桂林企業(yè)招聘 logo

桂林企業(yè)招聘

共找到 418條 桂林 企業(yè) 招聘 職位。好工作,上桂聘
桂林-秀峰區(qū) 1人 汽車 汽車銷售 4S店 合資 定期體檢 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前
黎經(jīng)理
1、根據(jù)廠家商務(wù)政策的戰(zhàn)略目標(biāo),制定公司戰(zhàn)略,提出公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式,經(jīng)董事長確定后組織實(shí)施;
2、主持公司的基本團(tuán)隊(duì)建設(shè)、規(guī)范內(nèi)部管理;
3、擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度;
4、審定公司具體規(guī)章、獎(jiǎng)罰條例,審定公司工資獎(jiǎng)金分配方案,審定經(jīng)濟(jì)責(zé)任掛鉤辦法并組織實(shí)施;
5、審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件;
6、召集、主持公司辦公會(huì)議,檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)展,主持召開行政例會(huì)、專題會(huì)等會(huì)議,總結(jié)工作、聽取匯報(bào);
7、主持公司的全面經(jīng)營管理工作,組織實(shí)施公司決議;
8、向董事長提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預(yù)算外開支計(jì)劃;
9、處理公司重大突發(fā)事件;
10、推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作。
桂林-七星區(qū)-施家園 1人 5年以上 28-45歲 大專以上 網(wǎng)絡(luò) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
3小時(shí)前
張居華
人事專員
一、崗位職責(zé)
1. 全面負(fù)責(zé)公司整體運(yùn)營工作,制定并執(zhí)行運(yùn)營戰(zhàn)略及計(jì)劃,確保公司運(yùn)營目標(biāo)的達(dá)成。
2. 主管電競(jìng)館、酒館、酒店等項(xiàng)目運(yùn)營,涵蓋營銷、價(jià)格、品牌、活動(dòng)、數(shù)據(jù)調(diào)研分析及加盟項(xiàng)目事務(wù)。
3. 建立和優(yōu)化運(yùn)營流程與體系,提高運(yùn)營效率和質(zhì)量。分析運(yùn)營數(shù)據(jù),制定針對(duì)性的改進(jìn)措施和策略。
4. 負(fù)責(zé)連鎖業(yè)務(wù)板塊的運(yùn)營管理,推動(dòng)連鎖門店的拓展和優(yōu)化,提升連鎖運(yùn)營效益,有連鎖經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5. 監(jiān)管市場(chǎng)推廣和營銷活動(dòng)的策劃與執(zhí)行,提升品牌影響力和市場(chǎng)份額。
6. 與各部門緊密協(xié)作,保障公司整體運(yùn)營的順暢與高效。
7. 持續(xù)關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,提出創(chuàng)新性的運(yùn)營思路和舉措。
二、任職要求
1. 本科及以上學(xué)歷,管理、市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,45歲以下。
2. 200 人以上企業(yè)同級(jí)別崗位三年以上經(jīng)驗(yàn), 有連鎖運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 豐富運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),熟悉各板塊業(yè)務(wù)及關(guān)系,語言、數(shù)字處理、邏輯思維、文字能力強(qiáng),能熟練操作相關(guān)辦公,銷售系統(tǒng)。
4. 職業(yè)形象好,執(zhí)行力、責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力、情商高,能接受單休和臨時(shí)加班。
5. 特別說明:根據(jù)個(gè)人能力,如在運(yùn)營能力優(yōu)秀的基礎(chǔ)上,具備外聯(lián)、行政人資管理等特長,崗位和應(yīng)酬等方面可對(duì)應(yīng)進(jìn)行靈活調(diào)整。
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 10人 初中以上 企業(yè)管理 人力資源
3小時(shí)前
劉姐姐
經(jīng)理
企業(yè)因新建生產(chǎn)線需要大量補(bǔ)充正式工,入職購買六險(xiǎn)一金,工作穩(wěn)定工時(shí)足
崗位職責(zé):
1、操作自動(dòng)化設(shè)備并監(jiān)控生產(chǎn)線運(yùn)行;
2、根據(jù)公司要求做好自動(dòng)化線維護(hù)、保養(yǎng)工作,保證自動(dòng)化線正常生產(chǎn)運(yùn)行等。
3、適應(yīng)三班倒工作制
4、男女不限,吃住有提供
桂林-象山區(qū) 5人 大專以上
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
3小時(shí)前
王經(jīng)理
人事
1. 懂電腦操作。 2.文職崗(照片拍攝,視頻剪輯,文案編輯,協(xié)助主管完成其他工作)。 3.公司可提供實(shí)習(xí)期相關(guān)證明,可簽三方協(xié)議。 4.能力出色的可在實(shí)習(xí)期后轉(zhuǎn)正式員工并享受正式員工的相關(guān)待遇。

