1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語(yǔ)課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會(huì)議等活動(dòng);
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動(dòng)提高學(xué)員英語(yǔ)學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓(xùn)招聘（有加班補(bǔ)貼）
桂聘提供2025年11月桂林培訓(xùn)最新招聘，七星區(qū)505條臨桂區(qū)287條，平均工資約為4535元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有培訓(xùn)提升等，更多培訓(xùn)it培訓(xùn)有培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
國(guó)內(nèi)銷售主管
3500-15000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 帶薪年假.國(guó)家法定假
- 上下班通勤車接送
2025-11-10
王先生人事薪資說(shuō)明：工作能力偏上或優(yōu)秀的應(yīng)聘者：底薪3500元級(jí)別基礎(chǔ)上，視履歷和能力可額外給予100-300額外的技術(shù)補(bǔ)貼
主要職責(zé)：
1.遵守公司公司各項(xiàng)制度，按公司流程工作，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)，不斷開拓市場(chǎng)，提高銷售業(yè)績(jī)；
2.本崗位同時(shí)要求有些許的外貿(mào)工作經(jīng)歷基礎(chǔ)，要求能出差，特別是能出國(guó)出差，英語(yǔ)水平達(dá)3級(jí)以上（證書），能口語(yǔ)交流。
任職要求：
1.年齡：22-26周歲?男女不限；
2.學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷；
3.有2-3年以上從事銷售業(yè)務(wù)工作或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有機(jī)械制造及加工經(jīng)歷優(yōu)先；
4.善于溝通，有協(xié)調(diào)能力，工作有計(jì)劃，執(zhí)行力強(qiáng)。 -
抖音主播
4000-6000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-10
蔣總總經(jīng)理我們主要是做全國(guó)景點(diǎn)的團(tuán)購(gòu)直播，小白容易上手。最快的一天就可以試播了
底薪4000+提成+獎(jiǎng)金。到手5K左右，歡迎有興趣的人到公司了解。
一天直播時(shí)間是6小時(shí)，分兩場(chǎng)進(jìn)行。播一場(chǎng)3小時(shí)可以回家休息六小時(shí)再來(lái)播3小時(shí)。 -
招主播 直全國(guó)景點(diǎn)團(tuán)購(gòu)優(yōu)惠券 適合新人
4000-20000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-10
蔣總總經(jīng)理本公司主要做全國(guó)各地的景點(diǎn)門票優(yōu)惠券
新老主播都可以做 18歲到50歲都可以 全職兼職暑假工都可以
小白容易上手 公司培訓(xùn) 包出單
一般1-3天即可上崗 不用脫稿 不需場(chǎng)控助手
熱門景點(diǎn)優(yōu)惠券自帶流量
底薪4000+提成+全勤+獎(jiǎng)金
歡迎有直播意向的來(lái)電詳聊，我們不挑人，只要你想我們就給機(jī)會(huì)。
有興趣直接V：xpkjep（注明來(lái)意） -
門店?duì)I業(yè)員
2500-3800元2025-11-10
莫經(jīng)理人事經(jīng)理會(huì)電腦收銀基本操作； 2、頭腦靈活、做事麻利； 3、具有良好的，親和力和溝通能力； 4、有團(tuán)隊(duì)合作，互助意識(shí)，有上進(jìn)心； 5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 福利待遇：底薪+提成+五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)+加班補(bǔ)貼+內(nèi)部培訓(xùn) -
裝配工
4000-6000元·14薪
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 法定節(jié)假日
- 定期體檢
- 定期團(tuán)建
- 工作餐補(bǔ)
2025-11-10
黃繪云人事經(jīng)理崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)印制板焊接，電子設(shè)備，電子產(chǎn)品的組裝工作 2.負(fù)責(zé)所裝配產(chǎn)品的測(cè)試與驗(yàn)證工作 3.負(fù)責(zé)電子元器件貼片、插件焊接 崗位要求： 1.具有電子、機(jī)械類相關(guān)專業(yè)中技及以上學(xué)歷或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2.具有相應(yīng)技能等級(jí)證書者優(yōu)先考慮； 3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心、獨(dú)立工作能力、為人誠(chéng)信，品行端正，遵紀(jì)守法，無(wú)不良嗜好 -
售后技術(shù)員
3500-6000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-11-10
劉小姐人事專員1、前往現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行產(chǎn)品安裝指導(dǎo)、使用培訓(xùn)、技術(shù)支持等售后服務(wù)工作； 2、收集客戶意見，整理和分析產(chǎn)品售后服務(wù)中反饋的數(shù)據(jù)和信息進(jìn)行臺(tái)賬記錄； 3、跟蹤售后服務(wù)進(jìn)度，協(xié)調(diào)其他部門資源，提供客戶所需服務(wù)。 -
力源超市營(yíng)業(yè)員
3000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
2025-11-10
