職位描述

崗位職責(zé):
1、根據(jù)商業(yè)項(xiàng)目地位負(fù)責(zé)前期市場調(diào)研、規(guī)劃草案、定位文件、咨詢合作等方案;
2、全面統(tǒng)籌管理項(xiàng)目招商運(yùn)營部工作,完成項(xiàng)目年度招商計(jì)劃及運(yùn)營方案的制定,并按考核節(jié)點(diǎn)跟進(jìn)任務(wù)的分解及監(jiān)督執(zhí)行;
3、大型市場聯(lián)動活動期間,協(xié)助完成各類品牌促銷資源談判;
4、協(xié)助企劃部完成項(xiàng)目多經(jīng)商戶資源導(dǎo)入及多經(jīng)創(chuàng)收;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷;
2、市場營銷、電子商務(wù)等;
3、5年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),知名品牌公司市場營銷或拓展經(jīng)歷者優(yōu)先需要有完整的籌備期招商工作經(jīng)驗(yàn);
4、擁有市場營銷、市場調(diào)研等方面的專業(yè)知識;
5、嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)、敬業(yè),對工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
6、具有較好的溝通談判協(xié)調(diào)能力。
工作地點(diǎn):廣西南寧、貴港等地;貴州貴陽等地。

公司簡介

陽光智博服務(wù)于2001年成立,前身系世界500強(qiáng)陽光控股旗下陽光城集團(tuán)孵化形成的全國性的綜合物業(yè)管理及商業(yè)運(yùn)營服務(wù)提供商,目前已布局全國超20省,近100座城市,服務(wù)業(yè)態(tài)涉及住宅、院校、醫(yī)院、商業(yè)綜合體、寫字樓、酒店公寓、產(chǎn)業(yè)園等多種類型。
秉持“美好、共生、智未來”的理念和“用心服務(wù),共建美好”的使命,承接陽光城集團(tuán)“規(guī)模上臺階、品質(zhì)樹標(biāo)桿”戰(zhàn)略,堅(jiān)守服務(wù)為本、品質(zhì)領(lǐng)先,圍繞人與空間,以客戶需求為導(dǎo)向打造品質(zhì)服務(wù)體系,以智慧科技為引擎探索“服務(wù)+科技” 的創(chuàng)新實(shí)踐,為業(yè)主和客戶的美好生活提供更人性化、更精細(xì)化、更科技化的多元服務(wù),致力于成為可信賴的新物業(yè)服務(wù)平臺。
陽光智博服務(wù)由世界500強(qiáng)陽光控股集團(tuán)孵化,曾用名“陽光城物業(yè)”。
2021年4月30日由陽光城集團(tuán)旗下物業(yè)板塊和商業(yè)板塊升級,正式更名為“陽光智博服務(wù)”。
2021年8月5日萬物云與陽光控股集團(tuán)達(dá)成換股協(xié)議,陽光智博服務(wù)正式成為萬物云100%控股的成員企業(yè)。
公司榮譽(yù):
2021連續(xù)9年蟬聯(lián)“中國物業(yè)服務(wù)百強(qiáng)企業(yè)”,2021排名16
2021連續(xù)9年蟬聯(lián)“中國物業(yè)服務(wù)百強(qiáng)成長性領(lǐng)先企業(yè)”
2021中國物業(yè)服務(wù)百強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量領(lǐng)先企業(yè)
2021中國物業(yè)服務(wù)年度社會責(zé)任感企業(yè)
2021中國物業(yè)管理行業(yè)最佳雇主
2021中國物業(yè)服務(wù)企業(yè)潛力獨(dú)角獸
2020中國物業(yè)服務(wù)百強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量領(lǐng)先企業(yè)
2020中國物業(yè)服務(wù)品質(zhì)領(lǐng)先品牌
2019中國物業(yè)服務(wù)專業(yè)化運(yùn)營領(lǐng)先品牌企業(yè)
2019中國國際物業(yè)管理產(chǎn)業(yè)博覽會推薦價(jià)值企業(yè)
2018中國物業(yè)服務(wù)百強(qiáng)滿意度領(lǐng)先企業(yè)

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市良慶區(qū)陽光城·時(shí)代中心 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國際廣場
