1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
按城市：
按地區(qū)：
按商圈：
不限(326)
秧塘工業(yè)園區(qū)(95)
桂林吾悅廣場(33)
桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū)(21)
真龍二手車市場(19)
桂林福達股份有限公司(19)
桂林萊茵生物科技股份有限公司(17)
富景海派擎城(12)
金貿中心(12)
匯榮·桂林桂林(10)
花樣年花樣城(6)
天下桂林步行街(6)
山水·鳳凰城(5)
時代楓林(5)
樂和工業(yè)園(5)
奧林匹克花園(4)
時代花園(4)
佳和花園(3)
花樣年麓湖國際(3)
魯山工業(yè)園(3)
桂林臨桂萬達廣場(3)
彰泰·新城(3)
興盛天鵝堡(3)
金水灣境界(2)
碧園·印象桂林(2)
桂林電子商城北區(qū)(2)
金源新城福邸嘉園(2)
桂醫(yī)熙境(2)
碧桂園·劍橋郡(2)
新大城(2)
恒大城(2)
府悅世家(2)
碧園香樟林(1)
碧水山莊(1)
大龍西城新天地(1)
耀輝·美好家園(1)
時代香耕苑(1)
碧園華驪茗城(1)
精通·伊頓國際(1)
兩江機場(1)
桂林城南萬達廣場(1)
嘉華府邸(1)
和公館(1)
幸福美地(1)
彰泰公園1號(1)
彰泰滟瀾山(1)
民鑫·飛虎林居(1)
臨桂宏潤建材批發(fā)城(1)
桂林三金藥業(yè)股份有限公司(1)
按行業(yè)：
-
包裝工
4800-5500元
2024-10-22
張主管招聘主管1. 招聘包裝工，正式工!小時工！五險一金，招聘要求:
18-45周歲，經(jīng)驗不限，無夸張紋身染發(fā)
薪酬福利待遇
(一).正式工薪資待遇(綜合月工資4500-6000元)
綜合底薪2180-2700月+加班費+績效獎金(300月)+全勤獎(100月)+伙食補貼(180月)+住房補貼(250月)
(二).津貼福利
1.夜班津貼:20元晚
2.廠齡補貼:入職滿半年50元月 每半年增加一次.200元封頂計入加班費基數(shù)
3星級津貼:40元星級(轉正后依據(jù)按季度參評，高4顆星級)，
4.季度獎勵:季度績效考核成績總排名前15%獎勵400-1000元
小時工工價17-18元/時，一個月5000-6000，每個月180-300元飯補，美味套餐只需3-6元、5-8元一餐，入職有飯卡先吃后扣。無須經(jīng)驗，簡單操作，無任何輻射
5.過節(jié)費:端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)享受相應過節(jié)費
6.正式工工資加薪頻次很高，基本半年左右收入能穩(wěn)定在4500-6000元及以上。
(三)提供食宿
1.提供住宿，4-6人間，房間大，干凈整潔,每月還有30元水電補貼
2.宿舍配備WIFL.獨立衛(wèi)生間，洗澡間，空調，學習桌。熱水器等用品。 -
客服經(jīng)理
5000-8000元
19小時前
阮女士人力1、建立并完善客戶服務整體工作機制，優(yōu)化客服業(yè)務標準及流程
2、建立系統(tǒng)的客戶投訴、反饋和建議分類分析機制，分析業(yè)務數(shù)據(jù)，制定相應的解決方案
3、對用戶滿意度負責，統(tǒng)籌客戶投訴處理，降低投訴率，提升用戶體驗
4、負責客服團隊的人員招募、管理和培訓，按時完成工作指標 -
駐外保安（剛果金）
10000-13000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2024-10-22
陳經(jīng)理招聘顧問招聘崗位：駐外保安
派往國家：剛果金
一、工作職責：
1、協(xié)調和監(jiān)督所負責區(qū)域的安保運營工作落實情況。
2、參與資產(chǎn)保護、人員保護，信息網(wǎng)絡防護，視頻監(jiān)控設備防護等工作。
3、參與外出護衛(wèi)任務，途徑地點預先評估選擇，護衛(wèi)車隊管理工作。
4、配合負責人做好對突發(fā)事件的處理，定期組織應急演練。
5、根據(jù)項目實際安全情況，協(xié)助撰寫安保方案、應急預案等工作。
6、與客戶對接，做好項目人員的各科目安全培訓工作。
