置業(yè)顧問職責 桂林售樓處置業(yè)顧問招聘

什么是置業(yè)顧問？相信很多人單從字面上不難理解，其實置業(yè)顧問是在售樓處通過現(xiàn)場服務引導客戶購買，促進樓盤銷售，為客戶提供投資置業(yè)的專業(yè)化、顧問式服務的綜合性人才。從定義上講，用通俗點的話來講置業(yè)顧問像不像大家口中的賣房子的樓盤銷售人員和賣房的中介人員，置業(yè)顧問有兩種，一種是開發(fā)企業(yè)銷售部門自己的置業(yè)(銷售)顧問、一種是開發(fā)企業(yè)引進的專業(yè)顧問公司的置業(yè)顧問。所以總的來講還是比較容易理解什么是置業(yè)顧問。那么置業(yè)顧問的職責是什么，小編將在本文中為大家介紹下置業(yè)顧問的職責以及在桂林售樓處置業(yè)顧問的招聘信息，還在等什么趕快來跟小編一起看看吧！

置業(yè)顧問職責

在現(xiàn)代社會人們關注最多的大概就是關于自己利益的事情，對于這種理論上的知識有些還是不太了解，所以今天小編就來講講置業(yè)顧問的職責都有哪些吧，當然啦小編也是理論上的講，真正的的實踐還是得做置業(yè)顧問這一職業(yè)的人來講真實體會才是最好的。

1、主動維護公司聲譽，對本樓盤進行宣傳；

2、熱情接待，細致講解，耐心服務，務必讓客戶對我們提供的服務表示滿意；

3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設計、施工、管理情況，了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關交易知識，為客戶提供滿意的咨詢；

4、制定個人銷售方案、計劃，嚴格按照公司的銷售價格及交房標準進行銷售；

5、挖掘潛在的客戶；

6、進行市場調(diào)查，并對收集的情報進行研究；

7、注意相關資料、客戶檔案及銷售情況的保密；

8、及時向銷售部負責人反映客戶信息，以便公司適時改變銷售策略；

9、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況；

10、協(xié)助解決客戶售后服務工作；

11、銷售部同事間要互相尊重，互相學習，以團隊利益為重；

12、做好對客戶的追蹤和聯(lián)系；

13、每天做銷售小結，每月做工作總結；

14、維護售樓現(xiàn)場的設施的完好及清潔。

桂林售樓處置業(yè)顧問招聘

高薪職業(yè)、光鮮亮麗，一提到置業(yè)顧問大多數(shù)人的腦海里首先浮現(xiàn)的是諸如此類美好的詞匯。在中國房地產(chǎn)高潮迭起時，置業(yè)顧問一度成為人們羨慕的高收入人群，看似西裝革履的他們，但實則很是辛苦，他們每天平均工作時長達12小時以上，項目介紹，邀約客戶、帶客戶去看沙盤、樣板間、工地等……沒有周末，沒有節(jié)假日已經(jīng)是日常。就算如此也有很多人去做這一行，為什么呢？因為薪資吧，有能力有客源，月入過萬不是夢。這大概就是很多人做置業(yè)顧問的原因了。每個地方都有置業(yè)顧問的存在，桂林這個城市也不例外，下面是小編在桂聘桂林人才網(wǎng)找來的一些招聘信息，供大家參考！

置業(yè)顧問在某些時候真的很重要，從客戶角度說有引導作用，幫助客戶挑選到合適自己的房子，引領客戶辦理相關手續(xù)的人。從公司角度說有推介作用，將公司產(chǎn)品推介給客戶，代替公司與客戶對接的人。職業(yè)雖小但卻又大用處，在小編看來任何行業(yè)任何崗位，不分高低貴賤都在默默的付出，為國家、社會做貢獻。今天小編的分享到這里就結束了，想找更多好工作，就上桂聘app吧，各種高福利待遇工作等你來挑選！