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職位描述

職位描述：
1.帶領管轄的團隊完成公司指定的銷售指標；
2.貫徹執(zhí)行公司的企業(yè)文化和規(guī)章制度以及銷售人員行為規(guī)范；
3.與開發(fā)商建立和維持良好的合作關系，共同推動業(yè)務發(fā)展；
4.制定銷售指標，合理安排銷售代表工作職責，主持日常與銷售代表的會議，監(jiān)督管理銷售代表的行為、通過激勵等手段提升銷售業(yè)績；
5.負責對新入職銷售代表的實習培訓安排，定期組織銷售代表的培訓，及時溝通和傳達上司新政策，產品，業(yè)務更新信息等。
崗位要求：
1.大專及以上學歷，能力和經驗突出者可放寬條件；
2.具備銷售市場知識，兩年以上銷售團隊管理經驗；
3.工作積極主動，具備較強的執(zhí)行力和溝通能力和良好的談判和協(xié)調能力；
4.具備敏銳的市場洞察力和分析能力，善于捕捉相關商業(yè)信息。
職能類別：房地產銷售經理/主管

公司簡介

上海華燕房盟網絡科技股份有限公司(前身為上海華燕置業(yè)發(fā)展有限公司)成立于1995年.現(xiàn)有員工約2000人.2014年12月16日成功在新三板掛牌上市(證券代碼:831496).是新三板互聯(lián)網房產第一股.是中國領先的專注于線上信息服務與線下體驗交易相結合.房地產流通領域的全網絡營銷整合服務商.
在目前中國所有互聯(lián)網房產企業(yè)中.華燕房盟具有最強的技術研發(fā)力.也是唯一一家擁有3D圖形研究中心的公司.華燕房盟與騰訊地圖合作.把“云燕安家“平臺與騰訊原有的找房產品全面技術整合.與實時3D選房互相補充.為用戶提供更全面.更透明化的房屋信息.華燕房盟與中國電信達成行業(yè)內獨家大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略合作.并引入騰訊云為大數(shù)據(jù)合作伙伴.進一步增強了對用戶的精準分析與定位.在此基礎上.華燕房盟作為京東   獨家合作伙伴.在華東地區(qū)幫助京東   全面落地智能家居系統(tǒng).
22年來.華燕本著“創(chuàng)新 利他 責任 感恩”的企業(yè)哲學不斷成長和進步.5度位居“中國房地產策劃代理地產金融專業(yè)領先品牌TOP10” 等多個專業(yè)獎項.連續(xù)12年蟬聯(lián)“上海市房地產營銷代理企業(yè)金橋獎二十強”.列席上海房地產企業(yè)前10強.品牌價值高達22.67億元.奠定了獨特而不可復制的行業(yè)領先地位.
未來.公司將立志成為以大數(shù)據(jù)營銷為基礎.以房為入口.以金融為抓手.從而打造房地產流通服務領域生態(tài)系統(tǒng).建立起行業(yè)領先的“從房到家”的互聯(lián)網O2O平臺.

