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柳州保險(xiǎn)經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年11月柳州保險(xiǎn)經(jīng)理最新招聘,城中區(qū)66條柳南區(qū)65條,有五險(xiǎn)等,更多保險(xiǎn)經(jīng)理保險(xiǎn)經(jīng)理高級(jí)保險(xiǎn)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

總經(jīng)理助理

6000-10000元
柳州-柳江區(qū) 1人 批發(fā) 零售 投遞:1人 瀏覽:13
2025-11-23
雷耀欽
一、工作內(nèi)容
1、協(xié)助總經(jīng)理完成日常市場(chǎng)管理工作;
2、了解市場(chǎng)需求、熟悉公司產(chǎn)品;
3、協(xié)助總經(jīng)理解決市場(chǎng)、管理等相關(guān)問題;
4、完成總經(jīng)理所下發(fā)的任務(wù)和工作。
二、任職要求
1、大專以及上學(xué)歷,管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)優(yōu)先;
2、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力以及抗壓能力;
3、大學(xué)期間有豐富的工作經(jīng)歷優(yōu)先;
4、善于組織協(xié)調(diào)、并且敢于不斷突破自己、提升自己者優(yōu)先;
5、有基本的文案處理能力。
三、薪資待遇
1、試用期底薪2500+1000學(xué)習(xí)獎(jiǎng)勵(lì)+提成
2、轉(zhuǎn)正后,底薪2500+績(jī)效底薪2000+常規(guī)提成+獎(jiǎng)勵(lì)+5險(xiǎn)+員工獎(jiǎng)勵(lì)+節(jié)日福利等。
3、第一年,年薪6-9萬,第二年,10萬-15萬......
這是一個(gè)助理的工作,實(shí)則是培養(yǎng)管理者的工作,考驗(yàn)和提升的是一個(gè)人綜合能力,不怕你迷茫,就怕你不想干,如果你是一個(gè)有想法,實(shí)干的人,歡迎你加入我們
2025-11-23
蔡主管
負(fù)責(zé)安排每個(gè)服務(wù)員工作,合理分配房量,負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督每個(gè)房間細(xì)節(jié)衛(wèi)生。
職位招聘1-2人
2025-11-23
翁小姐
工作內(nèi)容:
1.協(xié)助總經(jīng)理做好日常工作管理,完成工作指示;
2.嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,做好文件的分類呈送,處理匯報(bào)等;
3.負(fù)責(zé)制定公司人事管理制度,設(shè)計(jì)人事管理工作程序,研究、分析并提出改進(jìn)工作意見和建議;
4.負(fù)責(zé)日常工作的布置檢查督促執(zhí)行;
5.有較強(qiáng)的溝通能力,親和力;
工作時(shí)間:8:00-17:00
福利待遇:購買五險(xiǎn),月休四天,加班有補(bǔ)貼
崗位急招;沒有協(xié)調(diào)能力,工作能力不足的勿擾,需要有人事工作經(jīng)驗(yàn)。
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):批發(fā)/零售
柳州-魚峰區(qū) 1人 安防 電子 建材 投遞:3人 瀏覽:45
2025-11-23
謝家春
1.制定、完善公司行政管理等相關(guān)制度。 2.負(fù)責(zé)人力相關(guān)工作,考勤、招聘、績(jī)效、員工關(guān)系、培訓(xùn)等; 3.負(fù)責(zé)草擬公司各類文書。 4.對(duì)公司外部信息收集及整理,作好公司年檢、證照變更等相關(guān)事項(xiàng) 。 5.負(fù)責(zé)公司資質(zhì)、證照的管理。 6.根據(jù)公司日程安排,安排重大活動(dòng)和重要客人的接待工作。 7.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)公司的防火、防盜安全、后勤保障工作并定期組織檢查。 8.負(fù)責(zé)公司政府對(duì)外的項(xiàng)目申報(bào)。 9.負(fù)責(zé)員工福利的申請(qǐng)、采購與發(fā)放。 10.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,行政管理、人力資源相關(guān)專業(yè); 2、有過信息科技公司就職經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、責(zé)任心強(qiáng)、充滿激...
