欽州設(shè)計(jì)人員招聘
桂聘提供2025年11月欽州設(shè)計(jì)人員最新招聘,欽南區(qū)8條浦北縣1條,平均工資約為3142元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多設(shè)計(jì)人員廣告平面設(shè)計(jì)平面設(shè)計(jì)排版招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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土建項(xiàng)目經(jīng)理
15000-18000元19小時(shí)前
廣西壯族自治區(qū)欽州市欽州港區(qū)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)海豚路1號(hào)華誼基地職位描述:化工廠房、工業(yè)廠房、房建工程
1.全面負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的組織管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè),貫徹國家有關(guān)法律法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,對(duì)項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度、成本、安全、文明施工等管理目標(biāo)的最終實(shí)現(xiàn)負(fù)總責(zé);
2.建立健全工作聯(lián)系相關(guān)制度,與地方主管部門、建設(shè)單位、設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位、分包單位等建立良好的協(xié)調(diào)機(jī)制,解決工地重大協(xié)調(diào)問題;
3.主持項(xiàng)目總體管理規(guī)劃、質(zhì)量計(jì)劃、施工組織設(shè)計(jì)的審定;
4.科學(xué)組織人、材、機(jī)等各生產(chǎn)要素,嚴(yán)格履行工程承包合同的工作內(nèi)容和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的約定;
5.嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度,加強(qiáng)項(xiàng)目預(yù)算、成本管理;
6.督導(dǎo)預(yù)算人員及時(shí)辦理工程分包、各種簽證、工程款項(xiàng)結(jié)算,以及索賠事宜;
7.接受地方主管部門對(duì)工程項(xiàng)目的監(jiān)督、檢查,接受相關(guān)部門的審計(jì),定期公司報(bào)告工作;
任職需求
資格證書:二、一級(jí)建造師或者施工現(xiàn)場場管理能力強(qiáng)的可談
1.熟悉制作施工工藝和項(xiàng)目管理流程,對(duì)工程的安全、質(zhì)量、成本、進(jìn)度有全面的掌握能力;
2.熟悉工程驗(yàn)收規(guī)范及相關(guān)法律法規(guī);
3.熟悉工程項(xiàng)目現(xiàn)場的施工管理,能解決項(xiàng)目現(xiàn)場的技術(shù)問題專業(yè):
4、能力素質(zhì):責(zé)任心強(qiáng),自律性好,有上進(jìn)心,能吃苦耐勞,具有良好溝通能力和語言表達(dá)能力。 -
一、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)口腔相關(guān)活動(dòng)的策劃工作,結(jié)合市場動(dòng)態(tài)、客戶需求以及機(jī)構(gòu)特色,制定具有吸引力和可行性的活動(dòng)方案,包括但不限于主題策劃、流程設(shè)計(jì)、預(yù)算規(guī)劃等。
2.全程參與活動(dòng)的執(zhí)行過程,確?;顒?dòng)按照策劃方案順利開展。負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場的組織協(xié)調(diào)、人員安排、物資準(zhǔn)備等工作,及時(shí)處理活動(dòng)中出現(xiàn)的各類問題,保障活動(dòng)效果。
3.對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行跟蹤與評(píng)估,收集相關(guān)數(shù)據(jù)和反饋信息,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),為后續(xù)活動(dòng)策劃提供參考依據(jù)。
4.協(xié)助團(tuán)隊(duì)進(jìn)行市場調(diào)研,了解同行業(yè)的營銷動(dòng)態(tài)和活動(dòng)形式,挖掘潛在的市場機(jī)會(huì)。
5.配合其他部門開展?fàn)I銷推廣工作,如線上宣傳、線下推廣等,共同提升機(jī)構(gòu)的知名度和美譽(yù)度。
二、任職要求
1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,市場營銷、工商管理專業(yè)優(yōu)先考慮;
2.形象佳,性格外向,思維敏捷,表達(dá)能力強(qiáng)。
3.工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承受一定的工作壓力。 -
房地產(chǎn)開發(fā)報(bào)建專員
6000-10000元19小時(shí)前