南寧金地鑫桂投資有限公司
房地產(chǎn)開發(fā)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)商業(yè)運(yùn)營目標(biāo),制定年度商業(yè)運(yùn)營方案,通過各種運(yùn)營手段,實(shí)現(xiàn)提升項(xiàng)目商業(yè)綜合體的商業(yè)價(jià)值; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目招商營運(yùn)的管理工作,確保項(xiàng)目營運(yùn)的順利開展,完成公司的經(jīng)營指標(biāo); 3、根據(jù)項(xiàng)目整體商業(yè)運(yùn)作的需要和商業(yè)特點(diǎn),主持制定項(xiàng)目的招商定位、招商策略、招商計(jì)劃、營運(yùn)目標(biāo)及實(shí)施方案等; 4、制定公司項(xiàng)目的招商政策、制度、流程,建立、健全招商運(yùn)營團(tuán)隊(duì); 5、負(fù)責(zé)組織團(tuán)隊(duì)對項(xiàng)目的招商工作; 6、負(fù)責(zé)招商工作中各項(xiàng)業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作的管理、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、以及審核各項(xiàng)業(yè)務(wù)合同; 7、配合上級做好招商人員的專業(yè)培訓(xùn),帶領(lǐng)招商人員完成工作任務(wù); 8、處理好與政府部門的關(guān)系。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,3年以上大型商業(yè)購物中心或大型商業(yè)地產(chǎn)招商、運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn),有大型商業(yè)項(xiàng)目成功案例; 2、具有較強(qiáng)的客戶溝通談判技巧;熟悉商業(yè)項(xiàng)目招商流程、具有良好的商業(yè)策劃、分析及運(yùn)作管理能力,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理、組織協(xié)調(diào)能力; 3、熟悉商業(yè)市場現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,有較強(qiáng)的品牌和業(yè)態(tài)把控能力,具有豐富的行業(yè)合作渠道資源,有較強(qiáng)的資源整合能力和敏捷的思維,并具有豐富的商務(wù)洽談經(jīng)驗(yàn)和技巧,較強(qiáng)的運(yùn)作能力; 4、具有戰(zhàn)略發(fā)展眼光和獨(dú)立操盤能力,具有商業(yè)項(xiàng)目的獨(dú)立運(yùn)作的成功案例。
22小時(shí)前
chengwencong@gemdale.com
南寧-良慶區(qū)
醫(yī)美運(yùn)營的崗位職責(zé): 1. 制定醫(yī)美運(yùn)營策略:根據(jù)公司的整體戰(zhàn)略和目標(biāo),制定醫(yī)美運(yùn)營策略,包括市場定位、目標(biāo)用戶、產(chǎn)品定價(jià)、推廣渠道等,確保醫(yī)美業(yè)務(wù)的持續(xù)盈利和增長。 2. 管理醫(yī)美團(tuán)隊(duì):負(fù)責(zé)組建和管理醫(yī)美運(yùn)營團(tuán)隊(duì),制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo)和績效標(biāo)準(zhǔn),協(xié)調(diào)各個(gè)部門之間的合作,確保醫(yī)美業(yè)務(wù)的順利運(yùn)營。 3. 投放和優(yōu)化廣告:負(fù)責(zé)醫(yī)美廣告投放的策劃、執(zhí)行和監(jiān)控,包括線上線下廣告、社交媒體推廣、搜索引擎優(yōu)化等,通過不斷優(yōu)化廣告投放效果,提高品牌知名度和用戶轉(zhuǎn)化率。 4. 拓展合作渠道:尋找和建立合作伙伴關(guān)系,包括醫(yī)療機(jī)構(gòu)、美容院、代理商等,開展業(yè)務(wù)合作,擴(kuò)大品牌影響力和市場份額。 5. 