1、有很強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心,有很強(qiáng)的成功欲望和自我驅(qū)動(dòng)力。 2、有很強(qiáng)的執(zhí)行力、善于行動(dòng)、善于實(shí)干、善于把注意力聚焦在工作目標(biāo)完成上。 3、有很好的職業(yè)道德素養(yǎng)。 4、有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理的能力和團(tuán)隊(duì)驅(qū)動(dòng)能力以及相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)。 5、有相關(guān)產(chǎn)業(yè)、相關(guān)業(yè)務(wù)的工作經(jīng)驗(yàn)。
職位描述:負(fù)責(zé)集團(tuán)多家對(duì)外輸出食堂的運(yùn)營管理工作,制定戰(zhàn)略規(guī)劃、優(yōu)化多業(yè)態(tài)餐飲服務(wù)體系、保障食品安全及合規(guī)性,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、成本精細(xì)化及管理數(shù)字化轉(zhuǎn)型。 任職要求:1.教育背景:大專及以上學(xué)歷,餐飲管理、工商管理、公共衛(wèi)生等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.工作經(jīng)驗(yàn):5年以上餐飲服務(wù)經(jīng)驗(yàn),2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具備餐飲業(yè)、酒店行業(yè)背景優(yōu)先。 3.技能要求:制定年度運(yùn)營計(jì)劃,統(tǒng)籌安排多個(gè)食堂網(wǎng)點(diǎn)配送用餐問題;執(zhí)行食品安全體系,解讀最新政策文件,主導(dǎo)風(fēng)險(xiǎn)防控,保證用餐安全;建立動(dòng)態(tài)庫存預(yù)警模型,控制損耗率,實(shí)現(xiàn)降本增效。 4.綜合能力:優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與資源協(xié)調(diào)能力;適應(yīng)快節(jié)奏、強(qiáng)度高的工作;責(zé)任心強(qiáng)...
一、崗位職責(zé) 1、統(tǒng)籌質(zhì)量中心、研發(fā)技術(shù)中心、信息中心、種植中心的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃,結(jié)合公司整體戰(zhàn)略拆解各中心財(cái)務(wù)目標(biāo),編制年度預(yù)算及中長期財(cái)務(wù)資源配置方案。 2、搭建各中心共享財(cái)務(wù)BP管理體系,建立質(zhì)量成本、研發(fā)投入、信息建設(shè)、種植成本等多場(chǎng)景財(cái)務(wù)核算與管控模型,輸出標(biāo)準(zhǔn)化財(cái)務(wù)運(yùn)營流程。 3、開展多維度經(jīng)營分析,涵蓋各中心成本結(jié)構(gòu)、投入產(chǎn)出比、費(fèi)用效率等維度,為各中心決策層提供精準(zhǔn)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持。 4、深度參與各中心重大業(yè)務(wù)決策,從財(cái)務(wù)視角評(píng)估可行性并制定成本收益方案。 5、建立各中心與財(cái)務(wù)、采購、運(yùn)營等跨部門的財(cái)務(wù)溝通機(jī)制,推動(dòng)財(cái)務(wù)政策穿透落地,解決跨部門財(cái)務(wù)協(xié)作痛點(diǎn),實(shí)現(xiàn)業(yè)財(cái)高效融合...
1、熟悉CAD制圖,獨(dú)立制作施工方案、施工圖、材料預(yù)算; 2、熟悉安防規(guī)范及安裝工藝要求,監(jiān)控項(xiàng)目的工程建設(shè),組織解決工程問題;可獨(dú)立組織施工現(xiàn)場(chǎng)管理隊(duì)伍,能獨(dú)立完成施工現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)、實(shí)施等工作;能獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目; 3、原則性強(qiáng)、有責(zé)任心、上進(jìn)心、工作細(xì)致;有良好的管理能力,較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)精神; 4、適應(yīng)出差,服從領(lǐng)導(dǎo)、公司的安排; 5、有2年以上的工程項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),從事安防工作2年以上,有職稱證者優(yōu)先考慮; 6、執(zhí)有工程師證、二級(jí)機(jī)電建造師證、安全員證、項(xiàng)目經(jīng)理等相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先考慮。
2025-11-22
周先生
工作職責(zé): 1、按照公司項(xiàng)目管理規(guī)范,負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目立項(xiàng)、規(guī)劃、調(diào)研、設(shè)計(jì)、編碼、測(cè)試、部署實(shí)施、驗(yàn)收的進(jìn)行全程管理; 2、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量、成本、風(fēng)險(xiǎn)、資源、內(nèi)外溝通等進(jìn)行管理和控制,使項(xiàng)目達(dá)到公司和客戶的要求; 3、進(jìn)行項(xiàng)目功能模塊劃分,開發(fā)工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目組成員的績(jī)效考核,項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司制定的開發(fā)目標(biāo); 4、能夠靈活的處理項(xiàng)目中對(duì)客戶的關(guān)系,協(xié)助商務(wù)做好客戶關(guān)系管理,有效的控制客戶需求,解決項(xiàng)目過程中遇到的質(zhì)量問題和管理問題; 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 任職要求: 1、有5年以上的工作經(jīng)驗(yàn),至少有2年以上的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn); 2、具有一定的技...