崗位職責(zé):
1. 全周期審批手續(xù)辦理(核心職責(zé))
前期階段:
負(fù)責(zé)項(xiàng)目立項(xiàng)備案/核準(zhǔn)、土地手續(xù)辦理;
協(xié)助獲取規(guī)劃條件、用地預(yù)審意見、環(huán)境影響評(píng)價(jià)批復(fù)等前期合規(guī)文件,為項(xiàng)目啟動(dòng)奠定合法基礎(chǔ)。
中期階段:
主導(dǎo)規(guī)劃審批:推動(dòng)修建性詳細(xì)規(guī)劃方案報(bào)批、建筑設(shè)計(jì)方案審查,獲取建設(shè)工程規(guī)劃許可證;推進(jìn)施工許可審批:協(xié)調(diào)完成施工圖審查備案、質(zhì)量安全監(jiān)督手續(xù)辦理、人防工程審批、消防設(shè)計(jì)審查,最終申領(lǐng)建筑工程施工許可證,確保項(xiàng)目合法開工。
后期階段:
統(tǒng)籌項(xiàng)目驗(yàn)收:組織規(guī)劃核實(shí)、消防驗(yàn)收/備案、人防驗(yàn)收、環(huán)保驗(yàn)收、防雷裝置驗(yàn)收、竣工聯(lián)合驗(yàn)收等;推動(dòng)竣工備案及產(chǎn)權(quán)辦理:完成竣工驗(yàn)收備案,協(xié)助辦理不動(dòng)產(chǎn)首次登記及分戶產(chǎn)權(quán)證,保障項(xiàng)目交付后業(yè)主順利辦證。
2. 政府關(guān)系維護(hù)與溝通協(xié)調(diào),建立并維護(hù)與自然資源局、住建局、發(fā)改委、消防救援支隊(duì)、人防辦、環(huán)保局等政府部門的常態(tài)化溝通渠道,熟悉各部門辦事流程、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)及人員分工;針對(duì)審批卡點(diǎn)主動(dòng)溝通協(xié)調(diào),靈活調(diào)整申報(bào)策略,推動(dòng)問題快速解決,避免影響項(xiàng)目進(jìn)度。
3. 內(nèi)外部資源協(xié)同與需求對(duì)接:對(duì)接公司內(nèi)部團(tuán)隊(duì):向設(shè)計(jì)部明確規(guī)劃審批對(duì)圖紙的要求,向工程部同步施工許可所需的工程進(jìn)度節(jié)點(diǎn),向成本部提供報(bào)建相關(guān)費(fèi)用的測算依據(jù),確保內(nèi)部資料符合審批標(biāo)準(zhǔn);傳遞外部要求:將政府部門的審批反饋,同步至相關(guān)部門,推動(dòng)內(nèi)部快速響應(yīng),避免因資料不符導(dǎo)致審批延誤。
4. 資料管理與進(jìn)度跟蹤:負(fù)責(zé)報(bào)建全流程資料的編制、整理、歸檔,包括申報(bào)材料、政府批復(fù)文件、溝通記錄等,確保資料完整、規(guī)范,滿足查詢及審計(jì)需求;制定報(bào)建計(jì)劃,每日跟蹤審批進(jìn)度,通過表格或系統(tǒng)記錄各環(huán)節(jié)狀態(tài),定期向項(xiàng)目總及公司匯報(bào),提前預(yù)警風(fēng)險(xiǎn)。
5. 政策跟蹤與合規(guī)把控
持續(xù)收集房地產(chǎn)相關(guān)政策,解讀政策對(duì)項(xiàng)目的影響,及時(shí)向公司提出應(yīng)對(duì)建議;確保項(xiàng)目全流程符合最新法規(guī)要求,避免因政策理解偏差導(dǎo)致審批駁回或后期整改。
崗位要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,土木工程、房地產(chǎn)經(jīng)營與管理、城市規(guī)劃、工程管理、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 1-3年房地產(chǎn)項(xiàng)目報(bào)建經(jīng)驗(yàn),熟悉至少1個(gè)完整項(xiàng)目的報(bào)建流程; 了解政府部門線上申報(bào)系統(tǒng)。
3. 溝通協(xié)調(diào)能力:能高效對(duì)接政府部門及內(nèi)部團(tuán)隊(duì),抗壓能力強(qiáng);能快速理解新規(guī)核心內(nèi)容,并轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行的報(bào)建動(dòng)作;細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),確保申報(bào)材料零錯(cuò)誤,能倒排報(bào)建計(jì)劃,緊盯節(jié)點(diǎn)推動(dòng)進(jìn)度,主動(dòng)解決卡點(diǎn)問題。 -
房地產(chǎn)案場銷售經(jīng)理
6000-11000元19小時(shí)前
5.監(jiān)督案場接待流程執(zhí)行(客戶登記、動(dòng)線設(shè)計(jì)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn))。審核銷售合同、認(rèn)購書等文件,確保合規(guī)性。維護(hù)案場形象(物料擺放、人員著裝、衛(wèi)生環(huán)境)。 -
車縫組長
4000-5000元19小時(shí)前