7、維護與當?shù)剀娋年P系，及時獲取當?shù)匦畔?，對所在地區(qū)進行風險評估。
二、崗位要求：
1、年齡40以下，退伍軍人優(yōu)先。
2、溝通表達能力強，情商高，穩(wěn)重踏實，為人正派，服從管理
3、優(yōu)秀的駕駛能力，手動、自動檔車輛均可駕馭。
4、強大的心理抗壓能力，良好的心理素質和心理健康。
5、熟練使用常規(guī)辦公軟件，有一定的學習能力
6、熱愛海外安保事業(yè)，能接受長期海外發(fā)展。
三、福利待遇：
1、月度工資發(fā)放包括國內基本工資、海外補貼工資和國別補貼，約合計人民幣12K-15K，條件優(yōu)秀者可適當上??；根據(jù)集團業(yè)績和國家項目業(yè)績，發(fā)放年度績效獎金；
2、五險一金、全球醫(yī)療意外保險、海外員工宿舍、海外餐食；年度帶薪年假、節(jié)日補貼、通訊補貼和活動；
3、完善的安保和職場能力培訓體系、暢通的職業(yè)生涯發(fā)展通道、全球化視野和國際化團隊。
面試方式：簡歷表選人，電話/視頻面試（根據(jù)用人單位要求有需要可進行現(xiàn)場面試）
簽證辦理周期：1.5個月左右
說明：
1.本崗位需服務費，出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。
2.護照費、體檢費、國內交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔。
備注：本崗位為國內企業(yè)，求職者與國內用人單位簽訂勞動合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項目更穩(wěn)妥工作更放心，報名交資料與我司簽訂推薦服務協(xié)議。 -
月子中心護士
3000-4000元
2024-10-22
王總總經(jīng)理對產(chǎn)婦和家屬進行母嬰護理知識的培訓和指導，包括母乳喂養(yǎng)技巧、新生兒護理方法、產(chǎn)后飲食注意事項等。 7.?負責護理區(qū)域的清潔、消毒工作，保持環(huán)境整潔衛(wèi)生，預防交叉感染。 8.? -
工廠質檢員
3200-4000元
2024-10-22
吳經(jīng)理1、負責產(chǎn)品的日常檢驗，并對檢驗后的產(chǎn)品進行狀態(tài)標識 2、行使檢驗職責，填寫相應的檢驗記錄表單，輸出相關檢測結論 3、對檢驗中發(fā)生的問題進行處理過程跟蹤 4、對檢驗數(shù)據(jù)進行匯總、統(tǒng)計 重點： 工作內容：檢查車間出品質量，數(shù)量進行核對，管控臨時工等 要求：手腳麻利，靈活；對數(shù)字敏感；有管理經(jīng)驗者優(yōu)先 -
網(wǎng)絡推廣
2400-3000元
2024-10-22
廖成志經(jīng)理app下載使用量，并隨時保持用戶售后狀態(tài)聯(lián)系，解決用戶使用app可能出現(xiàn)的問題 2，善于溝通交流，熟悉網(wǎng)絡平臺使用者優(yōu)先 ，薪資上限高，歡迎各路英雄加入我們這個行業(yè)工作簡單輕松自由上手簡單 一對一培訓指導一天上手 -
充電器包裝組裝普工質檢
4500-5500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-22
劉小姐人事主管工作內容：公司主要從事生產(chǎn)用于手機和其他設備的充電器，是手機和平板電腦充電器的市場領導者。 現(xiàn)招普工，貼標，質檢，倉管，物料，等崗位。 工資4500-5500，底薪1990平時加班16.96周末22.6法定節(jié)假日34，績效200-600，全勤獎200，餐補300，外宿補貼160 坐式上班，空調車間，每天8小時為正常上班時間，其他時間算加班計算。 廠區(qū)包吃包住，6人間空調宿舍。 職位要求：持有二代身份證，無大面積紋身，無案底。 -
輕松手機殼包裝組裝工
5000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-22
劉小姐人事主管桂林（國企） 注意！請?zhí)崆耙惶靾髠涿麊伪救颂帯]有報備不安排面試。報備格式（名字+電話+小時工）自離不安排面試 試用期18元/小時，5000-6000，餐補，包住，免費體檢 正式工：底薪2270+加班補貼+夜班補貼+全勤+績效+節(jié)日獎金+工齡補貼+住房補貼+五險一金 【生活】：宿舍6人一間，有空調，24小時熱水，有衛(wèi)生間沖涼房。 有意向直接投簡歷 -
