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職位描述

業(yè)務(wù)主管：20～30萬年薪；
業(yè)務(wù)經(jīng)理：30～50萬年薪；
業(yè)務(wù)總監(jiān)：50萬以上年薪；
部門總經(jīng)理：100萬以上年薪。
大家都知道，房產(chǎn)銷售是所有銷售行業(yè)中較賺錢的行業(yè)。
其實(shí)，房產(chǎn)銷售行業(yè)中并不是想象中那么難，簡(jiǎn)單的事情，重復(fù)去做＝成功！
在我們這，每天堅(jiān)持到大街上派發(fā)300張宣傳單以上的業(yè)務(wù)代表員工，月收入5000～10000元之間。您是否做得到？做得到就來到我們團(tuán)隊(duì)，我們給你較大的發(fā)展空間。
如何發(fā)單，怎樣發(fā)單，都有老員工一對(duì)一帶著，不必?fù)?dān)心學(xué)不會(huì)，因?yàn)槲覀兌紩?huì)帶您，帶到真正賺到錢為止。
發(fā)單，只是做業(yè)務(wù)的其中一種傳統(tǒng)的渠道，運(yùn)用好這方式、方法，月收入5000～10000元沒問題，我們還有互聯(lián)網(wǎng)、電話營(yíng)銷、微信營(yíng)銷等渠道，都有系統(tǒng)的培訓(xùn)，當(dāng)您熟識(shí)了、進(jìn)入正軌了，月收入1萬元以上。
如果您有管理能力，我們給您較好的晉升空間。
晉升空間：業(yè)務(wù)代表--業(yè)務(wù)主管--業(yè)務(wù)經(jīng)理--業(yè)務(wù)總監(jiān)--部門總經(jīng)理
新人培訓(xùn)內(nèi)容：從事8年房地產(chǎn)行業(yè)的講師：專業(yè)崗前實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)（房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí)、卓越營(yíng)銷技巧、商務(wù)禮儀、價(jià)值觀培養(yǎng)、樹立方向與目標(biāo)），這也是我們?yōu)槭裁磩偖厴I(yè)的學(xué)生有很多一個(gè)月就賺3、4萬的原因。
在我們這，不管您有沒有經(jīng)驗(yàn)，就算是您剛從學(xué)校出來，或是實(shí)習(xí)階段，都能實(shí)現(xiàn)自己一年買車兩年買房的夢(mèng)想。因?yàn)槲覀?0%以上的老員工做到了，相信您也可以。
1、在我們這里，有出來實(shí)習(xí)一年，畢業(yè)之前，幫老爸買有一輛10萬元的皮卡車，自己又買有一輛小車的22歲小伙子；
2、在我們這里，有剛剛畢業(yè)半年，全款買有20多萬元的SUV豐田，較高成績(jī)是一個(gè)月拿到18萬傭金的23歲小伙子；
3、在我們這里，有40多歲的老大哥，之前做生意負(fù)債50多萬，僅用一年的時(shí)間，全部還清；
4、在我們這里，有出來實(shí)習(xí)，還沒畢業(yè)，就能拿七八萬元回去給父母親的小姑娘、小伙子；
……
還有很多很多，入職兩三個(gè)月后，我相信，您也是成功的一員！
需要外出積極開發(fā)并拜訪新老客戶，需要較強(qiáng)的吃苦耐勞和抗壓能力
工作時(shí)間每周一至周五，周末休息
工作時(shí)間每周上班六天，休息時(shí)間可自由調(diào)整
每月休息4天，可倒休
可以適應(yīng)短期的出差，工作責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦
定期組織團(tuán)隊(duì)聚餐，每年一至兩次境內(nèi)旅游機(jī)會(huì)，優(yōu)秀

公司簡(jiǎn)介

廣西名科房地產(chǎn)有限公司創(chuàng)建于擁有“綠城”之稱的廣西壯族自治區(qū)首府 — 南寧，隸屬于“領(lǐng)航地產(chǎn)”旗下分公司，總注冊(cè)資金200萬，公司經(jīng)營(yíng)范圍主要有：房地產(chǎn)代理銷售，房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃，企業(yè)管理信息咨詢，房地產(chǎn)開發(fā)，物業(yè)服務(wù)，招商代理，房地產(chǎn)產(chǎn)業(yè)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的投資等等。