駱臣同時(shí)與其他部門(如設(shè)計(jì)、面料采購等)進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào),確保車縫工作的順利進(jìn)行。 2. 監(jiān)督車縫工作質(zhì)量:負(fù)責(zé)對(duì)車縫工作進(jìn)行質(zhì)量檢查和監(jiān)督,確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求。 …… 建立健全的人員管理制度,激勵(lì)和引導(dǎo)車縫工人發(fā)揮他們的潛力,提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力和工作效率。 5. 安全生產(chǎn)管理:負(fù)責(zé)車縫工作場所的安全管理,確保車縫工作過程中的安全生產(chǎn)。 -
項(xiàng)目經(jīng)理
5000-7000元19小時(shí)前
趙小龍7、負(fù)責(zé)安排項(xiàng)目人員的工作; 8、完成公司交辦的其它工作。 …… 任職要求: 職位要求: 1.計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,精通電子與智能化CAD深化設(shè)計(jì); 大專以上學(xué)歷,有綜合布線、弱電工程工作經(jīng)驗(yàn); 2、會(huì)打模塊、做網(wǎng)線、整理配線架、會(huì)綜合布線施工; -
技術(shù)總監(jiān)
20000-25000元19小時(shí)前
李女士【崗位職責(zé)】 1、管理職責(zé) a)參與制定公司軟件產(chǎn)品的發(fā)展方向,確定公司產(chǎn)品框架及開發(fā)實(shí)施計(jì)劃; b)規(guī)劃產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)度安排,根據(jù)公司需要確定產(chǎn)品開發(fā)周期及人員安排; c)全面監(jiān)控產(chǎn)品開發(fā)質(zhì)量、進(jìn)度和成本控制 …… 7、熟悉分布式系統(tǒng)的設(shè)計(jì)和應(yīng)用,熟悉分布式、緩存、消息、搜索、推薦等機(jī)制;能對(duì)分布式常用技術(shù)進(jìn)行合理應(yīng)用,解決問題 -
工程監(jiān)理
3000-5000元19小時(shí)前
陳泉均熟悉圖紙,根據(jù)設(shè)計(jì)要求制定合理的施工進(jìn)度表及材料供應(yīng)定制計(jì)劃。 3、能及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的問題,一般問題當(dāng)天解決,重大問題立即向上級(jí)報(bào)告及時(shí)處理。 …… 做好施工現(xiàn)場的人員安全、技術(shù)、紀(jì)律、環(huán)境管理工作。 -
儲(chǔ)備店長
4000-8000元2025-11-12
周小貞生日福利,晉升空間大,免費(fèi)培訓(xùn),包住 工作要求 20-26歲大專及以上不限經(jīng)驗(yàn) 希望你服務(wù)熱情、為人老實(shí)、踏實(shí)肯干、性格外向、愛聊天、業(yè)績管理能力,崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)公司門店的日常運(yùn)營管理,包括:人員管理 …… 晉升路徑: A、營運(yùn)類發(fā)展路徑: (1)儲(chǔ)備店長-店助-店長-區(qū)域督導(dǎo)-區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理區(qū)域總監(jiān)-區(qū)域總經(jīng)理 (2)儲(chǔ)備店長-店助-店長-培訓(xùn)督導(dǎo)-培訓(xùn)經(jīng)理-培訓(xùn)總監(jiān) B、設(shè)計(jì)類發(fā)展路徑: (
約 9 個(gè)崗位
欽州相關(guān)熱門崗位
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欽州平面設(shè)計(jì)招聘工資
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3142
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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22.7%2K
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56.8%3K
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6.8%4K
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6.8%5K
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2.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.6%
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初中2.4%
欽州平面設(shè)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.6%,初中占2.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.6%
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1-3年2.4%
欽州平面設(shè)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.6%,1-3年占2.4%。