月子中心育嬰師
2500-3500元
2024-10-22
王總總經(jīng)理一、崗位職責 1.?負責新生兒的日常護理工作，包括喂養(yǎng)、洗澡、換尿布、撫觸等，確保寶寶的生活照料周到細致。 2.?密切觀察新生兒的生長發(fā)育情況，包括體溫、體重、睡眠、大小便等，及時發(fā)現(xiàn)并處理異常。 3.?培養(yǎng)新生兒良好的生活習慣和睡眠習慣，制定科學合理的護理計劃。 4.?協(xié)助護士進行新生兒的健康檢查和預防接種工作，做好相關記錄。 5.?與新生兒的父母保持密切溝通，傳授科學的育兒知識和技巧，解答他們的疑問和擔憂。 6.?負責新生兒護理區(qū)域的清潔衛(wèi)生和消毒工作，保證環(huán)境安全、整潔、舒適。 7.?按照月子中心的要求，填寫新生兒護理日志和相關工作記錄。 8.?配合團隊完成其他與新生兒... -
視頻編輯
5000-7000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-10-22
張女士招聘經(jīng)理職位描述： 1.負責拍攝和剪輯各類牙科醫(yī)療器械制作企業(yè)宣傳片、產(chǎn)品介紹視頻等； 2.熟悉使用攝影器材及后期剪輯軟件，能夠根據(jù)風格和要求進行拍攝和后期處理； 3.協(xié)助策劃團隊，參與拍攝腳本的制定和創(chuàng)意構思，確保視頻內容的質量和效果； 4.根據(jù)項目需求，與相關部門協(xié)作，收集、整理和處理相關素材； 職位要求： 1.2年以上工作經(jīng)驗，大專及以上學歷，攝影相關專業(yè)，具備醫(yī)療器械企業(yè)宣傳片制作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 2.熟練使用影視后期剪輯軟件，對視頻剪輯、素材拼接有豐富經(jīng)驗； 3.熟練掌握攝影器材的操作和調整，對光影有敏銳的感知能力；熟悉常用的攝影手法和構圖技巧，具備出色的拍攝和剪輯能力； ... -
雁山藥店營業(yè)員
5500元
2024-10-22
李女士人事主管養(yǎng)護工作，服務顧客，銷售商品，達成門店的營運指標。各門店人數(shù)編制固定，按照商品陳列貨架及工作量進行區(qū)域分工，確定每一區(qū)域責任人名單，在某一區(qū)域發(fā)生的問題，則基本上由負責該區(qū)域的責任人承擔責任。 要求:年齡18-40歲，身體健康， 具有良好的溝通能力及服務意識，吃苦耐勞。 不限學歷，做過銷售和相關專業(yè)優(yōu)先； 100家門店，遍布桂林市各個城區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)，可就近安排 -
房產(chǎn)銷售員
3500-5000元
- 五險
- 崗位晉升
- 項目提成
- 培訓提升
2024-10-22
李鐘息人資行政部經(jīng)理負責公司項目剩余車位、車庫、房產(chǎn)銷售，以及商鋪出租出售。 -
連鎖藥店營業(yè)員
2500-5000元
2024-10-22
劉經(jīng)理人事部接受顧客咨詢，為顧客提供優(yōu)質服務 2、負責用藥推薦、購藥開單等工作 3、記錄藥品及醫(yī)療器械的銷售數(shù)據(jù)，盤點藥品庫存 4、協(xié)調完成藥品及醫(yī)療器械的采購、收貨、驗收、儲存、陳列等環(huán)節(jié)工作 5、定期接受培訓 …… ，包括基本規(guī)范用語培訓、銷售技巧培訓、藥品知識培訓等 -
臨桂手機配件普工
4500-5500元·17薪
2024-10-22
歐主管主管工資十七元一小時 食宿安排:先吃后扣，包住水電平攤，6-8人間，熱水器洗衣機空調wifi齊全，宿舍離車間三百米；廠區(qū)食堂選擇豐富上班時間:8:00-20：00，加班2.小時，兩班倒 面試通過，當天安排宿舍不需要體檢?？梢詭謾C。 年齡18~45歲，兩班倒，17元/時，月薪4500-5500 -
招臨時工
5000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪培訓
