欽州需求管理招聘
桂聘提供2025年11月欽州需求管理最新招聘,欽南區(qū)34條欽北區(qū)7條,平均工資約為5000元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多需求管理需求管理需求管理崗招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理
8000-13000元2025-11-16
魯靖港灣7號(hào)水匯中心-營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息,包括公司和其它競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的促銷(xiāo)手段及效果,客戶信息反饋,市場(chǎng)最新動(dòng)態(tài)等,并將信息反饋上級(jí);
2、負(fù)責(zé)制訂并執(zhí)行各自業(yè)務(wù)塊的開(kāi)發(fā)、銷(xiāo)售計(jì)劃;
3、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)新客戶,維護(hù)現(xiàn)有資源,如期完成市場(chǎng)推廣及公司要求的營(yíng)業(yè)指標(biāo);
4、負(fù)責(zé)客戶售前、售中及售后服務(wù),及時(shí)、妥善地解決問(wèn)題;
5、負(fù)責(zé)通知電話、郵件、登門(mén)等方式對(duì)現(xiàn)有和潛在客戶進(jìn)行銷(xiāo)售拜訪/回訪,與客戶保持緊密聯(lián)系,了解客戶需求;
6、管理指導(dǎo)所領(lǐng)導(dǎo)的銷(xiāo)售隊(duì)伍工作,分派任務(wù)并檢查完成的情況,定期對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)和評(píng)核。
崗位要求:
1、全日制大專(含)以上學(xué)歷,專業(yè)不限,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專業(yè)優(yōu)先;
2、具有3年以上的銷(xiāo)售拓展經(jīng)驗(yàn)及養(yǎng)生會(huì)所業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;
3、具有較強(qiáng)的活動(dòng)策劃、組織協(xié)調(diào)能力,良好的文案撰寫(xiě)、創(chuàng)意表達(dá)能力;
4、形象氣質(zhì)佳,有較強(qiáng)的親和力、溝通表達(dá)及抗壓能力。 -
酒店電工(IT方向)
3000-4000元2025-11-16
魯靖崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)酒店內(nèi)部IT系統(tǒng)的日常維護(hù)與管理,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行;
2. 對(duì)酒店的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、服務(wù)器、電話交換系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)與故障排除;
3. 協(xié)助酒店各部門(mén)解決與IT相關(guān)的技術(shù)問(wèn)題,提供技術(shù)支持;
4. 制定并執(zhí)行IT設(shè)備的預(yù)防性維護(hù)計(jì)劃,降低系統(tǒng)故障發(fā)生率。
任職要求:
1. 熟練掌握計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、弱電系統(tǒng)相關(guān)知識(shí),具備相關(guān)認(rèn)證者優(yōu)先;
2. 有酒店或相關(guān)行業(yè)IT維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn),了解酒店運(yùn)營(yíng)對(duì)IT的需求;
3. 具備良好的故障排查能力,能夠獨(dú)立完成復(fù)雜問(wèn)題的解決;
4. 具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),能夠高效響應(yīng)客戶需求,確保服務(wù)質(zhì)量;
5. 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力,能夠與多部門(mén)協(xié)作。 -
地產(chǎn)中介
8000-12000元2025-11-16
梁錦榮薪資待遇8000-12000元/月
福利待遇交通補(bǔ)助、加班補(bǔ)助、飯補(bǔ)、話補(bǔ)、房補(bǔ)
工作要求不限學(xué)歷 | 不限工作經(jīng)驗(yàn)
工作地點(diǎn)金湖國(guó)際大廈
職位描述崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;
2、負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;
3、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額;
4、制定銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售預(yù)算;
5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道和客戶的管理;
6、組建銷(xiāo)售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷(xiāo)售人員;
7、評(píng)估銷(xiāo)售業(yè)績(jī),建設(shè)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。
任職資格:
1、學(xué)歷不限,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專業(yè);
2、工作能力強(qiáng),有銷(xiāo)售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀;
4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力;
5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
工作時(shí)間:
編輯職位 -
商務(wù)顧問(wèn)
2000-6000元2025-11-16
