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2024-10-25
陸克佳
崗位職責(zé): 樓棟管家,客戶入住退房問題,檢查設(shè)備是否完善。
崗位福利: 全勤獎(jiǎng)

珠寶銷售顧問

3000-6000元
北海-銀海區(qū)-北海吾悅廣場(chǎng) 1人
2024-10-25
【招聘崗位】:珠寶銷售顧問
【工作地點(diǎn)】:北海吾悅廣場(chǎng)周大福
【工作時(shí)間】:早晚班制
【薪資待遇】:底薪+提成
(五險(xiǎn)一金+年終獎(jiǎng)金+營(yíng)銷獎(jiǎng)金+生日福利+法定假日福利+婚假+產(chǎn)假+法定三薪)
【任職資格】:
1.??學(xué)歷:高中及以上;
2.??身體健康,相貌端正
3.??為人熱情、耐心、吃苦耐勞、誠(chéng)實(shí)守信,善于溝通,優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神,對(duì)工作有責(zé)任感。有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。
聯(lián)系電話:李主管 ***********
北海-銀海區(qū)-北海吾悅廣場(chǎng) 1人 服飾 服裝 零售
2024-10-25
王麒榕
1、通過在貨場(chǎng)與消費(fèi)者交流向消費(fèi)者宣傳貨品和專賣店形象,提高品牌知名度。
2、做好貨品的陳列以及安全維護(hù)工作,保持貨品與助銷用品的擺放整齊、清潔、有序。
3、時(shí)刻保持貨在場(chǎng)良好的服務(wù)心態(tài),創(chuàng)造舒適的購(gòu)物環(huán)境,積極向消費(fèi)者推介,幫助其正確選擇滿足他們需求的商品。
4、利用各種銷售技巧,營(yíng)造貨場(chǎng)顧客參與氣氛,提高顧客購(gòu)買愿望,增加專賣店的營(yíng)業(yè)額。
5、收集顧客對(duì)貨品和專賣店意見、建議與期望,及時(shí)妥善的處理顧客投訴,并向主管匯報(bào)。
6、完成日、周、月(如銷售、補(bǔ)貨、盤點(diǎn))報(bào)表等工作,并向主管匯報(bào)。

店長(zhǎng)

5000-6000元
北海-銀海區(qū) 1人
2024-10-24
吳梅娟
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)流下村整體經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),包括民宿、醫(yī)館、咖啡館、門前流動(dòng)攤位、棋牌室、小賣部等經(jīng)營(yíng)單元,努力實(shí)現(xiàn)收入增加,利潤(rùn)增長(zhǎng) 2、管理各經(jīng)營(yíng)單元的日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng),營(yíng)銷、推廣、衛(wèi)生、客戶關(guān)系維護(hù)、主管政府部門協(xié)調(diào)
2024-10-24
孫薈博
一、崗位職責(zé) 1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行 -根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定線上運(yùn)營(yíng)年度、季度及月度計(jì)劃,確保運(yùn)營(yíng)活動(dòng)的有效性和針對(duì)性。 -監(jiān)控并分析市場(chǎng)趨勢(shì)、競(jìng)品動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略,以應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化。 2. 用戶增長(zhǎng)與留存 -設(shè)計(jì)并執(zhí)行用戶增長(zhǎng)策略,包括但不限于社交媒體營(yíng)銷、內(nèi)容營(yíng)銷等,以吸引新用戶并提升用戶注冊(cè)量。 -構(gòu)建用戶成長(zhǎng)體系,通過用戶畫像分析,制定個(gè)性化推送策略,提高用戶活躍度和留存率。 3. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化 -運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具,對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行深度挖掘,包括用戶行為、轉(zhuǎn)化率、ROI等關(guān)鍵指標(biāo)。 -基于數(shù)據(jù)分析結(jié)果,提出運(yùn)營(yíng)優(yōu)化建議,持續(xù)改進(jìn)運(yùn)營(yíng)效果。 4. 團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作 ...
2024-10-24
孫薈博
1.對(duì)新媒體感興趣,負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)管理公司自媒體平臺(tái)賬號(hào),如視頻號(hào)、抖音、快手、小紅書等,合理運(yùn)用各種網(wǎng)絡(luò)推廣資源,了解網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)的平臺(tái)機(jī)制、基本規(guī)則,制定推廣策略。 2.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)的內(nèi)容策劃,對(duì)內(nèi)容質(zhì)量和種草效果負(fù)責(zé),對(duì)內(nèi)容創(chuàng)作有獨(dú)特見解,能獨(dú)立完成網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)的內(nèi)容輸出,并制定可量化的任務(wù)指標(biāo)。 3.了解社交媒體發(fā)展趨勢(shì),能夠結(jié)合實(shí)時(shí)營(yíng)銷動(dòng)態(tài),優(yōu)化營(yíng)銷方案,不斷進(jìn)行內(nèi)容選代并且能夠跟蹤效果。 4.利用相關(guān)工具分析投放效果,根據(jù)平臺(tái)流量、賬戶數(shù)據(jù)等及時(shí)調(diào)整推廣策路、優(yōu)化賬戶操作。 5.能夠熟練拍攝和剪輯。 6.要求大專及以上文憑。 7.年齡在22-27歲之間。 8.工資3K-8K,可***。
2024-10-24
孫薈博
工作經(jīng)驗(yàn) - 至少3年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上人力主管或相當(dāng)職位工作經(jīng)驗(yàn)。 - 有大型企業(yè)或知名人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.
1、有3年以上汽車維修 2、能獨(dú)立判斷車輛故障并作出維修方案 3、具備較強(qiáng)的溝通能力 4、服從上級(jí)安排參與門店培訓(xùn) 5、有途虎技師經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

