職位描述

工作職責
1、帶頭執(zhí)行公司的價值觀、人才觀、企業(yè)文化、企業(yè)制度等;
2、統(tǒng)籌品牌運營中心的管理工作,統(tǒng)籌內部成員的各項職能同步執(zhí)行,調動團隊主觀能動性,優(yōu)化品牌策劃推廣項目操作和內部管理流程,提升部門效率和運營管理能力;
3、分析策劃需求,撰寫制定策劃方案,把握設計整體方向,建立并實施企劃方針和工作計劃,負責公司各版塊業(yè)務對外宣傳、推廣把控,以支持達到預期經營目標;
4、負責把控各類產品、活動宣傳資料的設計方案和設計方向切合公司品牌發(fā)展目標;
5、監(jiān)督管理與制作商的接洽,確保設計方案實施;
分解制定部門年度、季度、月度工作目標,貼合銷售目標實現(xiàn)。
任職要求
1、大專及以上文憑,具有豐富的品牌運營管理經驗;
2、具備良好的溝通表達能力和團隊合作能力,具有較強的時間管理及品控能力;
3、對產品運營、活動策劃、數(shù)據(jù)分析、運營流程管理具備較強經驗和獨立運營指導能力;
4、對品牌建立有認識,同時嚴格執(zhí)行費用預算內的活動管理、品牌運營管理工作;
5、認同團隊價值觀,工作細致、嚴謹,具備高度的工作熱情和責任感;
6、有美術、設計、創(chuàng)意策劃類等工作經驗的優(yōu)先。

公司簡介

廣西韜慧教育管理有限公司招聘
廣西韜慧教育管理有限公司基于中國美術學院美術中心美育大眾培養(yǎng)更多藝術家為主要思路,樹立美術行業(yè)新標準,搭建美術領域完整生態(tài)鏈的全新教育公司。
韜慧教育由四大板塊組成,其中與中國美術學院美術中心合作建立的美術培訓機構“美苑畫室”已為九大美院輸送無數(shù)優(yōu)質人才,”美苑畫室“不僅培養(yǎng)美術考試培訓內容,更多的提供少兒美感養(yǎng)成及少年美育修養(yǎng)兩大青年美術輔助教學;
韜繪story——打造空間感極致美學形象店,基于美育大眾核心理念,將在每個繁華商圈及成熟小區(qū)開設品牌專營店,集美術館與高端畫材和美術體驗培訓于一體的story門店,美本身源于生活,韜繪將美回歸本真!
韜慧藝術基地——一點光源帶出一片星河,韜慧藝術基地是以運營+內容賦能旅游文化及地產的特色板塊,用專業(yè)的運營及權威藝術整合打造完善藝術完整生態(tài)鏈。
韜慧藝術典藏中心——收集萬千珍藏,品鑒時間饋贈。培養(yǎng)藝術修養(yǎng)為基礎鑒賞大家之作及可期作品包裝,與博物館及私人收藏館結合,提供專業(yè)人士分享交流平臺,為吸收更多以興趣為出發(fā)點的有識之士提供專業(yè)落到載體,為政企單位提供藝術品鑒賞類解決方案,正確專業(yè)估值杜絕盲目跟風炒作。

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)佛子嶺路18號德利國際A2棟21樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

