職位描述

崗位職責(zé):上門處理客戶電腦設(shè)備、打印機(jī)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、監(jiān)控設(shè)備的安裝調(diào)試、解決故障等日常工作,確??蛻粼O(shè)備日常的正常運(yùn)行任職資格:1、通信、電子工程、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),中專、技?;蛞陨蠈W(xué)歷;(應(yīng)屆生亦可,有專業(yè)崗前培訓(xùn))2、熟悉和掌握各種計(jì)算機(jī)軟硬件,可獨(dú)立進(jìn)行安裝、調(diào)試及故障排除;3、態(tài)度積極認(rèn)真,動(dòng)手能力強(qiáng)。上班時(shí)間:周一至周六9:00-18:00 

公司簡介

廣西南寧叁陸零電子科技有限公司(以下簡稱叁陸零科技)成立于2009年,經(jīng)過近四年公司全體人員的共同努力,叁陸零科技現(xiàn)已成為計(jì)算機(jī)硬件銷售、辦公設(shè)備維護(hù)維修、網(wǎng)絡(luò)組建架設(shè)一體化的服務(wù)型、專業(yè)型企業(yè)。公司以銷售各品牌組裝電腦、辦公設(shè)備及IT外包服務(wù)為主營業(yè)務(wù),立足廣西。

