廣西盛隆冶金有限公司怎么樣 廣西盛隆冶金有限公司工資待遇

  • 作者:大嘜頭
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工業(yè)是我們國家比較重視的一個部分,目前廣西也在逐步提高工業(yè)方面的經(jīng)濟(jì)發(fā)展,而有這么一個公司在我們廣西的防城港,是一個民營企業(yè),主要也是涉及鋼鐵方面的,也就是廣西盛隆冶金有限公司,目前冶金公司對城市的建設(shè)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)進(jìn)步也是十分重要的,所以今天我們再來了解一下這所公司的發(fā)展情況以及工資待遇吧,看看是否符合大家對未來就業(yè)工作的預(yù)期目標(biāo)呢。

一、廣西盛隆冶金有限公司怎么樣

廣西盛隆冶金有限公司始建于2003年,地處西部地區(qū)第一大港防城港,是由福建吳鋼集團(tuán)聯(lián)合閩籍民營企業(yè)家在防城港市投資創(chuàng)辦的股份制民營企業(yè),是在西部大開發(fā)浪潮中由廣西福建商會牽線引進(jìn)的“百企入桂”重點(diǎn)項目。項目由中鋼集團(tuán)設(shè)計研究院總體規(guī)劃設(shè)計并指導(dǎo)建設(shè)。公司注冊資金22億元人民幣,目前投資總額已超70億元,其中固定資產(chǎn)投資近50億元,二期技改項目完成后投資總額將超過150億元,工業(yè)總產(chǎn)值將達(dá)500億元。

2020年9月10日,全國工商聯(lián)發(fā)布《2020中國民營企業(yè)500強(qiáng)榜單》,廣西盛隆冶金有限公司位列第251。

2010年公司與中國鋼鐵集團(tuán)研究總院-先進(jìn)鋼鐵流程及材料-國家重點(diǎn)實驗室實現(xiàn)戰(zhàn)略合作,并成立“紅土鎳礦綜合利用及深加工研發(fā)中心”和“新材料研發(fā)中心”,創(chuàng)建鎳合金產(chǎn)品生產(chǎn)和加工基地,利用自有的三項發(fā)明專利努力推進(jìn)紅土鎳礦合金技術(shù)的開發(fā)和冶煉,專項研發(fā)HRB500及以上系列的新型含鎳鉻特種鋼材,建設(shè)合金鋼材加工配送物流中心,深化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),延伸產(chǎn)業(yè)鏈。目前公司產(chǎn)品市場供應(yīng)鏈已覆蓋廣西并輻射廣東、海南、福建、上海及東南亞周邊國家,公司將逐步發(fā)展成為具有國際影響力的民族品牌企業(yè)。

二、廣西盛隆冶金有限公司工資待遇

根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計,廣西盛隆冶金有限公司平均工資為6233元/月,其中57%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月,14%的工資收入位于區(qū)間4000元/月以下。

五險一金:有社會保險(5險),無住房公積金。

上班時間:基本準(zhǔn)時下班,周六周日偶爾加班。

三、選擇在廣西盛隆冶金有限公司工作原因

(一)行業(yè):隨著國家對環(huán)境保護(hù)的重視度越來越高,這個行業(yè)迎來了春天,廣西盛隆冶金在行業(yè)內(nèi)屬于老大位置;廣西盛隆冶金有限公司躋身“2015廣西制造業(yè)50強(qiáng)”前10,位列第6;居“2015廣西民營企業(yè)50強(qiáng)”榜首;

(二)企業(yè)性質(zhì):民營企業(yè),但是行政管理模式類似國企;

(三)保險福利健全;

(四)聽說在籌備上市;

(五)越來越規(guī)范化的民企,能給新人成長的機(jī)會。

目前,廣西盛隆冶金有限公司的工資待遇還是很不錯的,屬于廣西的較中上的工資水平,當(dāng)然,大家也需要重視一下關(guān)于五險一金的住房公積金是沒有的,如果大家對于這一塊沒有強(qiáng)制性要求的話,也還是很不錯的哦。當(dāng)然,小編也給大家列舉了選擇在盛隆冶金公司工作的原因,還是可以發(fā)現(xiàn)這所公司是很值得大家選擇的喲,未來的發(fā)展也是很不錯的。


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