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忻城績效管理招聘

共找到 2條 忻城 績效管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-10-19
金樹林
風(fēng)口項(xiàng)目招抖音直播運(yùn)營專員,高薪高提成,高門檻賽道難得吃肉的紅利期。
歡迎有經(jīng)驗(yàn)、敢闖敢干、熱愛電商行業(yè)、能吃苦耐勞的小伙伴加入。
崗位職責(zé):
1、了解抖音內(nèi)容生態(tài),熟悉抖音平臺(tái)的運(yùn)行機(jī)制,避免出現(xiàn)違規(guī)違法
2、對(duì)數(shù)據(jù)有一定的分析能力,根據(jù)復(fù)盤直播數(shù)據(jù)給出改進(jìn),建議并調(diào)整
帶貨直播抖音 (抖音火山)不接受居家辦公
3、搭建直播間、直播內(nèi)容策劃、配合主播帶動(dòng)氣氛、引導(dǎo)最終成交,實(shí)時(shí)跟進(jìn)直播狀態(tài)、及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并給予反饋處理及方案
4、負(fù)責(zé)直播過程中直播中控臺(tái)的操作:調(diào)節(jié)直播間氛圍等
5、負(fù)責(zé)主播日常培訓(xùn)管理: 含話術(shù)、狀態(tài)、播感的調(diào)整,與主播協(xié)同工作,共同完成業(yè)績指標(biāo);
綜合薪資5000-8000 (高提成+績效)
員工八大福利:工齡獎(jiǎng)、下午茶、定期團(tuán)建活動(dòng)、每年旅游、員工社保、節(jié)假日禮品、生日禮物、家人陪伴獎(jiǎng)
2024-10-15
梁祺卿
崗位職責(zé):
1.督促、指導(dǎo)、安排客服工作,能快速掌握客服部的工作。
2.撰寫并及時(shí)更新客服話術(shù)、靈活回復(fù)話術(shù)。
3.協(xié)助培訓(xùn)客服人員。
4.每周討論客服工作中存在的問題、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)并進(jìn)行反饋。
5.為活動(dòng)、促銷提供建議意見并及時(shí)反饋,根據(jù)活動(dòng)細(xì)則對(duì)客服進(jìn)行話術(shù)培訓(xùn)。
6.抽查在線聊天記錄對(duì)客服進(jìn)行一對(duì)一講解和培訓(xùn)。
7.每個(gè)月根據(jù)客服的工作表現(xiàn)進(jìn)行績效評(píng)分工作。任職資格:
1、有1年及以上工作經(jīng)驗(yàn),24-35歲,專科及以上學(xué)歷,有店鋪客服、網(wǎng)絡(luò)客服、管理崗經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2、善于學(xué)習(xí)和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)
3、有較強(qiáng)的抗壓能力、溝通能力
4、具備較強(qiáng)的歸納總結(jié)能力,有全局觀念。
福利待遇:4k-5k
約 2 個(gè)崗位
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來賓 薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 5.4%
    2K
  • 18.9%
    3K
  • 27%
    4K
  • 21.6%
    5K
  • 8.1%
    6K-8K
  • 16.2%
    8K-1W
  • 2.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
來賓薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
來賓薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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