上班地點

可能感興趣的職位: 軟件經理
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-星島國際

廣西昊華科技股份有限公司

計算機硬件

【崗位職責】 1、負責公司總體軟件研發(fā)項目技術支持及管理工作，制定和完善售前、售中、售后技術支持的規(guī)劃和流程；制訂并組織部門年度工作目標和工作計劃； 2、負責公司軟件產品的開發(fā)管理工作，包括需求分析、規(guī)劃、設計、編程等，評估開發(fā)周期，完成需求評審；協(xié)調公司各相關部門提出的技術需求； 3、負責技術方案、投標標書的審核以及組織安排技術方案、投標標書的編寫、講解和答辯；承擔咨詢和設計類及政府申報項目的調研、文件編寫和項目交付； 4、負責軟件研發(fā)產品、項目的實施及運維管理工作，配合公司領導進行需求調研工作，并對生成的需求調研報告進行審核評定； 5、搭建系統(tǒng)開發(fā)環(huán)境，完成系統(tǒng)框架和核心代碼的實現(xiàn)，指導開發(fā)人員嚴格參照已確定需求實施開發(fā)； 6、充分了解當前產品涉及的前后端框架、數(shù)據(jù)庫結構、業(yè)務代碼抽象邏輯等，結合公司戰(zhàn)略規(guī)劃和實際業(yè)務進展，負責代碼的重構和性能優(yōu)化； 7、協(xié)助技術中心總經理進行團隊建設、人才引進、團隊能力提升、工作績效的管理工作；【任職要求】 1、大專及以上學歷，計算機應用、軟件研發(fā)等相關專業(yè)，2年以上的系統(tǒng)集成或IT服務軟件技術支持管理經驗優(yōu)先； 2、掌握Java、HTML、CSS、uniapp等程序開發(fā)者優(yōu)先； 3、掌握MyBatis、spring、spring boot、vue、springcloud等開發(fā)技術，掌握SQL語言，了解Mysql數(shù)據(jù)庫，對國產數(shù)據(jù)庫有一定的了解； 4、熟悉大型關系型數(shù)據(jù)庫以及MongoDB等NoSql非關系型數(shù)據(jù)庫，熟悉數(shù)據(jù)庫設計與SQL編程； 5、熟悉分布式系統(tǒng)架構，熟悉分布式、微服務系統(tǒng)開發(fā)；會使用IDEA、Git、maven等常用開發(fā)工具； 6、對項目實施難點和應用難點有充分的預見和計劃能力，順利提出解決方案，滿足項目驗收需要和客戶需求； 7、具有較強的項目管理能力、項目控制和推動能力，能夠合理制定計劃，協(xié)調及安排資源使用，跟進工作進展，合理調配安排和監(jiān)督項目組內員工的工作效率與工作質量，確保工作目標高質高效的按時完成； 8、具有良好的組織、協(xié)調、管理能力，良好的語言和書面表達能力，較強的溝通交流能力，對工作認真負責，具有優(yōu)秀的團隊合作精神、敬業(yè)精神。【薪資福利】薪資10-15K：基本工資（8000-10000）+年終績效＋社保公積金＋過節(jié)費周末雙休、食堂（工作日午餐免費）、停車券、生日禮金、過節(jié)福利、體檢、帶薪年假（12-14天）、帶薪考試假、兒童節(jié)公假、團建

莫女士、廖女士; 菁英人才（購物中心）
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)

萬達商業(yè)管理集團有限公司南寧分公司

計算機硬件

一、工作職責職責描述：中層后備干部，入職6個月-1年后可競聘廣場中層干部候選人；二、任職要求 1、TOP10商業(yè)企業(yè)2年以上工作經驗的管培生； 2、相關行業(yè)排名前三企業(yè)2年以上管培生； 3、年齡24歲-28歲（93年-98年出生）優(yōu)先； 4、統(tǒng)招本科及以上； 5、績效優(yōu)、綜合素質高。三、辦公地點：工作地：廣西南寧、柳州、桂林、北海、合浦、梧州、玉林、貴港、海南海口、海南東方等，要求至少可接受一到兩個市內派遣