4s店總經理
10000-15000元
南寧-興寧區(qū)
本集團經營6個品牌:凱迪拉克、別克、雪佛蘭、零跑、問界、智己 備注:獨立品牌獨立公司 1、負責品牌汽車4S店全面管理工作; 2、負責經營管理目標實現(xiàn); 3、有汽車銷售管理經驗優(yōu)先考濾;
11小時前
黃凡
總經理
18000-20000元
南寧-良慶區(qū)
一、戰(zhàn)略規(guī)劃與決策 1.制定戰(zhàn)略:根據(jù)股東的整體戰(zhàn)略,組織制定公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略、經營目標、年度商業(yè)計劃和預算方案,并報請審批。 2.推動執(zhí)行:全面負責公司戰(zhàn)略規(guī)劃的落地與執(zhí)行,確保各項戰(zhàn)略舉措得以有效實施。 3.決策審批:對公司重大經營管理事項,如重大投資、業(yè)務轉型、核心產品、關鍵人事任免等進行決策或提出決策建議。 4.風險評估:洞察行業(yè)發(fā)展趨勢和市場變化,識別公司面臨的機遇與風險,并制定相應的應對策略。 二、經營管理與業(yè)績 1.全面管理:全面負責公司的生產、銷售、市場、財務、人力資源等各項日常運營管理工作。 2.業(yè)績達成:領導公司團隊實現(xiàn)股東下達的年度經營目標(如收入、利潤、市場份額等),并對最終經營結果負責。 3.成本控制:主導公司的成本控制體系,優(yōu)化資源配置,審核重大財務支出,確保公司財務健康與資源使用效率。 4.流程優(yōu)化:持續(xù)優(yōu)化和改善公司的管理體系與業(yè)務流程,提升整體運營效率和組織效能。 三、團隊建設與領導 1.團隊構建: 建設和管理公司高層管理團隊(副總經理、總監(jiān)等),選拔、培養(yǎng)、激勵和保留核心人才。 2.文化建設:塑造、維護和傳播積極向上的企業(yè)文化,營造高效、協(xié)作、創(chuàng)新的工作氛圍。 3.人才發(fā)展:關注員工成長,建立和完善人才梯隊建設與培訓體系,為公司發(fā)展提供人才保障。 4.績效管理:建立并推行有效的績效考核與激勵機制,激發(fā)團隊潛能,驅動業(yè)績增長。 四、業(yè)務發(fā)展與對外關系 1.市場開拓:領導公司的市場開拓和品牌建設,提升公司品牌形象和市場競爭力。 2.客戶關系:維護公司重要的客戶關系與戰(zhàn)略合作伙伴關系,代表公司參與重大商務談判和簽約。 3.對外聯(lián)絡:代表公司處理對外重要事務,與政府機構、行業(yè)協(xié)會、媒體及社會各界建立并保持良好關系。 4.業(yè)務創(chuàng)新:推動公司的技術創(chuàng)新、產品研發(fā)和業(yè)務模式創(chuàng)新,確保公司在市場中的領先地位。 五、合規(guī)與風險控制 1.合規(guī)經營:確保公司所有經營活動遵守國家法律、法規(guī)及行業(yè)規(guī)范,承擔企業(yè)合法經營的第一責任。 2.內部控制:建立健全公司的內部控制與風險管理體系,防范經營、財務和安全等各類風險。 3.安全生產:落實公司安全生產責任制,杜絕重大安全事故的發(fā)生。 崗位權限 1.人事權:對公司副總經理及以下各級員工有任免、獎懲的建議權和決策權(根據(jù)公司章程規(guī)定)。 2.財務權:在股東批準的預算范圍內,享有資金的審批和使用權。 3.業(yè)務權:對公司日常經營管理有決策權和指揮權。 4.審批權:對公司管理制度、業(yè)務流程、合同協(xié)議等有審批權。 任職資格(要求) 1.教育背景:本科及以上學歷,MBA或EMBA優(yōu)先。 2.工作經驗:10年以上相關行業(yè)經驗,5年以上大型企業(yè)全面管理或副總經理級經驗,有管理過500人以上公司或者在上市公司做過高管3年以上的經驗。 3.核心能力:卓越的戰(zhàn)略思維、領導力、決策能力、商業(yè)洞察力、溝通協(xié)調能力和資源整合能力。 4.個人特質:有強烈的責任心、事業(yè)心、出色的抗壓能力和職業(yè)道德。
2025-11-22
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
政府關系、銷售管理、市場品牌、人員管理、業(yè)務開拓
2025-11-22
南寧市青秀區(qū)南湖名都廣場
門店選片師
4000-9000元
南寧-青秀區(qū)-皇巢世家
崗位職責: 1、負責接待到店客戶,引導客戶就坐,給客戶斟茶倒水; 2、一對一選片,跟客戶介紹相片特色,套餐外的優(yōu)惠信息; 3、熟悉公司各類產品,套餐內容,銷售話術,與客戶談單簽單; 4、給客戶選出最好的照片,加選消費使客戶滿意; 5、填寫相袋,記錄客戶要求,完善信息; 6、客戶關系維護,二次銷售,轉介紹工作。 任職要求: 1、五官端正,對銷售工作充滿熱情,開朗大方有服務意識; 2、有良好的溝通能力,表達流利,有銷售工作經驗者優(yōu)先。 晉升空間:門市選片師--門市主管-店長-區(qū)域經理-總監(jiān)-副總經理-總經理
2025-11-22
周新
副總經理
12000-20000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧派蒙拉文化傳播有限公司
計算機服務(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務,維修)
1、有人脈資源 2、落地項目 3、政府關系 5、文旅、衛(wèi)生、高校、銀行、地稅、區(qū)直單位等客戶資源等 加分項 有以下行業(yè)經驗:廣播/影視·廣告/公關/會展·文化藝術/娛樂
2025-11-22
張素蓮
儲備總經理
9000-14000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-正恒國際廣場