用戶關(guān)系管理:負(fù)責(zé)建立和維護(hù)與用戶的良好關(guān)系,包括通過線上線下活動、客戶關(guān)懷等方式,提高用戶滿意度和忠誠度,增加用戶復(fù)購率。 6. 數(shù)據(jù)分析和報(bào)告:收集和分析醫(yī)美業(yè)務(wù)的相關(guān)數(shù)據(jù),包括用戶行為、競爭對手動向等,制作數(shù)據(jù)報(bào)告,為決策提供參考依據(jù),優(yōu)化運(yùn)營策略。7. 管理預(yù)算和成本控制:負(fù)責(zé)制定和管理醫(yī)美運(yùn)營預(yù)算,控制成本,確保醫(yī)美業(yè)務(wù)的盈利能力和財(cái)務(wù)可持續(xù)性。 總體而言,醫(yī)美運(yùn)營總監(jiān)負(fù)責(zé)輕醫(yī)美醫(yī)美的運(yùn)營管理,包括策略制定、團(tuán)隊(duì)管理、廣告投放、合作拓展、用戶關(guān)系管理、數(shù)據(jù)分析和報(bào)告等方面的工作,以實(shí)現(xiàn)公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)和增長。
22小時(shí)前
黃文慧
南寧-青秀區(qū)
職位描述: 1. 優(yōu)化OTA平臺品牌推廣,提高品牌公知力。 2. 增加營收并提高排名優(yōu)化頁面,提高OTA渠道 的后臺得分。 3. 掌握當(dāng)?shù)豋TA渠道資源,與OTA商務(wù)經(jīng)理高效 溝通迅速合作 職位要求: 1. 兩年以上OTA運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn); 2. 出色的溝通、計(jì)劃管理和問題解決能力; 3. 熟悉各大OTA網(wǎng)站操作流程;具有數(shù)據(jù)分析能力,實(shí)操能力突出。
22小時(shí)前
韋女士
南寧-江南區(qū)
1、有運(yùn)營連鎖餐飲品牌經(jīng)驗(yàn),分析和總結(jié)行業(yè)數(shù)據(jù),尋找差異化,持續(xù)提升店鋪流量。 2、負(fù)責(zé)品牌在大眾點(diǎn)評、口碑等平臺的線上運(yùn)營,熟悉大眾點(diǎn)評系統(tǒng)操作及運(yùn)營規(guī)則,了解各大眾點(diǎn)評平臺特性,巧用大眾點(diǎn)評各項(xiàng)功能和門店的銷售額,包括對門店的平臺流量獲取、線上活動策劃、線上店鋪裝修、品牌管理等精細(xì)化運(yùn)營工作。 3、負(fù)責(zé)制定推廣投放策略及日常調(diào)價(jià)執(zhí)行(或調(diào)教自動化投放工具),從而達(dá)成最優(yōu)投放效果,定期進(jìn)行推廣復(fù)盤,根據(jù)門店數(shù)據(jù)反饋及時(shí)做相應(yīng)調(diào)整。 4、對線上門店進(jìn)行管理及運(yùn)營,維護(hù)品牌。根據(jù)品牌策略/活動節(jié)奏/門店情況,進(jìn)行頁面維護(hù)更新。 5、持續(xù)對品牌口碑進(jìn)行管理,定期輸出門店的輿情分析,輸出報(bào)告,以協(xié)助優(yōu)化門店的產(chǎn)品和服務(wù)。 6、分析門店顧客數(shù)據(jù)、收集顧客需求,通過數(shù)據(jù)化運(yùn)營制定戰(zhàn)略方針。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、有連鎖餐飲品牌經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;美團(tuán)系優(yōu)先 3、 一年以上大眾點(diǎn)評或類似平臺店鋪操作及管理經(jīng)驗(yàn),有成功經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、主動性強(qiáng),有強(qiáng)烈的企圖心和上進(jìn)心,具有團(tuán)隊(duì)合作精神、自驅(qū)力和抗壓能力 7-12k
22小時(shí)前
林女士
南寧-興寧區(qū)
