交换娇妻性中文字幕,久久强奷乱码老熟女网站

職位描述

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司的管理
任職資格：有1-3年管理經(jīng)驗(yàn)

公司簡介

TATA木門，始建于1999年，是中國最早致力于成品居室門研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)的專業(yè)企業(yè)之一。TATA木門是中國木門三十強(qiáng)代表企業(yè)、中國十大著名家具品牌。2007年初TATA承建了毛主席紀(jì)念堂、國家體育場（鳥巢）、全國人大常務(wù)辦公樓、外交部、工商總局、國家質(zhì)檢總局等重點(diǎn)工程項(xiàng)目。目前TATA集團(tuán)擁有派的、錦上宅兩個自主品牌，十九個現(xiàn)代化的生產(chǎn)基地，四家工程公司，全國十家分公司，近6000名員工。在全國196個地級市，246個縣級市，TATA擁有760余家專賣店，年銷售額超10億。唯美是產(chǎn)品的靈魂——TATA堅(jiān)持以“文化豐潤環(huán)境”，TATA經(jīng)營的不僅僅是門，更是營造家居環(huán)境，推崇富有情趣的生活理念。
快樂的工作、快樂的生活——TATA公司員工平均年齡26.5周歲，年輕、有朝氣；
“我們的任務(wù)是學(xué)習(xí)，工作只是練習(xí)題！”是TATA人重視學(xué)習(xí)關(guān)注員工成長的鏗鏘心聲。TATA每年投入高額經(jīng)費(fèi)組織員工內(nèi)研外訓(xùn)，用各種形式來完成大家的學(xué)習(xí)和提高。
TATA重視每一個員工的自身發(fā)展和創(chuàng)造力，以及他在TATA中起到不可替代的作用。人格平等、人盡其才、勞有所得是TATA的合作法則.
歡迎加入TATA

這個企業(yè)沒有公開地址啵，您可以打電話問問。

可能感興趣的職位: 銷售經(jīng)理
3000-4000元

玉林-玉州區(qū)

玉林跨越車業(yè)有限公司

批發(fā)/零售

崗位要求： 1. 高中及以上學(xué)歷，營銷、管理、市場等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2. 具備豐富的業(yè)務(wù)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，有成功管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)； 3. 具備優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、談判能力，具有較強(qiáng)的市場分析和判斷能力； 4. 具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和組織協(xié)調(diào)能力； 5. 有較強(qiáng)的抗壓能力和執(zhí)行力，對于挑戰(zhàn)性工作具有較高的熱情和積極的態(tài)度； 6. 有較好的商業(yè)敏感度和洞察力，具備較強(qiáng)的市場開拓能力。

李太儉; 希爾頓酒店客房銷售經(jīng)理
3000-6000元

玉林-玉州區(qū)

玉林市宏源酒店有限公司

酒店/旅游

創(chuàng)建檔案并積累客戶資料； ?負(fù)責(zé)酒店分配的銷售任務(wù)，包括收入指標(biāo)和客戶開發(fā)、維護(hù)指標(biāo)； ?拜訪調(diào)查并篩選潛在的新客戶，按時完成新客戶的開發(fā)指標(biāo)及產(chǎn)出指標(biāo)； ?創(chuàng)建客戶檔案并更新，記錄積累客戶資料； ?按照要求定期制定并執(zhí)行銷售拜訪計(jì)劃； ?按時完成銷售報(bào)告、總結(jié)（包括日、周、月）； ?管理個人的銷售成本； ?維護(hù)并挖掘潛在及現(xiàn)有客戶，并向銷售經(jīng)理匯報(bào)客戶情況； ?定期拜訪、宴請主要客戶； ?參與并執(zhí)行相關(guān)促銷活動； ?協(xié)助銷售經(jīng)理準(zhǔn)備每月的客戶和產(chǎn)量評估工作； ?按時回復(fù)客戶的致詢和預(yù)定； ?關(guān)注在店的重點(diǎn)客戶和大型活動；其他的任務(wù)和職責(zé) ?招待和迎接客戶；包括但不限于參觀、報(bào)價(jià)、洽談、接待、簽合同、結(jié)帳等相關(guān)工作； ?處理酒店住店顧客或外部客戶的詢問； ?參加部門晨會和會議； ?參加銷售技巧和其他希爾頓酒店集團(tuán)項(xiàng)目的培訓(xùn)；除本職位所要求的主要工作職責(zé)外，因希爾頓歡朋酒店的運(yùn)營模式，該職位員工應(yīng)履行一專多能的工作職能。

陳國平; 業(yè)務(wù)經(jīng)理
6000-8000元

玉林-玉州區(qū)

廣西泛海三江科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1、消防電子類產(chǎn)品銷售，對公司產(chǎn)品進(jìn)行推廣。 2、要求為人正直、工作態(tài)度端正，有較強(qiáng)的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。 3、有福利及提成等工作地點(diǎn)：玉林市