見習總經理(GMT) 任職要求: 1、3~5年零售及團隊管理相關工作經驗,大專及以上學歷 2、 喜歡熱愛零售,能夠快速學習、適應變化 3、 具有良好的商業(yè)敏銳度 4、 具有良好的團隊領導力,能帶領團隊實現(xiàn)業(yè)務目標 5、 具有強烈的個人抱負和抗壓能力,接受異地調動 發(fā)展規(guī)劃: 加入見習總經理項目,你將可以獲得: 1、體系化的培訓、量身定制的快速發(fā)展計劃 2、管理層親自帶教、玩轉全渠道,管理線上+線下生意;與零售菁英并肩工作、共同成長、實現(xiàn)職業(yè)目標 薪酬福利: 年底雙薪、帶薪年休假、五險一金、績效獎金、員工折扣卡、山姆會籍卡、點贊卡禮品、節(jié)日福利、周年體檢等
2025-11-22
許敏勇
南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈
廣西亞太醫(yī)療美容醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
一、崗位職責: 該崗位為醫(yī)美銷售分公司負責人,帶領分公司團隊進行市場開發(fā)與渠道拓展,通過異業(yè)合作、地推等方式挖掘潛在醫(yī)美客戶,完成業(yè)績目標。 二、任職要求: 1.有資深保險、日化、生活美容行業(yè)經驗。 2.有責任心、有賺錢欲望、有創(chuàng)業(yè)激情。
2025-11-22
張玳滋
南寧-青秀區(qū)-匯春名庭
崗位職責: 1.?法務護航:深度研習業(yè)務合同,敏銳識別潛在法律風險,協(xié)同團隊化解日常商務糾紛;密切關注法規(guī)政策動態(tài),為總經理決策提供精準法律依據(jù),護航公司穩(wěn)健發(fā)展。 2.?商務協(xié)進:積極投身商務拓展,參與項目籌備、客戶洽談,精準提煉關鍵信息;協(xié)助優(yōu)化商務流程,跟進合作落地,助力提升運營效率。 3.?行政保障:精心規(guī)劃商務行程與會議安排,妥善整理、保管機密文件;無縫對接內外部溝通,確保信息傳遞及時、準確,為總經理日常工作“減負增效”。 任職要求: 1.?年齡 25 - 35 歲,全日制法律相關專業(yè)本科及以上學歷。 2.?具備 1 - 3 年法務、商務或相關領域工作履歷,熟悉商業(yè)法律法規(guī)應用,能夠獨立起草基本商務合同。 3.?能適應階段性出差任務,個人生活狀態(tài)良好,無育兒、照顧病患等家庭羈絆,可心無旁騖拼搏職場。
2025-11-22
黃青
4S店總經理
15000-25000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責 1.根據(jù)集團公司下達的年度經營目標,制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實施力保完成; 2.對公司經營指標負責,從銷售部指標(銷量、票面、邊際及傭金)、售后部指標(進廠臺次、一般維修、事故車、首保索賠、邊際及傭金)等方面,抓好落實執(zhí)行工作; 3.與品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時掌握廠家相關政策并落實到位; 4.認真貫徹落實集團公司下達的方針、政策并以此為基礎制定公司規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實施; 5.執(zhí)行集團及廠家要求的管理流程,確保各項管理指標達標; 6.按集團要求搭建合理的組織架構,保證團隊高效運營,并做好核心員工及干部的二級梯隊建設; 7.對公司日常經營費用予以管控,同時做好公司資金運用的合理性,提高資金利用率,把控資金風險; 8.對公司各項安全、消防、衛(wèi)生等工作全面負責; 9.做好廠家、政府、稅務、工商、業(yè)務往來單位等外聯(lián)單位的關系維護工作; 10.及時處理重大客戶投訴、緊急突發(fā)事件及其他應急公關工作。 任職資格 1.本科以上學歷,三年以上 4S 店總經理崗位經歷; 2.良好的職業(yè)操守、極強的敬業(yè)精神、團隊協(xié)作精神和高度的工作責任心; 3. 熟悉汽車領域,精通現(xiàn)代企業(yè)運營模式,熟悉現(xiàn)代財務管理制度和具備豐富的市場營銷經驗。
2025-11-22
廖小姐
總經理
10000-13000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-嘉州華都
盈頂匯食品集團股份有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責: 1、總經理應向公司董事會負責,全面組織實施董事會的有關決議和規(guī)定,全面完成董事會下達的各項指標,并將實施情況向董事會匯報。 2、根據(jù)董事會的要求確定公司的經營方針,立公司的經營管理體系并組織實施和改進,為經營管理體系運行提供足夠的資源。 3、管理公司的日常各項經營工作。 4、負責召集和主持公司總經理辦公會議,協(xié)調、檢查和督促各部的工作。 5、根據(jù)公司要求,細化并落實公司戰(zhàn)略發(fā)展目標; 6、擬定公司內部管理機構設置方案、基本管理制度、具體規(guī)章等并監(jiān)督落實,引導公司規(guī)范化運營管理。 任職要求: 1、擁有酒店管理、食品行業(yè)經營管理工作經驗者優(yōu)先考慮; 2、熟悉食品及相關行業(yè)經營發(fā)展狀況及相關行業(yè)規(guī)定,有豐富的企業(yè)經營管理經驗,具備良好的企業(yè)經營管理能力; 3、為人正直、誠信,具有高度的責任心和敬業(yè)精神,具備良好的溝通協(xié)調能力和團隊協(xié)作意識,具備良好的個人品行和執(zhí)業(yè)操守; 4、身體健康,能勝任崗位工作要求,能承受工作壓力,能熟練運用辦公軟件,有較強的文字綜合能力。 工作時間:早上:8:30-12:00 下午:14:00-18:00(行政班)
2025-11-22
張經理
廣西半畝美育文化發(fā)展集團有限公司招聘:公司標志 logo
廣西半畝美育文化發(fā)展集團有限公司
所在行業(yè) 管理咨詢/培訓/批發(fā)
成立時間 4年(2021年3月8日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
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