黃錦艷工崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供的客戶信息跟客戶進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)精準(zhǔn)意向客戶 2、通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī) 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的潛力 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通 …… 4000-8000,具體面談); 2、五險(xiǎn)、帶薪培訓(xùn)、員工生日會(huì),員工聚會(huì)團(tuán)建,重要節(jié)日發(fā)放過(guò)節(jié)福利; 3、周末雙休,按國(guó)家法定節(jié)假日休假; 4、發(fā)展:崗前培訓(xùn),每個(gè)季度都有一次晉升機(jī)會(huì),90%的管理職位從內(nèi)部提拔 -
抖音營(yíng)銷(xiāo)顧問(wèn)
2000-4000元2025-11-16
李志藝2、通過(guò)電話溝通,上門(mén)拜訪等方式,了解客戶需求,制定推廣方案,達(dá)成合作關(guān)系; 3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系; 4、自覺(jué)遵守公司及部門(mén)規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo)安排的。 …… 三、薪資福利: 1、待遇:無(wú)責(zé)浮動(dòng)底薪(2800-6000)+社保+提成 轉(zhuǎn)正年薪可達(dá)8-10萬(wàn)+(上不封頂) 2、國(guó)家節(jié)假日照常放假; 3、免費(fèi)培訓(xùn):崗前培訓(xùn)+技能培訓(xùn)(營(yíng)銷(xiāo)、管理) -
抖音廣告營(yíng)銷(xiāo)顧問(wèn)
4000-8000元2025-11-16
李志藝2、通過(guò)電話溝通,上門(mén)拜訪等方式,了解客戶需求,制定推廣方案,達(dá)成合作關(guān)系; 3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系; 4、自覺(jué)遵守公司及部門(mén)規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo)安排的。 …… 三、薪資福利: 1、待遇:無(wú)責(zé)浮動(dòng)底薪(2800-5000)+社保+提成 轉(zhuǎn)正年薪可達(dá)8-10萬(wàn)+(上不封頂) 2、國(guó)家節(jié)假日照常放假; 3、免費(fèi)培訓(xùn):崗前培訓(xùn)+技能培訓(xùn)(營(yíng)銷(xiāo)、管理) …… 專業(yè)線:營(yíng)銷(xiāo)顧問(wèn)--銀牌顧問(wèn)--金牌顧問(wèn)--鉆石顧問(wèn)--皇冠顧問(wèn) 管理線:營(yíng)銷(xiāo)顧問(wèn)--銷(xiāo)售主管--銷(xiāo)售經(jīng)理--銷(xiāo)售總監(jiān)--營(yíng)銷(xiāo)副總--分公司總經(jīng)理 上班時(shí)間:周一到周五上午8:30-12:00 下午 -
外呼中心主管
4000-8000元2025-11-16
施少杰【外呼中心主管】 【崗位職責(zé) 】 1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建和管理,激勵(lì)團(tuán)隊(duì)不斷提升服務(wù)質(zhì)量,打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì); 2、負(fù)責(zé)電話營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)制度規(guī)范的制定并監(jiān)督執(zhí)行; 3、對(duì)團(tuán)隊(duì)階段工作的達(dá)成狀況舉行督導(dǎo); 4 …… 、深化了解行業(yè)信息,定期對(duì)數(shù)據(jù)來(lái)源和質(zhì)量舉行有效分析及反饋、定期更新話術(shù); 5、收集并收拾客戶反饋,舉行客戶需求分析,為培訓(xùn)及產(chǎn)品創(chuàng)新等提供依據(jù); 【職位要求:】 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求 -
電氣工程師助理
4000-8000元2025-11-16
黃金花3.協(xié)調(diào)項(xiàng)目客戶方和各干系方,確保項(xiàng)目順利執(zhí)行; 4.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施資源協(xié)調(diào)、開(kāi)發(fā)數(shù)據(jù)獲取、調(diào)試測(cè)試和運(yùn)行工作; 5.及時(shí)記錄、反饋產(chǎn)品的測(cè)試數(shù)據(jù)、問(wèn)題; 6.現(xiàn)場(chǎng)工程實(shí)施及指導(dǎo),負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)安全管理 …… 、施工管理、成本管理、系統(tǒng)調(diào)試、工程驗(yàn)收等相關(guān)工作; 7.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的售后服務(wù)支持,提供持續(xù)的跟蹤服務(wù); 8.與客戶保持良好的溝通,發(fā)掘客戶需求。 -
淘寶運(yùn)營(yíng)
20000-40000元2025-11-16
趙衛(wèi)式管理網(wǎng)店日常運(yùn)營(yíng),確保訂單處理及時(shí)準(zhǔn)確,提升客戶滿意度。 6. 優(yōu)化廣告投放策略,提高ROI(投資回報(bào)率)。 7. 進(jìn)行搜索關(guān)鍵詞優(yōu)化,提升搜索引擎排名。 8. …… 熟悉主流電商平臺(tái)后臺(tái)操作,有效管理店鋪資源。 【任職要求】: - 具有電子商務(wù)或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。 - 熟悉營(yíng)銷(xiāo)工具的使用,具備文檔寫(xiě)作能力。 …… - 精通數(shù)據(jù)分析,能夠快速識(shí)別市場(chǎng)趨勢(shì)和用戶需求。 - 熟練掌握基本的電腦操作,打字速度較快。 - 精通電商運(yùn)營(yíng)推廣,了解主流電商平臺(tái)的規(guī)則和流程。 -
會(huì)服接待
4000-5000元2025-11-15
王女士處理會(huì)議期間各類(lèi)咨詢,協(xié)調(diào)解決參會(huì)人員臨時(shí)需求(如路線指引、設(shè)備求助、日程問(wèn)詢等)。 4.?配合會(huì)務(wù)團(tuán)隊(duì)完成會(huì)場(chǎng)物資管理、文件傳遞、臨時(shí)通知傳達(dá)等輔助工作。 任職要求 1.? -
值班班長(zhǎng)
4000-7000元2025-11-14