力源人事人事專員3、薪資福利： 試用期3000，轉(zhuǎn)正綜合薪資3500-5000，月休4天， 購(gòu)買五險(xiǎn)+帶薪培訓(xùn)+快速晉升+內(nèi)部推薦獎(jiǎng) 上班時(shí)間： A班:7:00-15:00 B班:14:00-22:00 -
網(wǎng)絡(luò)推廣
3000-8000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-10
蔣總總經(jīng)理1、有貼吧論壇百家號(hào)，短視頻新媒體小紅書種草經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先； 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的文章推廣，熟悉網(wǎng)絡(luò)推廣方式； 3、熟知搜索引擎自然排名規(guī)則和網(wǎng)站優(yōu)化技巧，并通過(guò)搜索引擎關(guān)鍵詞優(yōu)化開展公司網(wǎng)站和相關(guān)產(chǎn)品推廣工作。 1、人品端正中專以上學(xué)歷，熱愛互聯(lián)網(wǎng)或?qū)﹄娮由虅?wù)感興趣； 2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、溝通、協(xié)調(diào)能力； 3、具有網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，且敏銳的市場(chǎng)觀察、分析、判斷能力； 待遇：底薪+提成+獎(jiǎng)金 -
超市店長(zhǎng)
8000-15000元
桂林-七星區(qū)-桂林米粉企業(yè)園 1人 投遞:1人 瀏覽:174- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-11-10
象小嘉HR7.確保店鋪的環(huán)境整潔、安全，設(shè)備正常運(yùn)行； 8.定期組織店鋪的盤點(diǎn)工作，確保賬實(shí)相符； 9.傳達(dá)公司政策，反饋門店情況； 10.負(fù)責(zé)配合員工的招聘、培訓(xùn)、考核和激勵(lì)，提升員工的專業(yè)技能和服務(wù)水平 -
游戲推廣專員4500+
4200-6000元
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-10
梁老師經(jīng)理說(shuō)話清晰流暢即可，無(wú)需技術(shù)高超 工資待遇:一個(gè)月工作滿100小時(shí)無(wú)責(zé)底薪4000（超100小時(shí)按30-80一小時(shí)結(jié)算） 工作時(shí)間:每天工作4-6小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)項(xiàng)目定 入職標(biāo)準(zhǔn):培訓(xùn)1-5天 -
七星淘寶客服
3000-5000元
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-10
梁老師經(jīng)理年齡18-35歲 工作內(nèi)容： 1、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)與客戶進(jìn)行溝通，解答客戶疑問(wèn)； 2、電腦在線客服，不含銷售性質(zhì)，純打字客服，不用打電話； 3、接受在校實(shí)習(xí)生。 薪酬福利：15元/小時(shí)，每半個(gè)月結(jié)薪 -
安保/形象崗（臨桂）
4000-4400元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-10
谷小姐人事專員1.對(duì)公共設(shè)施設(shè)備及重點(diǎn)部位、裝修現(xiàn)場(chǎng)的巡檢，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)； 2.對(duì)車輛進(jìn)行指引并指定停放位置； 3.在轄區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)可疑人員應(yīng)進(jìn)行詢問(wèn)登記，若是閑雜人員應(yīng)禮貌將其勸離小區(qū)； 4.巡邏人員按指定路線、時(shí)間進(jìn)行巡邏并簽到。 5.上班時(shí)間：兩班倒，08:00-20:00，月休4天。 -
酒店維修工程師
4000-6000元
2025-11-10
石小姐人事應(yīng)對(duì)工程部的工作業(yè)績(jī)進(jìn)行有效的監(jiān)督評(píng)估，以保證工作按照既定計(jì)劃執(zhí)行； 負(fù)責(zé)工程設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的總成本控制，制定； 2、確保關(guān)于酒店的各類檢查工作按照管理部門的要求順利進(jìn)行，所有的檢查記錄、文件應(yīng)妥善保管； 3、通過(guò)選拔、培訓(xùn)等人力開發(fā)工作 …… 擁有酒店工程維修（中央空調(diào)）、維保知識(shí)等能力，強(qiáng)電方面能力出色； 2、良好的工作計(jì)劃性和排班、管理技能，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神好； 3、熟練使用微軟辦公軟件，會(huì)熟練使用電腦辦公； 4、具有解決問(wèn)題、激勵(lì)、組織和培訓(xùn)的能力 -
兼職晚托班英語(yǔ)老師 兼職
1600元/月
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-10
尹女士人事經(jīng)理?崗位?：晚托班英語(yǔ)老師（兼職） ?工作時(shí)間?：17:00—21:00 ?工作內(nèi)容?： 輔導(dǎo)小學(xué)生英語(yǔ)作業(yè)及課后練習(xí)，針對(duì)性解決學(xué)習(xí)難點(diǎn) 設(shè)計(jì)趣味英語(yǔ)互動(dòng)課程（如游戲、情景對(duì)話），激發(fā)學(xué)習(xí)興趣 監(jiān)督晚托紀(jì)律與安全，確保學(xué)生有序完成學(xué)習(xí)任務(wù) ?要求?： 英語(yǔ)專業(yè)優(yōu)先，熟悉中小學(xué)英語(yǔ)教材 責(zé)任心強(qiáng)，善于與兒童溝通，能靈活應(yīng)對(duì)突發(fā)情況 熟練使用多媒體教學(xué)工具 -
全職初高數(shù)理化教師（六城區(qū)）
2500-10000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-10