    2017年7月，16名房地產(chǎn)精英懷揣夢(mèng)想及拼搏的精神，共同創(chuàng)建了“名科地產(chǎn)”這個(gè)充滿活力和陽光朝氣的分公司。

    2017年7月28日，3個(gè)月的傾力付出，創(chuàng)造了總部分公司銷售業(yè)績(jī)第一名，榮獲2017年度“分公司領(lǐng)跑獎(jiǎng)”殊榮，同時(shí)也贏得總部的贊譽(yù)。

    2018年，我們用實(shí)際行動(dòng)證明了名科的強(qiáng)大，80多名銷售精英一個(gè)月銷售簽約面積超過1.5萬平方米的佳績(jī)。

    2018年下半年，名科已經(jīng)成熟，公司第三季度首個(gè)項(xiàng)目，僅用15天的時(shí)間就售完，30天內(nèi)售完第二個(gè)項(xiàng)目，名科分公司用行動(dòng)不斷地刷新自己的記錄。

    2019年，公司發(fā)展方針不斷地改善和進(jìn)步，我們啟動(dòng)了集團(tuán)化發(fā)展戰(zhàn)略，已實(shí)現(xiàn)代理銷售、項(xiàng)目開發(fā)、招商運(yùn)營(yíng)、影視投資等多元化發(fā)展。

    名科地產(chǎn)在完成銷售目標(biāo)的同時(shí)，公司秉承“責(zé)任、感恩、孝順”的核心價(jià)值觀，重視關(guān)心員工收入福利，注重團(tuán)隊(duì)人才培養(yǎng)，不斷引進(jìn)業(yè)內(nèi)專家開班培訓(xùn)，成就了近300多員工的購房購車夢(mèng)。

     名科地產(chǎn)一直在不斷地發(fā)展壯大著，為了滿足公司的發(fā)展需要，我們面向社會(huì)廣聘英才，公司希望以“足夠的空間、廣闊的平臺(tái)、升遷的機(jī)會(huì)、多層次的人才培育體制”，感召、團(tuán)結(jié)、凝聚有志之士加盟。 只要有目標(biāo)、有夢(mèng)想，我們來名科一起實(shí)現(xiàn)?。?！

上班地點(diǎn)

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互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

有農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)策劃招商相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

謝本高; 單店招商經(jīng)理（海南東方）
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計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)把握項(xiàng)目的定位和規(guī)劃，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研； 2、負(fù)責(zé)完成具體的商場(chǎng)招商定位、布局、商戶招商引進(jìn)、品牌調(diào)整、日常經(jīng)營(yíng)管理及部分自有物業(yè)租賃等各項(xiàng)招商運(yùn)營(yíng)工作； 3、負(fù)責(zé)策劃和組織進(jìn)行多種經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、樓體廣告位租賃等項(xiàng)工作的監(jiān)督檢查及協(xié)助指導(dǎo)； 4、負(fù)責(zé)管理、監(jiān)督和檢查日常投訴、報(bào)修等工作情況，檢查本部門的各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況； 5、總部和城市公司安排的其他工作。任職要求 1、3年以上大型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中1年以上同等職位任職工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉招商管理基本流程及知識(shí)，經(jīng)驗(yàn)、資源豐富優(yōu)先； 3、性格外向、溝通好、執(zhí)行力強(qiáng)，抗壓、認(rèn)同萬達(dá)，服從派遣，能接受1個(gè)月以內(nèi)出差； 4、全國(guó)知名商業(yè)體系或區(qū)域?qū)?biāo)商業(yè)公司。

王志彬; 招商經(jīng)理（梧州）
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

萬達(dá)商業(yè)管理集團(tuán)有限公司南寧分公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體招商及多種經(jīng)營(yíng)創(chuàng)收工作開展； 2.完成租決到期/大面積招調(diào)方案制定，優(yōu)化業(yè)態(tài)組合，提升品牌級(jí)次，招調(diào)落地； 3.協(xié)助完成預(yù)警品牌的監(jiān)控，及時(shí)備商，嚴(yán)控空鋪預(yù)出； 4.完成總部下達(dá)的招調(diào)遞增率、動(dòng)態(tài)出租率、空鋪率等考核指標(biāo)； 5.做好市場(chǎng)調(diào)研工作，搜集商戶信息和相關(guān)行業(yè)信息，建立及更新商戶信息數(shù)據(jù)庫。任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，3年以上購物中心或百貨招商工作經(jīng)驗(yàn)，其中1年以上部門負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉招商流程，在區(qū)域內(nèi)有良好的招商資源和個(gè)人口碑； 3.熟練使用辦公軟件，擁有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力； 4.有較好的招商談判技巧和能力； 5.認(rèn)同萬達(dá)企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心； 6.良好的抗壓能力，能夠接受異地工作派遣。

