職位描述
工作職責(zé):
1、負(fù)麥編制施工現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理資料,建立施工質(zhì)量管理制度、技術(shù)檔案,組織施工質(zhì)量檢查,參加隱蔽工程驗(yàn)收和分部分項(xiàng)工程、單位工程的質(zhì)量評(píng)定;
2、負(fù)責(zé)檢查督促施工方對(duì)施工質(zhì)量的技術(shù)復(fù)核、隱蔽工程和關(guān)鍵部位的施工質(zhì)量,參加隱蔽工程和關(guān)鍵部位的質(zhì)量驗(yàn)收參加分部分項(xiàng)工程的質(zhì)量評(píng)定;
3、負(fù)責(zé)組織施工圖紙會(huì)審,負(fù)麥審核各項(xiàng)目的施工技術(shù)方案和施工組織設(shè)計(jì),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理圖紙中存在的問(wèn)題;
4負(fù)責(zé)審查各項(xiàng)目的變更、簽證負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)管理,包括質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本等控制。
任職要求:
1、熟悉現(xiàn)場(chǎng)施工管理、質(zhì)量管理相關(guān)知識(shí);
2、責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通能力;
3、建筑工程、工程造價(jià)、土木工程及相關(guān)專業(yè);
4、有8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成項(xiàng)目:
5、持有質(zhì)量員證。
公司簡(jiǎn)介
金鼎幕墻股份有限公司成立于2007年,是一家專注于綠色裝配式建筑幕墻研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、施工、維護(hù)的專業(yè)化裝飾企業(yè)。企業(yè)連續(xù)多年榮獲“廣西建筑裝飾行業(yè)先進(jìn)企業(yè)”,并先后榮獲"國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)"、"中國(guó)建筑裝飾行業(yè)AAA級(jí)信用企業(yè)”、"廣西守合同重信用企業(yè)”、"廣西建筑裝飾行業(yè)十強(qiáng)”等獎(jiǎng)項(xiàng)及認(rèn)證。
金鼎公司參與了眾多重點(diǎn)工程項(xiàng)目的施工建設(shè),近年來(lái)相繼打造了南寧火車東站、杭州西站、廣西新媒體中心、廣西國(guó)際壯醫(yī)醫(yī)院、區(qū)政協(xié)活動(dòng)中心、南寧續(xù)寶大廈、廣西廣電中心、九江新天地等精品工程。所參建的工程多次榮獲“中國(guó)優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)”、“魯班獎(jiǎng)”。金鼎公司的工程業(yè)績(jī)遍布區(qū)內(nèi)及全國(guó)各地,成績(jī)斐然;具有較高的行業(yè)地位、市場(chǎng)口碑及競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),成為廣西建筑裝飾行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)品牌。
面對(duì)機(jī)遇與挑戰(zhàn),金鼎人秉承“務(wù)實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)、精益求精”的企業(yè)精神,誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),與時(shí)俱進(jìn)。公司注重人才的培養(yǎng)和發(fā)展,將為員工提供極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇、完善的人才培養(yǎng)發(fā)展機(jī)制、廣闊的個(gè)人發(fā)展平臺(tái)與晉升空間,誠(chéng)摯邀請(qǐng)您加入金鼎的團(tuán)隊(duì)。
(注:您投遞資料后,我們會(huì)盡快查看您的簡(jiǎn)歷并在七個(gè)工作日內(nèi)通知您參加面試,如過(guò)期未接到面試通知,您的簡(jiǎn)歷已經(jīng)存入我公司人才儲(chǔ)備庫(kù),需要的時(shí)候我們會(huì)與您聯(lián)系,感謝您對(duì)我公司的關(guān)注和支持!)
