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桂林臨桂區(qū)人力資源公司招聘招聘(有五險)

共找到 106條 桂林 臨桂區(qū) 招聘 招聘 (有五險)職位。好工作,上桂聘
桂林-臨桂區(qū) 20人 18-45歲 人力資源 中介
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-12
戴先生
HR
待遇:24元/小時+300餐補(綜合薪資7000-9000元/月)
需求量:大量
要求:18-45歲,身體健康
工作內容:負責箱體的焊接(熟悉二保焊、氬弧焊)
工作特性:長期、穩(wěn)定,加班多
住宿:免費,就在園區(qū)內
工作時間:長白班
餐:正餐8元餐,早餐3塊
工作地址:臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園
注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。
桂林-臨桂區(qū) 20人 18-45歲 人力資源 中介
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-12
戴先生
HR
普工(4000-5000元/月)
需求量:男普工18-45歲
工作內容:負責充電樁的裝配
工作特性:長期、穩(wěn)定,加班多,非流水線工作,獨立崗位,活動自如
住宿:免費(水電免費)
(食宿都在園區(qū))
工作時間:8:00-21:00
餐:餐補300元/月(食堂先吃后扣正餐8元餐,早餐3元)
工作地址:臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園
注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。

40 裝卸工

3500-5500元
桂林-臨桂區(qū)-金貿中心 1人 18-45歲 人力資源 中介
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-10-12
戴先生
HR
【要求】初中及以上學歷,18-45歲,長白班,工資3500-5500元/月;
注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。

48 焊工

4000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-金貿中心 2人 18-40歲 高中以上 人力資源 中介
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-10-10
戴先生
HR
學歷:高中以上;從事過機電、機械工業(yè)行業(yè)、持有焊工證的優(yōu)先 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。

45 操作工

3000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-金貿中心 1人 18-45歲 中專以上 人力資源 中介
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-10-10
戴先生
HR
(出勤20天以上) 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。

201 質檢員

3500-5000元
桂林-臨桂區(qū)-金貿中心 3人 22-45歲 大專以上 人力資源 中介
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 月休4-8天
  • 文體團建活動
  • 享受法定假日
2024-09-29
戴先生
HR
注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘
約 106 個崗位

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桂林臨桂區(qū) 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:4K
  • 20.8%
    2K
  • 29.2%
    3K
  • 41.7%
    4K
  • 8.3%
    5K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    37.5%
  • 高中
    8.3%
  • 中專
    25%
  • 大專
    20.8%
  • 本科
    8.3%
桂林臨桂區(qū)招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占37.5%,高中占8.3%,中專占25%,大專占20.8%,本科占8.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    58.3%
  • 應屆畢業(yè)生
    4.2%
  • 1-3年
    33.3%
  • 3-5年
    4.2%
桂林臨桂區(qū)招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占58.3%,應屆畢業(yè)生占4.2%,1-3年占33.3%,3-5年占4.2%。

桂林 招聘百科

...崗位職責
1. 負責員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負責新進員工的入職培訓,主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負責處理工廠日常員工關系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責周期性的報表填制;
5. 協(xié)助進行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。

行業(yè)招聘

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