職位描述
崗位職責:
1、負責學校招生單頁、活動報道、廣告宣傳、網(wǎng)站維護等設計制作工作;
2、負責塑造學校企業(yè)形象,傳播學校文化,適時裝扮、更新校區(qū)的陳設;
3、與學?;虿块T充分溝通,清晰策劃方案及制作需求,理解設計意圖,設計和創(chuàng)作平面方案;
4、協(xié)助配合其他部門工作,積極采集并保存相關數(shù)據(jù),更好地執(zhí)行設計方案;
5、完成上級主管交辦的其它工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷,設計相關專業(yè),有經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熱愛教育事業(yè),愿意長期專職從事崗位工作;
3、能夠熟練使用相關制圖軟件及視頻制作軟件,有良好的攝影攝像基本功;
4、能準確表達設計思路,具備較強的創(chuàng)意設計能力、色彩搭配能力和審美觀;
5、為人主動性高,善于溝通,工作積極進取,服從管理,具備團隊精神。
待遇福利:
1、底薪+課時+績效+獎金=年薪5-8w,上不封頂,期待有志者加入成為項目合伙人!
2、五險一金、節(jié)假日福利、績效獎、年終分紅、股份分紅、婚假、產(chǎn)假等;
3、提供內(nèi)設齊全的員工宿舍;
4、專業(yè)的崗位培訓計劃,幫助崗位角色快速成長;
5、明確的職業(yè)生涯規(guī)劃,優(yōu)秀者均可逐級、跨級晉升;
6、年度海外純玩帶薪游玩,豐富的企業(yè)員工活動;
7、國家法定節(jié)假日正常休息,每年兩次8-15天的帶薪假期(寒暑假)。
常規(guī)上班時間:
周一至周五:8:30-12:30,18:00-21:00;
周六日:8:00-12:30;14:30-18:30;
周二全天休,周三白天休,晚上18:00-21:00。
公司簡介
欽州市梓航教育,亦稱梓航小新星培訓學校,創(chuàng)辦于2008年,至今已有10余載,一直致力于3-18歲孩子的教育教學與服務體系,目前旗下已有成熟分校6所,人和總校區(qū)為主要辦公地點,位于市區(qū)繁盛中心地段,2019年建成使用,規(guī)模龐大,環(huán)境舒適。?
2008年開始首先發(fā)展小學和初中英語教育培訓項目;
2015年開始發(fā)展小學和初中數(shù)學教育培訓項目;
2017年開始發(fā)展小學語文教育培訓項目;
2020年開始相繼發(fā)展青少年編程、幼少兒機器人、美術教育培訓項目……
如今梓航教育優(yōu)質(zhì)的師資團隊,專業(yè)化的教學成果已得到家長們的普遍認可,是欽州市品牌實力名列前茅的高端教育培訓機構。
我們不缺夢想,缺的是一起奮斗的合伙人;我們要規(guī)模,更要牛人!
讓我們成為家人,齊心攜手;讓我們成為事業(yè)伙伴,實現(xiàn)共贏!