塔斯汀店主管

4000-5000元
2024-10-22
張運(yùn)豐
職位要求 1.有一定的漢堡餐飲基礎(chǔ)工作經(jīng)驗(yàn); 2.有相關(guān)餐飲服務(wù)門店管理運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 3.對(duì)門店運(yùn)營(yíng)目標(biāo)有商業(yè)敏感度和努力達(dá)成 KPI 的沖勁; 4.具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能幫助團(tuán)隊(duì)員工成長(zhǎng); 5.協(xié)助店長(zhǎng)完成營(yíng)運(yùn)和管理工作。 待遇福利 基本工資+全勤獎(jiǎng)+績(jī)效提成+員工福利 /法定節(jié)假日/節(jié)日福利 招聘要求: 1.招聘人數(shù):1人年齡:18-28周歲; 2.試用期1個(gè)月,給彼此互相學(xué)習(xí)磨合和選擇的空間,雙向奔赴才有意義; 3.全職員工至少可以在門店工作一年以上,時(shí)間太短學(xué)不到什么的。 Ps :塔斯汀門店工作沒想象中那么美好,事多且雜,非誠(chéng)勿擾,違背職業(yè)道德,放鴿子的永不錄用...
2024-10-22
冮毅
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)餐飲店的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括但不限于庫存管理、衛(wèi)生管理和員工培訓(xùn)。 - 監(jiān)督并確保餐飲店的運(yùn)營(yíng)符合加盟店的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定。 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),保持良好的餐廳環(huán)境和氛圍。 任職要求 - 具備1到3年的餐飲店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn),熟悉餐飲行業(yè)的運(yùn)營(yíng)流程和管理規(guī)范。 - 具備加盟店經(jīng)驗(yàn),了解加盟店的運(yùn)營(yíng)模式和要求。 - 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效地管理員工并提升團(tuán)隊(duì)績(jī)效。

