19小時前
張乾
崗位描述
培養(yǎng)路徑①:管培生-實施顧問-項目經理
1.根據(jù)產品規(guī)劃,協(xié)同產品經理組建和管理滿足產品開發(fā)的項目團隊;
2.遵循公司結構化產品開發(fā)流程,確定項目過程,制定項目計劃,組織項目組按計劃進行進行開發(fā);
3.負責產品項目質量過程體系建設和持續(xù)優(yōu)化工作,按照質量計劃對產品研發(fā)過程和研發(fā)結果進行檢查與審計;
4.負責供應鏈端到端產品生產交付全流程統(tǒng)籌工作,拉通內部資源協(xié)調,管理客戶關系,按時保質交付產品;
培養(yǎng)路徑②:管培生-實施顧問-產品助理-產品經理
1.收集行業(yè)應用相關信息,針對市場趨勢,研究客戶行為模式和業(yè)務需求,進行產品創(chuàng)新性設計參與工作,促進業(yè)務發(fā)展,提升客戶體驗;
2.參與項目組內用戶體驗、研發(fā)、設計、測試等相關協(xié)同工作,共同完成產品的設計研發(fā)過程;
3.參與或支持產品的市場運作、日常運營及對外合作拓展等工作;
4.持續(xù)監(jiān)測產品運行情況,給出階段性總結分析和改進、提升計劃,完成業(yè)務目標。
培養(yǎng)路徑③:管培生-市場方向(運營/營銷/商務)-內部管理崗
1.負責市場策劃方案前期的調研工作,需要對相關產品進行深度調研,進行數(shù)據(jù)及資料的收集、整理、分析,并建立數(shù)據(jù)庫;
2.負責相關業(yè)務的洽談和溝通,進行客戶管理和聯(lián)系;
3.負責公司產品營銷策劃方案的制定、標準制定及落地執(zhí)行流程;
4.完成市場部其他的工作事項;
任職要求
1.24/25屆應屆畢業(yè)生,可接受符合崗位要求的非應屆生;
2.統(tǒng)招全日制及本科以上學歷,985/211優(yōu)先,專業(yè)不限;
3.致力于往互聯(lián)網(wǎng)軟件行業(yè)發(fā)展,有數(shù)據(jù)庫、計算機基礎優(yōu)先;
4.喜歡與人溝通,具有較強的人際交往應變能力,情商高,協(xié)調、組織能力突出,有一定的抗壓能力;
5.有學生會、社團活動、社會實踐經歷者優(yōu)先考慮,尤其是班干部、學生會主席、社團主席經驗優(yōu)先;
個人收獲和提升
1.項目管理能力、數(shù)據(jù)處理能力、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經歷,產品業(yè)務經驗;
2.獲得培訓和輪崗經歷,如:項目管理歷練、商務招投標、數(shù)據(jù)處理技術等;
3.公司業(yè)務主要面向政府部門和學校等,業(yè)務穩(wěn)定,可獲得政府部門相關業(yè)務經驗;
公司福利
五險一金,帶薪休假,雙休,年終獎,各項法定假日福利,月度兩次團建活動,年度兩次旅游
2024-10-29
石小姐
工作內容及要求
1、年齡35歲以上,大專以上學歷,具有法律專業(yè)學歷或法律工作經歷,中級以上職稱,熟悉掌握房地產政策法規(guī)及房地產開發(fā)流程,熟悉前期手續(xù)報批程序;
2、能夠獨立為公司領導提供工程建設管理建議,能夠獨立承擔公司已定項目的前期跟進工作;
3、了解相關政府部門工作流程,善于協(xié)調與配套部門,政府相關部門的業(yè)務關系,與政府相關部門有較好的人脈關系者優(yōu)先,較強的文字表達能力;
4、較強領導能力,判斷與決策能力,計劃與執(zhí)行能力,具備解決突發(fā)事件的能力;較好語言表達能力及協(xié)調溝通、談判能力,具有優(yōu)秀的社交能力;良好的團隊合作精神、敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守;
2024-10-28
南寧市青秀區(qū)百色大廈-T2
崗位職責:
1、參與公司發(fā)展規(guī)劃及重大決策事項的討論,協(xié)助上級擬定年度經營管理目標,編制、修訂完善公司各項行政人事規(guī)章制度和工作流程;
2、熟練運用人力資源的六大模塊,推動激活公司人力資源的最大效能;進行招聘、培訓、薪酬福利方案設計、績效激勵考核、人事檔案管理等人力資流程源管理;
3、建立良好的溝通渠道和有效的激勵機制,更好的梳理公司內部組織管理;
4、重點做好公司關鍵崗位中高層管理、技術人才的引進及員工職業(yè)生涯規(guī)劃設計與實施、培訓體系的構建與實施;
5、增進公司各部門間的溝通了解,協(xié)調下屬員工間的工作關系,加強部門間的配合協(xié)調;進行工作分析,協(xié)助各部門優(yōu)化職位設置和人員編制,控制和減少骨干員工的流動率;
6、負責企業(yè)文化建設,利用現(xiàn)有資源進行企業(yè)文化建設和傳播,豐富員工活動,增強歸屬感與團隊凝聚力;
7、組織安排公司各種會議和活動,做好企業(yè)對外公共關系的聯(lián)絡和維護及公務接待。負責公司對外宣傳工作、協(xié)調對外新聞發(fā)布、公眾號及媒體接待工作等;
8、負責組織資質、公司印信、會議、后勤的統(tǒng)籌管理工作;
9、完成上級交代的其他工作。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,人力資源管理、心理學、法學、企業(yè)管理、行政管理等專業(yè)等相關專業(yè),40歲以下,
2、較好的語言表達能力,思維敏捷;性格開朗,善于人際關系的協(xié)調和溝通;
3、具有良好的團隊合作精神,有較強的計劃、組織與執(zhí)行能力;
4、具有三級/二級企業(yè)人力資源資質者優(yōu)先。
2024-10-28
韋小姐
崗位職責: 1、 物資管理:依據(jù)公司制度及流程,嚴格執(zhí)行釀業(yè)的出入庫管理; 2、 儲存管理:負責釀業(yè)出入庫、盤點、報廢等工作及倉庫管理工作; 崗位要求: 1、大專及以上學歷; 2、具有風控意識
2024-10-28
539969480@qq.com
; 3、熟練掌握公司概況,能夠回答客人提出的一般性問題,提供常規(guī)的非保密信息; 4、負責溝通協(xié)調、推動公司內部各類會議、及時向上級領導進行工作情況反饋; 5、負責公司前臺、科普館等相應區(qū)域接待、管理等 …… 任職要求: 1、身高160cm以上,形象氣質佳,富有親和力; 2、本科及以上學歷,醫(yī)學、導游、師范、播音等相關專業(yè); 3、聲音甜美,普通話標準,較強的服務意識,掌握基本的接待禮儀和商務接待流程