2025-11-22
周先生
崗位職責(zé): 1.對(duì)公司所處行業(yè)進(jìn)行研究,跟蹤行業(yè)發(fā)展態(tài)勢(shì),根據(jù)需要撰寫行業(yè)分析報(bào)告及專項(xiàng)調(diào)研報(bào)告,向管理層提供專業(yè)建議。 2.組織編制公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,檢查戰(zhàn)略規(guī)劃執(zhí)行情況,并按照集團(tuán)要求定期或不定期對(duì)戰(zhàn)略規(guī)劃做出修訂,指導(dǎo)各業(yè)務(wù)板塊戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃的制定及落實(shí)情況; 3.根據(jù)年度經(jīng)營管理目標(biāo),指導(dǎo)、支撐公司各業(yè)務(wù)板塊開展經(jīng)營管理KPI計(jì)劃,監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行情況,定期分析、反饋問題點(diǎn)和短板,并提交改進(jìn)方案、措施和建議; 4.從經(jīng)營規(guī)劃角度審核財(cái)務(wù)預(yù)算和分析工作,并定期組織檢視預(yù)算執(zhí)行情況,分析、反饋問題點(diǎn)并提出解決和調(diào)整建議。 職位要求: 1. 5年以上戰(zhàn)略、經(jīng)營管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電商店鋪平時(shí)營銷活動(dòng)規(guī)劃和運(yùn)營執(zhí)行; 2、規(guī)劃和管理營銷活動(dòng)的預(yù)算,合理有效使用預(yù)算執(zhí)行廣告投放和營銷活動(dòng); 3、負(fù)責(zé)用戶運(yùn)營、活動(dòng)運(yùn)營、活動(dòng)運(yùn)營、直播等的規(guī)劃與統(tǒng) 籌工作; 4、結(jié)合市場(chǎng)整體行情和行業(yè)數(shù)據(jù)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品策略、促 銷策略、營銷策略、推廣策略組合分析研究,提出應(yīng)對(duì)的措 施; 5、協(xié)助總經(jīng)理跟上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行店鋪運(yùn)營管理,針對(duì)不同店鋪 提出有效的運(yùn)營策略; 6、統(tǒng)籌與平臺(tái)、商家的對(duì)接、合作,有效協(xié)調(diào)內(nèi)部各種資 源,確保各項(xiàng)營銷活動(dòng)的成功實(shí)施; 7、負(fù)責(zé)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)建設(shè),發(fā)掘、培養(yǎng)內(nèi)部人才,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)成員成長以及提升團(tuán)隊(duì)運(yùn)營能力。任職要求: 1、...