1、運(yùn)營統(tǒng)籌:協(xié)助總經(jīng)理制定運(yùn)營策略,督導(dǎo)各部門執(zhí)行并反饋結(jié)果; 2、流程優(yōu)化:主導(dǎo)門店標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),優(yōu)化管理工具和數(shù)字化應(yīng)用; 3、商品管理:參與選品分析、陳列優(yōu)化,落實(shí)庫存盤點(diǎn)機(jī)制; 4、數(shù)據(jù)驅(qū)動:整理銷售/客流數(shù)據(jù),編制可視化分析報(bào)告; 5、團(tuán)隊(duì)賦能:組織實(shí)施員工培訓(xùn),定期巡檢確保服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)落地。 1、大專及以上學(xué)歷, 2、有2年以上零售/家居行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),有一線銷售經(jīng)驗(yàn); 3、熟練使用Excel、word、ppt等辦公軟件; 4、具備門店運(yùn)營統(tǒng)籌意識,擅長跨部門協(xié)調(diào); 5、責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境和彈性工作安排。 ? 薪資結(jié)構(gòu):底薪6000-10000元(能力定薪)+豐厚提成 福利待遇:社保+豐厚獎金+節(jié)日福利+免費(fèi)工作餐+免費(fèi)停車等 該崗位需要:有追求、有抱負(fù)、有學(xué)習(xí)干勁的成員,我們提供豐富的實(shí)踐機(jī)會,讓你實(shí)現(xiàn)自我超越,全面提升個(gè)人價(jià)值。 (公司狀態(tài)穩(wěn)定、工作氛圍融洽、按時(shí)發(fā)薪?。?
2025-11-18
馬女士
南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園
崗位職責(zé): 1. 團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的組建、分工與管理;制定并優(yōu)化工作流程、培訓(xùn)體系(業(yè)務(wù)/技術(shù)/安全)及考核標(biāo)準(zhǔn);激勵(lì)團(tuán)隊(duì)高效解決客戶問題,達(dá)成目標(biāo)。 2. 大客戶對接:主動溝通協(xié)調(diào)重點(diǎn)客戶,準(zhǔn)確理解需求,推動項(xiàng)目順利實(shí)施。 3. 客戶運(yùn)營支持:提供日常運(yùn)營支持,收集分析客戶需求與反饋,指導(dǎo)客戶有效使用系統(tǒng),提升客戶滿意度。 4. 門店業(yè)務(wù)管理:負(fù)責(zé)全國門店的業(yè)務(wù)活動統(tǒng)籌,指導(dǎo)并監(jiān)督其商圈拓展、業(yè)務(wù)精耕、規(guī)范操作及合同簽署。 5. 門店績效提升:整合內(nèi)部資源,協(xié)助門店提升管理水平、盈利能力和市場競爭力。 6. 服務(wù)商管理: 指導(dǎo)并監(jiān)督國內(nèi)服務(wù)商的業(yè)務(wù)操作與店面運(yùn)營規(guī)范,持續(xù)提升其服務(wù)質(zhì)量。 7. 其他任務(wù):高效完成上級交辦的其他工作。 任職資格: 1. 學(xué)歷:統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷。 2. 經(jīng)驗(yàn):3年以上汽車后市場管理經(jīng)驗(yàn),干過輪胎這行的最好。懂點(diǎn)基本產(chǎn)品知識。 3. 懂行:清楚輪胎、汽配行業(yè)現(xiàn)在啥情況、對手都有誰。有實(shí)實(shí)在在管過運(yùn)營的經(jīng)驗(yàn)。 4. 核心能力: 規(guī)劃與執(zhí)行: 具備目標(biāo)規(guī)劃和落地執(zhí)行能力。 數(shù)據(jù)分析: 能運(yùn)用數(shù)據(jù)指導(dǎo)工作。 溝通協(xié)調(diào):優(yōu)秀的跨部門溝通及問題解決能力。 抗壓能力: 能在壓力下保持高效工作。 5. 職業(yè)素養(yǎng):學(xué)習(xí)能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),積極主動,服務(wù)意識佳。 6. 出差要求:能適應(yīng)全國范圍高頻次出差。
2025-11-18
張小波
南寧-青秀區(qū)
任職要求: 2年以上連鎖酒店或4星級酒店店總或運(yùn)營經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-11-16
趙女士
南寧-良慶區(qū)