廚政總監(jiān)

10000-12000元
2024-10-26
蔣德坤
任職要求: 1、45歲以下,身體健康,具有良好的工作計劃能力,溝通能力,培訓能力,組織協(xié)調能力; 2、5年以上連鎖餐飲廚房管理、研發(fā)、培訓管理、團隊管理等經驗; 4、熟練使用辦公軟件(word、excel …… 10000-12000/月加分紅(能力突出者薪資***) 崗位職責: 1、負責門店廚房的督導、檢查及培訓工作,定期監(jiān)督檢查后廚崗位的出品情況、食品安全、衛(wèi)生清潔等,并對問題項做出整改跟進; 2、協(xié)助管理區(qū)域門店完成營業(yè) …… 負責培訓管理,做好人才梯隊建設,提高團隊專業(yè)技能和組織管理能力; 4、負責領導和管理研發(fā)團隊進行菜品研發(fā)、搭建研發(fā)管理體系,完善和優(yōu)化部門崗位制度和流程; 5、熟悉原材料種類、產地、特點、營養(yǎng)價值,

廚政主管

8000-10000元
2024-10-26
蔣德坤
廚政主管 任職要求: 1、40歲以下,身體健康,具有良好的工作計劃能力,溝通能力,培訓能力,組織協(xié)調能力; 2、5年以上連鎖餐飲廚房管理、研發(fā)、培訓管理、團隊管理等經驗; 3、熟練使用辦公軟件( …… 薪酬待遇:8000~10000/月(能力突出者薪資***) 崗位職責: 1、負責門店廚房的督導、檢查及培訓工作,定期監(jiān)督檢查后廚崗位的出品情況、食品安全、衛(wèi)生清潔等,并對問題項做出整改跟進; 2、協(xié)助管理區(qū)域門店完成營業(yè) …… 負責培訓管理,做好人才梯隊建設,提高團隊專業(yè)技能和組織管理能力; 4、負責領導和管理研發(fā)團隊進行菜品研發(fā)、搭建研發(fā)管理體系,完善和優(yōu)化部門崗位制度和流程; 5、熟悉原材料種類、產地、特點、營養(yǎng)價值,