廚師

5000-6000元
2024-10-21
陶美瓊
6.具有火鍋店后廚主管經(jīng)驗(yàn)1-2年。年齡28-45歲
2024-10-21
李女士
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)根據(jù)年度營(yíng)銷計(jì)劃和銷售目標(biāo),將銷售目標(biāo)分解到各銷售渠道,推動(dòng)銷售目標(biāo)的達(dá)成。 2、負(fù)責(zé)根據(jù)全年和階段性的渠道開發(fā)計(jì)劃,將旅行社、企事業(yè)單位、學(xué)生客群等渠道的市場(chǎng)進(jìn)行細(xì)分和開發(fā),按照具體的業(yè)務(wù)流程和措施實(shí)現(xiàn)渠道開發(fā)計(jì)劃。 3、統(tǒng)籌全渠道銷售的管理及維護(hù)工作。 4、完成上級(jí)下達(dá)的其他任務(wù)。 任職要求: 1、具有 2 年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn),具有知名旅游景區(qū)、國(guó)內(nèi)大型旅行社、酒店市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、具有完善的銷售技巧,具備優(yōu)秀的與客戶溝通的能力和較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力。 3、具有良好的人際溝通能力、計(jì)劃執(zhí)行能力,抗壓能力好、強(qiáng)烈的責(zé)任心、誠(chéng)實(shí)守信,具有良好的道...
2024-10-21
李女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)員工薪酬、績(jī)效、福利和獎(jiǎng)勵(lì)的核算,保證員工薪酬績(jī)效、福利按時(shí)準(zhǔn)確發(fā)放; 2、薪酬預(yù)測(cè)、人力成本統(tǒng)計(jì)與分析,按時(shí)完成薪酬績(jī)效分析報(bào)表; 3、協(xié)助優(yōu)化公司薪酬福利體系,為各部門提供支持和服務(wù),處理員工咨詢和需求; 4、負(fù)責(zé)對(duì)接勞務(wù)派遣薪酬績(jī)效福利模塊工作; 5、負(fù)責(zé)公司考勤管理、審核等工作; 6、完成其他領(lǐng)導(dǎo)交辦工作。 任職要求: 1、統(tǒng)招本科,3年以上薪酬績(jī)效工作經(jīng)驗(yàn), 2、熟悉勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同等法律法規(guī),熟悉社保公積金相關(guān)政策; 3、積極等工作態(tài)度、強(qiáng)執(zhí)行力,溝通有效能力、推動(dòng)能力以及解決問題能力。 該崗位單休,介意勿投,謝謝~

