欽州主管/經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年11月欽州主管/經(jīng)理最新招聘,欽南區(qū)15條欽北區(qū)1條,更多主管/經(jīng)理招聘主管招聘管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管
5000-8000元18小時(shí)前
黃水旺崗位職責(zé)
1、完善會(huì)計(jì)核算制度及財(cái)務(wù)管理體系;
2、組織編制并審核各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支及資金計(jì)劃,落實(shí)計(jì)劃并檢查其執(zhí)行情況,定期對執(zhí)行情況進(jìn)行分析并對總經(jīng)理匯報(bào);
3、編制財(cái)務(wù)預(yù)算并將其匯總,上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批通過后確定實(shí)行;
4、匯報(bào)公司預(yù)算的執(zhí)行情況,審核各部門的費(fèi)用及支出,根據(jù)公司的運(yùn)營情況,適時(shí)提出成本控制方案并監(jiān)督實(shí)施;
5、負(fù)責(zé)組織公司的經(jīng)濟(jì)核算工作,組織編制和審核會(huì)計(jì)報(bào)表;
6、負(fù)責(zé)組織會(huì)計(jì)人員做好會(huì)計(jì)核算工作,正確、及時(shí)、完整地記賬、算帳、報(bào)帳,及時(shí)、準(zhǔn)確地提供公計(jì)核算資料:
7、定期或不定期組織財(cái)務(wù)分析,提交總經(jīng)理,為公司經(jīng)營決策提供依據(jù);
8.參與公司重大財(cái)務(wù)問題決策,提出意見或建議;
負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍的建設(shè)、選拔和配備工作,并組織對部門員工進(jìn)行財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。
崗位經(jīng)驗(yàn)
1、績效核算:負(fù)責(zé)公司的績效核算工作,與各部門配合,確??冃?shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性,并提供相關(guān)報(bào)表和分析結(jié)果,幫助管理層評(píng)估企業(yè)的運(yùn)營狀況和效益。
2、重建賬套:重新建立和調(diào)整財(cái)務(wù)賬套,能夠順利地進(jìn)行財(cái)務(wù)管理和報(bào)賬工作。
3、賬務(wù)更正:與相關(guān)人員配合,對以前的錯(cuò)賬進(jìn)行調(diào)整和更正。
4、風(fēng)險(xiǎn)管控:制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃,做好財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的管控,審核各類單據(jù),處理會(huì)計(jì)憑證。
5、訂單審核:審核銷售部門提交的銷售訂單,確保訂單的完整性、 準(zhǔn)確性和合規(guī)性,核對客戶信息、產(chǎn)品信息、數(shù)量、價(jià)格以及相關(guān)條款,確保訂單符合公司的政策和流程。
6、出庫審核:審核出庫單據(jù),核對產(chǎn)品信息和數(shù)量,確認(rèn)與銷售訂單的一致性,保證出庫手續(xù)的合規(guī)性。
7、開具發(fā)票:根據(jù)銷售訂單和出庫單據(jù),開具相應(yīng)的銷售發(fā)票,并確保發(fā)票的準(zhǔn)確性、及時(shí)性和合規(guī)性
8、進(jìn)項(xiàng)勾選:核對和勾選對進(jìn)項(xiàng)發(fā)票,將符合稅務(wù)規(guī)定的進(jìn)項(xiàng)發(fā)票與銷售發(fā)票進(jìn)行核銷和抵扣,確保企業(yè)合規(guī)繳稅,并最大限度地減少稅負(fù)。
9、客戶對賬:定期與客戶進(jìn)行對賬工作,核對銷售額、收款情況以及賬期等信息,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決賬款異常情況,確保賬目清晰準(zhǔn)確。
10、銷售分析:分析銷售數(shù)據(jù),包括銷售額,銷售成本、毛利潤等方面的分析,為管理層提供銷售業(yè)績和趨勢分析報(bào)告,支持業(yè)務(wù)決策和市場營銷策略的制定。
10、賬戶管理:管理本公司及平臺(tái)公司的銀行賬戶,包括開立、注銷、變更、查詢等操作,確保所有賬戶的信息和操作記錄的準(zhǔn)確性和安全性。
