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職位描述

崗位職責：

1.全面負責門店的管理工作，配合公司的各項營銷策略的實施；

2.執(zhí)行公司下達的各項任務；

3.做好門店的分工管理工作；

4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務質(zhì)量管理等有關工作；

5.監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；

6.監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；

7.妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾。

任職條件:

1.高中或中專及以上學歷，會簡單電腦操作；

2.2年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗，具有較強的店務管理經(jīng)驗；

3.較強的團隊管理能力和溝通能力，能夠承受一定的工作強度和工作壓力。

公司簡介

南寧旗峰是匹 克 (中國) 有 限 公 司在南寧的分銷公司，
匹克集團簡介
匹克是一家以“創(chuàng)國際品牌，做百年企業(yè)”為宗旨的集團式企業(yè)，創(chuàng)立于1989年，主要從事設計、開發(fā)、制造、分銷及推廣“PEAK匹克”品牌的運動產(chǎn)品，包括運動鞋類、服裝及配飾，至今有三十年的歷史。
品牌國際化：2005年，匹克全面加速“品牌國際化”戰(zhàn)略，先后通過贊助歐洲籃球全明星賽、斯坦科維奇杯洲際籃球賽等國際一流賽事，攜手休斯頓火箭隊、邁阿密熱火隊、圣安東尼奧馬刺隊等頂級NBA球隊，結(jié)盟FIBA、NBA、WTA等頂級國際賽事組織，簽約霍華德、帕克等20多位NBA頂級球星以及格沃特索娃等20多位網(wǎng)球明星，支持伊拉克、新西蘭等10多個國家隊和國家奧委會，一舉成為中國體育品牌中，國際資源最豐富的國際化運動品牌。
市場、研發(fā)國際化：截至2018年底，匹克在中國的零售網(wǎng)點達5000多家，業(yè)已建立起成熟的產(chǎn)銷結(jié)合的品牌運營體系,出口業(yè)務遍及歐、美、亞、非、澳五大洲，銷售網(wǎng)點達到1500多個。此外，匹克在中國北京、廈門、泉州和美國洛杉磯成立了4家國際設計研發(fā)中心。2019年4月，匹克全球新材料創(chuàng)新中心落戶西安，標志匹克成為全球首個擁有新材料科研團隊的運動品牌。而匹克美國子公司的成立和旗艦店的開業(yè)，更為匹克市場國際化邁出了標志性一步。從中國走向世界，從“產(chǎn)品出口”到“品牌輸出”，匹克取得了令人矚目的成績，并在競爭激烈的國際市場中占據(jù)一席之地。近年來，匹克的海外銷售收入占總銷售額的20%以上，是國際市場銷售占比最高的中國體育品牌。
產(chǎn)品專業(yè)化：匹克自創(chuàng)立品牌之初起就一直注重自主創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新，并不斷推出消費者喜愛的產(chǎn)品，目前，匹克已經(jīng)擁有了70個實用新型專利，還有2個外觀設計專利，其中包括梯度支撐、梯度雙能和三級緩震等在內(nèi)的核心科技，也包括魔彈、多核彈力、抗扭轉(zhuǎn)、冰感科技、能量絨、無接縫等等一系列基礎科技，讓匹克的產(chǎn)品在質(zhì)量方面有絕對保障。2017年5月，匹克推出中國第一雙3D打印跑鞋；同年推出全球第一雙3D打印籃球鞋，開創(chuàng)業(yè)內(nèi)先河；2018年12月，匹克全新自主創(chuàng)新科技——智能自適應鞋中底科技匹克“態(tài)極”（PEAK-TAICHI），搭載對環(huán)境應力可感知、響應的高分子智能材料P4U，自適應功能創(chuàng)造了“彈柔并濟，動隨所欲”的穿著體驗。從第一款3D打印創(chuàng)新產(chǎn)品，到自主創(chuàng)新科技“態(tài)極”，匹克將致力于成為引領中國運動科技創(chuàng)新的品牌，不斷推出滿足消費者需求的創(chuàng)新產(chǎn)品。
三百目標，再創(chuàng)無限可能：如今，匹克已確定了新的10年規(guī)劃——“三百目標”，即匹克商標在100個國家注冊、匹克產(chǎn)品進入100個國家和地區(qū)、匹克產(chǎn)品海外銷售收入達到100億元人民幣。
I CAN PLAY，匹克將繼續(xù)以籃球為核心，拓展跑步、網(wǎng)球、足球等市場，不斷加強人才、研發(fā)、產(chǎn)品、市場的國際化建設， 在產(chǎn)品線和產(chǎn)業(yè)鏈方面進行延伸，不斷完善體育產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈，實現(xiàn)從單一的體育用品公司到綜合性的體育產(chǎn)業(yè)集團的跨越。