前廳主管

3000-4000元
2024-10-21
焦丹
負(fù)責(zé)前廳管理,要求認(rèn)真負(fù)責(zé),過年期間能在崗
2024-10-21
姬衛(wèi)東
崗位職責(zé): 1、擔(dān)任公司產(chǎn)品會(huì)議演講、會(huì)議銷售工作,并根據(jù)銷售部門計(jì)劃目標(biāo),完成預(yù)定銷售任務(wù);; 2、通過會(huì)議營(yíng)銷有效促進(jìn)銷售,達(dá)成市場(chǎng)推廣效應(yīng),完成銷售目標(biāo) 3、負(fù)責(zé)完成會(huì)議課件的編寫、制作,并能根據(jù)客戶需求及時(shí)調(diào)整會(huì)議和產(chǎn)品講座內(nèi)容; 4、積極配合相關(guān)部門做好溝通協(xié)調(diào)工作,協(xié)助市場(chǎng)及銷售部門確保營(yíng)銷活動(dòng)的執(zhí)行; 任職要求: 1、具有2年以上會(huì)議營(yíng)銷方面主講講師經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉會(huì)議營(yíng)銷流程,能夠根據(jù)會(huì)議營(yíng)銷內(nèi)容調(diào)整好現(xiàn)場(chǎng)氣氛,調(diào)動(dòng)客戶情緒,激發(fā)客戶投資消費(fèi)欲望; 3、有很強(qiáng)的工作責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù),熟練使用現(xiàn)代培訓(xùn)工具,熟練使用辦公軟件,可制作課件; ...
2024-10-21
嚴(yán)楨
1.負(fù)責(zé)民宿的ota全面運(yùn)營(yíng).2熟練掌握各個(gè)平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則.可以獨(dú)立運(yùn)營(yíng)整個(gè)網(wǎng)絡(luò)銷售,包括房態(tài)維護(hù),客戶維護(hù).
2024-10-21
梁冰
1、協(xié)助前臺(tái)部經(jīng)理做好日常接待工作,創(chuàng)造良好的工作氛圍; 2、參加主管例會(huì),及時(shí)了解員工的思想動(dòng)態(tài)并報(bào)部門經(jīng)理,檢查督導(dǎo)本部門員工的儀表儀容、組織紀(jì)律、禮貌用語及工作效率; 3、負(fù)責(zé)編制員工工作表, …… 檢查; 7、參與前廳接待工作,有效地解決客人投訴和本部門的有關(guān)問題,搞好與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)及聯(lián)系; 8、制定并組織實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃,正確地評(píng)估下屬工作,做好工作日記 任職要求 1、有3年的酒店前廳部主管經(jīng)驗(yàn)
2024-10-21
姬衛(wèi)東
崗位職責(zé): 1、制定和完善產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)管理機(jī)制及流程,對(duì)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)提供全面的解決方案; 2、根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)整體策略,通過運(yùn)營(yíng)推廣提高網(wǎng)站、微信及社群的用戶量,達(dá)到公司運(yùn)營(yíng)推廣目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)內(nèi)容運(yùn)營(yíng)工作,對(duì)新媒體平臺(tái)、官網(wǎng)等渠道進(jìn)行內(nèi)容管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行日常維護(hù)及數(shù)據(jù)跟蹤,定期分析運(yùn)營(yíng)效果; 4、負(fù)責(zé)線上社群運(yùn)營(yíng),有良好的用戶運(yùn)營(yíng)方法論,了解通過社群、活動(dòng)等方式對(duì)用戶進(jìn)行運(yùn)營(yíng); 5、負(fù)責(zé)結(jié)合熱點(diǎn)事件策劃開展公司品牌及產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)和推廣活動(dòng),及時(shí)監(jiān)控和處理運(yùn)營(yíng)活動(dòng)過程中的各類正負(fù)面事件; 6、能夠調(diào)動(dòng)各種資源,促進(jìn)公司產(chǎn)品和相關(guān)渠道及媒體的聯(lián)合推廣,以提高公司產(chǎn)品的知名度; 任職要求: ...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)平臺(tái)電商客服團(tuán)隊(duì)管理與運(yùn)營(yíng)工作,確??头F(tuán)隊(duì)高效、專業(yè)地為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 2、負(fù)責(zé)與美團(tuán)、抖音、快手、攜程等OTA平臺(tái)對(duì)接,協(xié)調(diào)處理平臺(tái)合作中的相關(guān)問題,維護(hù)良好的合作關(guān)系。 3、制定團(tuán)隊(duì)的日常工作計(jì)劃和績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn),確保團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的達(dá)成。 4、定期分析客服數(shù)據(jù),包括客戶咨詢量、響應(yīng)時(shí)間、滿意度等,找出服務(wù)中的不足,提出改進(jìn)措施。 5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)與發(fā)展,提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)技能和服務(wù)水平。 6、跟蹤平臺(tái)的最新動(dòng)態(tài)和政策變化,及時(shí)調(diào)整客服策略和流程。 7、處理客戶投訴和糾紛,確??蛻魡栴}得到及時(shí)、有效的解決,維護(hù)品牌形象。 8、完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作任務(wù)。...
2024-10-20
1.負(fù)責(zé)制定營(yíng)運(yùn)策略和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。 2.管理日常運(yùn)營(yíng),包括人員管理、物料采購(gòu)、質(zhì)量控制等。 3.設(shè)計(jì)并執(zhí)行經(jīng)營(yíng)策略和計(jì)劃,開展市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)等,提升知名度和盈利能力。 4.確保務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度,解決客戶投訴和問題。 5.監(jiān)控市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略以保持競(jìng)爭(zhēng)力。 6.協(xié)調(diào)內(nèi)外各部門合作,確保工作流程的順利進(jìn)行。 7.持續(xù)經(jīng)營(yíng)模式和運(yùn)營(yíng)效率。 任職要求 1.大專及以上學(xué)歷,餐飲或相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。 2.具備餐飲行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉餐飲市場(chǎng)和經(jīng)營(yíng)管理。 3.具備良好的溝通能力和解決問題的能力,能夠妥善處理客戶投訴和糾紛。 4.具備良好的商業(yè)敏感度和判斷能力,能夠及時(shí)調(diào)...
約 61 個(gè)崗位
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