欽州欽南區(qū)服裝公司店經(jīng)理招聘
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欽州 欽南區(qū) 店經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
按商圈:
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儲備店長
4000-8000元2024-10-18周小貞4000-8000元/月
固定底薪
4000元/月
社保類型
五險
提成方式
銷售額提成
獎金補貼
績效獎金,加班費,保底工資
工作福利
8小時工作制,
環(huán)境好,
晉升空間大,
免費培訓(xùn),
包住
工作要求
22-26歲
大專及以上
1-3年經(jīng)驗
儲備店長
薪資詳情
4000-4500元/月
社保類型五險
提成方式銷售額提成
工作福利
8小時工作制,生日福利,晉升空間大,免費培訓(xùn),包住
工作要求
20-26歲大專及以上不限經(jīng)驗
希望你服務(wù)熱情、為人老實、踏實肯干、性格外向、愛聊天、業(yè)績管理能力,崗位職責(zé):
負責(zé)公司門店的日常運營管理,包括:人員管理、銷售管理、庫存管理,數(shù)據(jù)外理,資金管理等。負責(zé)公司
產(chǎn)品營銷、活動宣傳推廣、促銷及其他活動執(zhí)行等;負責(zé)做好顧客維護和服務(wù),宣傳公司產(chǎn)品和企業(yè)形象,提高品牌的知名度。
晉升路徑:
A、營運類發(fā)展路徑:
(1)儲備店長-店助-店長-區(qū)域督導(dǎo)-區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理區(qū)域總監(jiān)-區(qū)域總經(jīng)理
(2)儲備店長-店助-店長-培訓(xùn)督導(dǎo)-培訓(xùn)經(jīng)理-培訓(xùn)總監(jiān) B、設(shè)計類發(fā)展路徑:
(1)儲備店長-陳列助理-陳列主管-陳列經(jīng)理(2)儲備店長買手助理買手高級買手
薪酬福利:
大專學(xué)歷儲備店長保底薪資4000元/月,本科及以上學(xué)歷儲備店長保底薪資4500元/月,在儲備店長層級每月業(yè)績達標(biāo)率排名前10%的保底額增加1000元;未滿六個月晉升為公司店長的,公司給予該新晉升店長一次性獎勵2000元,未滿八個月晉升為公司店長的,公司給予晉升店長一次性獎勵1000元。
公司提供住宿,宿舍有空調(diào)、衣柜、電視機、熱水器、床等配套設(shè)施;
專業(yè)的后臺培訓(xùn)支持,系統(tǒng)輸出人、貨、場管理技能:傳統(tǒng)節(jié)日端午、中秋、春節(jié)等發(fā)放節(jié)日禮品;另有五險、內(nèi)購福利、團隊拓展等;
約 1 個崗位
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欽州欽南區(qū)服裝公司店經(jīng)理招聘最新投遞
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吳小姐投遞了 欽州市欽南區(qū)絲娜服裝店 的 儲備店長 職位2024-10-19
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欽州欽南區(qū) 門店店長招聘工資
¥
4360
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
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4%2K
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24%3K
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32%4K
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22%5K
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14%6K-8K
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4%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98%
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大專2%
欽州欽南區(qū)門店店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98%,大專占2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98%
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1-3年2%
欽州欽南區(qū)門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98%,1-3年占2%。