扶綏招聘(有提供住房)
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扶綏 招聘
(有提供住房)職位。好工作,上桂聘
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兩班倒普工
4500-6000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-11王先生常務(wù)副廠長食品生產(chǎn)車間流水線工作。上班時間8-20點,20點-8點,包吃包住。
薪資130/天,按出勤天數(shù)核算工資
年齡18-40歲,男女不限,身體健康,能吃苦耐勞。(面試時候準備1張1寸免冠照片,并攜帶身份證及相關(guān)資格證書) -
車間機修(焊工)
3800-6000元2024-11-11王先生常務(wù)副廠長1.負責車間生產(chǎn)設(shè)備維護保養(yǎng)!
2.按要求做好車間各種設(shè)備維保登記,保證車間設(shè)備運行正常!
3.積極做好領(lǐng)導安排其他臨時事宜!
4.剛開始會有人帶
1.動手能力強,能吃苦耐勞,服從管理
2.會電焊、氬弧焊(持有焊工證優(yōu)先)
3.年齡25–45周歲
4.上班時間:12小時兩班倒8:00-20:00
5.有多年經(jīng)驗的可詳談 -
工廠直招臨時工
4500元2024-11-11王先生常務(wù)副廠長1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)工作
2、包吃包住,包兩餐工作餐,月休4天,
3、薪資130/天,按出勤天數(shù)核算工資
4、兩班倒,8:00-20:00 -
設(shè)備技術(shù)員
5000-8000元2024-11-11廖曉玲人力資源部經(jīng)理1、做好設(shè)備巡檢工作,確保生產(chǎn)設(shè)備的完好率。 2、負責所屬區(qū)域內(nèi)設(shè)備的維護,保證各機組處于良好狀態(tài)。 3、完成下達的設(shè)備安裝工作,做好生產(chǎn)區(qū)域電氣維護。 4、協(xié)助值班人員排除生產(chǎn)中出現(xiàn)的疑難的設(shè)備故障。 5、學習并熟練掌握各類設(shè)備,進行維護。 6、完成領(lǐng)導安排的相關(guān)工作。 -
預(yù)算員
6000-8000元2024-11-11吳女士綜合辦人事1、負責施工項目的工程預(yù)(結(jié))算工作。 2、負責材料分析 、復(fù)核對預(yù)(結(jié))算中的定額換算、取費標準、材料價差并收集和掌握技術(shù)變更材料代換記錄,并隨時做好造價測算。 3、負責審核各類工程進度預(yù)算申請。 4、認真貫徹執(zhí)行公司施工圖預(yù)(結(jié))算及投標報價工作管理辦法。 5、對施工過程中因設(shè)計變更產(chǎn)生的工程量(預(yù)算未包括和未包干的)要及時準確的掌握,為工程提供結(jié)算調(diào)整資料。 6、協(xié)助配合公司其它部門的工作,完成領(lǐng)導交辦的其它工作。 -
質(zhì)檢員/檢驗員/QC
3000-4500元崇左-扶綏縣-廣西青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新基地 1人 18-40歲 初中以上- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2024-11-10黃小姐副課1.男女不限,40歲以下,初中以上學歷。 2.無色盲,吃苦耐勞,負責檢驗記錄,能及時發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問題,每天要做好點檢記錄,有一定視力要求。 福利待遇: 1.做滿一年有帶薪假:5天。 2.空調(diào)車間; 3.購買保險。 4. 包吃包住(宿舍有免費WIFI、熱水)。 5.端午節(jié)、中秋節(jié)有禮品,年終有抽獎活動。 -
中藥檢驗員
3000-4000元2024-11-10劉女士崗位職責 1、負責公司中藥原料的取樣,做好取樣記錄; 2、按照檢驗標準及崗位的規(guī)定,對所取樣品進行檢驗; 3、負責填寫檢驗原始記錄并發(fā)放檢驗報告,做好檢驗臺帳; 4、負責中藥原料質(zhì)量的匯總上報; 5、負責所需檢驗試劑的配制,填寫配制記錄; 6、填寫所用儀器設(shè)備使用記錄; 7、負責本化驗室衛(wèi)生責任區(qū)的清理打掃; 8、接受臨時性檢驗任務(wù)。 崗位要求 1、1.中藥學相關(guān)專業(yè)大專以上,中藥學中級以上職稱,身體健康; 2、熟悉所做產(chǎn)品檢驗標準; 3、熟練操作所用儀器設(shè)備,了解其原理; 4、熟悉中藥材特性。 -
