職位描述
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崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護(hù)、管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)日常的正常運(yùn)作; 2、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統(tǒng)的日常維護(hù); 3、維護(hù)和監(jiān)控公司局域網(wǎng)、廣域網(wǎng),保證其正常運(yùn)行,確保局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)在工作期間內(nèi)安全穩(wěn)定運(yùn)行; 4、安裝和維護(hù)公司計(jì)算機(jī)、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件,同時(shí)為其他部門提供軟硬件技術(shù)支持; 5、解決排除各種軟硬件故障,做好記錄,定期制作系統(tǒng)運(yùn)行報(bào)告; 6、維護(hù)數(shù)據(jù)中心,對系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份。 任職資格: 1、通信、電子工程、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),大專或以上學(xué)歷,動(dòng)手能力強(qiáng), 1年以上網(wǎng)格系統(tǒng)與IT系統(tǒng)維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉和掌握各種計(jì)算機(jī)軟硬件,可獨(dú)立進(jìn)行安裝、調(diào)試及故障排除; 3、精通局域網(wǎng)的維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)安全知識,可熟練進(jìn)行局域網(wǎng)的搭建和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的基本維護(hù)和故障處理;
職能類別:
硬件工程師
公司簡介
南寧市爾松科技有限公司,成立于2004年,是一家計(jì)算機(jī)軟硬件及網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品的銷售及售后服務(wù),計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)集成,綜合布線,維修電子產(chǎn)品以及惠普全系列產(chǎn)品(電腦、打印機(jī)、存儲(chǔ)、服務(wù)器等),聯(lián)想商用電腦、存儲(chǔ)及服務(wù)器,戴爾商用臺式機(jī),美國網(wǎng)件(NETGEAR)交換機(jī)及防火墻,IBM綜合布線及服務(wù)器,艾柏森Albertsons綜合布線產(chǎn)品,愛數(shù)備份容災(zāi)、存儲(chǔ)整合及智能數(shù)據(jù)管理軟件,網(wǎng)神、網(wǎng)康系列安全產(chǎn)品及相關(guān)設(shè)備批發(fā)、技術(shù)服務(wù)為主業(yè),以系統(tǒng)集成為核心,同時(shí)發(fā)展軟件研發(fā),集自主研發(fā)、銷售、服務(wù)為一體的綜合性公司。
公司成立以來,秉承“進(jìn)取、務(wù)實(shí)、誠信”的經(jīng)營理念,不斷開拓創(chuàng)新,僅用短短的幾年時(shí)間,即從IT領(lǐng)域中脫穎而出。榮獲年度品牌大客戶多產(chǎn)品銷售獎(jiǎng)、十大網(wǎng)絡(luò)經(jīng)銷商、網(wǎng)件金牌代理商等榮譽(yù)。注冊資金由成立初期的50萬元人民幣遞增到如今的500萬元人民幣,成為行業(yè)中迅速崛起的佼佼者。
隨著業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)大,公司及時(shí)建立和健全了內(nèi)部管理機(jī)制,依據(jù)職能劃分,設(shè)立了分銷部、系統(tǒng)集成部、綜合管理部、財(cái)務(wù)部以及作為售后支撐的技術(shù)部,已具一定的規(guī)模及實(shí)力,現(xiàn)擁有一支技術(shù)精湛的服務(wù)團(tuán)隊(duì),以卓越的服務(wù)品質(zhì)、專業(yè)安全的技術(shù)服務(wù)實(shí)力,為不同群體的用戶提供更高更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 與此同時(shí),公司十分注重員工隊(duì)伍的素質(zhì)建設(shè),通過各種途徑,支持、鼓勵(lì)員工不斷學(xué)習(xí),培養(yǎng)和打造了一支充滿活力、團(tuán)結(jié)、進(jìn)取的精英隊(duì)伍。
公司成立伊始,在硬件方面,不斷與國內(nèi)、國際優(yōu)秀品牌聯(lián)手,共同打造和拓寬服務(wù)市場,由開始簡單的PC、NP機(jī)單一銷售行為發(fā)展到現(xiàn)如今的綜合布線、網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品一體化、技術(shù)解決方案銷售平臺,不斷向縱深市場發(fā)展。在軟件方面,公司也將逐步開展軟件方面的研究,培養(yǎng)更多的專業(yè)人才,為公司發(fā)展打下更堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