上班地點

工作地址：廣西來賓市興賓區(qū)中南路79號查看上班路線

可能感興趣的職位: 店長
4000-10000元

南寧-青秀區(qū)
高中以上
3年以上

廣西雙安商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進出口

1. 工作內(nèi)容：負責店鋪的全面運營管理工作

劉榮安

總經(jīng)理; 服裝專賣店店長
5000-7000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市旗峰體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

崗位職責： 1.全面負責門店的管理工作，配合公司的各項營銷策略的實施； 2.做好門店的分工管理工作； 3.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務質(zhì)量管理等有關工作； 4.妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾。任職條件: 1.高中或中專及以上學歷，會簡單電腦操作； 2.2年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗，具有較強的店務管理經(jīng)驗； 3.較強的團隊管理能力和溝通能力，能夠承受一定的工作強度和工作壓力。上班地點：南寧市興寧區(qū)昆侖大道406號首創(chuàng)奧特萊斯2樓匹克專賣店

張聲洪; 廣西大學文創(chuàng)店店長
5000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學

廣西梵澄文化創(chuàng)意有限公司

計算機軟件

【工作地點：廣西大學校園內(nèi)、廣西藝術(shù)學院南湖校區(qū)&相思湖校區(qū)】【月休6天，排班制，早晚班】崗位職責： 1. 監(jiān)管店鋪行政及業(yè)務工作，傳達并分解運營運目標，帶領店員完成指定銷售目標。 2. 門店的常駐管理，商品陳列維護，人員管理，店面衛(wèi)生維護。 3. 時刻檢查店面庫存情況，暢銷產(chǎn)品及時補充上架。 4. 監(jiān)控產(chǎn)品庫存，針對滯銷及多庫存產(chǎn)品提出合理化銷售方案，提高周轉(zhuǎn)率。 5. 定期培訓店內(nèi)員工，確保店員熟悉產(chǎn)品知識、收銀系統(tǒng)、工作流程等。 6. 妥善處理顧客投訴和店員工作中所發(fā)生的各種矛盾。任職要求： 1. 大專及以上學歷，專業(yè)不限，2年以上零售門店管理經(jīng)驗，有文創(chuàng)、玩具、禮品門店管理經(jīng)驗為佳； 2. 熟悉門店運營管理，具有良好的商品營銷、商品陳列、商品管理及團隊領導能力。熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行； 3. 具備較強的團隊管理能力和溝通能力，良好的商業(yè)意識和經(jīng)營能力，有創(chuàng)新思維和市場洞察力。能夠承受較大的工作強度和工作壓力。; 品牌米粉店店長
5000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧市鮮而美餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

一、職位描述：負責公司旗下連鎖分店店面運營管理。通過公司培訓短期內(nèi)具備店面運營管理能力，全面負責所在店面的QSC、團隊打造、成本控制為目標，為顧客提供物超所值的服務，成為獨擋一面的餐飲運營管理人才。二、任職要求： 1.大專及以上學歷； 2.對服務行業(yè)充滿熱情； 3.強烈的工作責任心和較強的學習能力； 4.良好的溝通能力和親和力,有管理者潛質(zhì)。三、薪資待遇： 1.試用期3-6個月；綜合薪資不低于5K,包工作餐。 2、月休四天，根據(jù)門店情況排班四、晉升平臺：公司項目眾多，有多種發(fā)展可能性

覃女士; 匹克專賣店店長
5000-7000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市旗峰體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

崗位職責： 1.全面負責門店的管理工作，配合公司的各項營銷策略的實施； 2.執(zhí)行公司下達的各項任務； 3.做好門店的分工管理工作； 4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務質(zhì)量管理等有關工作； 5.監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度； 6.監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理； 7.妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾。任職條件: 1.高中或中專及以上學歷，會簡單電腦操作； 2.2年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗，具有較強的店務管理經(jīng)驗； 3.熟悉團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行；

