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梧州數(shù)據(jù)統(tǒng)計開發(fā)招聘

共找到 2條 梧州 數(shù)據(jù)統(tǒng)計開發(fā) 招聘 職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
1.熟悉公司產(chǎn)品,包括但不限于品類、包裝、優(yōu)缺點、價格、生產(chǎn)流程、生產(chǎn)周期、運輸方式、運輸價格等;
2.快速回復咨盤,了解客戶的重點需求,包括但不限于價格、質(zhì)量、款式、供應(yīng)量、發(fā)貨速度、付款方式、清關(guān)能力等因素;
3. 處理訂單和客戶投訴,及時解決問題,維護良好的客戶關(guān)系。
4. 收集客戶反饋,為產(chǎn)品改進和優(yōu)化提供建議,提高客戶滿意度。
5. 協(xié)助其他部門處理客戶問題,確??蛻舻玫郊皶r、準確的回復和解決方案。
6. 維護店鋪形象和信譽,提高客戶滿意度和忠誠度。
7. 協(xié)助其他部門進行促銷活動策劃和實施,提高銷售業(yè)績。
8. 不斷學習和提升自己的專業(yè)知識和技能,提高工作效率和質(zhì)量。
9. 客戶關(guān)系管理:保持良好的客戶關(guān)系,做好大客戶管理和維護工作。
10. 市場信息反饋:敏銳察覺市場變化,并在區(qū)域內(nèi)收集行業(yè)信息、反饋市場信息,做出處理意見并及時上報公司。
11. 定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù),及時調(diào)整銷售策略,并根據(jù)各項分析及時調(diào)整和提出建議,以保持公司在市場上的競爭力。
12. 對競爭對手的品牌、價位、活動進行研究,以便及時調(diào)整公司的銷售策略。
13. 遵守公司的工作規(guī)范和制度,保持積極的工作態(tài)度和團隊合作精神。
崗位要求:
1. 具備優(yōu)秀的溝通能力、談判能力和團隊協(xié)作能力;
2. 熟悉電商行業(yè)市場動態(tài)和趨勢;
3. 具備優(yōu)秀的銷售技巧和數(shù)據(jù)分析能力,能夠制定合理的銷售策略;
4. 具備敏銳的市場洞察力和競爭對手分析能力;
5. 有良好的客戶服務(wù)意識和客戶滿意度管理經(jīng)驗;
6. 有團隊合作精神和領(lǐng)導能力,能夠協(xié)助團隊完成公司的銷售目標;
7. 外貿(mào)崗位需具備大專及以上學歷,英語4級或以上,熟練的英語書面及口頭表達能力;
8. 具有自主通過互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)客戶并通過電子郵件與客戶溝通的能力和技巧;
9. 良好的職業(yè)道德,工作認真細致,責任心強,服從安排;
10. 大專以上學歷,可以接受無工作經(jīng)驗的應(yīng)屆畢業(yè)生。
2024-10-18
楊海
、外貿(mào)專員崗位職責
1、負責國際市場對外聯(lián)絡(luò)業(yè)務(wù),向國外客商推廣公司,開發(fā)市場,及時處理客人的詢盤及各種需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。
2、負責外貿(mào)定單在企業(yè)內(nèi)部計劃、生產(chǎn)、包裝、運輸?shù)冗^程的跟蹤;
3、按外貿(mào)要求傳遞相關(guān)的客戶要求,制作和辦-理各種結(jié)匯所需單據(jù);
4、負責國際來賓的接待和公司內(nèi)部翻譯工作;
5、負責公司各網(wǎng)站平臺的日常維護和信息更新;能熟練操作B2B平臺,搭建B2B推廣平臺,同時通過其他網(wǎng)絡(luò)營銷方式進行業(yè)務(wù)推廣,增加產(chǎn)品曝光機率,獲取詢盤;開發(fā)客戶獲取訂單。
6、通過電話及郵件與客戶溝通訂單數(shù)量、價格、貨期、貨款等問題。整理各種表格數(shù)據(jù)并錄入系統(tǒng),交給工廠安排生產(chǎn)。
7、負責信息搜集、整理,包括市場信息、客戶信息、合作伙伴信息等;
8、部門內(nèi)部檔案的制作、整理、統(tǒng)計和歸檔;
9、注意收集一線市場信息和用戶意見,反饋與公司,對公司市場開發(fā)、售后服務(wù)、產(chǎn)品質(zhì)量、新產(chǎn)品開發(fā)等提供參考
10、完成上級安排的其他工作。
11,負責對供應(yīng)商信息的收集,整理,維護。
二、外貿(mào)專員基本素質(zhì)
1) 熟悉出口業(yè)務(wù)操作流程;
2) 書面英語過硬,口語良好,與客戶能夠進行業(yè)務(wù)溝通;
3) 熟悉常見的國際交往禮儀;
4) 熟悉日常的交際英文,接待客人顯示出良好的修養(yǎng)和職業(yè)素質(zhì);
5) 熟悉常用的辦公文件,例如:Word, excel, Photoshop, Powerpoint, Outlook, AutoCad等;能夠使用傳真機、復印機等辦公設(shè)備;
6) 能夠草擬標準的傳真及信函,能夠獨立完成信用證的審核,根據(jù)信用證制定正確的出口單證;
7) 撥、接電話要顯示良好的公司形象
約 2 個崗位
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梧州 統(tǒng)計員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 18.8%
    2K
  • 62.5%
    3K
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學歷要求分析

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經(jīng)驗要求分析

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