桂林-靈川縣 2人 1年以上 20-35歲 中專以上 電器 電線/電纜 燈具 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-10-22
唐小姐
人事
職位描述
1、主要負責公司保利管和西門子開關所分配區(qū)域銷售,促銷活動,維護老客戶,開發(fā)新客戶;
2、完成公司制定的銷售目標,完成銷售任務;
3、協(xié)助公司進行客戶、產品等資料收集工作,及時反饋市場、競品信息;
4、完成公司和上級臨時安排的其他工作任務。
相關要求
1、中專及以上學歷,35歲以內,有C1駕照能熟練駕駛優(yōu)先,有業(yè)務工作經驗優(yōu)先;
2、較強的溝通能力,思維反應敏捷,有一定的渠道拓展能力;
3、具備較強的學習能力,良好的應變能力;
4、對推廣銷售工作有較高的熱情和興趣;
5、無紋身,無賭博行為,無犯罪記錄,個人征信良好。
【公司福利】
1、 帶薪培訓+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+話補+五險
2、 入職后可獲得免費培訓,有名師一對一指導;
3、 有機會成為公司股東,享受股東分紅;
4、 只要你想賺錢,你就是我們等的人,只要你有想法就不要劃走;
5、歡迎加入我們的大家庭,一起努力,一起成長,一起沖上人生巔峰。
工作時間:8小時工作制

區(qū)域經理

4000-10000元
桂林-靈川縣 4人 2年以上 40歲以下 大專以上 環(huán)保 機械制造 制造業(yè) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質企業(yè)
  • 五險
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-10-22
黃主管
人事主管
1、負責公司產品的銷售推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍;
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務。
1、具有電子工程、機械制造、機械設計、市場營銷專業(yè)、有駕照或有車能長期出差,有大型機械銷售經驗者優(yōu)先
2、思維敏捷,對市場有敏銳的洞察力,能獨立開發(fā)并建立客戶和銷售渠道,具備良好的客戶關系,能獨擋一面開展業(yè)務,溝通協(xié)調能力強,團隊協(xié)作精神良好,為人正直,人品端正。
3、要求能吃苦耐勞,適應能力強,學習能力強,能不定期出差
4、具備商務禮儀交流、業(yè)務談判能力。

市場總監(jiān)

20000-40000元
桂林-靈川縣 1人 5年以上 本科以上 制藥 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質企業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 節(jié)日禮物
2024-10-22
韋冬玲
崗位職責:
1、策略制定與落實:結合公司產品和推廣渠道、集采、醫(yī)保及醫(yī)改政策等具體情況,制定市場推廣策略產品銷售策略,為銷售團隊提供戰(zhàn)略方向、戰(zhàn)術指導和銷售支持;
2、臨床推廣:制定并開展相應的學術項目及醫(yī)學市場活動,對接公司項目,進行相關醫(yī)學文獻梳理及研究、學科領域醫(yī)學知識等方面的支持。建立并維護專家網絡、主要學術帶頭人,進行重點專家的客情維護,了解客戶需求和醫(yī)學前沿關鍵信息;
3、零售推廣: 制定活動/項目計劃,根據(jù)區(qū)域實際情況,帶領區(qū)域銷售經理制定符合當?shù)厍闆r的活動和項目,并執(zhí)行落地;
4、品牌管理:準確把握公司的品牌定位,掌握并梳理歸納各種涉及公司品牌塑造和傳播的市場信息,完成品牌發(fā)展的動態(tài)推廣策略及各類宣傳活動策劃文案編撰,協(xié)同公司業(yè)務部門落實各種品牌實施工作,持續(xù)提升公司品牌影響力;
5、產品研發(fā):針對未來產品管線(研發(fā)/引進)進行評估,對公司產品群進行整體規(guī)劃建議;
6、團隊管理:團隊人員日常管理,良性發(fā)展,包括考核指標制定、績效考評、人員培養(yǎng)等;
7、年度目標、預算、規(guī)劃,部門制度、流程、規(guī)范的建立與優(yōu)化;
8、公司領導交辦的其他工作。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,醫(yī)藥及相關專業(yè);5年以上市場部工作經歷;
2、過往具備銷售及管理工作經驗,同時具備市場及品牌管理工作經驗;
3、熟悉藥品行業(yè)不同市場、線上線下渠道、終端運營和相關領域,具備大客戶管理技巧,有良好的客戶關系;
4、對市場有較強的敏感度,具備較強的資訊收集能力、良好的邏輯思維能力和專業(yè)的數(shù)據(jù)分析能力;
5、豐富的管理經驗,具備強烈的責任心、優(yōu)秀的領導能力、溝通能力及跨部門協(xié)作能力;
6、具有臨床醫(yī)生背景優(yōu)先考慮。

招商經理

5000-20000元·13薪
桂林-靈川縣-八里街 1人 2年以上 大專以上 餐飲 房地產
  • 五險
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2024-10-21
陽女士
行政人事經理
崗位職責: 1、執(zhí)行產業(yè)鏈招商任務,深入挖掘產業(yè)目標群體資源,進優(yōu)質企業(yè)入駐園區(qū); 2、負責開拓整合招商線上線下渠道,類似58安居客、企查查、中介等資源,累積中介、企業(yè)服務機構等渠道資源; 3、負責意向客戶 …… 、接待、溝通、談判、簽約及合作等; 4、協(xié)助入駐企業(yè)項目落地及其他企業(yè)服務的開展; 5、負責與入駐企業(yè)建立并保持良好的溝通機制,了解入駐企業(yè)的服務需求并提供解決方案; 6、負責組織與實施各項招商推廣活動 …… 任職要求: 1、大專及以上學歷,有一定企業(yè)客戶開發(fā)工作經驗,具備敏銳的市場意識及產業(yè)理解能力,具有創(chuàng)新服務思維; 2、對創(chuàng)業(yè)企業(yè)、科技企業(yè)的需求有一定了解且有企業(yè)客戶資源者優(yōu)先; 3、具有良好的應變 …… 、人際溝通、商務談判及渠道拓展能力。
約 4 個崗位

靈川市場渠道推廣招聘最新投遞

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桂林靈川縣 市場推廣/地推招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 12K,最多人拿:3K
  • 47.1%
    3K
  • 41.2%
    4K
  • 5.9%
    5K
  • 5.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    64.7%
  • 初中
    5.9%
  • 高中
    5.9%
  • 中專
    11.8%
  • 大專
    11.8%
桂林靈川縣市場推廣/地推招聘需要什么學歷?不限學歷占64.7%,初中占5.9%,高中占5.9%,中專占11.8%,大專占11.8%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    82.4%
  • 1-3年
    17.6%
桂林靈川縣市場推廣/地推招聘需要什么經驗?不限經驗占82.4%,1-3年占17.6%。
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