張聲洪; 影樓店長
15000-20000元

南寧-良慶區(qū)
大專以上
3年以上
35歲以下

廣西洛梵文化傳媒有限公司

計算機硬件

崗位職責： 1.全面主持門店的日常事務，執(zhí)行公司營銷策略，帶領團隊完成經(jīng)營目標； 2.負責門店市場的開拓，增強周邊影響力，維護企業(yè)品牌形象； 3.采取有效手段持續(xù)提升門店服務水平，門店客訴客怨終結(jié)者； 4.負責門店員工的培養(yǎng)及發(fā)展員工，并達成高效的工作效率； 5.負責審核把關呈報公司的各種報表，確保準確性和時效性； 6.負責門店團隊建設，營造良好的團隊工作氛圍； 7.與各部門保持高效的溝通及配合；任職要求： 1.年齡35歲以內(nèi)，大專及以上學歷； 2.兩年以上服務型店面店長經(jīng)驗，具有較強的店務管理經(jīng)驗和客戶服務意識；有影樓管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.擅長影棚管理、團隊管理、客戶管理、陳列管理等，熟悉店務的各項流程的制定和執(zhí)行； 4.較強的團隊管理能力和溝通能力，親和力強； 5.優(yōu)秀的應變能力，對突發(fā)情況能夠從容處理。薪資結(jié)構(gòu)：底薪+績效+提成，綜合收入15-20k

陳女士

人事專員; 單位食堂店長
6000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-金泉紡織商貿(mào)城

廣西南寧食堂苑餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

8:30-13:30 16:00-19:00 （8小時）崗位職責： 1.負責項目的日常營運管理工作； 2.負責協(xié)調(diào)各部門人員管理、物料管理、設備管理、清潔管理； 3.負責項目人員的培訓、及甲方工作上的對接； 4.負責突發(fā)事件等方面的工作預防、處理； 5.負責項目良好的整體衛(wèi)生形象、核心推出新菜品及提高服務質(zhì)量； 6.對全項目成本與費用的有效控制負責。 7. 對公司制定營業(yè)目標的有效落實與達成負責。任職要求： 1. 懂4D管理模式，懂成本核算； 2. 2年以上醫(yī)院、機關單位、餐飲連鎖等團餐項目管理工作經(jīng)驗； 3. 熟悉項目管理和服務方面的知識； 4. 有較高的處理突發(fā)事件的應變能力及對客溝通能力； 5. 熱愛服務工作，工作踏實、認真，有較強的事業(yè)心和責任感。

陳女士; 柳州柳江區(qū)基隆店匹克專賣店店長
5000-7000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市旗峰體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

崗位職責： 1.全面負責門店的管理工作，配合公司的各項營銷策略的實施； 2.執(zhí)行公司下達的各項任務； 3.做好門店的分工管理工作； 4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務質(zhì)量管理等有關工作； 5.監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度； 6.監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理； 7.妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾。任職條件: 1.高中或中專及以上學歷，會簡單電腦操作； 2.2年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗，具有較強的店務管理經(jīng)驗； 3.熟悉團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行；

張聲洪; 店長
5000-8000元

南寧-良慶區(qū)-大唐國際中心

廣西明益投資集團有限公司

金融/投資/證券

崗位職責： 1.主要負責店面日常運營和管理工作； 2.根據(jù)店鋪目標制定合理的運營計劃并按計劃完成門店業(yè)績指標； 3.做好顧客服務與接待、店內(nèi)氛圍營造及產(chǎn)品推廣等工作； 4.對店內(nèi)員工進行培訓和管理，提升員工的服務質(zhì)量和工作效率； 5.協(xié)助上級領導處理其他相關工作事項； 6.保持店內(nèi)環(huán)境整潔有序，提高客戶滿意度； 7.協(xié)調(diào)內(nèi)部員工關系，監(jiān)督并執(zhí)行門店各項規(guī)章制度； 8.完成上級交辦的其他任務。任職資格： 1.有三年及以上店務管理經(jīng)驗，專業(yè)知識扎實，良好的審美、技術(shù)能力； 2.良好的職業(yè)道德，有培訓經(jīng)驗； 3.有團隊意識，溝通能力，親和力強，抗壓能力強； 4.為人真誠，能吃苦耐勞，工作踏實。; 服裝店長
7000-10000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

廣西榕萱良品牌管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務

1.管理經(jīng)驗1-3年 2.目標感明確，帶領團隊完成目標 3.自我驅(qū)動型 4.賺錢欲望強烈

蔣旭