財(cái)務(wù)主管

8000-12000元
桂林-灌陽縣 1人 5年以上 30-50歲 大專以上 建筑 材料
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
3小時(shí)前
楊先生
人事
任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè),具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)及財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);有5年以上中型制造型企業(yè)財(cái)務(wù)主管工作經(jīng)歷;中級(jí)以上會(huì)計(jì)師資格證,會(huì)計(jì)師職稱(注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格優(yōu)先
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng) 2人 1年以上 18歲以上 大專以上 電子 家具 工藝品
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前
劉海明
法人
2.分析、監(jiān)督、控制財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況,嚴(yán)格控制成本,促進(jìn)增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。 3.根據(jù)業(yè)務(wù)變化,優(yōu)化成本核算流程,提升成本準(zhǔn)確性和處理效率。 4.
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 99人 18-46歲 人力資源 中介
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
4小時(shí)前
楊主管
招聘主管
臨桂新企業(yè)(熟練工工資5500/月) 崗位名稱:打線 崗位職責(zé)/工作內(nèi)容:上筒繞線、取線 崗位要求:女性 工作時(shí)間:早上8點(diǎn)-下午5點(diǎn)半 工資待遇:計(jì)時(shí)-試用期120元/天;計(jì)件-線種/KG
桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 模具
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
4小時(shí)前
顏智勇
經(jīng)理
服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù); 4、監(jiān)控生產(chǎn)過程,及時(shí)排除生產(chǎn)異常,確保生產(chǎn)高效運(yùn)作; 5、熟悉各種塑膠原材料,了解各種注塑產(chǎn)品成型模具和塑膠參數(shù)的調(diào)校; 任職資格: 1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)
桂林-象山區(qū) 1人 40歲以下 高中以上 閥門 塑料 制造業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
4小時(shí)前
陽經(jīng)理
總經(jīng)理
注塑水暖工廠機(jī)電設(shè)備維修及管理保障 企業(yè)運(yùn)營指標(biāo):年度收入增長率、年度利潤增長率 崗位指標(biāo): 1.機(jī)電設(shè)備及其周邊裝置正常使用保障 2.機(jī)電設(shè)備管理、檢修計(jì)劃及完成情況 3.機(jī)電設(shè)備及其周邊裝置的使用培訓(xùn)和巡查 …… 4.工作現(xiàn)場(chǎng)5S管理 5.計(jì)量、節(jié)能工作開展情況 6.機(jī)電設(shè)備及其周邊裝置改善優(yōu)化 主動(dòng)性、責(zé)任心、執(zhí)行力 在企業(yè)中學(xué)習(xí)、應(yīng)用、推廣工業(yè)工程技術(shù) 有注塑機(jī)、機(jī)械、自動(dòng)化等相關(guān)能力優(yōu)先 六天工作制
桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達(dá)廣場(chǎng) 100人 18-48歲 人力資源 中介
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
4小時(shí)前
宋經(jīng)理
經(jīng)理
桂林零工市場(chǎng)免費(fèi)包車直接到企業(yè)、湖南長沙 廠區(qū)主要是做手機(jī)后蓋板的、工作輕松、易上手、主要有包裝、磨砂、組裝、質(zhì)檢、巡檢崗位 上班時(shí)間:早八晚八、兩班倒、一個(gè)月倒一次 招聘要求;18-48歲、男女不限
桂林-七星區(qū)-星辰大廈 50人 18-40歲 初中以上 化妝品 日化 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
4小時(shí)前
HR
5、有零售或服務(wù)行業(yè)或屈臣氏、KFC、麥當(dāng)勞等企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 6、有化妝品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 7、擅長使用POS、Excel軟件者等優(yōu)先。 工作地點(diǎn):廣西全區(qū)
桂林-象山區(qū) 2人 24-40歲 中專以上 包裝
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
5小時(shí)前
蔣女士
人事招聘
法德利的管理體系是阿米巴經(jīng)營,為了員工的物質(zhì)與精神兩方面的幸福;為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)長期持續(xù)的發(fā)展;開展數(shù)字化經(jīng)營,培養(yǎng)具有經(jīng)營者意識(shí)的人才,實(shí)現(xiàn)以經(jīng)營哲學(xué)為基礎(chǔ)的全員參加的經(jīng)營。

會(huì)計(jì)