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)防城港市港口區(qū) 查看上班路線
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藥品驗(yàn)收員3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西英特康藥業(yè)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)一、工作職責(zé) 1、對(duì)來(lái)貨的商品按要求進(jìn)行驗(yàn)收,做好開(kāi)箱標(biāo)識(shí); 2、在捷科進(jìn)銷存系統(tǒng)錄入驗(yàn)收記錄; 3、對(duì)來(lái)貨商品的隨貨同行單和檢驗(yàn)報(bào)告單的掃描和上傳至系統(tǒng),并編號(hào)歸檔保存; 4、對(duì)銷售退回商品按要求進(jìn)行驗(yàn)收,并錄入系統(tǒng); 5、負(fù)責(zé)衛(wèi)生責(zé)任區(qū)域和動(dòng)態(tài)盤點(diǎn)責(zé)任區(qū)域的管理工作; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作。 二、任職條件 1、20-35歲;健康狀況良好,有健康證; 2、中藥學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科或以上; 3、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀畢業(yè)生或?qū)嵙?xí)生亦可考慮; 4、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力; 5、熟練掌握辦公軟件的使用方法。 不符合上述條件的勿投。2024-11-05申女士
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質(zhì)量管理員6000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)三方順控股股份有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位要求: 1、醫(yī)學(xué)類相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生也可; 2、熟悉藥監(jiān)局醫(yī)療器械質(zhì)量管理知識(shí),有質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)類專業(yè)優(yōu)先; 3、溝通能力強(qiáng),有責(zé)任心。 主要工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對(duì)醫(yī)療器械供貨者、產(chǎn)品、購(gòu)貨者資質(zhì)的審核、上傳 2、制訂質(zhì)量管理制度,指導(dǎo)、監(jiān)督制度的執(zhí)行,并對(duì)質(zhì)量管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、糾正和持續(xù)改進(jìn); 3、負(fù)責(zé)不合格醫(yī)療器械的確認(rèn),對(duì)不合格醫(yī)療器械的處理過(guò)程實(shí)施監(jiān)督; 4、組織驗(yàn)證、校準(zhǔn)相關(guān)設(shè)施設(shè)備; 5、組織或者協(xié)助開(kāi)展質(zhì)量管理培訓(xùn); 6、其他應(yīng)當(dāng)由質(zhì)量管理機(jī)構(gòu)或者質(zhì)量管理人員履行的職責(zé)。 公司福利: 1、實(shí)行五天工作制,上班時(shí)間:8:00-12:00;14:30-18:00 2、無(wú)限學(xué)習(xí)成長(zhǎng)空間,國(guó)家法定節(jié)假日,豐富的工余活動(dòng),各類補(bǔ)貼等。 3、 購(gòu)買五險(xiǎn)+年度體檢+年度旅游+周末雙休+節(jié)假日與國(guó)家相同+夏季清涼補(bǔ)貼。2024-11-03劉女士
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驗(yàn)房驗(yàn)收監(jiān)理崗4000-5000元南寧-良慶區(qū)廣西江山如畫投資集團(tuán)有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): (1) 從事毛坯房、裝修房的質(zhì)量檢查驗(yàn)收工作,使用專業(yè)驗(yàn)房工具對(duì)房屋進(jìn)行全面的質(zhì)量檢驗(yàn); (2) 熟悉國(guó)家建筑行業(yè)相關(guān)質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。 (3) 能吃苦耐勞。 任職資格: 1、土木、建筑等相關(guān)專業(yè),理論知識(shí)扎實(shí)者優(yōu)先; 2、有一年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有家裝經(jīng)驗(yàn)或主體施工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟練使用房屋的檢驗(yàn)工具,且熟悉國(guó)家或家裝行業(yè)房屋的細(xì)部檢查要求,以及房地產(chǎn)交付流程; 朝九晚六,單休固定周三休息,目前月薪四千2024-11-03許女士招聘專員
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藥品驗(yàn)收員3000-4000元南寧-青秀區(qū)-航洋國(guó)際城北京同仁堂廣西藥店有限責(zé)任公司計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對(duì)所有入庫(kù),采購(gòu)進(jìn)貨及銷售退回產(chǎn)品的外觀質(zhì)量驗(yàn)收工作,并按要求在系統(tǒng)上做好質(zhì)量驗(yàn)收記錄,把好驗(yàn)收質(zhì)量關(guān); 2.負(fù)責(zé)核對(duì)供貨商送貨票證單據(jù)是否有效、正確、齊全,把好單據(jù)關(guān); 3.督促收貨員做好冷鏈產(chǎn)品運(yùn)輸過(guò)程中的溫度記錄的收集、整理歸檔; 4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢驗(yàn)報(bào)告、報(bào)關(guān)單等資料的收集、整理歸檔并及時(shí)上傳電子文檔至系統(tǒng); 5.負(fù)責(zé)與保管員對(duì)驗(yàn)收合格的產(chǎn)品辦理入庫(kù)交接手續(xù); 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作。 任職要求: 1.大專以上藥品相關(guān)專業(yè)學(xué)歷; 2.一年以上或藥品相同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3.身體健康 4.具有一定的溝通表達(dá)能力,獨(dú)立工作能力,協(xié)調(diào)能力及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟件及ERP軟件。2024-11-03唐店長(zhǎng)
