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2024-10-27
柳州市柳南區(qū)川海大廈
崗位職責:
1)持行公司領導下達的任務,完成餐飲目標營收指標。監(jiān)督酒店餐飲部門的服務質量標準化、服務方式規(guī)范化、服務過程程序化,搞好員工培訓,控制餐飲成本,提高利潤;
2)監(jiān)督餐牌定價、推銷策略,定期或不定期地做好對外宣傳;
3)編制年度財務預算方案,分析經營動向;
4)檢查服務員出勤情況及衛(wèi)生清潔情況,合理安排勞動力,檢查服務員儀表是否整潔,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正;
5)督導下屬員工提高服務質量;對客彬彬有禮、微笑服務,樹立團隊精神;
6)對服務員當天工作、服務態(tài)度等表現(xiàn)進行考評,給予員工表揚或批評;
7)對后廚菜品質量進行嚴格把關,做好餐飲樓面與后廚之間的溝通工作;
8)憑最新市場研究,更新餐牌,提高收入,開拓客源市場;
任職資格:
1.年齡要求:25-45歲,大專以上學歷;
2.具有兩年以上酒店餐廳服務和管理工作經驗,具有較強的組織管理能力,熟悉包廂及宴會的服務業(yè)務,能夠有效地督導下級工作;
3.具有酒店餐廳管理知識,熟知各種菜品的上菜程序及要求;掌握餐廳擺臺上菜服務等方面知識,并熟悉賓客接待的禮儀、禮節(jié);
4.具有一定社交能力及判斷,應變,決策能力,具備營銷思維能力,具備團隊管理建設能力,善于協(xié)調內外關系并能妥善處理突發(fā)事件,具有餐飲營銷思維,有一定的語言文字能力,能撰寫有關業(yè)務報告;
5.善于搞好人際關系,能與他人友好合作,學習能力、領導能力、抗壓能力強。
2024-10-27
柳州市柳南區(qū)川海大廈
1、了解餐廳的運作,熟知設備,餐具的擺放及使用情況,及時補充,簽備各項配料和樓面必須的各種用品等;
2、協(xié)助上級對餐廳的物資進行有效的管理和保養(yǎng);保持餐廳清潔衛(wèi)生,設施設備整潔,確保餐廳正常運作。
3、協(xié)助上級培訓餐廳服務員,以使每位當班的服務員掌握必要的工作技巧順利有效的進行服務。
4、檢查員工儀容儀表,負責班前后的例會,妥善安排當天面臨的問題和難題。
5、熟知餐廳特色出品,應節(jié)菜式,培訓服務員的推銷技巧,爭取服務最佳、收益最大化
6、妥善、委婉的處理顧客投訴和質疑,積極聽取顧客意見,尋求方法改善或改進,從而提高顧客的滿意度。
7、負責樓面人員考勤、假期、班次的安排等相關工作。
要求:
1、具有中專以上學歷或同等學歷,有同等崗位經驗優(yōu)先。
2、熱愛服務工作、工作踏實、認真、有較強的事業(yè)心和責任心。
3、通曉餐廳管理和服務方面的知識,具有熟練的服務技能。
4、有一定處理餐廳突發(fā)事件的應變能力。
5、身體健康、儀表端莊。
職位招聘1-2人