- 崗位輕松
2024-10-22
尹經(jīng)理人事經(jīng)理上六休一，八點對八點，每天只加兩小時，每周休息一天，保證充足的休息時間，帶薪培訓。 -
臨桂可帶手機小時工
4000-5500元
2024-10-22
韋老師經(jīng)理開始招聘啦工價17元/H名額有限 面試通過，當天安排宿舍不需要體檢。 可以帶手機。工作十天后每周四可支借。 ①操作工要求: 限制： 年齡16~48歲，兩班倒，17元/時，月薪4200-5500 上班時間:8:00-20：00，加班2小時，兩班倒 一、工資：17元/時 二、工作內容：手機外殼擺放，零部件組裝 三、食宿安排:先吃后扣（6-10元/餐），包住水電平攤，6-8人間，熱水器洗衣機空調wifi齊全，宿舍離車間三百米；廠區(qū)食堂選擇豐富 四、工作地點:臨桂秧塘工業(yè)園區(qū) 要求:1.帶身份證原件 2.身份證復印件3張 3.照片2張 復印件和照片可場內復印和拍攝 -
生產(chǎn)工人
3500-4600元
2024-10-22
梁女士科員在車間從事生產(chǎn)的扯腐竹崗位，長白班。 以上招收崗位要求年齡在25-46歲,部分崗位可視具體情況適當放寬年齡要求，視力良好，能吃苦耐勞，身體健康。計件工資，車間環(huán)境較濕、熱，一定要能吃苦耐勞，不能吃苦勿擾！ 福利待遇： 為員工繳納社會保險，一年以上工齡的女職工在計劃政策內生育小孩有產(chǎn)假工資待遇，重大節(jié)日發(fā)放節(jié)日補貼，員工生日禮物，年底享受年終獎，高溫季節(jié)享受高溫津貼，享受帶薪年休假，工齡假，免費提供員工集體宿舍（1-2人/間，夏季開放空調）和熱水澡堂及職工圖書館，備有員工食堂。 招聘電話：O773-366OO39 -
建材/家居品牌店店長（臨桂店）
3000-10000元
2024-10-22
青禾美邦招聘專員1、帶領團隊完成公司下達的各項銷售任務； 2、對店面人員及導購員的日常管理，并負責各項培訓工作； 3、協(xié)調各店間關系，促進本店銷售業(yè)績提升，完成領導下達的各項任務指標； 4、負責店內其他事務。 -
生鮮店員
3500-4500元
2024-10-22
艾訊人事人事崗位職責： 1.熟悉鮮肉、水產(chǎn)等商品知識； 2.產(chǎn)品訂貨、驗收、陳列、報損、盤點、收銀等工作； 3.能接受魚的宰殺工作； 4.負責門店的衛(wèi)生清潔工作。 工作地點：秀峰區(qū)、臨桂 -
聘旅游專線司機
7000-10000元
2024-10-22
伍經(jīng)理人事經(jīng)理工作內容：崗位職責： 1、負責接送旅游社，機場、桂林市區(qū)、 周邊縣城的乘客。 2、年齡23-56歲C1本，3年以上實際駕駛經(jīng)驗， 3、無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強的安全意識； 4、懂商務接待禮儀，具有一定的服務意識； 5、為人踏實、老實忠厚，保密意識強、責任心強，能適應加班。
桂林相關熱門崗位
it培訓安全培訓有培訓可培訓培訓提升培訓崗位補貼培訓雙休培訓培訓雙休公司培訓區(qū)培訓銷售培訓培訓管理員工培訓產(chǎn)品培訓客服培訓培訓開發(fā)培訓業(yè)務主管培訓業(yè)務經(jīng)理教育培訓培訓實習生培訓督導廚師培訓培訓項目主管培訓專業(yè)經(jīng)理教學培訓培訓員工關系專員人事培訓專員培訓專員與培訓專員安全培訓專員培訓機構培訓開發(fā)經(jīng)理培訓管理經(jīng)理培訓管理崗業(yè)務培訓培訓專家培訓專員/助理培訓項目運營培訓顧問培訓績效經(jīng)理培訓總監(jiān)培訓管理員培訓項目執(zhí)行培訓運營專員職業(yè)培訓銷售培訓負責人銷售培訓專家銷售培訓總監(jiān)培訓總監(jiān)/經(jīng)理行政培訓專員培訓管理專員培訓督導經(jīng)理培訓發(fā)展專員培訓助理培訓專員/主管人才發(fā)展內訓助理培訓
桂林臨桂區(qū)培訓招聘（有崗位晉升）最新投遞
-
王先生投遞了 北京王致和(桂林腐乳)食品有限公司 的 生產(chǎn)工人 職位2024-10-23 -
黃先生投遞了 北京王致和(桂林腐乳)食品有限公司 的 生產(chǎn)工人 職位2024-10-22 -
