
憑祥開發(fā)客戶招聘
桂聘提供2025年8月憑祥開發(fā)客戶最新招聘,平均工資約為3636元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多開發(fā)客戶銷售專員全職業(yè)務(wù)員/銷售專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售副經(jīng)理
5000-7000元2025-08-05【崗位職責(zé)】
1.市場戰(zhàn)略與計劃制定:制定年度營銷策略及產(chǎn)品創(chuàng)新計劃,分析市場趨勢與競品動態(tài),優(yōu)化景區(qū)品牌定位;
2.渠道開發(fā)與維護(hù):拓展旅行社、OTA平臺及企業(yè)客戶資源,維護(hù)核心渠道合作關(guān)系,策劃渠道激勵政策提升銷售業(yè)績;
3.團隊管理:組建并管理營銷團隊,制定績效考核標(biāo)準(zhǔn),提升團隊執(zhí)行力,確保完成銷售目標(biāo);
4.數(shù)據(jù)分析與效果追蹤:監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)與ROI,優(yōu)化預(yù)算分配,定期復(fù)盤營銷效果,調(diào)整策略;
5.客戶關(guān)系與危機處理:處理客戶投訴及輿情,維護(hù)渠道與游客關(guān)系,提升滿意度;
6.跨部門協(xié)作與資源整合,確保營銷活動高效落地。
【崗位要求】
1.學(xué)歷要求:全日制大專及以上學(xué)歷;
2.專業(yè)要求:市場營銷、旅游管理、管理類、策劃類等相關(guān)專業(yè);
3.知識能力要求:具備一定的市場營銷理論知識和實踐經(jīng)驗,精通客戶關(guān)系管理,具備優(yōu)秀的溝通和談判能力;具備優(yōu)秀的團隊管理和問題解決能力;具備強烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承受工作壓力和挑戰(zhàn);具備敏銳的市場洞察力和創(chuàng)新思維,能夠不斷適應(yīng)市場變化,推動銷售工作的創(chuàng)新和發(fā)展;具備良好的學(xué)習(xí)能力和自我提升意識,能夠不斷適應(yīng)行業(yè)發(fā)展和市場需求變化;
4.其他要求:1年以上旅游行業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域銷售管理經(jīng)驗,熟悉旅游景區(qū)的銷售模式和流程。
【其他】工作地點為廣西憑祥,該崗位具體薪酬根據(jù)公司薪酬制度而定,年終考核獎金另計。 -
渠道主管
5000-7000元2025-08-05【崗位職責(zé)】
1.對接政府機構(gòu)、大型企業(yè)等高端客戶,定制專屬旅游產(chǎn)品方案(如團建、會議會展);
2.負(fù)責(zé)景區(qū)大客戶開發(fā)與關(guān)系維護(hù),制定渠道銷售策略并完成指標(biāo);
3.拓展企業(yè)客戶資源,策劃聯(lián)合促銷及異業(yè)合作方案;
4.分析市場數(shù)據(jù)優(yōu)化渠道布局,定期評估客戶價值并調(diào)整合作模式,提升景區(qū)市場份額與品牌影響力。
【崗位要求】
1.學(xué)歷要求:全日制大專及以上學(xué)歷;
2.專業(yè)要求:市場營銷、旅游管理、管理類、策劃類等相關(guān)專業(yè);
3.知識能力要求:具備一定的市場營銷理論知識和實踐經(jīng)驗,精通客戶關(guān)系管理,具備優(yōu)秀的溝通和談判能力;具備優(yōu)秀的團隊管理和問題解決能力;具備強烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承受工作壓力和挑戰(zhàn);具備敏銳的市場洞察力和創(chuàng)新思維,能夠不斷適應(yīng)市場變化,推動銷售工作的創(chuàng)新和發(fā)展;具備良好的學(xué)習(xí)能力和自我提升意識,能夠不斷適應(yīng)行業(yè)發(fā)展和市場需求變化;
4.其他要求:1年以上旅游行業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域銷售管理經(jīng)驗,熟悉旅游景區(qū)的銷售模式和流程。