11、報(bào)表編制:獨(dú)立完成公司資金流水的周報(bào)、月報(bào)編制,輸出財(cái)務(wù)報(bào)表,定期向上級(jí)匯報(bào)資金情況。
12、賬目核對:登記公司的收付情況、 微信和銀行存款日記賬,定期完成財(cái)務(wù)系統(tǒng)對賬、結(jié)賬工作,賬證相符。
13、憑證管理:按照公司財(cái)務(wù)制度,審核各類報(bào)銷單據(jù)的真實(shí)性及準(zhǔn)確性,保管相關(guān)付款原始憑證并做好整理工作,定期打印并整理回單和對賬單。
14、現(xiàn)金收付:接收客戶及供應(yīng)商支付的現(xiàn)金、支票、以及向員工發(fā)放工資報(bào)銷等現(xiàn)金付款確保
付款及入賬及時(shí)、準(zhǔn)確。
15、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 -
銷售主管/銷售經(jīng)理
3000-8000元18小時(shí)前
朱其友1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售?作,執(zhí)?并完成公司產(chǎn)品年度銷售計(jì)劃。
2、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略,提升銷售價(jià)值,控制成本,擴(kuò)?產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售,積極完成銷售量指標(biāo),擴(kuò)?產(chǎn)品市場占有率;
3、與客戶保持良好溝通,實(shí)時(shí)把握客戶需求。為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)
4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價(jià)格及市場策略,獨(dú)?處置詢盤、報(bào)價(jià)、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)?合同過程中,協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門操作。
5、動(dòng)態(tài)把握市場價(jià)格,定期向公司提供市場分析及預(yù)測報(bào)告和個(gè)??作周報(bào)。
6、維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶,?主開發(fā)及拓展上下游?戶,尤其是終端?戶。 -
銷售經(jīng)理/主管
3000-8000元18小時(shí)前
丘奇瑞東芝高端家電工廠直營店招聘
客戶經(jīng)理2名、線上專員1人、外拓人員若干。
工作內(nèi)容:
1、完成工廠下達(dá)的量化任務(wù)、獨(dú)立處理解決消費(fèi)者對產(chǎn)品問題;
2、了解發(fā)掘消費(fèi)者需求及購買意愿、熟練介紹東芝家電賣點(diǎn)、對客戶提供專業(yè)講解;
3、參與建材城異業(yè)聯(lián)盟活動(dòng)、小區(qū)宣傳、裝修公司;
崗位要求:
1、具有良好的職業(yè)道德、思想品德、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、服務(wù)意識(shí);
2、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)、具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧;
4、具有市場分析判斷能、能承受較大的工作壓力。
福利待遇;
底薪+社保+提成+工齡+激勵(lì)獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)
工作地址:欽州北部灣建材-東芝旗艦店 -
銷售經(jīng)理/主管
10000-15000元18小時(shí)前
周勝華1,負(fù)責(zé)欽州,北海地區(qū)獸藥的銷售工作以及集團(tuán)公司開發(fā)。 2.負(fù)責(zé)跟進(jìn)集團(tuán)公司,開發(fā)大型養(yǎng)殖公司 3.規(guī)劃市場,團(tuán)隊(duì)建設(shè) -
市場主管/經(jīng)理
4000-8000元18小時(shí)前
姜元鑫1.負(fù)責(zé)影城內(nèi)影廳冠名、映前廣告、票紙廣告、墻體廣告、場地租賃的開發(fā)和拓展工作; 2.負(fù)責(zé)電影包場、團(tuán)體票銷售及影迷活動(dòng)洽談和組織工作。 3.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)合同和業(yè)務(wù)流程的發(fā)起及跟進(jìn)。 4.負(fù)責(zé)執(zhí)行總部和店總安排的其它市場活動(dòng)。 -