中藥煎煮中心主任
5000-8000元2024-11-10劉女士崗位職責: 1.組織、策劃、開展煎藥中心相關(guān)工作; 2.負責煎藥中心目標指標的策劃與實施控制; 3.負責煎藥中心人事需求和人員培訓策劃; 4.負責過程控制、突發(fā)異常處理和糾正措施的落實; 5.負責煎藥中心團隊建設(shè)與績效評價。 崗位要求: 1.中藥學相關(guān)專業(yè)大專以上,中藥學中級以上職稱,身體健康; 2.熟悉各種中藥處方以及中藥配伍禁忌; 3.熟悉中藥煎煮、膏方調(diào)配等操作要求; 4.熟悉生產(chǎn)、質(zhì)量、物料等流程管理; 5.熟悉GMP、GSP、ISO等法規(guī)與管理體系要求; 6.三年以上相關(guān)管理經(jīng)驗,良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 -
油漆工
5000-7000元2024-11-10周工人資部HR崗位要求:20-45歲,主要工作噴油漆,有時工作可調(diào)整,要求能吃苦耐勞,服從管理。 薪資待遇:月薪5000-7000元,加班另算,月休四天,法定節(jié)假日有休,包吃住。 工廠負責人聯(lián)系電話: 工作地點:崇左市扶綏縣渠黎鎮(zhèn),中國-東盟青年產(chǎn)業(yè)園,上龍大道945號。 -
藥品、食品檢驗員QC
3000-5500元2024-11-08劉女士崗位職責: 1、負責公司所有原材料及輔料、成品、中間品、樣品的檢驗,(包括微生物、二氧化硫、薄層、液相、浸出物、灰分、水分、顯微、理化鑒別等) 2、及時填寫所檢項目檢驗記錄及其他相關(guān)記錄,并出具相應(yīng)的檢驗報告。 -
抖音店鋪運營
4000-5000元2024-11-08陸女士人事工作職責: 1、對店鋪復(fù)購、商品卡、達人分銷等自然流量數(shù)據(jù)負責 2、了解達人帶貨機制,根據(jù)達人特性和商務(wù)的具體需求協(xié)助組貨并進行有目的的優(yōu)化迭代 3、店鋪運營維護,配合品牌或達人商務(wù)的需求進行商品上下架,推進執(zhí)行活動案,完成銷售目標: 4、負責店鋪的日常數(shù)據(jù)監(jiān)控、數(shù)據(jù)整理分析,定期匯總成分析報表復(fù)盤,及時提出改進措施和執(zhí)行方案,提高產(chǎn)出 5、對接平臺資源活動,根據(jù)活動節(jié)奏完成日常活動報名針對產(chǎn)品賣點,制定營銷策略 6、不斷分析出同行起店、起鏈玩法,并做出可執(zhí),行方案 任職要求: 1、大專及以上學歷,至少1年以上的抖音店鋪運營經(jīng)驗,了解平臺操作規(guī)則和運營邏輯: 2、熟悉抖音電商... -
直播商務(wù)專員
3000-5000元2024-11-08陸女士人事1、負責開發(fā)對接抖音平臺直播達人資源: 2、根據(jù)公司需求篩選精準主播、挖掘目標主播建立主播對產(chǎn)品的興趣并解答疑惑,促成優(yōu)質(zhì)達人的合作, 3、直播合作相關(guān)談判,包括但不限于價格、合作模式、傭金、檔期、寄樣、合同等; 4、對接跟進帶貨合作事宜,主播排期溝通等: 5、復(fù)盤直播合作相關(guān)數(shù)據(jù),并提出完善建議及方案; 6、搜集抖音達人主播信息,建立商務(wù)聯(lián)系,完善銷售指標; 7、監(jiān)控數(shù)據(jù)、優(yōu)化直播玩法,提高產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率: 8、管理達人或平臺關(guān)系,獲取資源,促進長期合作 9、機構(gòu)以及達人的日常關(guān)系維護: 10、熟悉抖音平臺玩法規(guī)則,并制定商務(wù)拓展計劃,建立適宜的戰(zhàn)略合作模式。 任職要求: ... -
電工
5000-6000元2024-11-06馬女士人事專員1.負責完成車間電器設(shè)備的維修與保養(yǎng)工作。 2.負責車間電器設(shè)備的巡檢,并做好記錄,確保設(shè)備正常。 3.負責做好電器設(shè)備的備品備件計劃。 4.負責對車間電器設(shè)備的安全隱患進行自查、整改。 5.做到文明檢修,檢修完畢后,及時清理現(xiàn)場。 6.遵守各項規(guī)章制度,完成車間交辦的其他工作任務(wù)。 1.中專以上學歷(包括中專) 2.具有電氣維修相關(guān)知識 3.持有電工操作證 4.大中型企業(yè)電氣1年以上工作經(jīng)驗。 -