王志彬; 云舍經理
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西云舍旅游投資有限公司

金融/投資/證券

招聘：云舍經理一名性別不限，?？埔陨蠈W歷，有高端酒店、民宿行業(yè)從業(yè)經驗三年以上，店長崗位工作經驗兩年以上，熟悉各個服務環(huán)節(jié)流程，工作踏實穩(wěn)定，認真負責，溝通能力強，學習能力強，為人踏實，對人熱情，聰明好學，愿意長期穩(wěn)定在民宿發(fā)展。管理過 25 間以上客房左右優(yōu)先。有民宿、酒店相關工作經驗優(yōu)先。民宿管家工作經驗一年以上優(yōu)先。能適應山居生活者優(yōu)先。要求： 1、帶領團隊熱情友好地提供對客服務，嚴格執(zhí)行各項服務品質要求和安全工作規(guī)范，以確保民宿的入住體驗。 2、關心團隊伙伴的工作和思想狀況，為他們排憂解難，營造積極愉快的工作環(huán)境；負責招聘管家，衛(wèi)生阿姨等。 3、有效地解決客人投訴事件，代表民宿親力親為地解決，不推諉。 4、在民宿品牌發(fā)展的過程中，具有創(chuàng)新意識和開拓精神，對品牌系統(tǒng)的建設提供有效建議做出積極貢獻。 5、有加分項會優(yōu)先考慮，如：會攝影，會拍簡單的小視頻，會操作OTA平臺等。

黎女士; 基建部經理
7000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西興源投資有限公司

批發(fā)/零售

工作職責： 1.在集團總經理或分管基建副總經理的領導下開展施工管理工作，向總經理或分管副總經理匯報工作。 2.根據(jù)項目工程預期目標，制訂項目施工計劃，經批準后組織實施。 3.全權負責工程項目的控制與管理，協(xié)調、指導、控制、監(jiān)督各項施工進度，以保障項目各預期目標的實現(xiàn)，并對項目工作結果負責。 4.審核工程項目的各類關鍵方案、合同，對項目進度、組織管理、質量、安全等工作進行監(jiān)控和專業(yè)支持等工作，合理協(xié)調資源配置，確保各個項目在保質、無事故前提下，確保各個項目節(jié)點達成。 5.定期對項目工程進度、質量、安全文明施工和組織管理工作進行檢查、總結分析和評估，對存在問題提出整改要求并予以通報。 6.負責工程預算控制。 7.貫徹實施公司質量與安全管理體系，監(jiān)督、審查整體工程質量，依照公司安全管理體系要求、項目質量預期目標、合同要求對項目進行安全管理，以達到項目質量預期目標。 8.擬訂并審核項目現(xiàn)場管理規(guī)范，設計和施工變更管理辦法和項目計劃的編制標準，并監(jiān)督其實施。 9.參與公司重大規(guī)劃設計以及項目現(xiàn)場的變更簽證。 10.協(xié)調與工程參與各方及相關政府職能部門等之間關系，保持融洽溝通渠道，滿足各項業(yè)務的順利開展。 11.組織協(xié)調項目工程竣工驗收工作。 12.負責協(xié)調工程管理相關日常事務，管理所轄部門事務。 13.組織制定工程項目管理相關制度、流程與文檔，編寫標準化工程實施要求。 14.負責分管領域團隊建設，培養(yǎng)和發(fā)展骨干員工，考核項目工程人員。任職要求： 1、本科及以上學歷，工程類/土木工程類相關專業(yè), 8年以上房地產工程管理經驗，獨立操盤過20萬平方米以上的大型項目； 2、熟悉建設行業(yè)的相關法律法規(guī)，掌握施工及驗收規(guī)范; 3、具有較強的組織協(xié)調管理能力、溝通能力,能夠合理、有效地協(xié)調各項相關工作,工作嚴謹、認真、細致，責任心強、吃苦耐勞。 4、持工程類/機械類/建筑類中級職稱，高工優(yōu)先。

gxxybangongshi@163.com; 報建經理
10000-15000元

南寧-興寧區(qū)