咖啡師

3000-4000元
2024-10-27
劉女士
有相關工作經驗,勤快,服從安排
崗位職責:
1. 負責吧臺咖啡的制作和調制,確??Х鹊馁|量和口感;
2. 負責吧臺的日常清潔和維護,保持吧臺的整潔和衛(wèi)生;
3. 負責接待客人,提供優(yōu)質的服務,解答客人的疑問和需求;
4. 負責庫存管理,保證咖啡原材料的充足和品質;
5. 參與咖啡店的營銷活動,提高咖啡店的知名度和銷售額。
任職要求:
1. 具有咖啡師相關證書或經驗,熟悉咖啡的制作和調制;
2. 具有良好的溝通能力和服務意識,能夠與客人進行良好的互動;
3. 具有團隊合作精神,能夠與同事協(xié)作完成工作;
4. 具有較強的責任心和工作積極性,能夠承擔工作壓力;
5. 具有良好的衛(wèi)生意識和工作態(tài)度,能夠保持吧臺的整潔和衛(wèi)生。
以上是咖啡師崗位的職責和任職要求,希望對您有所幫助。
2024-10-27
柳州市柳南區(qū)川海大廈
要求: 1、中專以上學歷,有相關工作經驗優(yōu)秀 2、熟悉餐飲服務流程,有良好的溝通能力 3、有獨立工作和協(xié)助上司督導員工按照服務規(guī)程和質量要求,做好餐廳服務管理的能力 職位招聘1人
2024-10-26
潘幫奇
工作內容 1、負責消防監(jiān)控系統(tǒng)的日常維護,確保設備正常運行; 2、執(zhí)行駐場任務,包括消防安全管理和技術咨詢服務; 3、進行消防設施的檢測與維護,保障酒店消防安全。 …… 任職要求 1、具備消防工程相關經驗,能夠獨立處理消防技術問題; 2、持有中級職稱,對消防安全管理有深入理解; 3、愿意承擔責任,具備良好的服務意識和團隊合作精神。
2024-10-26
梁先生
1.負責酒店客戶開發(fā)及維護管理; 2.能夠處理酒店基本客訴; 3.負責督促營收指標完成; 任職條件 1.需要有酒店前臺工作相關工作經驗; 2.中專以上文憑; 3.五官端正、責任心強。
2024-10-26
潘幫奇
1、負責直營店鋪的日常管理。 2、負責直營店鋪銷售、貨品運作以及現(xiàn)場工作人員管理等。 3、執(zhí)行公司經營相關政策 4、建立優(yōu)秀的管理團隊,幫助店鋪提升運營能力。 …… 7、有酒店管理工作者優(yōu)先 8、工作地址:文興路2號桂鑫大廈全季酒店 9、面試時間:下午16:00后

銷售經理

4000-7000元
柳州-三江縣 1人 1年以上 20-40歲 大專以上 酒店
  • 五險
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-10-25
吳青澤
人力資源部總監(jiān)
1.年齡40周歲及以下,大專及以上學歷,酒店管理、市場營銷專業(yè)優(yōu)先; 2.具有1年及以上星級酒店同崗位工作經驗; 3.具有酒店成本意識,優(yōu)化收益管理和銷售策略知識; 4.熟悉OTA運營管理,有一定的客戶資源和較強的酒店市場經營拓展理念

市場銷售總監(jiān)

12000元·13薪
柳州-三江縣 1人 3年以上 20-45歲 大專以上 酒店
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-10-25
吳青澤
人力資源部總監(jiān)
1.酒店管理、市場營銷專業(yè)優(yōu)先; 2.具備市場高敏銳度及生意拓展理念; 3.擁有酒店成本意識,優(yōu)化收益管理和銷售策略知識; 4.能實時了解和掌握酒店市場情況,具有解決問題、組織和培訓的能力; 5
2024-10-25
王永紅
1.做好酒店固定資產核算 2.能處理各項稅務,統(tǒng)計,財政的各項對外報送資料 3.根據(jù)公司管理需要,分析各項數(shù)據(jù)指標,并對異常進行分析說明 4.進行成本預測、控制、核算、分析、確保公司利潤指標的完成
2024-10-25
王永紅
1.負責客房區(qū)域的管理和日常工作 2.負責編排本部門員工的正常值班表,日??记冢鞒置咳绽龝?,制訂并督導本部門周工作計劃的執(zhí)行情況 3.負責房間衛(wèi)生及各類設備設施的完好率、客房用品的配備
2024-10-25
夏程壽
2.負責酒店電力系統(tǒng)的運行和管理。 3.負責酒店配電設施的保養(yǎng)及故障維修。 4.負責酒店空調系統(tǒng),通風設備的運行管理,維護和檢修。 5.負責酒店控制電器的維修保養(yǎng)和故障檢修。

