職位描述
本公司從事男裝連鎖零售招聘職位主要負(fù)責(zé)
1、店鋪負(fù)責(zé)貨品補(bǔ)充和陳列維護(hù)工作
2、商品管理銷售計(jì)劃制定
3、人員招聘培訓(xùn)
4、完成銷售業(yè)績(jī)目標(biāo)
原標(biāo)題:《服裝店長》
公司簡(jiǎn)介
公司成立于2020年末,主要從事服裝零售
上班地點(diǎn)
工作地址:
玉林市玉州區(qū)人民中路六路口東門商業(yè)廣場(chǎng)B幢一層B10-2號(hào)商鋪 查看上班路線
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店長5000-6000元玉林-玉州區(qū)玉林市玉州區(qū)夢(mèng)百合家居用品銷售部家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo)
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店長5000-6000元玉林-玉州區(qū)玉林市玉州區(qū)思麗索菲全屋定制衣柜經(jīng)營部批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解。 2、制定銷售計(jì)劃和銷售任務(wù)。 3、能組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員。 4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)努力完成銷售目標(biāo)。 任職要求: 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析,營銷推廣和良好的人際溝通,協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力。 有資源能力者優(yōu)先,可享受百分之三十股份分紅。 職位招聘1-2人關(guān)采妮
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店長10000-12000元玉林-北流市-北流億建家居五金城北流市美宜居裝飾材料城家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1、負(fù)責(zé)店面一切與銷售有關(guān)的事宜、執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度; 2、做好門店的團(tuán)隊(duì)分工管理工作,努力完成銷售指標(biāo); 3、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。 任職資格: 1、年齡28- -35周歲, 男女不限; 2、3年以上櫥柜銷售管理經(jīng)驗(yàn)或全屋定制銷售管理經(jīng)驗(yàn); 3、具有良好的客戶溝通能力,關(guān)系管理能力及優(yōu)秀的談判技巧; 4、具有迎接挑戰(zhàn)的信心和對(duì)工作的激情,能承受較大工作壓力。蘇華娟
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店長5000-6000元玉林-陸川縣廣西寶昇商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口全面主持店面的管理工作,負(fù)責(zé)公司運(yùn)營管理和人員管理,公司主營格力電器/老板廚房電器呂海彬
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店長4000-6000元玉林-北流市-北流億建材裝飾廣場(chǎng)北流市柏喜家居有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材店長,負(fù)責(zé)店面人員的管理運(yùn)營,廠家活動(dòng)節(jié)點(diǎn)活動(dòng)的制定和執(zhí)行,商場(chǎng)活動(dòng)的參與等鄧江龍
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門店店長5000-10000元玉林-玉州區(qū)玉林市玉州區(qū)邦志建材經(jīng)營部家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材渠道引流,管理店面,接待顧客輔助成交,不接受小白,真正做事就來,能力到哪里,錢就到哪里,不套路,簡(jiǎn)單粗暴。邱燕
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銷售店長4000-9000元玉林-玉州區(qū)玉林市玉州區(qū)夢(mèng)格全屋定制建材店家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材從事建材工作銷售者優(yōu)先,有零售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 認(rèn)真負(fù)責(zé),有責(zé)任心,對(duì)公司忠誠李會(huì)冬
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副店長4000-5000元玉林-玉州區(qū)玉林市玉州區(qū)趙球汽車維修服務(wù)中心汽車及零配件1.負(fù)責(zé)店面的經(jīng)營管理工作。 2.負(fù)責(zé)制定門店年度和月度計(jì)劃,組織完成各項(xiàng)任務(wù)和經(jīng)營指標(biāo),對(duì)月度,年度經(jīng)營情況作分析。 3.執(zhí)行公司服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)程序和操作規(guī)程,檢查崗位人員工作情況,完善清潔衛(wèi)生工作。 4.培訓(xùn)新員工,并對(duì)其考核。 5.了解市場(chǎng)動(dòng)向 有效控制經(jīng)營成本,降低營業(yè)費(fèi)用,從而確保營業(yè)和利潤的完成。 6.現(xiàn)場(chǎng)管理中,營業(yè)員進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理。 7.處理客戶的重要投訴。 8.主持日常和定期的工作會(huì)議,經(jīng)常檢查業(yè)務(wù),及時(shí)調(diào)整,完善經(jīng)營措施。趙育球
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陳華妮
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營地店長3000-5000元玉林-玉州區(qū)玉林福達(dá)文旅有限公司計(jì)算機(jī)硬件工作經(jīng)驗(yàn):具有餐飲服務(wù),酒店管理經(jīng)驗(yàn),有過奶茶店咖啡店上班經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 技能要求:具備良好的溝通能力,擅長愛好咖啡飲品小吃制作,同時(shí)具有相應(yīng)社交能力,能夠和客戶溝通,完成點(diǎn)單收銀,服務(wù)以及營銷動(dòng)作。胡冠良
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- 玉林市玉州區(qū)海波服裝店
- 所在行業(yè) 服飾/服裝
- 成立時(shí)間 3年(2021年4月18日)
- 企業(yè)性質(zhì) 個(gè)體戶
- 公司規(guī)模 --