柳州市2021年養(yǎng)老金上調(diào)嗎 2021年企業(yè)退休金還漲嗎

對(duì)于當(dāng)今時(shí)代的年輕人們來(lái)說(shuō)，如果現(xiàn)在大家正處于工作或者學(xué)習(xí)階段，大家會(huì)為了以后的人生做出計(jì)劃以及設(shè)想，大家在找工作的階段，就會(huì)去想以后的退休金，也就是養(yǎng)老金大概是多少，畢竟每個(gè)人都想擁有一份穩(wěn)定的工作，在將來(lái)也可以有所福利和保障去享受，而在不同的城市以及不同的單位企業(yè)工作所享受的福利待遇也是不同，那么大家知道柳州市2021年的養(yǎng)老金是多少嗎？相信這是大家都在感興趣的內(nèi)容，一起來(lái)隨小編了解一下詳情吧！

一、柳州市2021年養(yǎng)老金上調(diào)嗎

先來(lái)說(shuō)一下今年養(yǎng)老金上漲的補(bǔ)發(fā)時(shí)間，按照廣西人社廳的要求，今年增加的養(yǎng)老金在6月底前補(bǔ)發(fā)到賬。

廣西的2021年養(yǎng)老金調(diào)整細(xì)則有哪些變動(dòng)呢？主要是體現(xiàn)在四個(gè)降低一個(gè)不變。

第一，定額調(diào)整減少。

今年廣西定額調(diào)整，每個(gè)人是增加44元。去年是每人增加46元，定額調(diào)整水平降低2元。

第二，繳費(fèi)年限掛鉤金額降低。

今年廣西繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整，繳費(fèi)年限每滿一年增加1.8元。

去年是繳費(fèi)年限每滿一年增加了1.9元。也就是今年微微降低了一毛錢(qián)。

第三，養(yǎng)老金掛鉤比例沒(méi)變。

今年廣西養(yǎng)老金水平掛鉤增加1.2%，去年也是1.2%，漲幅沒(méi)有變化。

第四，高齡傾斜水平降低。

今年繼續(xù)對(duì)高齡退休人員傾斜調(diào)整，70歲以上就能多加錢(qián)。

根據(jù)2021年養(yǎng)老金調(diào)整方案，滿70歲增加3元，超過(guò)70周歲的每增長(zhǎng)1周歲（不滿1周歲的按1周歲計(jì)算），每人每月再增加3元。

比如說(shuō)退休人員現(xiàn)在80歲，那么就可以增加30元。

對(duì)比去年的5元，今年高齡退休人員傾斜調(diào)整水平下降。

第五，艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員傾斜水平下降。

今年繼續(xù)對(duì)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員照顧，多漲5元，去年多漲8元，也降低了。

所以，4個(gè)降低就是定額調(diào)整、繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整，高齡傾斜和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員傾斜，一個(gè)不變就是養(yǎng)老金掛鉤不變。

二、2021年企業(yè)退休金還漲嗎

2021年退休工資是否會(huì)上漲取決于個(gè)人平均的繳費(fèi)指數(shù)。個(gè)人平均貢獻(xiàn)指數(shù)是實(shí)際繳費(fèi)基數(shù)與社會(huì)平均工資之比的年平均值。下限為零點(diǎn)六，上限為三。因此，在養(yǎng)老金的兩種計(jì)算方法中，無(wú)論如何，繳費(fèi)的基數(shù)越高，繳費(fèi)的期限也就越長(zhǎng)，養(yǎng)老金也就越高。養(yǎng)老金是無(wú)限期提供的，受贈(zèng)人只要活著，就可以享受每月的養(yǎng)老金待遇。即使個(gè)人賬戶中的養(yǎng)老金已經(jīng)用完，基礎(chǔ)養(yǎng)老金仍將繼續(xù)按照原來(lái)的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算發(fā)放。而且，個(gè)人養(yǎng)老金將根據(jù)在崗社工月平均工資的增長(zhǎng)情況逐年提高。

三、退休人員漲工資計(jì)算方法

計(jì)算養(yǎng)老金其實(shí)質(zhì)就是如何計(jì)算養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇計(jì)算，根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》、《國(guó)務(wù)院關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定》，養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的計(jì)算公式是：

(一)月基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金

其中基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)/2*繳費(fèi)年限*1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費(fèi)指數(shù))/2*繳費(fèi)年限*1%

本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)=(a1/Al+a2/AZ+....+an/An)/N

公式中，a1、a2.....an為參保人員退休前1年、2年.......n年本人繳費(fèi)工資額;A1、A2……An為參保人員退休前1年、2年......n年當(dāng)?shù)芈毠て骄べY;N為企業(yè)和職工實(shí)際繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的年限。

(二)個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶全部?jī)?chǔ)存額/計(jì)發(fā)月數(shù)

例如：一名男職工，2010年其60歲退休，當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY為3566元。累計(jì)繳費(fèi)年限為15年時(shí)，個(gè)人賬戶中有50000元，本人平均繳費(fèi)指數(shù)為0.6。那么，他的基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(3566元+3566元*0.6)+2*15*1%=427.92元。他的個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=50000元/139=359.79元;上列兩項(xiàng)合并，他的月基本養(yǎng)老金為427.92元+359.79元=787.71元。

1、養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金

2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)(計(jì)發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和當(dāng)時(shí)的人口平均壽命來(lái)確定。計(jì)發(fā)月數(shù)略等于(人口平均壽命-退休年齡)X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統(tǒng)一是120了)

3、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費(fèi)指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限×1%

4、公式中：本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費(fèi)指數(shù)。

看了相關(guān)的養(yǎng)老金金額大家也可以通過(guò)往年的金額比例參照對(duì)比出來(lái)，養(yǎng)老金的金額是否上漲還是下降，而這些內(nèi)容也是大家在工作和生活中最為關(guān)注也是最熱議的焦點(diǎn)，小編也給大家簡(jiǎn)單介紹了一些2021年養(yǎng)老金計(jì)算方式的內(nèi)容，而關(guān)于每個(gè)人將來(lái)的福利保障問(wèn)題也是非常重要的，尤其是在選工作之際大家也應(yīng)該提前做出了解哦！