展望未來,公司將繼續(xù)秉承建設(shè)高科技的、服務(wù)的、國際化的遠(yuǎn)景發(fā)展方向,一如既往地堅(jiān)持全面以客戶為導(dǎo)向的服務(wù)宗旨和理念,通過進(jìn)一步加大研發(fā)投入,加寬、加深研發(fā)領(lǐng)域,不斷研制出有自主版權(quán)的產(chǎn)品,不斷提高技術(shù)含量,使產(chǎn)品技術(shù)、應(yīng)用技術(shù)不斷向核心領(lǐng)域滲透,確保為客戶提供技術(shù)一流的產(chǎn)品與服務(wù)。 公司建立有完善的產(chǎn)品開發(fā)和技術(shù)服務(wù)體系,擁有一支水平高、反應(yīng)快的售后服務(wù)隊(duì)伍,專人、定期跟蹤客戶的產(chǎn)品使用情況,及時(shí)地提高我們的產(chǎn)品和服務(wù)。
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家裝材料文員3000-4000元南寧-青秀區(qū) 大專以上 20-30歲職責(zé) 1、日常維護(hù)材料展廳裝修材料的陳列擺設(shè)。 2、對接材料商的下單裝修材料,跟進(jìn)材料商配送材料進(jìn)度。 3、熟練使用辦公軟件(WORD、EXCEL); 4、接收并整理各工地所需材料清單。 5、負(fù)責(zé)與工程監(jiān)理協(xié)調(diào)各工地的材料配送事宜。 6、嚴(yán)格按照公司的要求對材料的質(zhì)量進(jìn)行把控,保證公司的裝修質(zhì)量。 要求 1、性格開朗,能吃苦耐勞; 2、溝通能力強(qiáng),工作細(xì)心; 3、有耐心,具有良好的服務(wù)意識 4、工作責(zé)任心強(qiáng),有擔(dān)當(dāng)思路清晰,做事有條理,適應(yīng)能力強(qiáng); 5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 注:該崗位屬于后勤文員,日常在室內(nèi)辦公室辦公,不用外出工地,也不需要跑建材市場。 薪酬待遇:底薪+績效+補(bǔ)貼 +年終獎(jiǎng) 每月舉辦員工生日會(huì)、聚餐,完成公司月績組織旅游。 工作時(shí)間:8:50-12:00 ;14:00-18:00 大小周+例假1天 面試地址:南寧市青秀區(qū)園湖南路18號二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達(dá)12小時(shí)前巫女士人事
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行政經(jīng)理5000-6000元南寧-良慶區(qū)-永恒智慧廣場廣西弘和信息科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)日常行政管理工作,包括辦公室秩序、環(huán)境衛(wèi)生、會(huì)務(wù)管理等工作; 2、負(fù)責(zé)員工招聘,協(xié)調(diào)各部門工作; 3、負(fù)責(zé)商務(wù)接待、公關(guān)活動(dòng)組織等; 4、負(fù)責(zé)對接業(yè)主工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷; 1、35歲以下,身體健康、五官端正、形象佳、普通話流利標(biāo)準(zhǔn),性格開朗; 2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌規(guī)劃及執(zhí)行力,較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神; 3、文筆書寫能力優(yōu)秀,熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備; 4、熟悉商務(wù)禮儀,懂茶道優(yōu)先 5、持有C1以上駕照,能熟練駕駛車輛優(yōu)先。 五天八小時(shí)工作制,周末雙休,社保五險(xiǎn),法定節(jié)假日待遇。22小時(shí)前
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行政助理3000-4000元南寧-興寧區(qū)廣西消安消防技術(shù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)一、 崗位要求 1、年齡:30歲以下。 2、持C1以上駕照,2年以上安全駕齡,駕駛過多種車型,能對車輛故障進(jìn)行基本的判斷和處理,無重大事故及嚴(yán)重交通違章,具有較強(qiáng)的安全意識。 3、性格沉穩(wěn),待人接物誠懇大方有禮貌,能主動(dòng)良好的進(jìn)行溝通,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 4、身體健康、無不良嗜好,能吃苦耐勞。 5、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常出行,隨總經(jīng)理彈性工作上下班時(shí)間,服從安排,能接受長期出差、食宿跟隨總經(jīng)理公司解決報(bào)銷。 6、負(fù)責(zé)做好車輛的維護(hù)和保養(yǎng)工作、清潔工作。 二、薪酬福利 1、試用期3個(gè)月。 2、試用期工資3000+元/月,轉(zhuǎn)正后月薪4000-4500元/月+社保。22小時(shí)前
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行政助理4000-5000元南寧-良慶區(qū)-永恒智慧廣場廣西弘和信息科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、協(xié)助各部門不斷維護(hù)、完善、創(chuàng)新公司的績效考核管理體系,并負(fù)責(zé)維護(hù)公司績效管理系統(tǒng)的正常運(yùn)行; 2、日常會(huì)議組織、會(huì)議紀(jì)要等文字類編輯; 3、來訪客人的登記接待工作; 4、協(xié)助行政經(jīng)理做好招聘,面試,人才篩選工作; 任職條件: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、工作細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心,較強(qiáng)的文字撰寫能力,溝通協(xié)調(diào)能力以及語言表達(dá)能力; 3、熟練掌握Microsoft Office辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識,愿意學(xué)習(xí); 4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),踏實(shí)上進(jìn)用心辦事; 5、熟悉商務(wù)禮儀,懂茶道優(yōu)先 6、持有C1以上駕照,能熟練駕駛車輛優(yōu)先。。 五天八小時(shí)工作制,周末雙休,社保五險(xiǎn),法定節(jié)假日待遇。22小時(shí)前