謝總; 業(yè)務(wù)經(jīng)理
6000-11000元

玉林-陸川縣

廣西玉林市都林商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

薪資待遇：6k-12k 要求：持有c1以上駕照優(yōu)先，22-38歲初中以上學(xué)歷，積極主動，熱情好學(xué) 平行端正，執(zhí)行能力強(qiáng)，勇于挑戰(zhàn)高薪工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)開發(fā)所轄區(qū)域內(nèi)的各渠道終端客戶；2、向終端客戶、渠道商傳達(dá)公司的政策、促銷活動； 3、負(fù)責(zé)新業(yè)務(wù)人員的指導(dǎo)、培訓(xùn)，協(xié)助銷售助理做好促銷活動的策劃方案。

伍天壽; 銷售經(jīng)理
5000-10000元

玉林-玉州區(qū)

玉林市闥闥木門有限公司

批發(fā)/零售

1.完成公司下達(dá)的任務(wù)與指標(biāo)，為公司獲取足夠利益。2，協(xié)調(diào)人際關(guān)系，員工之間保持友好的合作關(guān)系，員工對客人保持優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度。3，活動的執(zhí)行與實(shí)施，根據(jù)需求制定規(guī)劃，配合團(tuán)隊(duì)落實(shí)于行動最終達(dá)成目標(biāo)。4，處理反饋回來的意見以及投訴，提升顧客的滿意度。 5，根據(jù)市場變化，提出合適的策略與建議。6，對員工進(jìn)行日常工作評估和考核，表彰優(yōu)秀員工，督促后進(jìn)員工。7，幫助員工提高工作效率，提供正面向上的引導(dǎo)，以及知識技能技巧的教授。 8，店鋪環(huán)境的維護(hù)營造舒適干凈的氛圍以及設(shè)備的維修處理，確保一切運(yùn)轉(zhuǎn)正常。9，即時解決工作問題不拖拉，完成員工提出的合理需求.10，督促員工工作和監(jiān)督活動流程，保證工作質(zhì)量以及活動的順利完成。11，定時做好公司形象的宣傳活動，增強(qiáng)店鋪影響力，提升公司形象。

蔣翔; 業(yè)務(wù)經(jīng)理
4000-9000元

玉林-玉州區(qū)

玉林市玉州區(qū)渣豐燒烤店（個體工商戶）

計(jì)算機(jī)軟件

會燒烤，燒烤培訓(xùn)，人員培訓(xùn)，開拓業(yè)務(wù)

黃波; 業(yè)務(wù)經(jīng)理
4000-9000元

玉林-玉州區(qū)

玉林市玉州區(qū)銳鵬飛家具經(jīng)營部

家具/家電/工藝品/玩具

負(fù)責(zé)玉林及周邊縣城小區(qū)，家裝公司，建材行業(yè)市場的零售商，批發(fā)商，分銷商的開發(fā)銷售及維護(hù)。

謝海霞; 銷售經(jīng)理
4000-9000元

玉林-玉州區(qū)

玉林市玉東新區(qū)聚收寶信息咨詢部

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

1.上門給客戶辦理信用卡，安裝刷卡機(jī)，商家收款二維碼，商家收銀系統(tǒng)，中俄對接往來結(jié)算賬戶… 2.達(dá)標(biāo)另外補(bǔ)貼油費(fèi)1000以上 3.公司內(nèi)部安裝專員5000-10000上不封頂 4.學(xué)歷不限，男女不限，年齡不限 5.工作時間：09：00-16：00，周末雙休 6.上班前到公司報(bào)到一下，時間自由，下班不用報(bào)到。 7.工作地點(diǎn)：玉林地區(qū) 注（工資底薪4000+獎金，一個月最少有10000 元+以上) 工作要求：有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)，以上職位，兼職，全職均可。

龐儼; 業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-8000元

玉林-福綿區(qū)

玉林市福綿區(qū)沙田鎮(zhèn)耀豪酒店

酒店/旅游

1.負(fù)責(zé)訂廂開廂 2。配合公司管理人員工作 3。與客人建立良好的關(guān)系 4。整合包廂氣氛

陳科錦; 業(yè)務(wù)經(jīng)理
3000-8000元

玉林-玉州區(qū)

玉林華力商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷售及推廣（家裝內(nèi)外墻涂料）。 2、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售渠道。 3、負(fù)責(zé)市場信息的收集及競爭對手的分析。 4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶的長期合作計(jì)劃。崗位要求： 1、熱愛銷售，有傳統(tǒng)渠道銷售經(jīng)驗(yàn)、快銷品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（退伍軍人優(yōu)先）。 2、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力。 3、具有獨(dú)立工作的能力，責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受一定的工作壓力。 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識，動手能力強(qiáng)。 5、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，善于迎接挑戰(zhàn)。 6、有駕照或自備車

李麗娟