王志彬; 招商主管
4000-8000元

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互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

執(zhí)行商業(yè)項(xiàng)目招商工作！

謝本高; 招商主管
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廣西盛科房地產(chǎn)有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司商鋪經(jīng)營(yíng)管理工作，對(duì)招商規(guī)劃、功能布局、招品牌設(shè)定提出建議； 2、根據(jù)公司項(xiàng)目立項(xiàng)及定位制定商鋪招商方案； 3、負(fù)責(zé)管理招商進(jìn)度，負(fù)責(zé)招商渠道的拓展、開發(fā)及維護(hù)； 4、制定招商運(yùn)營(yíng)的運(yùn)作模式、規(guī)范流程操作，建立和完善項(xiàng)目的招商信息資料庫； 5、做好部門招商人員的日常工作培訓(xùn)； 6、負(fù)責(zé)招商合作事宜的洽談，合同簽約執(zhí)行； 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。任職要求： 1、25-40歲，全日制大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷或房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)； 2、從事商業(yè)地產(chǎn)招商3年及以上，具有商業(yè)街、社區(qū)商業(yè)招商工作經(jīng)驗(yàn)； 3、擁有餐飲、休閑、零售、社區(qū)商業(yè)任一業(yè)態(tài)商戶資源者優(yōu)先； 4、擅長(zhǎng)溝通談判，執(zhí)行能力強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 5、有自己的客戶資源及招商渠道者優(yōu)先錄用。

廣西南寧市五象新區(qū)龍佑街1號(hào); 招商專員（南寧）
3000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西菜博科技有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

工作職責(zé)： 1、根據(jù)年度招商計(jì)劃制定季度及月度工作計(jì)劃，實(shí)時(shí)把控招商進(jìn)度及招商品質(zhì)。 2、招商政策及租金方案的制定及執(zhí)行，確保項(xiàng)目租金收益。 3、根據(jù)廣場(chǎng)整體規(guī)劃定位收集目標(biāo)商戶信息，了解品牌需求。 4、目標(biāo)品牌的洽談溝通、合同簽訂及歸檔。 5、配合集團(tuán)招商中心維護(hù)重要商戶客戶關(guān)系。 6、組織招商部人員業(yè)務(wù)及管理制度培訓(xùn)，進(jìn)行日常工作考核。崗位要求： 1、有招商經(jīng)驗(yàn)有限，美食廣場(chǎng)、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、熟悉同類商業(yè)項(xiàng)目運(yùn)作各階段流程； 3、溝通表達(dá)能力好，具備較強(qiáng)的招商運(yùn)營(yíng)思維。; 招商部總監(jiān)
10000-15000元

南寧-興寧區(qū)-廣西金橋國(guó)際農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)

廣西厚億能源集團(tuán)有限公司

能源相關(guān)

可選合伙人制廣西省14個(gè)市招商汽車一級(jí)4s店品牌項(xiàng)目 1.根據(jù)項(xiàng)目情況，制定招商計(jì)劃，并進(jìn)行目標(biāo)分解； 2.負(fù)責(zé)配合項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)定位、業(yè)態(tài)組合； 3.擬定項(xiàng)目招商品牌落位及租賃政策，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)招商，完成地區(qū)招商各項(xiàng)指標(biāo)； 4.負(fù)責(zé)招商渠道拓展，重點(diǎn)客戶關(guān)系的開拓和維護(hù)； 5.負(fù)責(zé)組建并管理招商團(tuán)隊(duì)； 6.負(fù)責(zé)建立系統(tǒng)、規(guī)范的招商運(yùn)營(yíng)管理體系和規(guī)范； 7.負(fù)責(zé)與品牌方、投資方、業(yè)主等單位的對(duì)接工作。

