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人力資源主管

5000-6000元
欽州-欽南區(qū) 1人
2024-10-18
黃水旺
崗位職責:
1、建立健全公司各項規(guī)章制度,完善公司各項流程化建設,并監(jiān)督各項制度落地執(zhí)行;
2、負責公司的企業(yè)文化建設,不定期組織員工開展各類團建活動;
3、負責建立健全、優(yōu)化公司人力資源管理系統(tǒng),確保人力資源工作按照公司發(fā)展目標日趨科學化,規(guī)范化;
4、參與員工薪酬方案的制定、實施和修訂,并對公司薪酬情況進行監(jiān)控管理;
5、負責人員的招聘工作,招聘渠道的拓展;
6、負責辦理員工入職、轉正、勞動合同簽訂、晉升、調動、終止勞動關系、離職相關手續(xù),協(xié)調處理好員工勞資關系。
7、負責員工花名冊錄入,檔案的整理與管理;擬訂人力資源崗位說明書以及管理流程;擬訂員工手冊;
8、負責員工考勤制作與復核;辦理員工參保的核對與報送;
9、組織公司績效考核,推進、落實公司月度、季度、年度績效考核的相關工作;
10、建立完善OA審批流程;提出規(guī)范化管理建議;
11、完成領導交給的其他任務。
任職要求:
1、35周歲以下,條件能力優(yōu)秀者可以放寬至45歲,男女不限;
2、本科以上學歷,行政、人力資源、工商管理等相關專業(yè);
3、熟悉各種招聘渠道,招聘流程,了解各種人才測評工具或面試技巧;在人員招聘、引進、培訓開發(fā)及員工考核、激勵、關系協(xié)調等方面有實際操作能力;具有優(yōu)秀的書面、口頭表達能力,有良好的團隊合作意識,工作積極主動、細心、責任心強,有較強的執(zhí)行力;
4、熟練使用office等辦公軟件,懂得運用OA審批管理等。
聯(lián)系人:黃海靖 聯(lián)系電話:***********
上班時間:周一至周六早8:00~12:00 下午14:30~17:30
面試地址:廣西壯族自治區(qū)欽州市欽南區(qū)梅園路28號

生產車間主任

5000-6000元
欽州-欽南區(qū) 1人
2024-10-18
黃水旺
車間主任崗位職責:
1、按照生產計劃組織車間生產負責本車間職工的勞動保護,組織落實車間安全教育和安全檢查;負責車間質量、安全事故的緊急處理、偏差調查分析和上報;
2、負責組織實施GMP,保證生產過程和產品質量達到標準要求,參與生產記錄和操作標準的制訂;
3、負責組織完成車間產品技術經濟指標(產量、質量、收率生產周期、設備利用率、生產效率)的目標制訂、控制及統(tǒng)計分析;
4、負責組織車間的GMP檢查工作,負責本車間職工的工作指導,組織落實車間培訓計劃的制訂與實施,提高員工素質及業(yè)務技能;
5、負責組織落實車間工藝技術進步與驗證工作,負責組織落實車間文件的編制、修訂和使用管理工作;
6、負責車間的人事安排及考勤工作、物資計劃與領用的審批、生產記錄的審核;
7、根據生產計劃統(tǒng)籌安排車間每天的生產和人員,使各崗位協(xié)調一致生產,防止因管理不當造成人員、設備、物料、時間的浪費,在保證收率(成品率)、質量的前提下,有責任降低生產成本。
8、制定車間技術工藝規(guī)程,結合生產實際情況革新、完善中藥飲片生產流程,降低生產成本,提高生產效率,保質保量地完成生產任務。
9、根據生產任務的輕重多少,靈活調整生產定額及各崗位人員的配置,使各崗位人員發(fā)揮最大潛力,滿負荷生產,同時體現(xiàn)多勞多得的原則。
10、負責對員工的培訓工作,確保有針對性、及時有效
11、對新來的員工進行崗前培訓。包括公司的規(guī)章制度、崗位職責、工作制度、安全知識及相關設備操作等。做到理論和實際相結合。經考試合格,新員工方可上崗
12、按照每月的培訓計劃進行車間全體員工的培訓考核
13、熟悉藥品生產質量管理規(guī)范,精通車間各項工作流程及操作
14、根據銷售需要及生產計劃下達合理、有效的生產指令,并對產品全過程進行質量監(jiān)管與現(xiàn)場指導。
15、檢查監(jiān)督車間員工遵守各自崗位職責情況,并完成各崗位的生產工作任務
16、按程序處理生產中的各種事故和偏差
17、負責生產設備的現(xiàn)場管理工作
18、推進部門員工隊伍建設,選拔、配備、培養(yǎng)、指導、評價下屬員工,提升下屬員工的整體素質。
19、完成公司交辦的其他任務。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,有經驗者可放寬到大專;就讀藥學、制藥工程、化學等理工類相關專業(yè);男女不限;具備扎實的專業(yè)基礎;
2、有工作經驗者,薪酬可商議,如1-3年無菌制劑生產現(xiàn)場管理經驗,熟悉精益化管理,GMP管理要求,有車間主任任職資歷等;
3、具備較強的溝通協(xié)調能力及責任心,嚴謹細心,有較好的保密意識;
4、熟練使用office等辦公軟件;
5、完成領導交給的其他任務。
特被說明:
職位福利:
五險、年終獎金、通訊補貼、餐飲補貼、年度健康體檢、過節(jié)福利
聯(lián)系電話:***********
欽州-欽南區(qū) 1人
2024-10-18
黃水旺
1.負責眼科項目三終端市場學術會議課件的優(yōu)化;
2.負責眼科項目三終端客戶及動銷人員的培訓;
3.負責眼科項目患者教育課件的開發(fā);
4.負責眼科三終端客戶微信群里患者微信群的維護;
5.保值保量完成領導交辦的臨時性工作。