【其他】工作地點為廣西憑祥,該崗位具體薪酬根據(jù)公司薪酬制度而定,年終考核獎金另計。 -
酒店銷售經(jīng)理
3000-8000元2025-08-05莫店負(fù)責(zé)酒店銷售和管理的專業(yè)人員
負(fù)責(zé)制定銷售策略、維護(hù)客戶關(guān)系、開拓新客戶群體,并確保酒店銷售指標(biāo)的完成。
酒店銷售經(jīng)理需要具備豐富的市場營銷知識和良好的人際交往能力,以便與客戶建立良好的合作關(guān)系,提高酒店的知名度和美譽度。同時,還需要具備優(yōu)秀的組織能力和管理能力,協(xié)調(diào)銷售團隊的工作,提高銷售效率和服務(wù)質(zhì)量。
酒店銷售部客戶經(jīng)理
一、崗位職責(zé):負(fù)責(zé)開發(fā)及維護(hù)酒店客戶,跟進(jìn)團隊住房、會議及訂餐等工作,并確保酒店銷售指標(biāo)的完成。酒店銷售經(jīng)理需要具備豐富的市場營銷知識和良好的人際交往能力,以便與客戶建立良好的合作關(guān)系,提高酒店的知名度和美譽度。同時,還需要具備優(yōu)秀的組織能力和管理能力,協(xié)調(diào)銷售團隊的工作,提高銷售效率和服務(wù)質(zhì)量。
二、任職資格:年齡22-36歲,五官端正,普通話標(biāo)準(zhǔn),有良好的溝通能力,有同行業(yè)工作經(jīng)驗或旅行社工作經(jīng)驗優(yōu)先。
三、綜合薪資:3500-10000元/月(提成上不封頂),待遇優(yōu)厚,底薪可談
四、待遇:包吃三餐包住,工齡獎、帶薪年假等。提供成熟良好的晉升培訓(xùn)體系,晉升速度快。
五、酒店包含各種房型,房量大,各階段房價均有,能容納不同類型的團隊,酒店環(huán)境好,早餐豐富,性價比高; -
英語外貿(mào)業(yè)務(wù)員
7000-10000元2025-08-05賀潔寧任職要求: 1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷; 2、英語聽說讀寫流利,可以直接和國外客戶交流; 3、有責(zé)任心、善于溝通,能吃苦; 崗位職責(zé): 1、熟悉公司產(chǎn)品、了解產(chǎn)品特征; 2、能獨立開發(fā)新客戶; 3 …… 、能及時準(zhǔn)確對客戶需求進(jìn)行報價; 4、每月完成相應(yīng)的新客戶開發(fā)及業(yè)績目標(biāo); 福利: 1、底薪+提成 ,年薪15萬以上 2、為正式員工購買社保; 3、明確的崗位晉升通道,每年兩次晉升機會; 業(yè)務(wù)員 -
越南語國際經(jīng)貿(mào)專員
4000-7000元2025-08-01協(xié)調(diào)訂單執(zhí)行、物流運輸及報關(guān)清關(guān)等流程; 4.審核信用證、提單、合同等貿(mào)易單證,確保合規(guī)性與準(zhǔn)確性; 5.跟進(jìn)貨款結(jié)算、外匯核銷及退稅申報,保障資金安全與效率; 6.維護(hù)現(xiàn)有國際客戶關(guān)系,開拓新客戶及海外分銷渠道 …… ; 2.精通英語(CET-6或?qū)0耍?,掌握第二外語優(yōu)先; 3.熟悉國際貿(mào)易法規(guī)、報關(guān)流程、單證操作及國際結(jié)算方式; 4.具備2年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)實操經(jīng)驗,熟悉跨境電商平臺; 5.掌握市場調(diào)研分析、客戶開發(fā)及商務(wù)談判能力 -
2025-08-01崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)項目前期調(diào)研并了解客戶實際需求; 2.根據(jù)項目調(diào)研情況梳理客戶需求文檔; 3.負(fù)責(zé)用思維導(dǎo)圖方式進(jìn)行軟件設(shè)計; 4.負(fù)責(zé)項目代碼編程; 5.負(fù)責(zé)軟件功能性測試; 6.負(fù)責(zé)記錄軟件測試出現(xiàn)的缺陷 …… ; 7.負(fù)責(zé)修復(fù)軟件測試存在的缺陷; 8.負(fù)責(zé)軟件線上部署; 9.負(fù)責(zé)所開發(fā)的軟件產(chǎn)品的交付; 10.負(fù)責(zé)項目現(xiàn)場的運維服務(wù); 11.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。 …… MySQL 和 SQL Server 數(shù)據(jù)庫的設(shè)計與優(yōu)化,熟悉常見的數(shù)據(jù)庫操作和性能調(diào)優(yōu); 5.熟練使用 Spring Boot、Vue.js、Element UI 和 Spring Security 等開發(fā)框架 …… ,具備全棧開發(fā)能力; 6.擁有豐富的項目開發(fā)經(jīng)驗,能夠在多個技術(shù)棧之間快速切換并高效完成任務(wù),優(yōu)秀畢業(yè)生條件可放寬。