你的價值,讓我們來發(fā)現(xiàn);梓航的未來,由我們一起書寫……
人和總校區(qū):欽州市長融世貿(mào)廣場A座11樓
廣場校區(qū):欽州市欽州灣大道80號
二橋校區(qū):欽州市永福西大街6-6號
美術校區(qū):欽州市永福西大街6-2號
錦繡校區(qū):欽州市新興路錦繡家園一期202鋪2樓
夢園校區(qū):欽州市欽北區(qū)興桂路52號
上班地點
工作地址:
欽州市欽南區(qū)長融世貿(mào)廣場 查看上班路線
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質(zhì)檢專員/主管6000-7000元欽州-欽南區(qū)廣西藍海機械設備有限公司機械/設備/重工職位描述 崗位目的 主要負責項目非標件的質(zhì)量檢測監(jiān)督工作,減少非標件損耗,與業(yè)主方溝通協(xié)調(diào),推進項目進度。 主要職責與任務 (1) 按質(zhì)量檢驗規(guī)范和甲方要求的質(zhì)量標準,做好檢驗工作。 (2) 熟悉產(chǎn)品圖紙,技術標準和檢查方法,按照有關質(zhì)量要求嚴把產(chǎn)品質(zhì)量關。 (3) 及時準確的填寫檢驗記錄,并按時上報和傳遞。 (4) 做好檢驗后產(chǎn)品的標識和隔離工作 (5) 做好自用的計量器具的保養(yǎng)工作,確保使用的計量器具在校準范圍內(nèi)。 (6)負責非標產(chǎn)品的技術管理,質(zhì)量檢驗及計量管理工作。 (7)負責非標產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中質(zhì)量檢驗,在保證質(zhì)量的前提下減少材料損耗,降低成本。 (8)及時了解生產(chǎn)過程中所出現(xiàn)的技術問題和計量問題,要掌握技術要求,及時糾正在生產(chǎn)中的差錯,保證生產(chǎn)質(zhì)量,減少返工浪費。 (9)經(jīng)過檢驗和調(diào)試,全面了解每個生產(chǎn)部門的質(zhì)量技術狀況,發(fā)現(xiàn)不符合出廠要求的應通知整改,切實做好檢驗制度。 (10) 對分管的產(chǎn)品質(zhì)量檢驗結果和核定的分項產(chǎn)品評定結果負責。 (11) 對不合格品的檢查把關負責。 (12) 對確認的質(zhì)量單、任務單和提供的質(zhì)量信息負責。2024-11-03
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車間主管5000-6000元欽州-欽南區(qū)-登峰汽車城欽州市雙新汽車銷售服務有限公司汽車及零配件責概述: 1、對維修車間的整體作業(yè)的生產(chǎn)性、效率性以及作業(yè)質(zhì)量負責; 2、根據(jù)維修項目進行合理派工,做好維修進度調(diào)控,負責車輛質(zhì)檢,確保車輛維修進度及一次修復率。 3、負責車間技術培訓,努力提升維修技師技術水平。 4、負責車間5S以及對維修設備、工具和器具的保養(yǎng)和維護管理。 5、配合部門經(jīng)理參與客訴處理及日常管理工作 任職要求: 1、中專以上學歷,汽車、機械相關專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、三年以上維修工作經(jīng)驗; 3、必備的知識與技能: 具有高級維修技術等級資質(zhì);精通汽車商品、服務知識;具備人員領導能力;良好的指導能力。 4、素質(zhì)要求:具有較強的組織能力,能夠指導團隊完成工作任務;具有堅韌的毅力和優(yōu)秀素養(yǎng)以及高度的責任感和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度;善于溝通,有較強的協(xié)調(diào)、應變、用人、決策能力2024-11-03小謝
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2024-11-03黃女士
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車間主管4000-8000元欽州-欽南區(qū)-欽州新城吾悅廣場廣西欽州盛和源汽車銷售服務有限公司汽車及零配件工作地點:(吉森長城哈佛店) 1、協(xié)助服務顧問進行車間日常排產(chǎn)的管理? 2、車間維修質(zhì)量的管理? 3、負責車間安全生產(chǎn)的管理? 4、協(xié)助服務經(jīng)理和服務顧問對車間人員進行發(fā)展和培養(yǎng)? 5、完成服務經(jīng)理委派的其他臨時性工作 福利: 1、五險 2、工作餐 3、帶薪年假 4、上班時間:8:30-18:002024-11-03張哲