鑄造工
4000-5000元2024-11-06馬女士人事專員1、服從車間主任和班、組長的工作安排并及時完成上級領(lǐng)導交辦的其它工作 2、負責保溫爐及相關(guān)設(shè)備的安全,保證設(shè)備的正常運轉(zhuǎn) 3、負責對熔煉鑄還質(zhì)量的檢查、記錄,保證鑄壞合乎工藝要求 4、負責鑄壞的過磅、記錄及轉(zhuǎn)運 5、負責完成當班生產(chǎn)任務(wù)。 6、負責責任區(qū)衛(wèi)生 -
前廳部主管
4000-5000元2024-11-06陳女士人事主管1、全面負責前廳部的日常管理工作,確保部門的正常運轉(zhuǎn)。 2、制定和實施部門的工作計劃和目標,監(jiān)督工作進展。 3、確??腿说玫綗崆?、高效、專業(yè)的服務(wù),處理客人的投訴和問題,以提高客人滿意度, 4、建立和維護良好的客戶關(guān)系,促進客人的體驗好評和口碑傳播。 5、培訓和考核員工,制定員工排班表。 6、激勵和引導員工,營造積極的工作氛圍,提高員工的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。 7、貫徹執(zhí)行酒店的各項規(guī)章制度和工作流程,確保部門工作的規(guī)范化和標準化。 任職要求 1、中專及以上學歷,酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、具有2年以上酒店前廳管理工作經(jīng)驗,熟悉前廳部的各項業(yè)務(wù)和流程。 3、具備出色的客戶服務(wù)... -
禮賓員
2000-3000元2024-11-06陳女士人事主管1、負責接待客人,為客人拉行李及寄存、物品轉(zhuǎn)交/租借、送客上/下車,解答客人相關(guān)咨詢問題等 2、主動與客戶打招呼,并提供開門、按電梯、停泊車等服務(wù) 任職要求 1、男女不限,形象氣質(zhì)佳,有較好的溝通能力、親和力,做事認真負責,具備良好的服務(wù)意識 2、有C1駕駛證優(yōu)先 -
客房服務(wù)員
2000-3000元2024-11-06陳女士人事主管按照標準流程整理和清掃自己分配到的客房和樓層公共區(qū)域,為客人提供干凈安全的客房環(huán)境; 任職要求 1、品行端正、身體健康,能吃苦耐勞 2、有酒店客房服務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先 -
布草員
2000-3000元2024-11-06陳女士人事主管1、負責回收、發(fā)放并檢查客房使用的布草,做好記錄 2、將布草分類擺放、封閉儲藏,確保布草倉庫整潔干燥 3、協(xié)助主管做好布草房的清理及盤點工作 任職要求: 品行端正、身體健康,能吃苦耐勞 -
客房部主管
4000-5000元2024-11-06陳女士人事主管崗位職責: 1、負責客房品質(zhì)的整體經(jīng)營和運作:分配督導員工工作,制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。 3、根據(jù)酒店的運營標準,隨時對房間和設(shè)施設(shè)備及各項物品進行檢查。 4、檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查及提升本部門整體工作質(zhì)量及工作效率。 5、組織編制部門工作程序及工作考評。 6、負責公區(qū)的綠化管理及維護 任職要求: 1、2年以上客房管理工作經(jīng)驗,熟悉酒店客房管理和服務(wù)方面的知識,具有熟練的服務(wù)技能; 2、有較高的處理酒店客房突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對客溝通能力; 3、熱愛服務(wù)工作,工作踏實、認真,有較強的事業(yè)心和責任感。 -
酒店前臺接待員
2000-3000元2024-11-06陳女士人事主管1、為客人辦理入住登記和退房手續(xù),熟悉前臺各項業(yè)務(wù)技能,做好對客服務(wù); 2、負責前臺的接待、總機、預(yù)訂、問訊、收款等服務(wù)工作 2、負責做好當班賬務(wù)管理,做好當班結(jié)賬工作,確保當班營收無誤,收銀準確 3、向賓客介紹客房,做好對客服務(wù)和咨詢服務(wù)工作。 4、做好客人遺留物品的保管及歸還工作 5、做好交接班工作
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