項目會計

8000-12000元
南寧-江南區(qū)-研祥智谷 2人 電力 空調
2024-10-25
2.管理項目預算,監(jiān)控項目成本支出,定期進行成本分析,提出成本控制建議。 3.審核項目采購合同、付款申請等財務文件,確保符合公司政策及法律法規(guī)要求。 …… 4.參與項目財務管理制度的制定與執(zhí)行,優(yōu)化財務管理流程,提高財務工作效率。 5.協(xié)助進行項目資金籌劃與調度,確保項目資金安全及有效使用。 6.完成上級交辦的其他財務相關工作。
2024-10-24
任職要求: 1、全面負責門店營運管理,分析和把握經營狀況,控制經營成本; 2、管理人員分工,不斷優(yōu)化門店運營流程,提高運營效率; 3、帶領門店伙伴積極完成門店營業(yè)額及利潤目標,確保門店銷售額穩(wěn)定增長 …… ; 4、營業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、整理、分析,編制報表并按時提交; 5、統(tǒng)籌門店訂貨管理,損耗管理,排班管理,值班管理; 6、負責店面的外圍關系協(xié)調; 7、統(tǒng)籌管理門店伙伴招聘、培訓、晉升、考核等工作;
2024-10-24
劉女士
一、崗位職責 1、根據(jù)集團總體發(fā)展規(guī)劃,制定公司中長期發(fā)展規(guī)劃和年度、季度及月度工作計劃,并組織實施保證經營目標的實現(xiàn); 2、建立健全公司組織架構、崗位職責、工作流程、規(guī)章制度及基礎管理工作; 3 …… 、指導協(xié)調公司各職能部門工作,對各職能部門負責人工作進行考核; 4、全面負責公司各項目可行性分析論證、報批、招投標管理、施工管理、預算控制、竣工驗收等工作; 5、嚴格按照程序審核公司各項財務收支,全面掌握公司費用預算和資金費用使用情況 …… 二、任職要求 1、本科及以上學歷,采礦、建筑、管理等相關專業(yè); 2、10年以上大型集團綜合管理工作經驗; 3、熟悉礦建、建筑業(yè)相關業(yè)務流程,及項目開發(fā)、管理、施工全過程; 4、具有很強的溝通能力
2024-10-24
劉女士
(一)崗位職責: 1、建立健全公司審計體系,參與制定和維護公司內部審計制度 2、編制年度審計計劃,協(xié)調實施,編制年度審計工作總結; 3、對部控制流程和風險管理;梳理內控流程,識別關鍵管控點、評估風險 …… ,開展內控流程優(yōu)化; 4、對公司的政策、法規(guī)、經營目標、經營合同、制度、流程、標準執(zhí)行情況等進行實時監(jiān)督并提出合理化建議。 …… 2、5年施工企業(yè)或大中型企業(yè)審計經驗; 3、、熟悉財稅法規(guī)、審計程序和公司財務管理流程,熟悉內部審計工作流程及方法,能夠把握內部控制風險點; 4、具有全面的企業(yè)經營管理、風險控制、財務管理等專業(yè)技能和經驗
2024-10-24
劉女士
執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務部門工作。 4. 收集相關的勞動用工等人事政策及法規(guī),并依規(guī)應用于實際,維護公司利益。 5. …… 執(zhí)行招聘工作流程, 建立后備人才選拔方案和人才儲備機制,充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求。 7. 協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù),建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同。 …… 3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用。 4、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協(xié)調能力,有團隊協(xié)作精神。