財務經理/主管

5000-8000元
欽州-欽南區(qū) 1人
2024-10-18
黃水旺
準確地提供公計核算資料: 7、定期或不定期組織財務分析,提交總經理,為公司經營決策提供依據; 8.參與公司重大財務問題決策,提出意見或建議; 負責財務人員隊伍的建設、選拔和配備工作,并組織對部門員工進行財務知識培訓

質量管理/測試

3000-4000元
欽州-欽南區(qū) 1人
2024-10-18
黃水旺
5.負責對 QA、QC員工的操作及理論培訓。 6.了解所收購產品的標準情況,參加藥品生產企業(yè)產品標準的審定和新產品鑒定。檢驗并簽發(fā)線下產品。 7. 檢查現(xiàn)場生產及相關記錄。
2024-10-17
王玲玲
1、做好餐廳主管的助手,對上級分配的任務要求按質、按量、按時完成; 2、發(fā)揮帶頭人作用,對自己嚴格要求,對屬下熱情幫助,耐心輔導,搞好現(xiàn)場培訓,并帶領屬下員工嚴格按操作規(guī)范進行接待,遇有重要客人要親自服務

講師

10000-11000元
2024-10-16
鄔學平
藥學畢業(yè) 講過培訓 做過講師 藥學或醫(yī)學畢業(yè)

酒店前廳經理

3000-4000元
欽州-欽北區(qū)-北部灣電摩綜合市場 1人
2024-10-16
馬振威
,組織制定前臺長遠規(guī)劃、年度計劃; 3、促進酒店管理部門與客戶的良好關系,鞏固客戶; 4、做好酒店前臺客房銷售,審核所有預訂、預留、預離房,確??头渴找孀畲蠡约皶T卡及商品的銷售和推廣; 5、培訓和激勵員工

酒店客房服務員

3000-4000元
欽州-欽南區(qū) 1人
2024-10-16
何日梅
負責清潔并保持服務區(qū)域、樓道及客梯間的衛(wèi)生和整齊; 6、做好工作記錄,對客房內所有設備、設施中存在的問題要及時匯報處理,記錄并匯報客房差異; 7、負責將工作之后的***清理好,送往***房; 8、積極參加培訓
約 9 個崗位

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欽州市欽南區(qū)迪拜八星酒店
住宿服務,餐飲服務,KTV娛樂服務,室內健身服務,美容服務,保健服務;日用百貨、食品零售。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
廣西恒基投資集團有限公司
對酒店旅游業(yè)、餐飲業(yè)、市政基礎設施、休閑農業(yè)的投資;日用百貨、服裝服飾、家用電器、建筑材料的銷售;酒店、物業(yè)管理;市政工程、房屋裝修工程;房地產開發(fā)與經營(憑有效資質經營);房產租賃。
欽州壹號電競網咖有限公司
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