人力資源經(jīng)理/主管
3000-5000元18小時(shí)前
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)人力資源部門的日常管理工作,確保部門運(yùn)作高效; 2、參與制定和優(yōu)化人力資源政策和流程,提升人力資源管理效率和質(zhì)量; 3、監(jiān)督和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員,確保人力資源相關(guān)任務(wù)的完成。 崗位要求: 1、具備人力資源管理相關(guān)知識(shí)和技能; 2、能夠獨(dú)立處理和解決人力資源相關(guān)問題; 3、具有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 -
法務(wù)經(jīng)理/主管
5000-10000元2025-11-17
周龍華專門從事交通事故,工傷以及意外受傷的理賠事宜,協(xié)助傷者住院治療,材料收集,計(jì)算傷害賠償標(biāo)準(zhǔn),受傷者委托全權(quán)就賠償事宜與肇事方調(diào)解,調(diào)解不成再訴訟! -
前廳部主管/經(jīng)理
6000-8000元2025-11-16
魯靖崗位職責(zé): 1. 全面負(fù)責(zé)前廳部相應(yīng)管理工作,創(chuàng)造良好的工作氛圍。 2. 掌握客房預(yù)訂情況,向總經(jīng)理報(bào)告重要團(tuán)體和客人的訂房情況,檢查VIP通知單的發(fā)送情況,負(fù)責(zé)VIP接待工作的落實(shí)。 3. 管理、調(diào)配本部門使用的各項(xiàng)消耗品,嚴(yán)格控制成本。 4. 能及時(shí)處理前臺(tái)工作中的賬務(wù)差錯(cuò),有效處理賓客有關(guān)投訴。 5. 制定員工培訓(xùn)計(jì)劃,確保培訓(xùn)計(jì)劃貫徹落實(shí)。 6. 建立良好的賓客關(guān)系,努力增加客房銷售。 崗位要求 1. 大專及以上學(xué)歷,有同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 2. 有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)精神及執(zhí)行力。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),作風(fēng)正派。 3. 熟練掌握前廳部工作的各個(gè)環(huán)節(jié)和程序。 4. 身體健... -
行政經(jīng)理/主管
3000-6000元2025-11-16
林家濱崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司行政管理工作的整體規(guī)劃與實(shí)施,確保各項(xiàng)行政事務(wù)有序進(jìn)行; 2、優(yōu)化行政管理流程,提升工作效率,降低運(yùn)營成本; 3、監(jiān)督日常行政管理,包括但不限于辦公環(huán)境、設(shè)施維護(hù)、安全衛(wèi)生等; 4、負(fù)責(zé)行政團(tuán)隊(duì)的管理與培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力和工作效能; 5、處理公司突發(fā)事件,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,保障公司正常運(yùn)營。 任職要求: 1、具備行政管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉汽車行業(yè)行政運(yùn)作流程者優(yōu)先; 2、優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠高效推動(dòng)項(xiàng)目落地; 3、出色的溝通技巧和服務(wù)意識(shí),能夠與各部門建立良好的工作關(guān)系; 4、熟練使用辦公軟件,具備良好的文檔撰寫和數(shù)據(jù)處理能力; ... -
采購經(jīng)理/主管
7000-10000元2025-11-16