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質(zhì)量工程師5000-7000元南寧-邕寧區(qū)-中盟產(chǎn)業(yè)園崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系建立和日常管理; 2、負(fù)責(zé)特種設(shè)備生產(chǎn)許可的申請(qǐng)及日常管理; 3、負(fù)責(zé)質(zhì)量異常分析及質(zhì)量活動(dòng)開(kāi)展; 4、負(fù)責(zé)過(guò)程質(zhì)量信息統(tǒng)計(jì),負(fù)責(zé)售后反饋質(zhì)量信息統(tǒng)計(jì); 5、負(fù)責(zé)計(jì)量、計(jì)具管理; 6、負(fù)責(zé)合格證管理、維護(hù)數(shù)據(jù)表及資料文件的收發(fā)管理; 7、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理內(nèi)勤工作和其他領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作; 任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,汽車、機(jī)械、電子相關(guān)專業(yè),有機(jī)械、汽車、質(zhì)量管理等相關(guān)領(lǐng)域三年以上工作經(jīng)驗(yàn),汽車主機(jī)廠及汽車零部件廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、熟悉ISO9000、IATF16949質(zhì)量管理體系,了解質(zhì)量管理體系在企業(yè)內(nèi)部運(yùn)作方法; 3、熟悉供應(yīng)商質(zhì)量管理和質(zhì)量過(guò)程控制,懂FEMA/APQP/6西格瑪質(zhì)量管理推進(jìn)及運(yùn)行過(guò)程; 4、熟知QC七大手法,有QCC工作經(jīng)驗(yàn); 5、性格開(kāi)朗、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)穩(wěn)健,有創(chuàng)造性、責(zé)任心; 6、有較強(qiáng)的分析解決問(wèn)題及溝通能力,注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作; 7、熟悉汽車生產(chǎn)流程和質(zhì)量管理要求; 8、熟悉操作Office辦公軟件、CAD等。2024-11-02肖剛
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驗(yàn)收員3000-4000元南寧-江南區(qū)廣西國(guó)展醫(yī)藥有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生藥學(xué)專業(yè),有工作經(jīng)營(yíng)者優(yōu)先,能吃苦耐勞,有良好的溝通能力,待遇***!2024-11-01李主任123
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質(zhì)量體系管理員3000-4000元南寧-興寧區(qū)1、高中以上文化; 2、熟悉《檢測(cè)和校準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室能力的通用要求》GB/T27205、《檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定能力評(píng)價(jià) 檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)通用要求》RB/T214等試驗(yàn)室管理規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn);或有相近行業(yè)單位工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟練運(yùn)用各類辦公自動(dòng)化設(shè)備,熟悉公文寫作,有一定的寫作能力; 4、工作地點(diǎn):貴港市港北區(qū)西江工業(yè)園區(qū)內(nèi); 5、有意向者請(qǐng)先投簡(jiǎn)歷,簡(jiǎn)歷保密,合者另行通知約談,恕不一一回復(fù)!2024-11-01梁工
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質(zhì)量工程師4000-5000元南寧-良慶區(qū)1. 性別不限,年齡28-35歲, 2. 良好的英語(yǔ)水平,能使用英語(yǔ)溝通,有外企工廠工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3. 從事品質(zhì)管理或品質(zhì)工程工作2-3年,了解ISO9001質(zhì)量管理體系及品質(zhì)管理相關(guān)流程; 4. 良好的溝通能力,為人實(shí)在,工作扎實(shí),性格樂(lè)觀向上。 5. 待遇4000-5000元。2024-11-01人事
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質(zhì)量部副部長(zhǎng)5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寧科冠醫(yī)藥科技開(kāi)發(fā)有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備1、在藥廠擔(dān)任質(zhì)量部部長(zhǎng)或副部長(zhǎng)者優(yōu)先。2、熟悉GMP和檢測(cè)法規(guī)要求。3、具有一定的組織和管理能力。4、熟悉體系文件和部分編寫工作。 5、熟悉藥品注冊(cè)事務(wù)等工作。 工資不封頂,您有能力,我有平臺(tái),歡迎您的加入!2024-10-28楊主任
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質(zhì)量工程師7000-8000元南寧-良慶區(qū)廣西北投建筑工程有限公司建筑與工程崗位職責(zé): 1.在技術(shù)負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目質(zhì)量工作,通過(guò)質(zhì)量管理,確保合同規(guī)定的相關(guān)條款的實(shí)現(xiàn); 2.按照有關(guān)規(guī)定審批施工組織設(shè)計(jì)、質(zhì)量計(jì)劃、施工技術(shù)方案和技術(shù)交底,并檢查落實(shí)執(zhí)行情況; 3.日常施工質(zhì)量巡檢和質(zhì)量為題預(yù)檢,參加工程質(zhì)量評(píng)定及驗(yàn)收; 4.組織對(duì)有關(guān)質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行處理; 5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、工程管理相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2、3年以上同崗工作經(jīng)歷; 3、具有較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)施工管理和解決問(wèn)題的能力; 4、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),有大局意識(shí),能服從工作安排。2024-10-28
南寧相關(guān)熱門崗位
- 金鼎幕墻股份有限公司
- 所在行業(yè) 化學(xué)/建筑/裝飾
- 成立時(shí)間 17年(2007年10月16日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 30-50人
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該公司其他職位
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施工員(市政、房建)
¥6000-8000元
南寧-江南區(qū) -
技術(shù)總工(市政項(xiàng)目)
¥10000-13000元
南寧-江南區(qū) -
安全員(市政、房建)
¥6000-8000元
南寧-江南區(qū) -
項(xiàng)目副經(jīng)理(市政、道路)
¥8000-13000元
南寧-江南區(qū) -
資料管理員(市政)
¥4000-6000元
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