廣西華宏房地產有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責： 1、負責公司的開發(fā)報批報建工作； 2、根據(jù)公司年度經營管理計劃，負責各項目報建工作，以及各專業(yè)和綜合驗收工作； 3、組織編制和完善開發(fā)報建管理制度及流程，制定項目開發(fā)報建手續(xù)報批的流程、制度、組織和控制規(guī)范，推動開發(fā)報建工作的有效、有序開展； 4、按項目整體開發(fā)計劃組織開展項目前期、后期各項報批工作，推動各項前期開發(fā)手續(xù)的辦理； 5、根據(jù)項目手續(xù)審批的進程，負責本部門與公司各部門之間的協(xié)調溝通工作，保證項目的快速推進； 6、建立和維護、發(fā)展政府關系，加強與政府行業(yè)主管部門及相關單位的聯(lián)絡、溝通，及時了解政府政策法規(guī)的變動，與政府職能部門、外部業(yè)務相關部門保持順暢有效的業(yè)務合作關系和溝通，并協(xié)助維護公司對外形象。 7、及時應對處理項目開發(fā)過程中發(fā)生的突發(fā)事件，保障項目的順利推進。 8、建立部門檔案室，整理歸檔開發(fā)部的各類文件檔案。 9、領導交辦的其他工作。任職要求： 1、大學本科及以上學歷。 2、5年以上南寧地產項目報批報建管理經驗，至少5個以上南寧項目經驗，擁有南寧市、江南區(qū)、高新區(qū)等各城區(qū)良好的人脈關系及社會資源優(yōu)先； 3、熟悉報建各項工作辦理流程、地產開發(fā)流程，包括但不限于前期規(guī)劃、報建以及各類證照的申報審批工作；熟悉政府相關部門的職責和業(yè)務權限。 4、較好的親和力、抗壓能力、公共關系拓展、對外溝通協(xié)調和應變能力。 5、性格活潑開朗,善于與人溝通,善于處理人際關系、公關應酬，社交能力強。

孫震; 儲能技術高級經理
35000-50000元

南寧-江南區(qū)

卓能新能源(南寧)有限公司

能源相關

崗位職責 1.負責儲能市場調研，制定技術發(fā)展戰(zhàn)略，規(guī)劃產品發(fā)展方向。 2.組織制定和實施重大技術方案。 3.負責組織產品技術難題攻關，組織和指導技術人員進行產品的開發(fā)和優(yōu)化。 4.團隊組建和管理，提高項目和市場支持效率。任職要求： 1.全日制本科以上學歷，電力、電子、電氣、能源等相關專業(yè)畢業(yè)，45歲以下。 2.負責過多個中大型儲能項目開發(fā)或系統(tǒng)集成工作。 3.具備整合內外部資源的能力和團隊管理能力。; node.js高級開發(fā)工程師
10000-15000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場

廣西南寧碼勝軟件有限公司

計算機軟件

職責描述： 1、參與公司后端架構設計、后臺、接口開發(fā)與實現(xiàn)； 2、在進度規(guī)定的范圍內高質量完成指定模塊的設計、開發(fā)任務以及產品的新功能迭代及改進； 3、良好的溝通能力、驅動能力，輯思維能力以及團隊合作能力，善于分析、歸納、解決問題；任職要求： 1、本科及以上學歷，1年以上開發(fā)經驗； 2、熟練掌握Nodejs后臺開發(fā)技術； 3、熟練掌握MYSQL數(shù)據(jù)庫，熟悉MongoDB、Redis等數(shù)據(jù)庫技術優(yōu)先考慮； 4、熟練掌握基本數(shù)據(jù)結構和算法； 5、良好的編碼風格，較強的自學能力，良好的團隊合作意識及積極的心態(tài)；加分項: 對新技術抱有熱情，對web端開發(fā)了解或感興趣。

楊衛(wèi); 銷售+有師傅帶+無限發(fā)展空間
6000-9000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西江山房地產代理有限公司南寧北大北路分公司