2024-10-24
劉女士
4、熟悉國家財經法律法規(guī)及相關財務帳務處理方法,熟悉會計操作、會計核算及審計的全套流程管理,具有 財務管理體系、控制財務預算與費用的能力。
2024-10-22
tanqiang01@ysservice.com.cn
崗位描述 1、業(yè)務標準管理:全面負責所管轄項目日常管理工作,監(jiān)督各項業(yè)務標準的落地實施,保證本項目的高質量運轉; 2、計劃制定:組織制定項目的各項年度目標與計劃,包括業(yè)務目標與計劃和預算目標與計劃、 …… 服務目標與計劃等; 3、經營管理:根據(jù)項目不同階段和客戶要求,拓展經營項目,以達成年度業(yè)績指標; 4、品質管理:制定客戶滿意度提升計劃,針對問題跟進落實情況,確??蛻魸M意度的提升; 5、危機處理: …… 、社區(qū)、派出所、業(yè)主委員會等相關部門的關系;及時掌握物業(yè)管理外部資源信息,及項目區(qū)域內的行業(yè)信息,協(xié)助市場部進行業(yè)務外拓;對內建立良好的客戶關系,及時妥善處理各類投訴,處理好與業(yè)主的關系; 7、團隊管理 …… 任職要求: 1、大專及以上學歷; 2、年齡25—40歲,身體健康; 3、3年以上物業(yè)管理項目經驗,熟悉物業(yè)管理作業(yè)流程和較全面物業(yè)管理知識; 4、較強的人際溝通和協(xié)調能力,善于處理各類投訴和突發(fā)事件
2024-10-21
陸江雪
職位描述: 1.及時按商品進出倉作業(yè)流程及進出倉單證流程操作,確保商品的品種、準量、規(guī)格等準確無誤; 2.按冷庫堆垛標準、冷庫管理標準管理庫房,保證庫房整齊、貨位清晰、貨堆安全; 3.負責對賬工作
2024-10-21
陸江雪
任職要求: 1、熟悉冷鏈物流領域工廠的流程、質量管理、檢驗知識、檢測方法、檢驗標準; 2、商務或物流相關大專及以上學歷; 3、從事質量控制工作3年以上,并具備一定的質量管理經驗; 4、具有良好的計劃 …… 、組織、協(xié)調、分析判斷能力、溝通能力、較強的執(zhí)行力; 5、熟悉現(xiàn)場質量管理、5S管理; 6、熟悉現(xiàn)場質量控制方法(QC七大手法)及具備較強的數(shù)理統(tǒng)計分析能力,熟悉各種常用辦公軟件(WORD、EXCEL
2024-10-21
陸江雪
參與建立客戶群的發(fā)展,確保公司在網(wǎng)絡擁有潛在客戶; 5、發(fā)展和處理相關的客戶投標買賣合同和服務建議方案; 6、參與和客戶的合同談判,關鍵條款協(xié)商一致確保所有合同正確無誤的執(zhí)行; 7、執(zhí)行客戶服務流程 …… 任職要求: 1、大專文憑及以上學歷; 2、五年及以上跨國公司相關行業(yè)工作經驗,擁有團隊建設和管理的成功經驗; 3、擁有供應鏈或物流行業(yè)市場營銷活動經驗優(yōu)先考慮; 4、 必須擁有豐富的企業(yè)發(fā)展和商業(yè)領域中建立和維護國內外客戶關系經驗
2024-10-21
陸江雪
職位描述: 1、按單證流程開具單據(jù),嚴格把關; 2、嚴格按規(guī)定程序做好計費、開票、記賬以及統(tǒng)計倉租等工作; 3、按規(guī)定日期提交“日報表”、“月報表”;每月一號打印各庫存表,交由倉管員對賬,發(fā)現(xiàn)差錯及時追查 …… 2、電腦操作熟練,并熟悉各類倉庫管理系統(tǒng); 3、對數(shù)據(jù)敏感,良好的數(shù)據(jù)處理及分析能力; 4、認真仔細,有責任心,吃苦耐勞; 5、良好的時間管理及效率管理能力,良好的團隊精神。