崗位要求: 1、有汽車行業(yè)動(dòng)力總成、控制器總成、電子油泵零部件2年以上的采購檢驗(yàn); 2、具備零部件的成本分析能力、價(jià)格談判能力; 3、具備現(xiàn)行汽車行業(yè)短周期開發(fā)項(xiàng)目和量產(chǎn)采購能力; 4、有2年以上管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 5、有汽車行業(yè)Tier1、Tier2經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 6、有主流車規(guī)級(jí)電子物料采購經(jīng)驗(yàn),熟悉行業(yè)規(guī)則和市場價(jià)格經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 7,有電子油泵零部件采購經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 8、適應(yīng)出差和高強(qiáng)度工作 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)采購部的日常管理工作; 2、負(fù)責(zé)部分零部件的采購和整體采購工作協(xié)調(diào); 3、負(fù)責(zé)物料的價(jià)格分析和價(jià)格談判,供應(yīng)商的合同談判、簽訂; 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目階段、量產(chǎn)階段的BOM... -
外呼中心主管
4000-8000元2025-11-16
施少杰【外呼中心主管】 【崗位職責(zé) 】 1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建和管理,激勵(lì)團(tuán)隊(duì)不斷提升服務(wù)質(zhì)量,打造高績效團(tuán)隊(duì); 2、負(fù)責(zé)電話營銷相關(guān)制度規(guī)范的制定并監(jiān)督執(zhí)行; 3、對團(tuán)隊(duì)階段工作的達(dá)成狀況舉行督導(dǎo); 4 …… 年以上相關(guān)領(lǐng)域團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 3、具備呼叫中心或同行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;? 【薪酬福利】 底薪?提成?五險(xiǎn) 豐厚獎(jiǎng)金?其他福利, 綜合薪資4000-8000元(上不封頂) 招聘人數(shù):2人 聯(lián)系方式:黃經(jīng)理 -
招生主管/經(jīng)理
4000-9000元2025-11-16
李玉無責(zé)任底薪+高提成+日/周/月激勵(lì)獎(jiǎng)金 -
網(wǎng)站運(yùn)營專員
3000-4000元2025-11-16
肖經(jīng)理【晉升渠道透明】:網(wǎng)絡(luò)銷售—儲(chǔ)備網(wǎng)銷主管—網(wǎng)銷主管—網(wǎng)銷經(jīng)理-總經(jīng)理助理--總經(jīng)理(股東) 歡迎電話聯(lián)系或投遞簡歷,可在上班時(shí)間內(nèi)到店直接咨詢面試。 -
天貓運(yùn)營主管/經(jīng)理
15000-30000元2025-11-16
趙衛(wèi)式負(fù)責(zé)公司天貓店的運(yùn)營推廣 要求: 有足夠的天貓運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有一定的成績。 公司主營虛擬類目(代練賬號(hào)類) 分紅模式合作,行業(yè)利潤可觀,有實(shí)力再來。 不招線上運(yùn)營,不招代運(yùn)營。 -
項(xiàng)目主管經(jīng)理
10000-15000元2025-11-16
姜曉雨1.設(shè)備租賃項(xiàng)目生產(chǎn)管理對接 2.售后人員管理調(diào)配,租賃計(jì)劃制定 3.制定有效的售后人員管理辦法
欽州相關(guān)熱門崗位
招聘主管招聘管理招聘專員招聘經(jīng)理主管/經(jīng)理it主管/經(jīng)理銷售主管/經(jīng)理產(chǎn)品主管/經(jīng)理客戶主管/經(jīng)理薪酬主管/經(jīng)理市場營銷主管/經(jīng)理營銷主管/經(jīng)理天貓運(yùn)營主管/經(jīng)理項(xiàng)目主管/經(jīng)理資金主管/經(jīng)理運(yùn)營主管/經(jīng)理渠道主管/經(jīng)理區(qū)域主管/經(jīng)理市場主管/經(jīng)理拓展主管/經(jīng)理前廳主管/經(jīng)理業(yè)務(wù)主管/經(jīng)理咨詢主管/經(jīng)理管理主管it顧問人員經(jīng)理/主管人事人才實(shí)習(xí)生專業(yè)經(jīng)理人事主管專員/助理主管/人事主管助理/專員人事專員人力資源專員/人力資源助理/hrbp人事hr人資專員hr人事人事專員專員高級(jí)經(jīng)理主管/hrbp經(jīng)理/總監(jiān)經(jīng)理/高級(jí)經(jīng)理管理師人事專員/主管邀約專員高端管理崗招聘專員/主管
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快