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董事長助理6000-10000元南寧-青秀區(qū)南寧珍善美醫(yī)療美容診所有限公司美容/保健董事長助理(整形、微整中心) 職位描述: 1、制定科室年度經(jīng)營目標(biāo)和計(jì)劃,細(xì)化經(jīng)營方案和實(shí)施辦法,確定市場運(yùn)作目標(biāo)和方向,并組織具體落實(shí),并在實(shí)踐中不斷探索經(jīng)營策略; 2、依照醫(yī)院總體經(jīng)營指標(biāo)制定科室年度經(jīng)營指標(biāo),負(fù)責(zé)制定科室每月、季度收入計(jì)劃指標(biāo)及經(jīng)營策略; 3、負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)科室項(xiàng)目市場調(diào)查,新技術(shù)、新設(shè)備引進(jìn)建議. 4、組織開展業(yè)務(wù)科室的市場調(diào)研和開發(fā)工作。 5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)科室日常經(jīng)營業(yè)績統(tǒng)計(jì)、整理和分析,適時(shí)調(diào)整經(jīng)營策略; 6、負(fù)責(zé)對業(yè)務(wù)科室醫(yī)護(hù)人員和其他人員的營銷、服務(wù)培訓(xùn),指導(dǎo)科室人員開展?fàn)I銷、服務(wù)技能訓(xùn)練,提高全員、全程營銷服務(wù)水平。 管理層面: 1、對業(yè)務(wù)科室的業(yè)務(wù)服務(wù)紀(jì)律及質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和規(guī)范; 2、對業(yè)務(wù)科室顧客的回訪計(jì)劃及質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督; 3、組織員工參加業(yè)務(wù)技能培訓(xùn); 4、利用數(shù)據(jù)庫搜集和積累客戶信息,并進(jìn)行信息整理、匯總與分析,根據(jù)科室經(jīng)營策略選擇定位目標(biāo)人群; 任職資格: 1、個(gè)性要求正直、坦誠、成熟、豁達(dá)、自信。 2、學(xué)歷不低于大專學(xué)歷; 3、工作經(jīng)歷要求(含專業(yè)經(jīng)歷)2年以上企業(yè)運(yùn)營、營銷管理工作經(jīng)驗(yàn),醫(yī)療美容行業(yè)優(yōu)先; 4、熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài)及運(yùn)營發(fā)展趨勢;突出的產(chǎn)品策劃能力。22小時(shí)前莫*士
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行政文員3000-4000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西森夏投資管理有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé):(具體工作) (1)組織辦好會(huì)議接待、娛樂等各項(xiàng)活動(dòng); (2)協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度; (3)組織公司辦公費(fèi)用的計(jì)劃、辦公用品的購買、管理和發(fā)放工作; (4)管理公司非技術(shù)資料、計(jì)算機(jī)磁盤、光盤等資料; (5)做好辦公室人員考勤和處理各種假期; (6)管理公司的公共衛(wèi)生、食堂就餐工作; (7)發(fā)放日常福利、節(jié)日福利; (8)購買、管理和維修公司固定資產(chǎn); (9)負(fù)責(zé)辦公用品、文具、生活配套設(shè)施的管理; (10)做好公司廢物(品)處理和銷售管理工作 (11)完成直屬上司交辦的臨時(shí)性工作。22小時(shí)前莫先生
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行政前臺5000-6000元南寧-青秀區(qū)-現(xiàn)代·國際廣西龍基置業(yè)有限責(zé)任公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位職責(zé): 1、作為企業(yè)對外形象的展示崗位,負(fù)責(zé)外來人員的接待、商務(wù)禮賓服務(wù)和會(huì)務(wù)安排與服務(wù)工作; 2、負(fù)責(zé)行政事務(wù)的管理與服務(wù)工作。 3、參與企業(yè)文化建設(shè)與宣傳活動(dòng)。 任職要求: 1、年齡在20-30歲之間,身高1.63米以上(簡歷請附證件照與全身照); 2、形象端莊,氣質(zhì)佳,語言表達(dá)能力良好,普通話標(biāo)準(zhǔn),性格活潑開朗,有親和力; 3、具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力,有較強(qiáng)的責(zé)任心和保密意識; 4、能熟練操作電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)和傳真機(jī)等辦公設(shè)備,熟練運(yùn)用Word、Excel等辦公軟件; 5、具備一定的檔案管理基礎(chǔ)知識,懂得文件歸類、收發(fā)知識,會(huì)借助互聯(lián)網(wǎng)查找資料; 4、有一定的藝術(shù)或文藝特長者優(yōu)先;2024-11-14周小姐、黃小姐