小黃2、經(jīng)驗(yàn):2年以上生產(chǎn)一線物流倉(cāng)儲(chǔ)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),1年及以上班組管理或值班帶班經(jīng)驗(yàn),熟悉對(duì)物流行業(yè)如倉(cāng)儲(chǔ)物流等的生產(chǎn)流程者優(yōu)先。 3、熟悉電腦操作,會(huì)使用Excel等辦公軟件記錄生產(chǎn)數(shù)據(jù)。 …… 6、責(zé)任心強(qiáng),有良好的執(zhí)行力,做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,能適應(yīng)倒班、加班及突發(fā)生產(chǎn)需求,有一定的抗壓能力。 7、服從公司各項(xiàng)管理安排。 -
安環(huán)總監(jiān)
13000-15000元2025-11-12
欽州市欽北區(qū)皇馬工業(yè)園四區(qū)30-50 周歲,大專及以上學(xué)歷,安全工程、環(huán)境工程、化工工程、職業(yè)健康等相關(guān)專業(yè),持注冊(cè)安全工程師證書(shū)者優(yōu)先; 2.身體健康,無(wú)相關(guān)化工行業(yè)禁忌疾病,能適應(yīng)工廠應(yīng)急值守(如夜間突發(fā)安全事件處置)需求 …… 風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控與隱患排查治理(雙重預(yù)防機(jī)制),制定針對(duì)性的安全防控方案,確保關(guān)鍵裝置、重點(diǎn)區(qū)域安全風(fēng)險(xiǎn)可控; 2.熟練掌握環(huán)保治理技術(shù)與合規(guī)管理,能統(tǒng)籌廢水、廢氣、固廢(如危險(xiǎn)廢物分類(lèi)處置)的達(dá)標(biāo)排放管理 …… ,實(shí)現(xiàn)安環(huán)數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)監(jiān)控、分析與預(yù)警,提升管理效率。 …… 三、管理能力要求 1.具備團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)能力,能搭建安環(huán)管理團(tuán)隊(duì)架構(gòu),明確崗位職責(zé)與考核標(biāo)準(zhǔn),組織開(kāi)展安環(huán)專業(yè)培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)素養(yǎng)與執(zhí)行力; 2.具備跨部門(mén)協(xié)同與資源統(tǒng)籌能力,能與生產(chǎn)部、技術(shù)部 …… ,快速協(xié)調(diào)資源解決問(wèn)題; 4.具備廉潔自律與職業(yè)操守,嚴(yán)格遵守公司安環(huán)管理規(guī)定與廉潔從業(yè)要求。 -
倉(cāng)儲(chǔ)部長(zhǎng)
8000-10000元2025-11-12
欽州市欽北區(qū)皇馬工業(yè)園四區(qū)一、基本要求 1.年齡 28-45 周歲,大專及以上學(xué)歷,化工工程、物流管理、倉(cāng)儲(chǔ)管理、安全工程等相關(guān)專業(yè); 2.身體健康,無(wú)相關(guān)職業(yè)禁忌疾病,能適應(yīng)化工廠倒班及應(yīng)急加班需求; 3.具備 3年以上化工行業(yè)倉(cāng)儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn) -
服裝導(dǎo)購(gòu)員
3000-8000元2025-11-12
馮丕君崗位職責(zé): 1、熱情接待進(jìn)店顧客,了解顧客需求并提供專業(yè)服裝搭配建議; 2、負(fù)責(zé)店內(nèi)服裝陳列,保持店面整潔,提升顧客購(gòu)物體驗(yàn); 3、積極完成銷(xiāo)售目標(biāo),處理顧客咨詢和售后問(wèn)題,維護(hù)品牌形象; 4、 …… 參與店鋪日常運(yùn)營(yíng),協(xié)助完成庫(kù)存管理和商品補(bǔ)貨工作。 -
招商策劃主管
8000-12000元2025-11-12
陳浩華崗位職責(zé): 1、協(xié)助招商經(jīng)理組織制訂招商政策、推廣計(jì)劃,組織招商洽談活動(dòng),促進(jìn)招商工作的有效開(kāi)展; 2、針對(duì)具體目標(biāo)客戶,挖掘客戶在招商過(guò)程中的業(yè)務(wù)需求,為客戶提供精準(zhǔn)招商解決方案,促成招商達(dá)成; …… 3、負(fù)責(zé)客戶的接洽、篩選、分析與判斷,具體對(duì)接企業(yè),負(fù)責(zé)招商全過(guò)程,并為招商客戶提供一對(duì)一的溝通及跟蹤服務(wù); 4、協(xié)助管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃,不斷挖掘客戶新的業(yè)務(wù)需求,完成公司給定的業(yè)績(jī)指標(biāo)
欽州相關(guān)熱門(mén)崗位
欽州需求管理招聘最新投遞
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王小姐投遞了 廣西海灣石油服務(wù)有限公司 的 會(huì)服接待 職位2025-11-19
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欽州需求分析工程師招聘工資
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5000
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K,最多人拿:6K-8K
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9.1%2K
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18.2%3K
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18.2%4K
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27.3%5K
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27.3%6K-8K
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9.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
欽州需求分析工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
欽州需求分析工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。