肖小姐投遞了 桂林禧寶母嬰護理服務有限公司 的 月子中心護士 職位2024-10-22 -
周小姐投遞了 廣西艾訊信息咨詢有限責任公司 的 生鮮店員 職位2024-10-22 -
常先生投遞了 廣西桂林桂美福多多農業(yè)科技有限公司 的 工廠質檢員 職位2024-10-22
-
張先生投遞了 廣西風雨林科技有限公司 的 駐外保安（剛果金） 職位2024-10-21
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
桂林 培訓招聘工資
￥
4958
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
-
5.1%2K
-
15.4%3K
-
33.3%4K
-
20.5%5K
-
17.9%6K-8K
-
2.6%8K-1W
-
5.1%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷56.4%
-
高中2.6%
-
中專5.1%
-
大專30.8%
-
本科5.1%
桂林培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占56.4%，高中占2.6%，中專占5.1%，大專占30.8%，本科占5.1%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗69.2%
-
1-3年23.1%
-
3-5年5.1%
-
5-10年2.6%
桂林培訓招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占69.2%，1-3年占23.1%，3-5年占5.1%，5-10年占2.6%。
相關企業(yè)
-
培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務；汽車拖車、求援、清障服務；停車場服務；非融資擔保服務；國內貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務；會議及展覽服務；運輸貨物打包服務；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路旅客運輸經(jīng)營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網(wǎng)絡預約出租汽車經(jīng)營服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
-
餐飲 10-30人 -
人力資源/咨詢/中介 10人以下 -
一般項目：勞務服務（不含勞務派遣）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
人力資源 10人以下
-
景區(qū)開發(fā);文化、藝術、學術交流;生物標本展覽(不含許可項目);會議組織、接待;獨秀峰、靖江王城景區(qū)的管理;廣告策劃;停車場服務;旅游信息咨詢;房屋租賃;物業(yè)服務;住宿;餐飲服務。 -
一般項目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;物業(yè)管理;大數(shù)據(jù)服務;社會調查（不含涉外調查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務;會議及展覽服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）;停車場服務;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內經(jīng)營，具體項目以審批部門批準的為準）；網(wǎng)絡技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢；企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設計、代理、制作、發(fā)布國內各類廣告；家庭服務（國家禁止或限制的服務除外）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