一、職責(zé)描述: (一)負(fù)責(zé)公司的計(jì)劃管理、信息管理、流程管理和核算管理監(jiān)控工作; (二)配合實(shí)施集團(tuán)企業(yè)總體戰(zhàn)略規(guī)劃;負(fù)責(zé)制定公司經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃; (三)負(fù)責(zé)本部門年度、季度和月度計(jì)劃的編制并監(jiān)督實(shí)施; (四)協(xié)調(diào)集團(tuán)對工程核算進(jìn)行管理; (五)負(fù)責(zé)公司關(guān)鍵會議組織召開,如運(yùn)營會、專項(xiàng)會等; (六)負(fù)責(zé)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理,對風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)跟蹤督辦,跨部門協(xié)調(diào)溝通。 二、任職要求: (一)企業(yè)管理、管理工程類、管理類相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷; (二)熟悉企業(yè)經(jīng)營法規(guī)及運(yùn)作流程,企業(yè)文化管理,品牌管理等; (三)計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制、溝通、協(xié)調(diào)、創(chuàng)新能力。
2025-11-15
羅小姐
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.在部門經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司所有門店肉品類商品的運(yùn)營管理事務(wù); 2.制定肉類商品定價(jià)策略,合理規(guī)劃銷售檔期,優(yōu)化進(jìn)銷存管理; 3.指導(dǎo)并培訓(xùn)門店員工,確保熟練掌握肉品的分割、陳列、打包及銷售流程; 4.持續(xù)關(guān)注肉類銷售情況,進(jìn)行市場分析與研究,提出銷售策略; 5.負(fù)責(zé)肉類品類的采購對接與訂貨工作。 任職要求: 1.38歲以下,大專及以上學(xué)歷,管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.有大型商超肉品運(yùn)營、肉品分割銷售工作經(jīng)驗(yàn); 3.性格開朗,抗壓性強(qiáng),吃苦耐勞,有工作激情; 4.具備較好的語言表達(dá)能力及溝通協(xié)調(diào)能力。 主管待遇:6000-8000元/月 工作地點(diǎn):? 青秀區(qū)鳳凰嶺路11號榮和e中心5樓美加美公司總部
2025-11-14
人事部
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.在部門經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司所有門店肉品類商品的運(yùn)營管理事務(wù); 2.制定肉類商品定價(jià)策略,合理規(guī)劃銷售檔期,優(yōu)化進(jìn)銷存管理; 3.指導(dǎo)并培訓(xùn)門店員工,確保熟練掌握肉品的分割、陳列、打包及銷售流程; 4.持續(xù)關(guān)注肉類銷售情況,進(jìn)行市場分析與研究,提出銷售策略; 5.負(fù)責(zé)肉類品類的采購對接與訂貨工作。 任職要求: 1.45歲以下,大專及以上學(xué)歷,管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.有大型商超肉品運(yùn)營、肉品分割銷售工作經(jīng)驗(yàn); 3.性格開朗,抗壓性強(qiáng),吃苦耐勞,有工作激情; 4.具備較好的語言表達(dá)能力及溝通協(xié)調(diào)能力。 經(jīng)理待遇:? 8000-12000元/月 工作地點(diǎn):? 青秀區(qū)鳳凰嶺路11號榮和e中心5樓美加美公司總部
2025-11-14
人事部
廣西陽光智博商業(yè)管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西陽光智博商業(yè)管理有限公司
所在行業(yè) 餐飲/服裝/化學(xué)
成立時(shí)間 5年(2019年12月12日)
企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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