職位描述
1、負責前臺接待工作；
2、負責公司人力招聘工作；
3、按公司規(guī)章制度做好日?？记?；
公司簡介
廣西梧州階梯教育咨詢有限公司是北京御書思學直營校區(qū)，致力于打造中國個性化教育高端品牌，教育優(yōu)質1對1和精品微班始終專注于個性化教育，主張“尊重每個孩子的個性，讓教育方式和學習策略更有針對性”。組建優(yōu)秀師資團隊、完善教研體系、搭建考試資訊平臺、與重點名校合作。突破傳統(tǒng)1對1模式，通過科學測評，找到影響孩子學習的內在原因，進行規(guī)劃、授課、反饋、測試、服務，給孩子量身定制優(yōu)質個性化解決方案。
上班地點
工作地址：
梧州市長洲區(qū)國龍財富中心二層 查看上班路線
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2025-11-20
馬明奎 -
人事專員3000-4000元梧州-長洲區(qū)廣西駱越大健康產業(yè)集團有限公司計算機軟件崗位職責： 1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設； 2、執(zhí)行公司崗位招聘工作，協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù)； 3、協(xié)同開展新員工入職培訓，業(yè)務培訓，執(zhí)行培訓計劃，聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋； 4、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；幫助建立員工關系，協(xié)調員工與管理層的關系，組織員工的活動等。 任職資格： 1、人力資源或相關專業(yè)大專及以上學歷；一年以上相關崗位工作經驗優(yōu)先，可接受應屆優(yōu)秀畢業(yè)生； 2、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用； 3、積極主動，具備良好的學習能力與獨立工作能力，具備良好的溝通協(xié)調能力和團隊協(xié)作精神； 南寧等地區(qū)可接受調派到梧州工作的優(yōu)先錄用！ 辦公地點：廣西梧州市國龍財富中心西門四樓2025-11-20
廣西壯族自治區(qū)梧州市長洲區(qū)迎賓路
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2025-11-20
李女士
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人力資源部主管5000-6000元梧州-萬秀區(qū)梧州永駒制衣有限公司服裝/紡織/皮革崗位職責： 1、制定與規(guī)劃人力資源工作，確保人力資源六大模塊工作的順利開展。 2、建立有效的招募渠道，并定期檢討招聘成效，確保及時地為公司提供足夠的人力資源。 3、建立及不斷完善培訓體系，制定并跟進培訓年度計劃的實施，促進公司的人才培養(yǎng)與發(fā)展，從而配合公司的可持續(xù)發(fā)展。 4、開展績效管理工作，定期檢討績效考核成效； 5、建立與完善公司企業(yè)文化建設。 6、有效處理各項勞資糾紛，并了解國家和當?shù)氐淖钚聞趧臃ㄒ?guī)信息。 崗位要求： 1、大專以上學歷；人力資源管理、工商企業(yè)管理、行政管理專業(yè)、法律專業(yè)。 2、3年或以上相關崗位工作經驗。2025-11-15
蘇生 -
人事主管5000-6000元梧州-萬秀區(qū)廣西行知教育科技有限公司教育/培訓1、參與制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為公司重大人事決策提供建議和支持； 2、參與制定和執(zhí)行公司各項管理制度； 3、做好公司組織架構并相應的崗位說明書； 4、制定招聘計劃、招聘程序，進行初步的面試和篩選； 5、制定公司薪酬政策和晉升政策，組織提薪評審和晉升評審； 6、制定公司各項福利政策，辦理社保福利； 7、制定并實施公司培訓體系、培訓制度、培訓計劃，不斷提升員工各項技能； 8、關注員工狀態(tài)，與員工積極溝通，維護員工關系。 9、協(xié)助制定本崗位月度目標及自評2025-11-15
張老師
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人事主管4000-6000元梧州-萬秀區(qū)崗位要求： 1、人力資源、行政管理等相關管理專業(yè)大專及以上學歷； 2、2年人事行政相關經驗，熟悉招聘、培訓、行政等工作流程和工作方式； 3、形象良好，溝通能力佳，工作認真細致，原則性強； 4、熟悉相應的辦公軟件及辦公設備。 工作職責： 1、負責分公司員工招聘、入職、離職、調動、異動等事務執(zhí)行、監(jiān)督； 2、員工培訓需求調查、新員工培訓跟進、部門培新的協(xié)助、監(jiān)督； 3、員工考勤管理、社保統(tǒng)計以及工資核算，員工薪酬異常溝通解決； 4、月綜合費用管控，辦公用品、活動物資采購；賣場5S監(jiān)督，環(huán)境、安全、清潔維護等； 5、對接總部人力資源中心及其他中心的政策、管理、監(jiān)督及相關事務的配合、執(zhí)行； 6、協(xié)助完成店總經理安排的其他工作。2025-11-15
曾育周
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2025-11-15
冼女士
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人事主管3000-5000元梧州-萬秀區(qū)廣西梧州大田山邊貿易有限公司貿易/進出口崗位職責: 1. 根據公司戰(zhàn)略目標與業(yè)務發(fā)展需求，預測并規(guī)劃未來人力資源需求，確保人力資源供需平衡。 2. 設計和實施招聘策略，確保招聘流程的高效進行。 3. 制定年度培訓計劃，以提高員工技能和職業(yè)素養(yǎng)。 4. 設計和實施績效管理體系，以激勵員工達成工作目標。 5、薪酬設計、員工制度等，完成上級領導安排的其他工作和任務。 任職要求： 1. 具備人力崗位3年以上經驗 2.具有良好的溝通與協(xié)調能力，能夠與團隊成員和其他部門有效溝通。 3.能夠獨立處理和解決人力資源相關的問題。 4.對人力資源管理流程有深入理解，能夠運用相關工具和方法。 5.具備良好的組織和規(guī)劃能力，能夠推動人力資源項目的順利實施。2025-11-15