曹老師人事總監(jiān)1.一對(duì)一個(gè)性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué)； 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長(zhǎng)維護(hù)； 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí)，參加培訓(xùn)。
桂林相關(guān)熱門崗位
it培訓(xùn)有培訓(xùn)可培訓(xùn)安全培訓(xùn)培訓(xùn)提升培訓(xùn)崗位補(bǔ)貼培訓(xùn)培訓(xùn)雙休雙休培訓(xùn)公司培訓(xùn)區(qū)培訓(xùn)銷售培訓(xùn)培訓(xùn)銷售培訓(xùn)管理員工培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)業(yè)務(wù)員培訓(xùn)大專客服培訓(xùn)培訓(xùn)開發(fā)培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理藝術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)實(shí)習(xí)生教育培訓(xùn)培訓(xùn)督導(dǎo)培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教學(xué)培訓(xùn)培訓(xùn)員工關(guān)系專員廚師培訓(xùn)培訓(xùn)專員人事培訓(xùn)專員與培訓(xùn)專員安全培訓(xùn)專員培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行教師培訓(xùn)職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)管理員培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)項(xiàng)目主管培訓(xùn)督導(dǎo)經(jīng)理培訓(xùn)管理崗業(yè)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)專家培訓(xùn)專員/助理培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)專員培訓(xùn)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人銷售培訓(xùn)專家銷售培訓(xùn)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理培訓(xùn)助理培訓(xùn)管理專員培訓(xùn)管理師銷售培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)專員/主管行政培訓(xùn)專員培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理人才發(fā)展培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)助理
桂林培訓(xùn)招聘（有加班補(bǔ)貼）最新投遞
-
梁先生2025-11-22 -
王小姐投遞了 桂林星云電子科技有限公司 的 裝配工 職位2025-11-22 -
周先生投遞了 桂林市力源連鎖超市有限公司 的 力源超市營(yíng)業(yè)員 職位2025-11-22 -
唐先生投遞了 廣西三頭牛文化傳媒有限公司 的 網(wǎng)絡(luò)推廣 職位2025-11-22 -
趙小姐投遞了 桂林市力源連鎖超市有限公司 的 力源超市營(yíng)業(yè)員 職位2025-11-21 -
孫先生投遞了 桂林星云電子科技有限公司 的 裝配工 職位2025-11-21
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
桂林培訓(xùn)招聘工資
￥
4535
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：3K，最多人拿：4K
-
7.7%2K
-
25%3K
-
25%4K
-
17.3%5K
-
7.7%6K-8K
-
7.7%8K-1W
-
1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷74.5%
-
初中3.9%
-
中專2%
-
大專13.7%
-
本科5.9%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占74.5%，初中占3.9%，中專占2%，大專占13.7%，本科占5.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)80.4%
-
1-3年15.7%
-
3-5年3.9%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占80.4%，1-3年占15.7%，3-5年占3.9%。
相關(guān)企業(yè)
-
培育、指導(dǎo)人才市場(chǎng),組織各類人才合理流動(dòng)。人才交流服務(wù);流動(dòng)人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動(dòng)人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫(kù)管理;人才市場(chǎng)培育。 -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
人力資源 10人以下 -
一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會(huì)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）：停車場(chǎng)服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
-
為勞動(dòng)者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動(dòng)者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會(huì)；經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
-
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場(chǎng)營(yíng)銷策劃；企業(yè)管理；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
-