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可能感興趣的職位

文員
3000-6000元
南寧-江南區(qū)-錦繡江南
大專以上
職位要求: 1、年齡:30歲以下。 2、熟練運(yùn)用辦公室軟件(word/excel軟件)。 3、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能積極主動(dòng)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,有耐心,愛崗敬業(yè)。 4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,強(qiáng)烈的責(zé)任感,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神。 5、熱愛教育行業(yè),有責(zé)任心和愛心,且有耐心。 崗位職責(zé): 1、遵守公司規(guī)章制度,服從管理,不遲到,不早退,保持專業(yè)精神和職業(yè)操守。 2、負(fù)責(zé)公司各類資料的收集與整理。 3、完成辦公室環(huán)境的日常維護(hù)工作,確保辦公區(qū)的整潔有序。 4、負(fù)責(zé)邀約和接待客戶及進(jìn)行教育咨詢服務(wù)工作。向客戶介紹本服務(wù)中心的各項(xiàng)課程內(nèi)容,并跟進(jìn)報(bào)名工作,接聽客戶來電等,為客戶提供快速、準(zhǔn)確和專業(yè)的咨詢和服務(wù)(師資力量、教學(xué)模式、價(jià)格、課程設(shè)置等)。 5、受理學(xué)員家長投訴,處理投訴意見。 6、配合服務(wù)中心組織的各種教學(xué)活動(dòng)。 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門主管安排的其他工作任務(wù)。 薪資: 底薪(按職位定薪)+績效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+工齡+家屬金+保險(xiǎn)補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)金+帶薪年假+旅游 職位福利:年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、保險(xiǎn)補(bǔ)貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪 職位亮點(diǎn):高薪誠聘文員、系統(tǒng)培訓(xùn)、主管帶領(lǐng)
3小時(shí)前
黃老師
人事主管
行政專員
3000-5000元
南寧-青秀區(qū)
1、協(xié)助處理公司日常行政事務(wù)(如文件起草與整理、會(huì)議支持、訪客接待等); 2、負(fù)責(zé)辦公用品的采購、登記和發(fā)放; 3、辦公環(huán)境管理,保證辦公場所6s管理工作落實(shí)到位; 4、對接公司各部門業(yè)務(wù),上傳下達(dá); 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
16小時(shí)前
后勤文員
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-百匯苑商廈
后勤文員:3人 薪酬待遇:4000-5000 其它福利:有午餐,定期培訓(xùn)/旅游等 基本要求:品德過硬,能吃苦耐勞,有愛心/耐心/恒心,有目標(biāo)/夢想; 上班時(shí)間:8:00-12:00,2:00-6:00; 月休安排:4天/月,法定假日正常放假;
16小時(shí)前
南寧-良慶區(qū)
南寧市研祥裝備科技有限公司
房地產(chǎn)開發(fā)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司規(guī)定進(jìn)行員工宿舍管理、固定資產(chǎn)清點(diǎn)、調(diào)撥、核價(jià)、處置等工作; 2、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境管理及品質(zhì)提升工作; 3、辦公用品及低值易耗品的采購及管理工作; 4、協(xié)助進(jìn)行員工餐廳的管理; 5、完成部門交辦其他工作。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,熟練使用各類辦公軟件; 2、具備較強(qiáng)的溝通能力及高度責(zé)任心; 3、工作細(xì)致負(fù)責(zé)。
16小時(shí)前
韋小姐
行政文員
3000-4000元
南寧-良慶區(qū)
任職要求: 1、22-35歲,個(gè)人形象好,學(xué)歷不限; 2、有無經(jīng)驗(yàn)均可,公司提供系統(tǒng)培訓(xùn); 3、表達(dá)能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn); 4、懂基本辦公軟件、辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,具備基本寫作能力。 【薪資待遇】綜合薪資2800+提成+免費(fèi)培訓(xùn)+節(jié)假日福利+生日會(huì)+下午茶+工齡補(bǔ)貼 【上班時(shí)間】周二至周日 9:00-18:00 【上班地點(diǎn)】百色市右江區(qū)東增路188號(hào)(工投·昌泰城)
16小時(shí)前
劉楠
行政專員
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-現(xiàn)代·國際
任職要求: 1. 熟悉行政日常工作,能獨(dú)立處理事務(wù),靈活。 2.責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞,作風(fēng)穩(wěn)重、工作細(xì)心。 3.語言、文字表達(dá)能力強(qiáng),熟悉使用辦公軟件。 4.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,懂禮儀有親和力,性格開朗,踏實(shí)勤快。 5.可接收應(yīng)屆畢業(yè)生 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)考勤統(tǒng)計(jì)與考勤管理 2.負(fù)責(zé)組織員工活動(dòng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè) 3.協(xié)助完成人員招聘、員工入離職辦理,員工檔案管理4.協(xié)助完成公司各項(xiàng)規(guī)章制度的完善及落實(shí) 5.協(xié)助完成其他相關(guān)工作 上班時(shí)間:上午8:30-12:00,下午14:00-18: 00。 單休
2025-11-24
章老師
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西金缽農(nóng)貿(mào)市場有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
