職位描述

薪資待遇:3000--5000底薪+階梯式提成 (較高提成達50%)
晉升制度:見習置業(yè)顧問-置業(yè)顧問-高級置業(yè)顧問-營業(yè)主任-營業(yè)經理-店務經理(店長)-高級營業(yè)經理-區(qū)域經理-區(qū)域總監(jiān)。你有能力,我們有平臺,那么就等于成功。
任職資格:
1. 學歷不限,年齡16-30歲,有無經驗均可,公司提供免費培訓;
2.有銷售經驗者,公司優(yōu)先錄??;
3.有較強的上進心,能承受工作壓力,有優(yōu)良的客戶服務意識與工作狀態(tài);4.善于溝通,表達流利,有培養(yǎng)獨立操單能力的膽識和欲望;
5.能吃苦耐勞,做事認真勤奮,視實現高薪為己任。
工作內容:發(fā)網絡、打電話、了解附近樓盤信息、帶客戶看房促成成交。
員工福利:
1.包住、法定節(jié)假日、享受過節(jié)福利;
2.帶薪培訓、全勤獎、績效獎、18%-50%個人提成,5%-9%管理提成,月度、季度、年度獎金優(yōu)秀員工獎等;
3.豐富多樣的員工活動:戶外活動、國內國外游、精英會等。
工作時間:9:00--18:00
工作地點:江南區(qū)、興寧區(qū)、東盟商務區(qū)、鳳嶺南、鳳嶺北、瑯東片區(qū)、仙葫片區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)、龍崗片區(qū)均有分行,可自由選擇工作地點,公司安排住宿,解決后顧之憂!

公司簡介

榮航集團創(chuàng)立于2011年,前身是南寧市榮航房地產置業(yè)有限公司,經過將近十年發(fā)展,已成為以銷售、租賃一二手房屋為主,同時涵蓋代辦評估、墊資、貸款、過戶,代辦權證,房地產信息咨詢,汽車銷售,企業(yè)管理咨詢的集團公司,服務范圍覆蓋南寧7大城區(qū),逐步走向品牌化發(fā)展路線。榮航集團旗下包含地產公司、按揭服務公司、汽車銷售公司、電子商務公司、網絡科技公司以及有限合伙人公司等多家子公司。公司秉承“員工第一,客戶至上”,在公平、公開、公正的原則下,建立了一套行之有效的“選、育、用、留”人才培養(yǎng)體系。成立至今,榮航尊重人的特性,充分尊重員工的勞動和成果,注重激發(fā)調動員工主動性、積極性和創(chuàng)造性,以實現人與企業(yè)共同發(fā)展??梢哉f,榮航一直在用自己的方式,把人放第一位,把員工當成家人。

