玉林銷售督導(dǎo)招聘
桂聘提供2025年11月玉林銷售督導(dǎo)最新招聘,玉州區(qū)6條陸川縣1條,平均工資約為4213元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多銷售督導(dǎo)銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店前廳經(jīng)理
5000-6000元2025-11-20
人力資源部崗位職責(zé):崗位職責(zé):
1、全面負責(zé)前廳頂崗的所有業(yè)務(wù)
2、全面負責(zé)督導(dǎo)員工為客人提供高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
3、主持好部門的工作例會,每天的班前會。
4、完善部門各項管理制度。
5、對部門主管和領(lǐng)班下達工作,落實、檢查、協(xié)調(diào)。
6、組織參與酒店的VIP工作。
7、跟進大堂區(qū)域的投訴,同時跟蹤落實對客人的投訴的補救措施,為酒店爭取好評。
8、跟進好所有客房的網(wǎng)絡(luò)推廣,爭取更好的轉(zhuǎn)化率和好評率。
9、參與制定客房有限的銷售方案,收集和分析整個市場的數(shù)據(jù),努力提高客房收入,完成部門目標。 -
銷售業(yè)代(崇左龍州縣)
5000-8000元2025-11-18
劉建軍工作概述:能有效服務(wù)經(jīng)銷商,做好當?shù)厥袌龅拈_發(fā)與維護,協(xié)助并督導(dǎo)經(jīng)銷商完成各項銷售指標。
1、指導(dǎo)和協(xié)助經(jīng)銷商做好價格體系維護及根據(jù)公司促銷政策力度變化與競品價格變化制訂促銷政策;
2、每月完成經(jīng)銷商的訂貨、庫存、出貨的進銷存管理,并在系統(tǒng)中完成數(shù)據(jù)填報;
3、協(xié)助經(jīng)銷商及其團隊進行網(wǎng)點開發(fā)、市場維護、終端大客戶管理以及各項推廣,建立網(wǎng)絡(luò)、銷售、數(shù)據(jù)化跟蹤。
4、及時跟進市場陳列形象,確保公司產(chǎn)品在終端陳列始終處于醒目突出位置。
工作要求:高中或職高及以上,油脂、營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,兩年以上營銷相關(guān)工作經(jīng)驗,熟練使用一般辦公軟件操作系統(tǒng)、普通話流利、誠實敬業(yè)、清正廉潔、工作嚴謹細致、責(zé)任心強、善于溝通等。
負責(zé)區(qū)域:龍州縣
職位福利:職位福利:五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利、高溫補貼、交通補助、餐補、績效獎金、通訊補助等。 -
廣西陸川-市場督導(dǎo)
3000-7000元2025-11-16
肖銳禮一、職位福利:
雙休,五險、交通補助、通訊補助、補充醫(yī)療保險、定期體檢、節(jié)日福利、帶薪年假。
二、崗位職責(zé)
1、負責(zé)終端門店導(dǎo)購日常管理及銷售技巧培訓(xùn);
2、監(jiān)督終端門店各項工作流程和制度的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,并根據(jù)反饋及時解決;
3、定期巡查所轄店鋪,對店鋪形象、陳列、商品、人員、促銷等情況進行督導(dǎo),責(zé)成整改(即時或限時),有效促進銷售;
4、根據(jù)市場推廣和促銷活動方案,監(jiān)督本區(qū)域所轄店鋪執(zhí)行,進行活動跟進和效果跟蹤;
三、任職條件
1、20-35歲,高中以上學(xué)歷;
2、2年以上銷售經(jīng)驗,有奶粉行業(yè)銷售經(jīng)驗或者醫(yī)學(xué)背景者優(yōu)先;
3、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及協(xié)調(diào)能力,具有親和力;
4、良好的客戶服務(wù)意識,有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
5、有奶粉行業(yè)導(dǎo)購員管理、活動執(zhí)行等相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
6、會開車,接受短期出差。
負責(zé)區(qū)域:廣西玉林陸川縣、博白縣 -
市場督導(dǎo)
4000-8000元2025-11-11
張成軍任職要求: 1.懂陳列,熟悉連鎖加盟店面、貨品管理及人員培訓(xùn); 2.需有市場督導(dǎo)經(jīng)驗兩年及以上; 崗位職責(zé): 1. 負責(zé)轄區(qū)內(nèi)所有員工的培訓(xùn)、工作考核、薪資考核。 2. …… 監(jiān)督指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)的銷售。 10. 監(jiān)督公司各項政策在轄區(qū)內(nèi)各店的執(zhí)行情況。 11. 完成上級交給的各項調(diào)查任務(wù)。 12. 根據(jù)市場狀況,提供科學(xué)有效的促銷方案。 13. …… 協(xié)助轄區(qū)店面的綜合培訓(xùn)(包括產(chǎn)品知識、銷售話術(shù)、店內(nèi)陳列)。 -
茶飲督導(dǎo)
4000-8000元2025-11-11
張成軍職責(zé)概況 1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營目標,負責(zé)旗下直營店管理及運作,制訂門店銷售、毛利計劃,并指導(dǎo)落實。 …… 2、捍衛(wèi)門店SOP和QSC標準,嚴格按照標準提供服務(wù),定期巡查門店,督導(dǎo)管轄范圍執(zhí)行門店改善進度和進行工作指導(dǎo) 3、.制定門店營銷計劃,提升營業(yè)額,完善直營店運營體制和考核制度,加強人員的服務(wù)意識,提高工作熱忱 …… 崗位要求: 1、具備餐飲行業(yè)門店管理2年以上督導(dǎo)崗位管理經(jīng)驗 2、有豐富的業(yè)務(wù)經(jīng)營和資源整合能力,能統(tǒng)籌協(xié)調(diào),有敏銳的市場洞察力,能迅速把握結(jié)果能激勵并賦能團隊,個人有全面思考和創(chuàng)新、抗壓能力強。 -
運營
10000-15000元2025-11-11
張成軍職責(zé)概況 1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營目標,負責(zé)旗下直營店管理及運作,制訂門店銷售、毛利計劃,并指導(dǎo)落實。 …… 2、捍衛(wèi)門店SOP和QSC標準,嚴格按照標準提供服務(wù),督導(dǎo)管轄范圍執(zhí)行門店改善進度和進行工作指導(dǎo) 3、.制定門店營銷計劃,提升營業(yè)額,完善直營店運營體制和考核制度,加強人員的服務(wù)意識,提高工作熱忱。 -
酒店客房主管
3000-4000元2025-11-11
譚芳1、接受客房部經(jīng)理的督導(dǎo),直接向客房經(jīng)理負責(zé),配合并監(jiān)督銷售控制工作,保障客房最高出租率和經(jīng)濟收入 2、監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)客房部的日常工作,為住客提供規(guī)范化、程序化、制度化的優(yōu)質(zhì)服務(wù) 3、定期核算各種物品的消耗量
約 7 個崗位
玉林相關(guān)熱門崗位
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玉林銷售專員招聘工資
¥
4213
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
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8.3%2K
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29.1%3K
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13%4K
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10%5K
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6.5%6K-8K
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2.6%8K-1W
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2.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.8%
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高中0.6%
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中專0.6%
玉林銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,高中占0.6%,中專占0.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.2%
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1-3年1.8%
玉林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.2%,1-3年占1.8%。