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行政接待4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西雙銘工程勘察設(shè)計(jì)有限公司石油/化工/礦產(chǎn)1、??埔陨蠈W(xué)歷,年齡23-29歲,要求身體健康,形象好,氣質(zhì)佳,性格開朗; 2、基本工資4000元起,公司繳納五險(xiǎn)一金,行政班,上班時(shí)間8:00-12:00,14:30-17:30,周末雙休,享受國家法定節(jié)假日,節(jié)日有福利禮品,公司環(huán)境好,工作輕松; 3、能接受偶爾出差,有外勤補(bǔ)貼。2024-11-14李敏
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董事長助理5000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西科學(xué)院廣西科學(xué)院高技術(shù)集團(tuán)有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1、協(xié)助董事長制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃,起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件; 2、協(xié)助董事長對公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)董事長出席重要商務(wù)活動(dòng)和會(huì)見重要客戶的準(zhǔn)備協(xié)調(diào)工作; 4、配合董事長處理外部公共關(guān)系,參與公司大型公關(guān)活動(dòng)的策劃、安排、組織工作; 5、協(xié)助董事長安排各項(xiàng)會(huì)議的日程與議程,撰寫和跟進(jìn)落實(shí)會(huì)議、主題會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要; 6、撰寫董事長的有關(guān)報(bào)告、文件,安排董事長的各項(xiàng)工作時(shí)間; 7、能夠配合董事長進(jìn)行商務(wù)談判,能適應(yīng)公司安排的出差工作。 任職要求: 1、個(gè)人形象好,氣質(zhì)佳,3年以上董事長助理工作經(jīng)驗(yàn); 2、本科及以上學(xué)歷; 3、有一定的財(cái)務(wù)知識,能協(xié)助董事長定期審閱公司的財(cái)務(wù)報(bào)表和其他重要報(bào)表,全盤監(jiān)控公司財(cái)務(wù)狀況; 4、公文寫作能力較好,熟悉商務(wù)禮儀,思路清晰,耐壓能力強(qiáng); 5、熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件; 薪資: 5000+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金+餐補(bǔ)300+交通補(bǔ)助2002024-11-14
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行政助理5000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西科學(xué)院廣西科學(xué)院高技術(shù)集團(tuán)有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)執(zhí)行行政后勤各項(xiàng)工作,確保公司日常運(yùn)營的有序進(jìn)行。 2、負(fù)責(zé)公司對外公函、通知的擬寫、套紅及印發(fā)傳達(dá); 3、負(fù)責(zé)檢查用章申請資料的完整性,做好用章登記,保存相關(guān)審批表并歸檔。 4、協(xié)助會(huì)議通知、會(huì)場布置、會(huì)中服務(wù)及會(huì)后會(huì)議紀(jì)要編輯整理等工作; 5、靈活應(yīng)對并高效完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各類任務(wù),確保任務(wù)質(zhì)量,及時(shí)反饋工作進(jìn)展。 任職要求: 1、、本科及以上學(xué)歷,行政管理、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)背景,具備良好的知識結(jié)構(gòu)和學(xué)習(xí)能力。 2、身高165cm以上,30以下,形象好,有親和力,綜合條件優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可; 3、吃苦耐勞,踏實(shí)勤懇,對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備高度的責(zé)任心和職業(yè)素養(yǎng)。 4、形象氣質(zhì)良好,溝通能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和深度服務(wù)意識,能夠主動(dòng)為團(tuán)隊(duì)和公司貢獻(xiàn)價(jià)值。 薪資: 5000+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金+餐補(bǔ)300+交通補(bǔ)助2002024-11-14
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