2024-10-21
郭德雄
前臺收銀:負(fù)責(zé)前臺衛(wèi)生,辦理入佳,開具發(fā)票,處理突發(fā)事件等等工作
在面對突**況時做到有條不紊,及時反映處理,對手領(lǐng)導(dǎo)交代的工作及時響應(yīng)并積極完成。
填寫模版:1、有過酒店前臺相關(guān)經(jīng)驗,懂得電腦操作,熟練操作房態(tài)、房量,精準(zhǔn)控房
2、人品誠實可信,能長期干下去
3、形象良好,端莊大方
4、執(zhí)行力強,勤奮,人品好
5、頭腦靈活,簡單的東西一學(xué)就會
6、嚴(yán)格遵守酒店管理制度
7、能處理好客人的投訴、等相關(guān)問題
8.輪班制,有專職夜班
2024-10-17
趙和平
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)酒店客人入住、離店手續(xù)辦理;
2、會員卡銷售。
薪酬: 3000--4000
公司福利:包吃、包住、帶薪年假、高提成、生日福利。
2024-10-17
梁偉
任職資格:吃苦耐勞,禮貌禮儀達(dá)標(biāo),思維靈活變通,五官端正 工作時間: 1、上班時間,專職夜班:00:00—8:00 2、月休6天
2024-10-17
胡小藝
工作內(nèi)容:辦理入住,退房手續(xù),寄存客人行李登記等 上班時間:早班早上8點到下午4點,中班下午4店到晚上12點,晚班晚上12點到早上8點,現(xiàn)在有專職夜班的,平時都是上早班跟中班,一個月要上1到2天的夜班 …… 工資:試用期1700,能獨立上班就可以轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正后2000+夜班補貼+賣會員卡提成+微信分銷+全勤績效100
負(fù)責(zé)夜班,樓層巡邏客房衛(wèi)生 ,配合前臺 職位招聘1人
2024-10-17
李坤妹
1.招前臺接待,不用上夜班,我們有專職夜班夜班休息的時候休息頂班,每個月只用上兩天夜班) 2.工作內(nèi)容:做好客人開房退房工作 3.完成前臺主管交代的工作 4.工資2500-3000
2024-10-17
林泓楊
老板
接待專員崗位職責(zé): 1.服從前臺接待主管的領(lǐng)導(dǎo),按規(guī)定的程序與標(biāo)準(zhǔn)向客人提供一流的接待服務(wù) 2.負(fù)責(zé)訪客、來賓的登記、接待、引見,對無關(guān)人員應(yīng)阻擋在外或協(xié)助保安處理 3.熟練掌握公司概況,能夠回答客人提出的一般性問題,提供常規(guī)的非保密信息 4.負(fù)責(zé)電話、郵件、信函的收轉(zhuǎn)發(fā)工作,做好工作信息的記錄、整理、建檔 5.負(fù)責(zé)公司文件、通知的分發(fā),做好分發(fā)記錄并保存 6.配合接待主管完成部分文件的打印、復(fù)印、文字工作 7.負(fù)責(zé)管理前臺辦公用品及辦公設(shè)備的清潔保養(yǎng) 8.維護(hù)前臺區(qū)域內(nèi)的整潔,進(jìn)行該區(qū)域內(nèi)的報刊雜志、盆景植物的日常維護(hù)和保養(yǎng) 9.執(zhí)行公司考勤制度,負(fù)責(zé)員工...
(1)做好接待貴賓的準(zhǔn)備工作,做好散客和團(tuán)隊的預(yù)定登記; (2)辦理客人入住登記手續(xù),耐心回答客人的問詢; (3)將客人的資料存檔,做好客人檔案的建立工作; (4)在接待領(lǐng)班的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)當(dāng)班次的接待工作; (5)負(fù)責(zé)辦理退房,結(jié)賬工作; 任職要求: (1)會基本的電腦操作; (2)有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
約 9 個崗位
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玉林 店員/營業(yè)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:2K
  • 47%
    2K
  • 44.9%
    3K
  • 6%
    4K
  • 1.7%
    5K
  • 0.4%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.6%
  • 初中
    0.4%
玉林店員/營業(yè)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.6%,初中占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
玉林店員/營業(yè)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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