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人力行政經理6000-8000元梧州-萬秀區(qū)（1）編制公司的規(guī)章制度、員工手冊，并協(xié)助副總進行部門職責和崗位職責的設置與調整； （2）根據公司戰(zhàn)略和業(yè)務需求，制定每年人力行政的預算、人員編制； （3）協(xié)調公司與外部相關單位（如政府、公安、社保等）的工作關系，維護公司外部形象，代表公司參加商務活動； （4）參與公司重大人事決策，提供建議和支持； （5）監(jiān)督公司人力行政費用的使用情況，有效控制成本支出； （6）負責本部門所有員工日?；A工作的管理、指導、稽查，確保部門工作的高效運行以及和外部部門之間的溝通協(xié)調； （7）負責配合總經理對公司目標進行分解，建立部門的考核目標，制定相關考核制度； （8）向總經理提供各種人力資源、行政管理以及對外部政策等各方面信息，為總經理決策提供依據和建議，稽查公司所有職位； （9）負責對公司組織結構、崗位結構提出優(yōu)化或調整方案； （10）負責推進公司企業(yè)文化建設 （11）上級臨時交辦的其它工作2025-11-15
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人力資源經理6000-8000元梧州-萬秀區(qū)廣西行知教育科技有限公司教育/培訓1.根據公司發(fā)展目標及內外部需求，建立人力資源發(fā)展規(guī)劃。 2.根據內外形勢不斷修改建立人力資源管理系統(tǒng)。 3.根據市場的發(fā)展，定期評估企業(yè)架構、部門職能和工作流程。 4.根據公司短期和長期發(fā)展需求，及時進行人員招聘和人才儲備。 5.負責公司勞資管理，并按績效考核情況實施獎罰。 6.擬定并定期修改工作分析、績效考評系統(tǒng)、福利制度、員工升遷規(guī)定等。 7.負責員工檔案的掛靠管理，處理員工勞動關系。 8.負責制訂員工計劃并實施。 9.負責公司企業(yè)文化建設的開展和推進。 10.完成公司交付的其他任務。2025-11-15
張老師
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相關企業(yè)
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財務咨詢服務；會計服務；稅務服務；知識產權服務；工商登記代理代辦服務；企業(yè)管理咨詢服務；商務信息咨詢服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
一般項目:憑總公司授權開展經營活動（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
一般項目：軟件開發(fā)；網絡與信息安全軟件開發(fā)；5G通信技術服務；網絡技術服務；軟件外包服務；廣告發(fā)布；廣告設計、代理；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；區(qū)塊鏈技術相關軟件和服務；基于云平臺的業(yè)務外包服務；計算機系統(tǒng)服務；數(shù)字技術服務；人工智能基礎資源與技術平臺；人工智能公共數(shù)據平臺；數(shù)字內容制作服務（不含出版發(fā)行）；數(shù)據處理服務；信息系統(tǒng)運行維護服務；人工智能通用應用系統(tǒng)；廣告制作；信息技術咨詢服務；人工智能理論與算法軟件開發(fā)；云計算裝備技術服務；人工智能基礎軟件開發(fā)；互聯(lián)網數(shù)據服務；人工智能應用軟件開發(fā)；互聯(lián)網銷售（除銷售需要許可的商品）。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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商務服務（安全保護服務除外）；家政服務；計算機網絡的技術開發(fā)與服務；室內外裝飾工程、園林綠化工程、亮化工程設計、施工；建筑材料、金屬材料、裝飾材料、辦公用品、文化體育用品、電子產品（衛(wèi)星廣播電視地面接受設施除外）、日用品、工藝品（象牙及制品除外）、二手車銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務；企業(yè)管理服務及咨詢、商品信息咨詢服務；信息技術咨詢服務；計算機網絡系統(tǒng)工程設計、施工；環(huán)保技術推廣服務；辦公設備、電子產品（衛(wèi)星地面接收設施除外）、通訊設備、茶葉批發(fā)及零售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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汽車、汽車零配件銷售；二手車收購、銷售；汽車租賃服務；代辦車輛入戶、年審服務；汽車信息咨詢服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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軟件
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開關電源、塑膠制品、五金制品、智能通訊產品的技術開發(fā)、生產、銷售、咨詢及服務;線路板、電子產品(衛(wèi)星廣播電視地面接收設施除外)的加工、銷售;自營和代理各類商品和技術的進出口業(yè)務;軟件技術開發(fā)、銷售、咨詢;道路普通貨物運輸。 -
計算機軟件開發(fā)、技術咨詢、技術轉讓、技術服務;教育產品技術開發(fā);企業(yè)活動組織策劃、文化藝術活動策劃;展覽展示服務;美術設計;教育信息咨詢;計算機軟件及輔助設備、電子產品、日用品、玩具、文具、教學用品、食品批發(fā)兼零售。 -
小學、初中教育
- 廣西梧州階梯教育咨詢有限公司
- 所在行業(yè) 軟件/咨詢/教育
- 成立時間 6年（2019年8月15日）
- 企業(yè)性質 有限責任
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