水、水果等準備工作；②按不同類型和規(guī)格的宴會要求，設計出典雅和諧的整體臺型，根據(jù)擺臺的特點選配、擺放器皿和餐具；③根據(jù)顧客需要編制菜單；④進行上菜、報菜名、介紹菜點、布菜、斟酒倒水、更換餐具等席間服務；⑤迎賓送客；⑥向散座顧客介紹菜點，協(xié)助點菜、上菜， 結(jié)賬收款，清理餐桌。由于經(jīng)濟的發(fā)展，社會和居民的需求越來越高，餐飲行業(yè)逐年的興盛起來，所以服務員也隨之增多，因此，這一行業(yè)有廣闊的市場前景。一般的服務員的工資會根據(jù)條件不同有所劃分，如果是流量不多用人不多的小店，那么工資一般也不會很多，將近兩三千的均價。但如果是品牌大店呢，一般工資會有所浮動，會根據(jù)一些客觀原因而產(chǎn)生一些福利如降溫費、車費、餐補等，這樣的工資大概在四千到五千左右。

南寧服務員招聘包吃住嗎

餐廳盈利靠的是以下兩點：

1） 餐廳盈利靠廚師，廚師做的菜好吃，就能吸引留存客人。

2） 餐廳盈利靠營運，營銷策略做好了，菜一般般，人氣也會很好。

如何持久經(jīng)驗一家餐廳，很多老板忽略了服務員的作用。因為多數(shù)人會認為服務員只是負責點菜、傳菜的，忽略了服務員才是客戶接觸的第一戰(zhàn)線，服務員最了解客戶，有了互聯(lián)網(wǎng)，餐廳老板更加知道鏈接的重要性。服務員才是直接與顧客接觸的人，服務員的一席話會直接影響顧客在你飯店的消費情況。所以說，專業(yè)、有素養(yǎng)的服務員可以大大提高飯店的營業(yè)額。在餐廳做服務員肯定是不容易的，畢竟它也需要做很多的工作，肯定沒有在辦公室里面待得舒服。尤其飯店人比較多，每次進店的人脾氣秉性都不一樣，所以大家在做事的時候就要根據(jù)每個人的特點去進行服務。很多的餐廳怕因為給出的薪資太低、服務員的工作又辛苦會招不到人，所以會提高服務員的工資待遇，還是有很多包吃住的，但是像麥當勞之類的兼職服務員不包吃住也是很正常的的。下面是南寧服務員的招聘信息：

因為服務員接觸的是形形色色的顧客，所以說有時候會碰到一些比較難纏的人，難免會有受氣的時候，所以說放寬心態(tài)是很重要的。如果自己的權(quán)益收到了侵犯可以求助領導或者是公安機關。了解更多招聘資訊就下載桂聘APP哦。