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職位描述

崗位職責(zé)：

1、有過0-1團隊電銷團隊搭建經(jīng)驗,負責(zé)團隊員進行培訓(xùn)、指導(dǎo),制定各類電話銷售話術(shù)及服務(wù)標準等統(tǒng)籌工作

2、制訂季度月度計劃,并對工作進行定期評估,定期總結(jié)客服數(shù)據(jù),提交分析報表數(shù)據(jù),具有數(shù)據(jù)分析能力,抓住問題的關(guān)鍵點優(yōu)化服務(wù)流程

3、能根據(jù)既定的銷售目標,進行目標分解,帶領(lǐng)團隊成員完成業(yè)績指標

4、負責(zé)建立完善的并合理化的KPI考核指標,更有效的激發(fā)大家的積極性

5、設(shè)計合理的激勵方式,調(diào)動員工的積極性

6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作

崗位要求：

1、大專及以上學(xué)歷,2年以上電銷團隊20人理經(jīng)驗優(yōu)先

2、對電銷工作有深刻認知,對電銷團隊管理有一定的認知和快速的學(xué)習(xí)能力

3、有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神,思路清晰、樂于接受挑戰(zhàn)

4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、說服能力、有較強的業(yè)務(wù)能力,有較強的抗壓能力及客戶分析能力

上班時間 9:00-12:00,13:30-18:00大小周

公司簡介

中稅會計集團成立于2005年，是廣西壯族自治區(qū)最早一批持有代理記賬資質(zhì)許可的會計服務(wù)企業(yè)，自2005年成立至今17年，以廣西壯族自治區(qū)南寧 市為中心輻射全區(qū)，用專業(yè)的服務(wù)水平，服務(wù)了上千家大中小企業(yè)及事業(yè) 單位客戶。集團財稅團隊50余人，是一個年輕、穩(wěn)健而又充滿活力的企業(yè)， 滿懷熱情致力于創(chuàng)造富有活力的企業(yè)管理模式， 深耕財稅服務(wù)行業(yè)十余 年，獲得了廣大客戶的高度認可。 公司繼續(xù)秉持“誠信、專業(yè)、激情、合作、創(chuàng)新”的企業(yè)文化，通過“專 業(yè)化、標準化、精細化、系統(tǒng)化”的服務(wù)理念，致力打造成為中小企業(yè)一 站式財稅服務(wù)提供商。 2023年公司迎來更大規(guī)模發(fā)展，為更多區(qū)內(nèi)外各行業(yè)客戶提供代理記賬、 公司注冊、稅務(wù)咨詢、稅務(wù)變更、稅收籌劃等多種優(yōu)質(zhì)的專業(yè)服務(wù)。

上班地點

工作地址：南寧市高新區(qū)科園大道70號3號廠房6層618號查看上班路線

可能感興趣的職位: 展廳經(jīng)理
10000-15000元

南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市

廣西南寧道之星汽車銷售有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助銷售總監(jiān)制定并更新展廳銷售戰(zhàn)略和銷售計劃； 2、協(xié)助銷售總監(jiān)制定和完善部門工作計劃，管理制度，業(yè)務(wù)流程； 3、銷售顧問的計劃分解和工作分配； 4、對銷售顧問提供專業(yè)知識與技能培訓(xùn)； 5、跟蹤和控制銷售計劃完成的進度。任職要求: 1、兩年以上營銷工作經(jīng)驗，有汽車4S店工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、具備良好的組織能力、溝通能力和培訓(xùn)能力； 3、有較強的銷售技巧，優(yōu)秀的團隊建設(shè)能力； 4、有強烈的事業(yè)心，抗壓能力強； 5、持有C1駕照，且能熟練駕車。

2025-11-22

人力資源部; 部長/經(jīng)理
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館

廣西千意餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

1、協(xié)助店長做好前廳管理工作 2、店長休息時能獨立帶店 3、能開展員工培訓(xùn) 同崗位2年經(jīng)驗優(yōu)先考慮

2025-11-22

黃女士; 客戶成功專員
8000-15000元

南寧-良慶區(qū)-盛科城

南寧年盈航空客貨服務(wù)有限責(zé)任公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

一、崗位職責(zé)?（工作地點：南寧、廣州、深圳） 1.客戶需求與問題解決：收集客戶使用公司產(chǎn)品的需求和建議，解決企業(yè)日常系統(tǒng)差旅問題，推動總部運營團隊處理客戶業(yè)務(wù)中的各類問題，保障客戶滿意度，助力達成續(xù)約續(xù)費結(jié)果；? 2.高管服務(wù)對接：承接并處理客戶高管服務(wù)需求，推動總部團隊承接服務(wù)，監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量與效果，確保高管服務(wù)滿意，達成 0 投訴目標； 3.業(yè)務(wù)增長與收入達成：完成崗位要求的續(xù)費收入指標、增長收入指標，推進客戶項目組完成全集團集采以實現(xiàn)年度增長目標；深度挖潛客戶需求，創(chuàng)造增購業(yè)務(wù)及非標業(yè)務(wù)收入，實現(xiàn)交易規(guī)模擴大與利潤率提升；維護客戶規(guī)模，保障客戶合作穩(wěn)定性。 4.回款管理：負責(zé)客戶回款工作，確?？蛻粼露荣~單及時核對，協(xié)助客戶完成流程提交、報銷催促與審批等事務(wù)性工作，保障月結(jié)客戶在賬期內(nèi)回款完畢，對回款結(jié)果負責(zé)；? 5.運營指標落地：及時有效達成公司運營指標，確保運營結(jié)果量化有產(chǎn)出，高效解決客戶與公司雙方的問題。? 二、任職要求? 1.全日制統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，本科優(yōu)先考慮；? 2.具備3年及以上相關(guān)工作履歷，旅游行業(yè)、機票 / 酒店行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，或總助、行政崗位工作經(jīng)驗；具備客戶服務(wù)、客服管理或銷售經(jīng)驗，了解差旅運營流程及商旅知識者優(yōu)先考慮；? 3.具備較強的服務(wù)意識、良好的溝通能力與應(yīng)變能力，能有效對接客戶需求并推動問題解決；? 4.性格外向熱情，形象佳；有強烈的責(zé)任心，細心、敬業(yè)、誠信，能承受工作壓力；具備團隊合作精神，綜合素質(zhì)良好。

2025-11-18

覃女士