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國際經(jīng)貿(mào)專員
4000-6000元2025-08-01協(xié)調(diào)訂單執(zhí)行、物流運輸及報關(guān)清關(guān)等流程; 4.審核信用證、提單、合同等貿(mào)易單證,確保合規(guī)性與準(zhǔn)確性; 5.跟進(jìn)貨款結(jié)算、外匯核銷及退稅申報,保障資金安全與效率; 6.維護(hù)現(xiàn)有國際客戶關(guān)系,開拓新客戶及海外分銷渠道 …… 任職要求: 1.退位軍人為硬性要求; 2.具備相關(guān)外貿(mào)業(yè)務(wù)實操經(jīng)驗,熟悉跨境電商平臺; 3.掌握市場調(diào)研分析、客戶開發(fā)及商務(wù)談判能力; 4.熟練使用Office、ERP及海關(guān)申報系統(tǒng); 5.持有報關(guān)員 -
市場專員
4000-6000元2025-07-31【崗位職責(zé)】 1.維護(hù)現(xiàn)有合作渠道和客戶關(guān)系,建立客戶檔案庫,定期更新資源池信息; 2.根據(jù)公司拓展方向,通過行業(yè)渠道主動挖掘潛在合作項目資源; 3.參與客戶談判前期準(zhǔn)備工作,協(xié)助制定合作方案及協(xié)議草案 …… 1.學(xué)歷要求:全日制大專及以上學(xué)歷; 2.專業(yè)要求:經(jīng)濟學(xué)類、管理學(xué)類、市場營銷等相關(guān)專業(yè); 3.年齡要求:35周歲以下; 4.知識能力要求:熟悉基礎(chǔ)市場調(diào)研方法,熟練使用辦公軟件;具備一定的客戶拜訪與談判能力 …… ,能獨立完成信息收集與關(guān)系維護(hù);邏輯清晰,具備快速學(xué)習(xí)行業(yè)政策的能力; 5.其他要求:1年以上市場開發(fā)、銷售支持經(jīng)驗(優(yōu)秀應(yīng)屆生可放寬),參與過項目全流程執(zhí)行或有渠道開發(fā)案例者優(yōu)先。
約 8 個崗位
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憑祥開發(fā)客戶招聘最新投遞
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何小姐2025-07-20
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崇左憑祥市銷售專員招聘工資
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3636
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:4K
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27.3%2K
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9.1%3K
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36.4%4K
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27.3%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
崇左憑祥市銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
崇左憑祥市銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。