熟悉車間管理,有駕照.具備4s店管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮
崗位職責(zé):
1、根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、公司會(huì)計(jì)核算制度,負(fù)責(zé)全面財(cái)務(wù)核算、報(bào)稅工作,確保及時(shí)性、完整性、合規(guī)性;
2、定期檢查現(xiàn)金和銀行存款是否賬實(shí)相符
2、會(huì)計(jì)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析報(bào)告的編制、上報(bào);
3、年度預(yù)算編制、執(zhí)行、控制;
4、配合店內(nèi)、區(qū)域、集團(tuán)審計(jì)工作的完成:
5、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)和低值易耗品的管理
6、內(nèi)控流程的優(yōu)化、完善;
7、部門間溝通、協(xié)調(diào);
8、上級(jí)交辦的其他工作。
任職資格:
1、25-40歲,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,必須具備初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱,如具備中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先考慮;
2、有2年以上4S店會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、良好的管理能力、學(xué)習(xí)能力、良好口頭表達(dá)溝通能力;
4、熟悉稅法制度,有稅務(wù)事項(xiàng)應(yīng)對處理經(jīng)驗(yàn)。
2024-10-18
吉利汽車 (梧州吉沃店)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、公司會(huì)計(jì)核算制度,負(fù)責(zé)全面財(cái)務(wù)核算、報(bào)稅工作,確保及時(shí)性、完整性、合規(guī)性;
2、定期檢查現(xiàn)金和銀行存款是否賬實(shí)相符;
2、會(huì)計(jì)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析報(bào)告的編制、上報(bào);
3、年度預(yù)算編制、執(zhí)行、控制;
4、配合店內(nèi)、區(qū)域、集團(tuán)審計(jì)工作的完成:
5、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)和低值易耗品的管理
6、內(nèi)控流程的優(yōu)化、完善;
7、部門間溝通、協(xié)調(diào);
8、上級(jí)交辦的其他工作。
任職資格:
1、25-45歲,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)專科及以上學(xué)歷,必須具備初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱,如具備中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先考慮;
2、具備3年以上一般納稅人公司相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2、具備5年以上4S店相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、良好的管理能力、學(xué)習(xí)能力、良好口頭表達(dá)溝通能力;
4、熟悉稅法制度,有稅務(wù)事項(xiàng)應(yīng)對處理經(jīng)驗(yàn)。
2024-10-18
吉利汽車 (梧州吉沃店)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司的規(guī)章制度建設(shè)與管理、生產(chǎn)現(xiàn)場管理、6S管理、生產(chǎn)設(shè)備管理、生產(chǎn)安全管理、部門行政管理等工作; 2、全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng); 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的產(chǎn)能分析 …… 及時(shí)對生產(chǎn)異常做出反應(yīng),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)追蹤,并提出合理建議; 7、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計(jì)劃與實(shí)施; 8、監(jiān)控規(guī)范操作方法,執(zhí)行公司6S規(guī)范,確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和清潔; 8、組織對企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備的例行管理并合理調(diào)撥 …… 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,3年以上班組長管理經(jīng)驗(yàn); 2、具有4S車行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有企業(yè)管理、生產(chǎn)管理、產(chǎn)品管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí); 4、較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力 …… 、分析能力、應(yīng)變能力和決策能力; 5、較強(qiáng)的管理技能和人際關(guān)系技能。 …… 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):4S/后市場
店長職責(zé)運(yùn)維管理: 入職先培訓(xùn)學(xué)習(xí)公司的標(biāo)準(zhǔn)化管理及施工流程,并通過公司的崗位考試認(rèn)證 (一)根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃及營銷戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)門店店面運(yùn)營管理、標(biāo)準(zhǔn)化的實(shí)施、品牌口碑的執(zhí)行工作。 …… (三)遵循公司標(biāo)準(zhǔn)化管理體系,規(guī)范并督促各類日常運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)化管理。 (四)管理門店費(fèi)用支出,按照運(yùn)營管理要求開展門店運(yùn)營費(fèi)用管理,減少浪費(fèi),降低運(yùn)營成本。 …… (五)定期開展內(nèi)例會(huì),負(fù)責(zé)門店月度、年度經(jīng)營指標(biāo)的達(dá)成、行動(dòng)計(jì)劃的制定和實(shí)施,門店日常運(yùn)營指導(dǎo)、培訓(xùn)、督導(dǎo)等工作,落實(shí)公司各項(xiàng)要求。 …… 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,具備汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年門店店長管理經(jīng)驗(yàn),維修店長及4S售后經(jīng)理工作經(jīng)歷優(yōu)先 2、具備良好的職業(yè)素養(yǎng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng),親和力強(qiáng),具備良好的客戶溝通及維系能力 3、有一定的抗壓能力
2024-10-18
吉利汽車 (梧州吉沃店)
公司會(huì)計(jì)核算制度,負(fù)責(zé)全面財(cái)務(wù)核算、報(bào)稅工作,確保及時(shí)性、完整性、合規(guī)性; 2、定期檢查現(xiàn)金和銀行存款是否賬實(shí)相符; 2、會(huì)計(jì)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析報(bào)告的編制、上報(bào); 3、年度預(yù)算編制、執(zhí)行、控制; 4、配合內(nèi) …… 、區(qū)域、集團(tuán)審計(jì)工作的完成: 5、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)和低值易耗品的管理 6、內(nèi)控流程的優(yōu)化、完善; 7、部門間溝通、協(xié)調(diào); 8、上級(jí)交辦的其他工作。 …… 任職資格: 1、25-40歲,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)專科及以上學(xué)歷,必須具備初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱,如具備中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先考慮; 2、具備3年以上一般納稅人公司相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 2、具備2年以上4S …… 相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3、良好的管理能力、學(xué)習(xí)能力、良好口頭表達(dá)溝通能力; 4、熟悉稅法制度,有稅務(wù)事項(xiàng)應(yīng)對處理經(jīng)驗(yàn)。
2024-10-18
吉利汽車 (梧州吉沃店)
公司會(huì)計(jì)核算制度,負(fù)責(zé)全面財(cái)務(wù)核算、報(bào)稅工作,確保及時(shí)性、完整性、合規(guī)性; 2、定期檢查現(xiàn)金和銀行存款是否賬實(shí)相符; 2、會(huì)計(jì)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析報(bào)告的編制、上報(bào); 3、年度預(yù)算編制、執(zhí)行、控制; 4、配合內(nèi) …… 、區(qū)域、集團(tuán)審計(jì)工作的完成: 5、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)和低值易耗品的管理 6、內(nèi)控流程的優(yōu)化、完善; 7、部門間溝通、協(xié)調(diào); 8、上級(jí)交辦的其他工作。 …… 任職資格: 1、25-40歲,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)專科及以上學(xué)歷,必須具備初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱,如具備中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先考慮; 2、具備3年以上一般納稅人公司相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 2、具備2年以上4S …… 相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3、良好的管理能力、學(xué)習(xí)能力、良好口頭表達(dá)溝通能力; 4、熟悉稅法制度,有稅務(wù)事項(xiàng)應(yīng)對處理經(jīng)驗(yàn)。
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