2025-11-22
鄧于民
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)直播內(nèi)容規(guī)劃及日常直播活動(dòng)的執(zhí)行; 2.監(jiān)測(cè)直播過程中的用戶互動(dòng),及時(shí)調(diào)整策略以提升用戶參與度; 3.與主播合作,確保直播內(nèi)容的創(chuàng)新和吸引力; 4.收集直播數(shù)據(jù),進(jìn)行數(shù)據(jù)分析以優(yōu)化直播表現(xiàn); 5.與主播保持良好溝通,確保直播流程順暢; 6.跨部門溝通以及團(tuán)隊(duì)管理。 任職要求: 1.具備優(yōu)秀的直播或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn); 2.良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效地與團(tuán)隊(duì)成員及主播合作; 3.對(duì)直播技術(shù)有深入理解,能夠應(yīng)對(duì)直播過程中的各類問題; 4.具備數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)來優(yōu)化直播策略; 5.有較強(qiáng)的應(yīng)變能力,能在直播過程中快速做出決策。
2025-11-22
鄧于民
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)品牌門店的管理工作; 2.每月定期開展店長區(qū)域會(huì)議,溝通問題、反饋人員情況和貨品分析; 3.負(fù)責(zé)專賣店新品上市的前期工作,及店鋪后期貨品執(zhí)行情況; 4.監(jiān)督店鋪促銷活動(dòng)的執(zhí)行和結(jié)果反饋; 5.負(fù)責(zé)每個(gè)店鋪周業(yè)績(jī)指標(biāo)和年業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成; 6.負(fù)責(zé)各自區(qū)域店鋪開店、撤店、裝修、移店等相關(guān)工作; 7負(fù)責(zé)專賣店人員流動(dòng)及考勤管理; 8.負(fù)責(zé)培訓(xùn)公司管理制度及門店制度,并落實(shí)到每個(gè)門店; 9.通過巡店、深入了解員工,挖掘有潛力員工并不斷培養(yǎng),嚴(yán)格監(jiān)督店鋪,一切舞弊開勉,合理公正處理日常店鋪事務(wù),定期給員工進(jìn)行培訓(xùn)、考核; 10.競(jìng)品關(guān)注等。 崗位要求: 1、大...

物流經(jīng)理

4000-5000元
柳州-城中區(qū)-聚福苑 1人 儀器 瀏覽:6
2025-11-22
張鋒
1.熟悉與鋼鐵廠物流對(duì)接工作; 2.熟悉海運(yùn)運(yùn)輸、公路運(yùn)輸、場(chǎng)區(qū)內(nèi)運(yùn)輸,礦產(chǎn)品物流運(yùn)輸?shù)龋?3.倉儲(chǔ)、配送、車輛管理等,監(jiān)控倉庫管理,控制庫存成本; 4.負(fù)責(zé)部門日常物流管理工作,積極與生產(chǎn)部、銷售內(nèi)勤溝通,掌握日常生產(chǎn)量、銷售量及庫存量; 5.及時(shí)、準(zhǔn)確的了解物流市場(chǎng)信息,協(xié)調(diào)進(jìn)出口操作,與貨運(yùn)公司,海關(guān)等部門協(xié)作溝通; 6.制定和執(zhí)行物流工作計(jì)劃,對(duì)物流工作規(guī)范進(jìn)行總結(jié)和完善; 7.監(jiān)督實(shí)施物流體系職責(zé)與管理標(biāo)準(zhǔn); 8.參與制定與控制部門物流運(yùn)作預(yù)算; 9.制定物流解決方案,提升客戶滿意度; 10.按時(shí)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),定期匯總上報(bào)各項(xiàng)物流管理報(bào)表,提供各項(xiàng)產(chǎn)品庫存動(dòng)態(tài); 11...
柳州-柳南區(qū) 1人 3年以上 大專以上 瀏覽:18
2025-11-21
陳經(jīng)理
崗位職責(zé): 全面負(fù)責(zé)統(tǒng)籌各海南各配送、擺渡 等項(xiàng)目管理; 1.負(fù)責(zé)配送類物流項(xiàng)目的整體管理規(guī)劃與執(zhí)行; 2.運(yùn)力開發(fā),人才培訓(xùn)及招募,確保項(xiàng)目按時(shí)完成; 3.監(jiān)控項(xiàng)目完成進(jìn)度,質(zhì)控監(jiān)控,解決項(xiàng)目過程中的問題; 4.根據(jù)甲方及公司KPI考核要求對(duì)現(xiàn)場(chǎng)人員進(jìn)行培訓(xùn)及管理; 5.負(fù)責(zé)對(duì)接甲方處理各項(xiàng)目異常,新政策的關(guān)注及宣導(dǎo)執(zhí)行; 6.協(xié)助運(yùn)營經(jīng)理完成各項(xiàng)目考核指標(biāo)及管理工作。 任職要求: 1.具備出色的項(xiàng)目管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 2.能夠有效溝通,確保項(xiàng)目順利運(yùn)行; 3.具有解決復(fù)雜問題的能力,保證項(xiàng)目質(zhì)量; 4.有一定的抗壓能力; 5.有較強(qiáng)的執(zhí)行能力,做事果斷及有的...
約 286 個(gè)崗位

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