2024-10-21
黃燕群
崗位職責:1.負責前廳日常服務(wù)接待工作; 2.前廳人員排休及考勤工作; 3.負責前廳日常的衛(wèi)生工作安排; 4.負責前廳人員技能的培訓; 5.協(xié)助主管做好現(xiàn)場人員的協(xié)調(diào)與客訴處理; 6、完成主管交代的日常其它工作。
任職要求:年齡20-38歲,男女不限,學歷不限,有相關(guān)餐飲管理工作1年以上或熟練火鍋服務(wù)操作流程。
2024-10-20
閉海橋
工作內(nèi)容:
1.負責督導員工做好餐前準備工作、確保質(zhì)量標準
2.檢查區(qū)域衛(wèi)生、并對不符合標準的地方安排人員整改
3.監(jiān)督員工遵守規(guī)章制度,并確保提供高質(zhì)量的服務(wù)
4.對餐臺的出菜速度和情況有所了解并及時催菜
5.處理餐廳中發(fā)生的各種問題和客人投訴
6.定期檢查、維保餐廳的物品
7.關(guān)注網(wǎng)絡(luò)評價情況并安排及時回復
8.檢查收市安全工作,確保關(guān)燈落鎖
9.總結(jié)當日餐廳工作并匯報
10.做好每日營業(yè)額數(shù)據(jù)
崗位福利:
全勤獎、加班費
任職要求:
1、餐飲經(jīng)理工作經(jīng)驗2年以上
2、年齡25-42歲
2024-10-18
陳日旭
文員前臺接待
收銀管理
2024-10-18
田鵬程
崗位職責: 1、負責前場、后場的人員管理和工作安排; 2、帶領(lǐng)員工做好餐前準備和餐后收尾工作; 3、督導各崗位人員做好餐中服務(wù)工作,并對餐中出現(xiàn)的各類事件進行協(xié)調(diào)處理解決; 4、負責維護管理產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)備和設(shè)施安全; 5、嚴格落實公司相關(guān)的規(guī)章制度,做好員工考勤、培訓工作。 任職要求: 1、20-35歲,身體健康,身高160cm以上,形象好氣質(zhì)佳,中專以上學歷; 2、1年以上星級酒店或高端會所餐飲服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、個性開朗、善于交際,具備良好職業(yè)道德、敬業(yè)精神、團隊精神; 4、具備專業(yè)的餐飲服務(wù)禮儀、白酒知識。

樓面部長

3000-6000元
欽州-欽南區(qū)-欽州華為數(shù)字小鎮(zhèn) 1人
2024-10-18
黃超
負責為顧客點菜、樓面區(qū)域的管理,帶領(lǐng)服務(wù)員做好顧客體驗,性格開朗,熱愛餐飲業(yè),能吃苦耐勞,執(zhí)行各類標準,具有餐飲管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2024-10-18
顏秋波
1、組織前廳的培訓以及負責人員考勤排班 2、督促檢查各個班次的開房退房情況 3、需要上夜班,和前廳一樣三班倒,提成另算 綜合工資:3600-4000 晉升空間大,有連鎖酒店管理及工作經(jīng)驗優(yōu)先
2024-10-18
陳之春
格林豪泰酒店靈山店 工作地點 靈山縣-22歲以上 1、具備連鎖店1年以上工作經(jīng)驗; 2、具備發(fā)現(xiàn)問題的能力和處理簡單客訴的能力; 3、具備一定的溝通能力和協(xié)調(diào)能力; 4、具備一定的培訓管理能力; 4、會使用電腦辦公軟件。 底薪2800+200全勤+轉(zhuǎn)正200補貼 +提成, 月休4