計算機軟件

營銷崗位招聘信息一、置業(yè)助理（一）工作職責 1.負責接待客戶、解答客戶咨詢，識別客戶需求，為客戶提供最合適房源 2.協(xié)助客戶和房源的開發(fā)、維護，提供全方位的房地產置業(yè)服務 3.協(xié)助陪同客戶實地看房、商務談判、簽訂合同，促成交易 4.發(fā)掘新客戶，尋找新房源，達成業(yè)務合作 5.完成領導交代的其他工作（二）任職資格 1.高中以上學歷，專業(yè)不限，經驗不限 2.具備一定的房產知識、交際禮儀，了解辦公軟件、房產軟件等 3.樂于溝通、交際，具備一定的銷售熱情、服務意識、拼搏精神（三）薪資待遇5000元-10000元底薪+高額提成40%+績效工資（800-1500）+分紅30%+獎勵+培訓+節(jié)日福利+四天休息/月+國內外旅游二、置業(yè)顧問（一）工作職責 1.負責接待客戶、解答客戶咨詢，識別客戶需求，為客戶提供最合適房源 2.負責客戶和房源的開發(fā)、維護，提供全方位的房地產置業(yè)服務 3.陪同客戶實地看房、商務談判、簽訂合同，促成交易 4.發(fā)掘新客戶，尋找新房源，達成業(yè)務合作 5.完成領導交代的其他工作（二）任職資格 1.高中以上學歷、專業(yè)不限、經驗不限 2.熟悉房產知識、溝通談判技巧，熟悉運用辦公軟件、房產軟件等 3.樂于溝通、交際，具有銷售熱情、服務意識、拼搏精神（三）薪資待遇（7000元-15000）底薪+高額提成40%+績效工資（800-1500）+分紅30%+獎勵+培訓+節(jié)日福利+四天休息/月+國內外旅游三、高級置業(yè)顧問（一）工作職責 1.負責接待客戶、解答客戶咨詢，識別客戶需求，為客戶提供最合適房源 2.負責客戶和房源的開發(fā)、維護，提供全方位的房地產置業(yè)服務 3.陪同客戶實地看房、商務談判、簽訂合同，促成交易 4.發(fā)掘新客戶，尋找新房源，達成業(yè)務合作 5.帶動新人完成業(yè)務，做好帶頭示范 6. 完成領導交代的其他工作（二）任職資格 1.高中以上學歷，專業(yè)不限，一年以上銷售行業(yè)經驗 2.熟悉房產知識、溝通談判技巧，熟悉運用辦公軟件、房產軟件等 3.樂于溝通、交際，具有銷售熱情、服務意識、拼搏精神（三）薪資待遇（10000元-18000元）底薪+高額提成40%+績效工資（800-1500）+分紅30%+獎勵+培訓+節(jié)日福利+四天休息/月+國內外旅游四、業(yè)務經理（一）工作職責 1.負責接待客戶、解答客戶咨詢，識別客戶需求，為客戶提供最合適房源 2.負責客戶和房源的開發(fā)、維護，提供全方位的房地產置業(yè)服務 3.跟進住宅、商鋪、寫字樓的買賣與租賃業(yè)務的全過程 4.深入發(fā)掘新客戶，尋找合作對象，達成業(yè)務合作 5.帶領成員完成業(yè)務，做好帶頭示范，達成業(yè)務目標 6.完成領導交代的其他工作（二）任職資格 1.高中以上學歷，專業(yè)不限，2年以上地產銷售行業(yè)經驗 2.熟悉銷售門道、溝通技巧、帶人技巧、談判技巧等 3.樂于溝通、交際，具有銷售熱情、服務意識、拼搏精神（三）薪資待遇（10000元-20000元）底薪+高額提成40%+績效工資（800-1500）+分紅30%+獎勵+培訓+節(jié)日福利+四天休息/月+國內外旅游五、營業(yè)經理（一）工作職責 1.負責接待客戶、解答客戶咨詢，識別客戶需求，為客戶提供最合適房源 2.負責客戶和房源的開發(fā)、維護，提供全方位的房地產置業(yè)服務 3.負責住宅、商鋪、寫字樓的買賣與租賃業(yè)務的全過程 4.深入發(fā)掘新客戶，尋找合作對象，達成業(yè)務合作 5.組建、帶領、監(jiān)督、鼓勵團隊完成業(yè)務目標 6.完成領導交代的其他工作（二）任職資格 1.高中以上學歷，專業(yè)不限，3年以上地產銷售行業(yè)經驗 2.熟悉銷售門道、團隊領導、溝通技巧、帶人技巧、談判技巧等 3.樂于溝通、交際，具有銷售熱情、服務意識、拼搏精神（三）薪資待遇（15000元-25000元）底薪+高額提成40%+績效工資+分紅30%+獎勵+培訓+團隊管理+節(jié)日福利+四天休息/月+國內外旅游。