一、核心崗位職責(zé) (一)行政保障:筑牢運(yùn)營基石 1. 資質(zhì)印鑒管理:全權(quán)負(fù)責(zé)公司各類資質(zhì)證件的申領(lǐng)、變更、年檢及歸檔保管,確保所有證件合法有效、隨時(shí)可用;建立規(guī)范的印鑒使用流程,嚴(yán)格執(zhí)行登記、審批制度,精準(zhǔn)把控印鑒存放與使用風(fēng)險(xiǎn)。 2.采購與資產(chǎn)管控:依據(jù)項(xiàng)目實(shí)際需求制定并執(zhí)行采購計(jì)劃,從供應(yīng)商篩選、比價(jià)議價(jià)到下單跟進(jìn)、驗(yàn)收結(jié)算全流程負(fù)責(zé),在保障物資質(zhì)量與交付時(shí)效的同時(shí),實(shí)現(xiàn)采購成本最優(yōu)化;搭建并維護(hù)固定資產(chǎn)臺(tái)賬,完成登記、定期盤點(diǎn)、維護(hù)及報(bào)廢等全生命周期管理,確保賬實(shí)相符、資產(chǎn)高效利用。 3.項(xiàng)目后勤與巡檢:統(tǒng)籌項(xiàng)目后勤保障工作,涵蓋辦公環(huán)境維護(hù)、物資調(diào)配、日常用品補(bǔ)給等,為項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)打造高效便捷的工作環(huán)境;參與項(xiàng)目現(xiàn)場巡檢,重點(diǎn)核查執(zhí)行合規(guī)性、作業(yè)安全性及后勤保障落地情況,及時(shí)反饋問題并協(xié)助推動(dòng)整改閉環(huán)。 (二)人事管理:賦能團(tuán)隊(duì)發(fā)展 1.全流程招聘執(zhí)行:主導(dǎo)招聘全流程工作,包括崗位需求對接、招聘信息發(fā)布、簡歷精準(zhǔn)篩選、面試安排協(xié)調(diào)、候選人溝通跟進(jìn)及入職手續(xù)辦理,為團(tuán)隊(duì)快速補(bǔ)充優(yōu)質(zhì)人才;配合完成背景調(diào)查及試用期員工跟蹤工作。 2.基礎(chǔ)人事事務(wù):負(fù)責(zé)員工檔案、勞動(dòng)合同的規(guī)范化管理,精準(zhǔn)完成考勤統(tǒng)計(jì)、社保公積金申報(bào)及異動(dòng)辦理等日常事務(wù);協(xié)助人力資源部門制定與完善人事行政相關(guān)制度,提升管理標(biāo)準(zhǔn)化水平。 3.團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)(加分項(xiàng)):參與策劃與組織員工活動(dòng),助力企業(yè)文化落地;對接簡單財(cái)務(wù)報(bào)銷事宜,提升行政服務(wù)效率。 二、我們希望你具備 (一)基本條件 1.學(xué)歷專業(yè):大專及以上學(xué)歷,行政管理、文秘、人力資源等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 2.工作經(jīng)驗(yàn):1-3年人事行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有項(xiàng)目行政支持或全流程招聘經(jīng)驗(yàn)者將獲優(yōu)先錄用。 3.形象要求:形象良好,具備職業(yè)素養(yǎng)與服務(wù)意識(shí)。 (二)核心能力 1.專業(yè)技能:熟練操作Office辦公軟件,尤其是Excel數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析能力(為必考項(xiàng));熟悉文件合同管理規(guī)范,具備高效的事務(wù)處理能力。 2.綜合素養(yǎng):擁有良好的溝通協(xié)調(diào)、組織規(guī)劃能力,工作認(rèn)真細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé);具備強(qiáng)烈的責(zé)任心與執(zhí)行力,有成本意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),能承受一定的工作壓力。 3.加分技能:熟悉當(dāng)?shù)貏趧?dòng)法規(guī)及相關(guān)政策,有員工活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-11-23
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)
白領(lǐng)模式,行政班工作時(shí)間,無需外出日曬雨淋,線上辦公,辦公環(huán)境舒適,同事之間關(guān)系融洽。 工作職責(zé): 給客戶提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù), 輕松易做。 工作時(shí)間: 上午8:45-12:45 下午14:30-18:30 行政班,到點(diǎn)可下班,無需加班,休息充足,月休6天。 薪資待遇: 1、底薪00+高提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+新人補(bǔ)貼+工齡+福利,月綜合薪資平均4000-6000元/月,工作簡單易上手,正常收入穩(wěn)定在5000/月。 2、福利:生日福利、過節(jié)福利、豐厚的月、季、年度業(yè)績激勵(lì)獎(jiǎng)金等。 3、豐富的員工活動(dòng):部門不定時(shí)聚餐、團(tuán)建活動(dòng)等。
2025-11-23
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)
白領(lǐng)模式,行政班工作時(shí)間,無需外出日曬雨淋,線上辦公,辦公環(huán)境舒適,同事之間關(guān)系融洽。 工作職責(zé): 給客戶提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù), 輕松易做。 工作時(shí)間: 上午8:45-12:45 下午14:30-18:30 行政班,到點(diǎn)可下班,無需加班,休息充足,月休6天。 薪資待遇: 1、底薪2300+高提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+新人補(bǔ)貼+工齡+福利,月綜合薪資平均4000-6000元/月,工作簡單易上手,正常收入穩(wěn)定在5000/月。 2、福利:生日福利、過節(jié)福利、豐厚的月、季、年度業(yè)績激勵(lì)獎(jiǎng)金等。 3、豐富的員工活動(dòng):部門不定時(shí)聚餐、團(tuán)建活動(dòng)等。
2025-11-23
行政專員
2000-4000元
南寧-青秀區(qū)
協(xié)肋總經(jīng)理管理公司平時(shí)的運(yùn)作,處理行政及公司法務(wù)事件。
2025-11-23
廣西南寧叁陸零電子科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西南寧叁陸零電子科技有限公司
所在行業(yè) 電子
成立時(shí)間 16年(2009年3月25日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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