酒店經理

6000-10000元
2024-10-24
覃曉維
崗位職責: 1、全面統(tǒng)籌店內工作,全面負責酒店的運營管理、服務、營銷、安全、人事等綜合管理工作; 2、遵守門店運營的工作規(guī)定和服務標準,并依照相關制度開展日常管理和基礎服務; 3、內部團隊組建及培訓 …… ,負責店內下屬人員工作管理,技能培訓; 4、做好人才儲備工作,店內員工日常的培訓、檢查、督導工作,品質衛(wèi)生把控等等; 5、建立維護良好的公共關系,及時處理客戶投訴及與酒店有關的突發(fā)事件; 6、同時熟悉早餐廳會議室客房部運營 …… 職位要求:1.大專及以上學歷,1年以上門店運營(多店優(yōu)先)等相關工作經驗,專業(yè)不限;2.具有良好的服務意識,態(tài)度良好,善于溝通,樂觀積極、工作敬業(yè)、責任心強,具有一定管理能力及培訓能力;3.熟悉酒店運營管理及地方相關政策法規(guī) …… ;4.有良好的職業(yè)道德,較強的溝通協(xié)調能力和應變能力,有較強管理和團隊管理建設能力;5.原則性強,執(zhí)行力好;有良好的抗壓能力。
2024-10-24
減少浪費; 5、組織、主持每周領班例會,聽取匯報,布置工作,解決工作中遇到的難題; 6、檢查各領班的工作效率,糾正偏差,加強部門之間的工作關系,建立工作的完整檔案體系; 7、經常與上級領導及前廳管理保持聯(lián)系
2024-10-24
1、全面負責酒店的經營管理,優(yōu)化客戶體驗,領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標; 2、根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷策略,并組織實施; 3、建立、培養(yǎng)和管理酒店團隊,提高服務質量和員工素質 …… ; 4、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制酒店的預算和決算,嚴格控制經營成本和各種費用開支; 5、全面負責安全管理,抓好食品衛(wèi)生,消防治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身財產安全; 6、維護酒店的公共關系
2024-10-24
蔡主管
負責前臺管理,人員管理及日常管理,當班負責跟進數(shù)據(jù)完成情況

前廳主管

4000-5000元
2024-10-23
廖女士
3、掌握預定情況和當天客情,合理調配號人員使用,管理調配部門各項消耗品,嚴格把控成本。4、檢查負責部門的安全消防工作,負責安排重要接待工作和落實重要留言。
2、熟悉酒店管理的理論知識、規(guī)章制度和工作規(guī)范。 3、熟悉各種應急預案的內容和程序,了解服務禮儀、接待禮節(jié)。 4、了解旅游法規(guī),懂得治安、消防條例等法律、法規(guī)等基本知識。
崗位職責: 1、受客房主管管理; 2、負責按房間衛(wèi)生質量標準和清潔程序清潔房間衛(wèi)生; 3、負責杯具清潔、消毒、保存工作;負責折疊布草;保持內部區(qū)域、公共區(qū)域干凈整潔; 4、負責清潔吸塵機;檢查和送洗臟布草
2024-10-22
楊棚
3.培訓與員工管理:制定新員工崗前培訓計劃和員工業(yè)務技能提升培訓計劃,合理安排員工工作時間及工作內容,保證員工的工作狀態(tài)及精神達到狀態(tài)。 …… 6.客戶管理與服務:關注可賣房情況,及時與客房主管溝通獲取最新房態(tài),保證前臺可賣房供應量;監(jiān)督前臺員工銷售工作,根據(jù)當天實際客流情況,適時調整酒店OTA和線下房價,確保酒店收益。 …… 8.財務與收益管理:負責酒店前臺營收的審核工作,確保賬務的清晰和房態(tài)的清楚工作。
約 46 個崗位

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