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)財富國際廣場-B區(qū) 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
【崗位職責】 1、負責公司的安全、質量、技術管理工作,貫徹國家和行業(yè)有關安全生產的法律法規(guī)、方針、政策及法令,落實公司有關安全生產的規(guī)章制度和各項要求。 【崗位要求】 1、有能源的相關工作經驗3年以上
陳小姐
食堂管理員
5000-6000元
南寧-良慶區(qū)
一、崗位要求 1.21-45歲,中專及以上學歷,有食堂管理、會務接待、酒店管理等相關工作經驗1年以上,懂基本商務接待禮儀; 2.熟練電腦操作及Office辦公軟件,具備基本的網絡知識; 3.相關食品類專業(yè)優(yōu)先或持有公共營養(yǎng)師、食品檢驗工、食品安全管理員、禮儀培訓師等相關證書優(yōu)先; 4.有較強的溝通協調能力、分析能力、管理能力及語言表達能力,抗壓能力強。 二、薪資待遇 參照公司薪酬標準,購買五險一金, 享受帶薪年休假及年節(jié)福利
楊女士
預備主管
5000-8000元
南寧-江南區(qū)
有工廠生產管理經驗3-5年,有優(yōu)育工作經驗,帶過團隊,懂得生產考核把控,能夠協調生產車間工作按時按量完成任務!有年終獎1萬多,獎金3萬不等!能力越大,收入可以更大!具體面談!
陸生
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學
職位描述 一、崗位職責: 1、全面負責秩序部的日常管理工作; 2、負責做好治安、消防、員工管理等方面工作; 3、負責部門所屬員工的逐級管控和工作考核; 4、具備擬訂突發(fā)事件的處置預案和現場處置的素養(yǎng)能力; 5、定期開展對項目全員的安全宣傳教育培訓和消防演練工作。 二、任職要求: 1、年齡25—45歲,身高1.65CM以上; 2、具有物業(yè)2年秩序業(yè)務現場管理經驗; 3、熟悉各類消防器材、安全器械使用; 4、具有各類突發(fā)事件的處理能力及培訓經驗; 5、具有團隊內部管理經驗,熟悉團隊內部各項業(yè)務操作; 6、熱愛本職工作,忠于職守,退伍軍人優(yōu)先。
南寧-江南區(qū)
1、維護系統所有商品檔案資料,包含名稱、規(guī)格、價格等全部資料的準確性;建立產品資質體系; 2、及時調整商品以及門店進價、批發(fā)價、零售價,保證門店運營前端數據準確性; 3、倉庫下架單品數據整理,及時與倉庫確認庫存,及時清理系統檔案; 4、倉庫退貨單據審核,及時跟進退貨處理,協助退貨與供應商退貨完成,保證公司利益; 建立食品安全管理體系; 5、負責及時維護采購新品、商品資料變更、下架單品等系統整理; 6、公司領導交付的其他工作。
西廚主管
7000-12000元
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊
1.負責按時按量完成廚房出品工作 2.負責西廚團隊建設打造工作 3.負責產品研發(fā)上市培訓工作 任職要求 1.5年以上西餐工作經驗 2.獨立研發(fā)產品能力 3.良好表達溝通能力
南寧-良慶區(qū)
工作職責: 1、負責完成項目各項年度經營管理指標的制定、審核,及執(zhí)行工作; 2、負責所管項目各種費用的催繳工作,實現項目各項經營指標; 3、負責制定項目月度、季度、年度工作計劃,并組織實施和按期上報,按時提交總結; 4、組織項目公用設備設施維保,管理項目環(huán)境衛(wèi)生、園林綠化、治安消防、車輛管理、客戶服務、配套設施完善等各項物業(yè)服務工作的工作質量,使項目保值升值; 5、定期組織社區(qū)文化活動,提升客戶滿意度; 6、負責突發(fā)事件、重大事件的投訴處理,及時將信息上報公司; 7、對本項目月度績效考核任務和年度的各項經營、管理目標的落實和完成負責; 8、有新項目前期介入、集中交付辦理工作經驗; 9、完成上級領導交辦的其他工作。 任職資格: 1、熟悉物業(yè)相關法律法規(guī),5年以上同崗位工作經驗; 2、具備優(yōu)秀的溝通協調能力、管理能力、計劃與執(zhí)行能力,良好的規(guī)劃管理能力和創(chuàng)新意識; 3、熟練使用辦公設備、辦公軟件。
楊女士
政教專員
3000-4000元
南寧-江南區(qū)
職位要求: 1.負責學生生活管理; 2.調節(jié)學生之間的矛盾; 3.培養(yǎng)學生良好的生活習慣; 4.學生的思想道德、行為規(guī)范教育; 5.負責校內學生工作管理(宿舍管理、教室管理、學生請假管理等學生管理事務性工作),有班主任、政教管理經驗優(yōu)先考慮。 任職資格: 1.?能吃苦、應變能力強、做事有條理。 2.?善于溝通交流、普通話標準、有創(chuàng)新精神、團隊合作意識。
249119501@qq.com
南寧-青秀區(qū)-星湖都匯
技術部負責人 1、1名 2、計算機或電子專業(yè)等相關專業(yè),有一定技術能力和團隊管理能力! 3、對電腦設備,網絡設備及辦公設備,如復印機,打印機,速印機,傳真機、投影儀、考勤機、安防監(jiān)控等弱電工程,等IT設備的維修技術熟練或有基礎,感興趣。,轉正要求做二年以上! 5、上班時間: 星期一到星期五上午8點半到12點 下午2點半到6點鐘。 星期六\\日上午9點到12點 下午2點半到5點半鐘。 國務院規(guī)定的法定節(jié)假日照常帶薪休假! 5) 薪酬: 第一個月試用底薪3300(無責任底薪) +全勤獎50元+話費交通補貼100元+維修安裝機器設備提成+補貼。 第二個月試用底薪3500(無責任底薪) +全勤獎50元+話費交通補貼100元+維修安裝機器設備提成+補貼。 第三個月:轉正底薪3800(無責任底薪) +全勤獎50元+話費交通補貼100元+維修安裝機器設備提成+補貼。 每年7、8、9、10月每月100元高溫補貼+最少簽2年以上合同購買養(yǎng)老醫(yī)療五險+年工齡工資(每年3%到10%遞增)
謝小姐
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈
一邊工作,一邊旅游,一邊賺錢,可以開發(fā)一個人的見識面,增加新的知識,同時可以鍛煉自己的口才交際能力、溝通能力、提高自己自信心,增加人脈 崗位職責: 1、負責公司新產品及業(yè)務的宣傳,面對面跟客戶交流,直接下單,現場完成辦理,開發(fā)維護新老客戶。 一邊工作,一邊旅游,一邊賺錢,可以開發(fā)一個人的見識面,增加新的知識,同時可以鍛煉自己的口才交際能力、溝通能力、提高自己自信心,增加人脈。 2、公司包住,免費培訓。有人教有人帶,有無經驗均可 3、每年出差3~6次,有出差主管帶,出差費用公司報銷。 內部晉升,內部培養(yǎng),公平公正,能者就提升。給你一家公司管理和經營! 公司底薪3500+提成+獎金,有五險,包食宿 每年公司給員工福利,免費出國旅游兩次
丁小芬
廣西榮航企業(yè)管理集團有限公司招聘:公司標志 logo
廣西榮航企業(yè)管理集團有限公司
所在行業(yè) 辦公設備/電子/企業(yè)管理/中介
成立時間 4年(2020年6月29日)
企業(yè)性質 民營企業(yè)
公司規(guī)模 30-50人
企業(yè)服務
費用標準
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