職位描述

崗位職責(zé):
1、根據(jù)項(xiàng)目銷售計(jì)劃制定銷售目標(biāo)和計(jì)劃,并嚴(yán)格按照計(jì)劃執(zhí)行,完成既定目標(biāo);
2、制定策劃方案,并落實(shí)銷售策劃方案的具體實(shí)施與監(jiān)控;
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)銷售工作的組織和安排,對銷售效果進(jìn)行分析,調(diào)整相應(yīng)的銷售策略;
4、制定銷售培訓(xùn)計(jì)劃,提高服務(wù)團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì);
5、收集銷售數(shù)據(jù)情況,每日做好統(tǒng)計(jì)、分析,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題;
6、遵從公司各管理制度,規(guī)范銷售環(huán)節(jié)的日常的行為規(guī)范、考勤、業(yè)務(wù)等;

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西梧州市萬秀區(qū)龍湖鎮(zhèn)高旺路5號(圣文園內(nèi))2號樓 查看上班路線

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崗位職責(zé): 1、執(zhí)行公司銷售目標(biāo)和銷售策略,并對銷售決策提出建議 2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)開發(fā)轉(zhuǎn)化公司精準(zhǔn)資源,完成銷售業(yè)績; 3、解決客戶較為基礎(chǔ)的管理問題,并進(jìn)行客戶轉(zhuǎn)化; 4、定期對銷售人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和評估,不斷改進(jìn)工作方法,提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)人員能力; 5、主持公司早會,完成本部門及個人月度總結(jié)、計(jì)劃,檢查工作落實(shí)情況; 6、視情況開展招聘、培訓(xùn)、激勵、評估等工作。 崗位要求: 1、具有2年以上的營銷工作經(jīng)驗(yàn),從事過渠道銷售相關(guān)工作; 2、有一定農(nóng)資同行經(jīng)驗(yàn),可直接進(jìn)入復(fù)試。 3、擅長面銷、會銷優(yōu)先。 福利待遇: 1、底薪+高個人邀約獎+高個人業(yè)績提成+高團(tuán)隊(duì)業(yè)績提成+會務(wù)補(bǔ)貼+業(yè)績獎勵+五險(xiǎn)+商業(yè)險(xiǎn) 2、團(tuán)隊(duì)氛圍好,大平臺,大可為 3、職位晉升不看關(guān)系,只要你有能力,業(yè)績達(dá)標(biāo),月月晉升不是夢,職級越高,薪酬越高!
陳壯文
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1、負(fù)責(zé)酒店大客戶的開發(fā)、維護(hù)、管理及客戶服務(wù)。 2、負(fù)責(zé)酒店的政策和營銷策劃活動方案。 3、負(fù)責(zé)酒店的全面管理,包括:市場推廣、業(yè)務(wù)公關(guān)、項(xiàng)目跟進(jìn)、實(shí)施、商務(wù)談判、合同簽訂。
陳明航
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1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶; 2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績; 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。 在部門負(fù)責(zé)人安排下,獨(dú)立負(fù)責(zé)裝飾項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作,有責(zé)任心,能獨(dú)立談單,溝通能力強(qiáng),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
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成立時(shí)間 6年(2017年11月22日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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