楊志云; 光伏招商經(jīng)理（電網(wǎng)光伏項(xiàng)目專招）北海
5000-8000元

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廣西噠噠新能源科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)制定執(zhí)行代理商招商策略，市場(chǎng)調(diào)研、目標(biāo)客戶及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手研究分析； 2.負(fù)責(zé)片區(qū)代理商渠道開發(fā)，管理與維護(hù)，確保完成區(qū)域業(yè)績(jī)指標(biāo)； 3.負(fù)責(zé)與潛在代理商溝通，為其提供專業(yè)的解決方案和優(yōu)質(zhì)服務(wù)； 4.負(fù)責(zé)代理商的培訓(xùn)指導(dǎo)，提升其對(duì)公司業(yè)務(wù)的了解與銷售； 5.負(fù)責(zé)協(xié)助代理商簽約及后續(xù)客戶服務(wù)，確保客戶滿意度。任職資格： 1.具備3年以上光伏行業(yè)招商管理經(jīng)驗(yàn)，具備豐富招商資源，能提供相關(guān)招商業(yè)績(jī)證明。（未具備以上條件請(qǐng)勿投簡(jiǎn)歷） 2.熟悉光伏項(xiàng)目市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)，具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和分析能力； 3.具備良好的談判和溝通技巧，與不同層級(jí)的代理商建立良好的合作關(guān)系； 4.具備較強(qiáng)抗壓能力與團(tuán)隊(duì)合作精神，工作有激情。能接受短期出差。薪資待遇：無責(zé)底薪5-8k/月+項(xiàng)目提成（***）; 光伏招商經(jīng)理（電網(wǎng)光伏項(xiàng)目專招）南寧
5000-8000元

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廣西噠噠新能源科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)制定執(zhí)行代理商招商策略，市場(chǎng)調(diào)研、目標(biāo)客戶及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手研究分析； 2.負(fù)責(zé)片區(qū)代理商渠道開發(fā)，管理與維護(hù)，確保完成區(qū)域業(yè)績(jī)指標(biāo)； 3.負(fù)責(zé)與潛在代理商溝通，為其提供專業(yè)的解決方案和優(yōu)質(zhì)服務(wù)； 4.負(fù)責(zé)代理商的培訓(xùn)指導(dǎo)，提升其對(duì)公司業(yè)務(wù)的了解與銷售； 5.負(fù)責(zé)協(xié)助代理商簽約及后續(xù)客戶服務(wù)，確?？蛻魸M意度。任職資格： 1.具備3年以上光伏行業(yè)招商管理經(jīng)驗(yàn)，具備豐富招商資源，能提供相關(guān)招商業(yè)績(jī)證明。（未具備以上條件請(qǐng)勿投簡(jiǎn)歷） 2.熟悉光伏項(xiàng)目市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)，具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和分析能力； 3.具備良好的談判和溝通技巧，與不同層級(jí)的代理商建立良好的合作關(guān)系； 4.具備較強(qiáng)抗壓能力與團(tuán)隊(duì)合作精神，工作有激情。能接受短期出差。薪資待遇：無責(zé)底薪5-8k/月+項(xiàng)目提成（***）; 光伏招商經(jīng)理（電網(wǎng)光伏項(xiàng)目專招）防城港
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西噠噠新能源科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)制定執(zhí)行代理商招商策略，市場(chǎng)調(diào)研、目標(biāo)客戶及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手研究分析； 2.負(fù)責(zé)片區(qū)代理商渠道開發(fā)，管理與維護(hù)，確保完成區(qū)域業(yè)績(jī)指標(biāo)； 3.負(fù)責(zé)與潛在代理商溝通，為其提供專業(yè)的解決方案和優(yōu)質(zhì)服務(wù)； 4.負(fù)責(zé)代理商的培訓(xùn)指導(dǎo)，提升其對(duì)公司業(yè)務(wù)的了解與銷售； 5.負(fù)責(zé)協(xié)助代理商簽約及后續(xù)客戶服務(wù)，確?？蛻魸M意度。任職資格： 1.具備3年以上光伏行業(yè)招商管理經(jīng)驗(yàn)，具備豐富招商資源，能提供相關(guān)招商業(yè)績(jī)證明。（未具備以上條件請(qǐng)勿投簡(jiǎn)歷） 2.熟悉光伏項(xiàng)目市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)，具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和分析能力； 3.具備良好的談判和溝通技巧，與不同層級(jí)的代理商建立良好的合作關(guān)系； 4.具備較強(qiáng)抗壓能力與團(tuán)隊(duì)合作精神，工作有激情。能接受短期出差。薪資待遇：無責(zé)底薪5-8k/月+項(xiàng)目提成（***）