樓面部長

3000-6000元
欽州-欽南區(qū)-北部灣國際建材商貿(mào)城 1人
2024-10-18
鄭昌志
崗位職責: 1、帶領(lǐng)員工認真做好餐前準備,確保質(zhì)量標準。 2、正式開餐后,督導服務(wù)員認真做好服務(wù)工作并親自參加服務(wù)工作。 3、及時跟蹤、檢查臺面,對不合格的地方進行指正、改正。 4、及時對餐臺上菜速度、情況了解,及時催菜。 5、餐后組織服務(wù)員及時清臺,保持餐廳整潔和環(huán)境良好。 任職要求: 1、熟悉餐廳管理和服務(wù)方面知識,具有熟練的服務(wù)技能。 2、有較高的處理餐廳突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對客人溝通能力。 3、熱愛服務(wù)工作,工作踏實、認真,有較強的事業(yè)心和責任感。
2024-10-18
張少文
負責管理前廳部,安排日常工作,OTA運營,日常調(diào)價
2024-10-18
黃海周
有客房管理經(jīng)驗者優(yōu)先,認真負責,吃苦耐勞。 職位招聘1人
2024-10-17
韋福添
輔助店長管理好員工,并處理客人問題。
2024-10-17
李曉芳
工作認真負責 工作內(nèi)容 - 負責餐飲前廳的日常管理與運營 -服務(wù)流程的順暢執(zhí)行 - 提升客戶滿意度和服務(wù)品質(zhì) 任職要求 - 具備良好的團隊合作精神 - 能夠有效管理前廳工作,保持環(huán)境整潔有序 - 對客戶服務(wù)有深刻理解,能夠提供優(yōu)質(zhì)體驗
2024-10-17
陳國敏
負責酒店前廳部的接待和管理工作,熟知前廳服務(wù)設(shè)施的功能,處于完好狀態(tài)
欽州-欽南區(qū)-光大白石湖廣場 1人
2024-10-16
余長榮
1.熟悉飲食的工作規(guī)范和要求,掌握配菜的各種操作技術(shù)的質(zhì)量要求。 2.2年以上同星級同崗位工作經(jīng)驗 3.能按工作規(guī)范和質(zhì)量標準要求獨立進行工作,并有相應(yīng)的技術(shù)等級。 4.工作有責任心,做事認真負責。
2024-10-16
龔凡
行政文員
崗位職責 1.制定并執(zhí)行前廳部門運營管理工作 2.強化團隊協(xié)作,組織各部門有效配合,提升工作效率; 3.處理突發(fā)事件,如設(shè)施故障或投訴,及時妥善解決; 4.培訓前廳員工各項能力提升,確保服務(wù)質(zhì)量與客戶滿意度; 5.懂得OTA運營管理,根據(jù)上級要求管理好價格及房態(tài)的把控 6.有良好的接待能力,講解能力,客訴處理能力。 7.懂得電腦操作,辦公軟件運用 任職要求 18-30歲 -擁有連鎖酒店同等經(jīng)驗1年以上,形象好及能力強者適當放寬; -擁有良好的客戶服務(wù)能力和溝通技巧,善于協(xié)商決策;
欽州-欽南區(qū)-欽州新城吾悅廣場 1人 餐飲
2024-10-16
黃茂桂
管理部門員工,起到好的帶頭作用
2024-10-16
宮澤明
1、新員工的入職培訓工作、 2、門店的營銷活動 3、餐前、餐中、餐后的各種作安排 4、有責任心、主動性強 5、前廳與后廚的協(xié)調(diào)工作 負責門店日常經(jīng)營管理,保證餐廳在有序、穩(wěn)定的狀態(tài)下運行,提升顧客滿意度、
2024-10-16
粟麗華
1、掌握酒店各項設(shè)施功能及營業(yè)時間 2、負責大堂各崗位運作情況:員工儀容儀表、工作紀律、服務(wù)質(zhì)量以及公共區(qū)域清潔衛(wèi)生、公區(qū)秩序、設(shè)備完好 3、積極做好各類消費客戶的接待咨詢及銷售服務(wù)工作 4、做好VIP客戶的迎送接待及在住期間的個性化服務(wù)工作 5、掌握客房預訂及銷售概況和當天的整體客情,協(xié)助上級做好控排房工作 6、受理并盡快解決客人的投訴,維護良好和諧的客群關(guān)系,及時將客人投訴、表揚及其他事件的建設(shè)性的意見提報上級領(lǐng)導 7、檢查督導大堂的運營秩序,確保安全有序 8、及時處理賓客遺留在酒店的物品,主動幫助賓客聯(lián)系查找 9、如遇突發(fā)事件,需及時上報,并積極與相關(guān)部門主管協(xié)調(diào)處理,事...

傳菜領(lǐng)班

3000-4000元
欽州-欽南區(qū)-光大白石湖廣場 1人
2024-10-16
余長榮
負責餐廳傳菜及人員管理培訓等工作。
2024-10-16
龔凡
行政文員
管理餐廳衛(wèi)生,接待服務(wù),自助早餐與包廂餐賓客,會使用一些辦公軟件,餐廳出入庫管理登記,跟進客人用餐需求和體驗并及時反饋廚房。要求18-35歲 包吃住 ,月休4天,入職購買五險 ,底薪3400元+50元全勤+部門業(yè)績提成 薪資約3500-4500元,節(jié)假日可補休。
約 22 個崗位
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欽州 餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 5.4%
    2K
  • 67.6%
    3K
  • 16.2%
    4K
  • 8.1%
    5K
  • 2.7%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.3%
  • 大專
    2.7%
欽州餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘需要什么學歷?不限學歷占97.3%,大專占2.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    97.3%
  • 3-5年
    2.7%
欽州餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.3%,3-5年占2.7%。
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