李增強; 發(fā)展戰(zhàn)略經理
4000-9000元

南寧-青秀區(qū)-新城國際

廣西同科典動教育科技有限公司

教育/培訓

崗位職責： 1、負責戰(zhàn)略管理，根據(jù)公司戰(zhàn)略目標和內外部環(huán)境變化，及時調整戰(zhàn)略與內容，促進戰(zhàn)略發(fā)展落地； 2、負責行業(yè)信息收集與分析，根據(jù)公司業(yè)務特點，進行行業(yè)研究，提供決策參考依據(jù)； 3、負責根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，規(guī)劃、指導、監(jiān)督戰(zhàn)略規(guī)劃的實施； 4、負責根據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經營計劃，組織編制年度、季度、月度經營計劃，并負責實施監(jiān)督； 5、負責對公司的經營計劃進行評價，并提出可操作性建議； 6、負責組織公司相關管理體系的建立、完善與監(jiān)督實施，公司常規(guī)業(yè)務的管理； 7、負責組織公司業(yè)務流程的優(yōu)化與完善、公司年度經營計劃的制定與跟進、各項管理制度的建立、完善與檢查； 8、適應短期出差；任職要求： 1、全日制本科以上學歷，經濟學類、工商管理類等相關專業(yè)； 2、5年以上戰(zhàn)略規(guī)劃管理工作經驗，具備投資項目管理及投資分析、法律等相關知識； 3、學習能力極強，具備較強的邏輯思維能力、創(chuàng)新能力、分析與解決問題的能力、表達與溝通協(xié)作的能力，有較強的抗也能力； 4、熟悉相關國家政策、法律法規(guī)，熟悉常用的經濟分析方法。; 投資發(fā)展經理
4000-9000元

南寧-青秀區(qū)-新城國際

廣西同科典動教育科技有限公司

教育/培訓

崗位職責 1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，選擇合適的投資項目； 2、負責對公司重大項目投資可行性進行研究論證； 3、負責擬定公司重大投資方案并提交公司高層決策； 4、負責對重大投資項目的實施進行有效的跟蹤與監(jiān)督； 5、對控股參股公司經營情況進行跟蹤，撰寫專題分析報告； 6、監(jiān)督合資合作項目的執(zhí)行情況，保障資金回收； 7、對控股參股公司重要資料的收集、分析、管理； 8、對公司所涉及的投資領域進行行業(yè)信息資料的收集工作，編制行業(yè)發(fā)展評估報告； 9、負責對國家經濟環(huán)境、競爭對手、市場情報進行收集與分析，參與擬訂和修訂公司戰(zhàn)略； 10、負責發(fā)現(xiàn)新的商業(yè)機會，提出公司新業(yè)務發(fā)展方向的決策性建議； 11、負責對公司經營情況進行分析，撰寫專題分析報告。任職資格 1、本科及以上學歷； 2、經濟管理、財務、金融、法律及相關專業(yè)； 3、8年以上相關工作經驗，3年以上管理崗位工作經驗； 4、熟悉國家宏觀經濟政策、清晰公司戰(zhàn)略管理、資本運營、法律事務等知識； 5、具備企業(yè)管理知識，較強的組織協(xié)調和溝通能力、分析判斷能力、計劃與執(zhí)行能力。