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2024-11-03丁智
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主管兼點菜3000-4000元欽州-欽南區(qū)欽州市欽南區(qū)秦皇酒店酒店/旅游1、有相關餐飲3年的管理經(jīng)驗優(yōu)先 2、有領導能力 3、要有點菜經(jīng)驗 4、有上進心,團團精神2024-11-03陳世禮
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零售主管4000-8000元欽州-欽南區(qū)欽州市佳誠網(wǎng)絡科技有限公司計算機硬件【銷售管理】 1、每月根據(jù)公司制定的銷售計劃及發(fā)展戰(zhàn)略,進行銷售數(shù)據(jù)分析,制定銷售策略及激勵方案,輔助及推動門店完成終端銷售目標,保證終端門店良性運作; 2、定期跟進銷售進度,追蹤目標達成情況,對問題門店進行有效分析并制定改善方案,協(xié)調(diào)資源進行解決; 3、關注產(chǎn)品銷售走勢、資源情況和終端政策,作出相應的市場預測和規(guī)劃,協(xié)助區(qū)域管理,實現(xiàn)目標達成; 【市場活動】 4、基于公司及市場情況,根據(jù)不同節(jié)日、季節(jié)、銷售節(jié)點制定促銷活動方案、政策,推動促銷活動的有效實施; 5、?定期對經(jīng)營目標、計劃、銷量進行核查分析,及時調(diào)整終端促銷活動策劃,確保完成零售目標; 6、尋找更多異業(yè)合作資源,結合門店活動計劃,開展多種形式的促銷活動 7、評估促銷活動的效果,完善促銷管理流程,不斷調(diào)整及提升活動的質(zhì)量,以保證促銷政策的真正實行; 【門店支撐】 8、通過定期巡店的方式,對公司門店進行現(xiàn)場運營管理,提升門店銷售流程標準化水平與顧客接待服務質(zhì)量; 9、通過產(chǎn)品培訓、銷售技巧培訓、促銷活動以戰(zhàn)代訓等方式協(xié)助門店進行人員基礎能力建設; 10、定期進行市場調(diào)研,收集分析門店周邊商圈市場數(shù)據(jù)、行業(yè)異動、友商發(fā)展等環(huán)境信息,優(yōu)化經(jīng)營策略;2024-11-03施少杰
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外拓主管4000-5000元欽州-欽南區(qū)欽州市佳誠網(wǎng)絡科技有限公司計算機硬件1、負責門店外拓活動的計劃、執(zhí)行、跟進和提升,協(xié)助門店完成銷售業(yè)績。 2、有移動業(yè)務開展經(jīng)驗(必要條件), 3、必須有C1駕駛證,會開手動擋汽車,駕駛技術熟練,對欽州地形熟悉。 4、綜合薪資:4000-80002024-11-03施少杰
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外呼中心主管4000-8000元欽州-欽南區(qū)欽州市佳誠網(wǎng)絡科技有限公司計算機硬件【外呼中心主管】 【崗位職責 】 1、負責團隊組建和管理,激勵團隊不斷提升服務質(zhì)量,打造高績效團隊; 2、負責電話營銷相關制度規(guī)范的制定并監(jiān)督執(zhí)行; 3、對團隊階段工作的達成狀況舉行督導; 4、深化了解行業(yè)信息,定期對數(shù)據(jù)來源和質(zhì)量舉行有效分析及反饋、定期更新話術; 5、收集并收拾客戶反饋,舉行客戶需求分析,為培訓及產(chǎn)品創(chuàng)新等提供依據(jù); 【職位要求:】 1、大專及以上學歷,專業(yè)不限,優(yōu)秀者可適當放寬要求; 2、具有 2 年以上相關領域團隊管理經(jīng)驗; 3、具備呼叫中心或同行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;? 【薪酬福利】 底薪?提成?五險 豐厚獎金?其他福利, 綜合薪資4000-8000元(上不封頂) 招聘人數(shù):2人 聯(lián)系方式:黃經(jīng)理 ***********,盛天華府A區(qū)8棟01店面2024-11-03施少杰
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- 欽州市欽北區(qū)梓航小新星培訓學校
- 所在行業(yè) 培訓/培訓學校/學校
- 成立時間 10年(2013年12月24日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --