職位描述

熟悉投標流程,能獨立完成整套投標標書的編制、負責(zé)好投標工作流程需要跟辦的業(yè)務(wù) 

公司簡介

廣西宏豐建筑工程有限公司成立于2005年,具有獨立法人資格,注冊資金10561萬元??偛孔溆跉J州市蓬萊大道121號古越揚帆B棟8樓;南寧辦事處坐落于南寧市青秀區(qū)青秀越秀路口金盛時代8樓。
公司主項資質(zhì)為建筑工程施工總承包壹級,增項:建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包壹級、古建筑工程專業(yè)承包壹級、地基基礎(chǔ)工程專業(yè)承包壹級、機電工程施工總承包貳級、港口與航道工程施工總承包貳級、市政公用工程施工總承包貳級、防水防腐保溫工程專業(yè)承包貳級、環(huán)保工程專業(yè)承包貳級、電子與智能化工程專業(yè)承包貳級、特種工程專業(yè)不分等級、水利水電工程 施工總承包叁級、公路工程施工總承包叁級、建筑幕墻工程專業(yè)承包叁級、鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包叁級。
本企業(yè)以“誠信、務(wù)實、創(chuàng)新”為核心理念,以“精益求精,追求卓越”為企業(yè)宗旨,以“團結(jié)拼搏、開拓進取”為企業(yè)精神,以“建造美好家園”為企業(yè)使命,抓管理、苦練基本功,不斷提高企業(yè)管理水平和員工素質(zhì)修養(yǎng),以扎實的作風(fēng)、精良的裝備、雄厚的經(jīng)濟實力、強大的技術(shù)力量、豐富的施工經(jīng)驗,竭誠為廣大用戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和滿意的服務(wù),做到管理一個工程、樹一座豐碑,開拓一片市場,不斷譜寫宏豐事業(yè)新篇章。

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū) 查看上班路線

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工作內(nèi)容 1. 通過各類地推方式對目標范國區(qū)域進行用戶推廣 2.負責(zé)拓展新的合作渠道,和合作伙伴進行商務(wù)談判; 工作要求 1. 年齡22-35歲 2. 活潑開朗,形象氣質(zhì)佳 3. 有無經(jīng)驗均可、可出差者優(yōu)先
馮振宇
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工程部領(lǐng)班 崗位職責(zé): 1.協(xié)助工程部經(jīng)理開展工作。貫徹執(zhí)行上級下達的各項指令,組 織落實工程維修項目,督導(dǎo)檢查各班人員按崗位規(guī)范和操作規(guī)程做好 工程維修保養(yǎng)。 2.檢查重點部位的.重點設(shè)備運行狀況,技術(shù)狀況,發(fā)現(xiàn)事故隱患立 即采取措施,排除故障,保證酒店正常營業(yè)需要。 3.巡視檢查各班組員工遵守紀律,完成工作任務(wù),發(fā)現(xiàn)問題,及 時提出改進措施 4.督導(dǎo)檢查班組人員,作好設(shè)備運行記錄,收集編制技術(shù)資料,技術(shù)檔案,為保證設(shè)備管理與運行提供依據(jù)。 5.完成工程部經(jīng)理交辦的其他工作。
魯靖
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1.有同行工藝5年經(jīng)驗,NPI有3年以上工作經(jīng)驗; 2.NPI有車載項目導(dǎo)入經(jīng)驗,對車載項目過程驗證項目清楚,對文件輸出明確 3.能獨立主導(dǎo)樣品DOE,pvp驗證; 4.具備較好項目風(fēng)險意識,對項目風(fēng)險識別; 5.項目進度把控較好,溝通能力較強,抗壓能力較好; 6.具備新材料,新工藝,新設(shè)備導(dǎo)入能力,了解車載行業(yè)工藝制程管控; 7.能夠獨立對應(yīng)客戶審核,輸出相關(guān)PPAP資料。
張小姐
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(一)基本要求 1.全日制本科及以上學(xué)歷; 2.船舶、土木、機械、工程管理等相關(guān)專業(yè); 3.具有1年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗; 4.具備較強的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力; 5.具備良好的語言、文字表達及人際交往能力; 6.認真負責(zé)、思路清晰、堅持原則、具備較強的大局意識及合作精神。 (二)崗位職責(zé) 1.負責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)建造策劃及統(tǒng)籌,對產(chǎn)品建造的質(zhì)量目標、大節(jié)點、保密、安全、6S管理負責(zé)。 2.對照節(jié)點考核要求,負責(zé)組織大節(jié)點考核狀態(tài)檢查并編制節(jié)點考核材料。 3.編制產(chǎn)品各階段詳細計劃及日程計劃(含生產(chǎn)技術(shù)準備),跟蹤反饋,協(xié)調(diào)計劃執(zhí)行過程存在的問題; 4.產(chǎn)品階段完工后,負責(zé)做好產(chǎn)品階段完工的全面總結(jié); 5.做好產(chǎn)品建造過程月度風(fēng)險點識別、分析及上報; 6.配合公司產(chǎn)品的投標及承接; 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 (三)福利待遇 相關(guān)薪酬制度嚴格按照央企各類標準執(zhí)行,本科生月度工資為5000-7500元,研究生月度工資為7000-10000元,14薪,具體***;繳納五險一金。提供員工宿舍,配備空調(diào)、電視、洗衣機等配套設(shè)施。享受國家法定節(jié)假日。
陳宏領(lǐng)
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崗位職責(zé): 1.負責(zé)搭建各產(chǎn)品線新產(chǎn)品報價制造費用模型,建立標準報價規(guī)則并進行維護。 2.對新產(chǎn)品導(dǎo)入建立排拉模型,建立標準排拉規(guī)范,并實現(xiàn)產(chǎn)品量產(chǎn)排拉布線維護。 3.對治工具、設(shè)備導(dǎo)入、廠房設(shè)計、線體新增等生產(chǎn)能力進行評審,識別導(dǎo)入對效率支撐的合理性。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,有較強的邏輯推理能力,思維清晰。 2、在IE崗位任職5年以上經(jīng)驗。 3、有實際任職IE崗位的業(yè)績說明,提供業(yè)績中需要能說明過程管理方法、工作成績等。 4、會熟練操作CAD軟件,對廠房設(shè)計、線體布局能將IE管理要求應(yīng)用在設(shè)計中,具備FMEA、8D、OCC應(yīng)用能力。 5、有英語說寫能力優(yōu)先考慮。
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1、負責(zé)交流、直流充電樁的勘測、安裝、調(diào)試、售后服務(wù)工作; 2、負責(zé)所在片區(qū)的充電樁安裝、售后技術(shù)管理工作; 3、為客戶提供產(chǎn)品技術(shù)的指導(dǎo)、培訓(xùn)工作; 4、解決客戶使用過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題。
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廣西宏豐建筑工程有限公司
所在行業(yè) 電子/環(huán)保/建筑
成立時間 19年(2005年3月2日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 30-50人
企業(yè)服務(wù)
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