財務

4000-5000元
南寧-良慶區(qū) 2人
2024-10-20
1、36歲以下,大專以上學歷,財會、會計、金融、投資等相關專業(yè),具備中級會計師以上職稱; 2、五年以上企業(yè)財務管理工作經驗,具有主管會計工作經驗者優(yōu)先; 3、掌握會計相關理論和專業(yè)知識及會計核算流程 …… 崗位職責: 1、 組織公司的財務、成本、預算、會計核算及監(jiān)督、財務分析等方面的工作; 2、 主持建立和完善財務管理制度和相關工作程序,制定和管理稅收政策方案及程序; 3、 掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況
2024-10-19
楊小姐
崗位職責: 1、制定公司的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務計劃,協(xié)調并管理各區(qū)域的運營工作。 2、組織經營戰(zhàn)略會議,參與公司中長期經營戰(zhàn)略目標規(guī)劃的研討。 …… 3、建立公司標準化流程體系,負責運營管理制度和辦法的制定并進行培訓宣導、監(jiān)督實施及經濟合同的審核。 4、定期分析運營數(shù)據(jù)和用戶意見,提供產品優(yōu)化及功能建議。 …… 任職要求: 1、本科及以上學歷,具備良好的運營管理專業(yè)知識、經營分析能力、溝通協(xié)調能力以及計劃與執(zhí)行能力。 2、具備互聯(lián)網(wǎng)產品運營經驗,以及大量內容策劃及產出經驗。
約 21 個崗位

良慶區(qū)附近熱門公司

廣西致遠教育咨詢有限公司
教育信息咨詢,教育軟件研發(fā),網(wǎng)頁設計,影視文化活動策劃,文化藝術活動組織與策劃,銷售:教學產品、文具用品、辦公用品。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
南寧長菁商貿有限責任公司
銷售:日用百貨、五金交電、機械設備(除特種設備)、文體用品、服裝、飾品、鞋帽、農副土特產品(除糧油)、電子產品(除國家專控產品)。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
瑞聲科技(南寧)有限公司
一般項目:新型合金零配件、移動通信系統(tǒng)手機零配件、微型聲學器件、新型電子元器件、新型機電元件、電子產品(除國家??禺a品)、直線電機、平面電機、精密五金件、工裝模具、電子新材料、新型機電元件研究、開發(fā)、生產、銷售及相關技術服務、咨詢和技術轉讓;自有機械設備租賃;貨物或技術進出口(國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術進出口除外)。(除許可業(yè)務外,可自主依法經營法律法規(guī)非禁止或限制的項目)(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
廣西桂瀾消防職業(yè)培訓學校
開展消防初級(五級)、中級(四級)職業(yè)資格培訓和職業(yè)技能培訓。
廣西昊訊通信科技有限公司
一般項目:技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;軟件開發(fā);信息技術咨詢服務;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);市場營銷策劃;信息系統(tǒng)集成服務;市場調查(不含涉外調查);計算機軟硬件及輔助設備批發(fā);辦公用品銷售;辦公設備銷售;日用百貨銷售;勞動保護用品銷售;五金產品批發(fā)(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)許可項目:第二類增值電信業(yè)務;建設工程設計;勞務派遣服務;職業(yè)中介活動(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)

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