4001-5000元
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 年終獎(jiǎng)
12小時(shí)前
范三娣
經(jīng)理
4.能獨(dú)立核算企業(yè)的賬務(wù)工作,懂得相關(guān)法律法規(guī)。 5.工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。 6.為人誠實(shí)可靠,品質(zhì)正直,有吃苦耐勞的精神。
12小時(shí)前
岑小姐
任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2.五年以上大型電子制造企業(yè),三年以上同崗位經(jīng)驗(yàn); 3.熟練使用SAP系統(tǒng),精通數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析; 4.具備較佳的溝通表達(dá)、計(jì)劃協(xié)調(diào)處理能力。
12小時(shí)前
人事HR文文
相關(guān)要求 1、一年以上設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),設(shè)計(jì)基礎(chǔ)過硬,有案例,有攝影及插圖繪制等美術(shù)功底和創(chuàng)作能力; 2、熟練使用Photoshop,cdr等設(shè)計(jì)軟件; 3、對(duì)文旅企業(yè)及旅游行業(yè)有一定的見解和認(rèn)知
桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域 1人 3年以上 24-40歲 大專以上 交通 企業(yè)管理
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2024-10-27
楊經(jīng)理
人事經(jīng)理
職位描述 1、運(yùn)用Unity引擎進(jìn)行虛擬仿真項(xiàng)目和數(shù)字孿生項(xiàng)目開發(fā); 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)有Unity產(chǎn)品功能升級(jí)與優(yōu)化,參與虛擬現(xiàn)實(shí)場(chǎng)景建模程序開發(fā); 3、負(fù)責(zé)Unity產(chǎn)品功能需求分析和功能設(shè)計(jì)相關(guān)文檔的編寫。 4、根據(jù)產(chǎn)品需求對(duì)程序進(jìn)行性能和界面效果進(jìn)行調(diào)整優(yōu)化; 5、負(fù)責(zé)Unity產(chǎn)品功能需求對(duì)接、問題排查、技術(shù)問題解決。 職位要求 1、軟件工程或相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷; 2、2年及以上Unity3D項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉Unity3D引擎架構(gòu)設(shè)計(jì),熟練使用Unity3D進(jìn)行開發(fā);熟悉三維圖形繪制原理、物理引擎原理和各種概念; 3、熟練掌握C#,熟悉常用的設(shè)計(jì)模式、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法...
2024-10-27
夏經(jīng)理
人事專員
1. 臨桂充電器廠:20小時(shí)(19+1) 【簡況】全坐班空調(diào)車間收工活,加班穩(wěn)定,周休一天,八點(diǎn)對(duì)八點(diǎn),帶薪培訓(xùn)。 【生產(chǎn)產(chǎn)品】電子產(chǎn)品 【上班班次】?兩班倒,白班8:00-20:00,晚班20:00-8:00,每月倒一次班。 【員工崗位】流水線,手工活,坐班。 【伙食條件】先吃后扣,生活無憂。 【住宿事項(xiàng)】?住宿免費(fèi),水電費(fèi)平攤 【空調(diào)配置】公寓式宿舍,空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆蓋 【工資預(yù)支】可預(yù)支。只壓10 天

建模工程師

8000-15000元
桂林-七星區(qū) 1人 2年以上 26-40歲 大專以上 交通 企業(yè)管理
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2024-10-27
楊經(jīng)理
人事經(jīng)理
1.負(fù)責(zé)根據(jù)產(chǎn)品需求完成建模設(shè)計(jì); 2.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。相關(guān)要求。

普工/操作工

4000-4800元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 100人 企業(yè)管理 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-10-27
夏經(jīng)理
人事專員
桂林領(lǐng)益智造招長白班最新通知 1組裝車間開放100人女正式工長白班需求。 主要做手機(jī)組裝 工作要求 如下: 年齡18-30歲 用工類型:正式工 待遇:底底薪1990+加班費(fèi)(平時(shí)17.16元/小時(shí),周末22.87元/小時(shí),法定節(jié)假日加班34.31元/小時(shí))+全勤200+餐補(bǔ)300元/月,免費(fèi)住宿
2024-10-27
夏經(jīng)理
人事專員
1. 臨桂小區(qū)招保安 工作內(nèi)容: 小區(qū)安保的工作及外來人員、車輛信息登記,操作收費(fèi)系統(tǒng) 收停車費(fèi),偶爾可以坐下 薪資待遇:工資3800一個(gè)月,有保安證加100,月休四天,包住不包吃。 要求:身高165以上,年齡20-43歲,女保安不包住。 上班時(shí)間:兩班倒 白班 8:00-20:00 夜班 20:00-8:00 ( 半個(gè)月倒一次班,每個(gè)月15號(hào)和最后一天轉(zhuǎn)班。) 2:臨桂湘雅醫(yī)院要求 開據(jù)無犯罪記錄,入職體檢報(bào)告(三高,心電圖,無傳染病史),身份證原件,身份證復(fù)印件。 工資待遇3400到3800。 長夜班2800到3200。 上班12小時(shí)制,兩班倒,白班:7點(diǎn)到...
約 418 個(gè)崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP