職位描述

崗位職責:
1、尋找并開發(fā)新的供應商,評估其產(chǎn)能、質(zhì)量以及價格,確保供應商的穩(wěn)定性;
2、與供應商談判,協(xié)商并管理交貨期,確保采購訂單按期交付;
3、負責所有采購訂單的登記、維護和跟蹤,管理采購合同以及供應商合同、文件資料;
4、管理產(chǎn)品檔案和供應商檔案,收集并整理商品信息和供應商信息;
5、統(tǒng)籌并管理貨期,確保產(chǎn)品按時交付,并對產(chǎn)品驗收進行檢查;
6、處理有關貨品質(zhì)量與包裝的問題,并及時作出解決方案;
7、分析主要采購產(chǎn)品的市場價格,掌握市場走勢,加以分析并控制成本。
任職資格:
1、大專及以上學歷;
2、食品采購行業(yè)1年以上相關工作經(jīng)驗;
3、熟悉采購流程,良好的溝通能力、談判能力和成本意識;
4、工作細致認真,責任心強,思維敏捷,具有較強的團隊合作精神;
5、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),能承受一定工作壓力。

公司簡介

一、 關于我們
廣西東耀餐飲管理有限公司(以下簡稱東耀)是廣西最具實力及影響力的民營企業(yè)——廣西麗誠東投資有限公司旗下的一家全資子公司,公司總部坐落于南寧市青秀區(qū)麗原天際 56 層,成立于 2022 年。東耀是一家專業(yè)從事餐飲運營的管理公司, 呈多業(yè)態(tài)發(fā)展。
二、業(yè)務規(guī)模
目前公司現(xiàn)有員工一百多人,擁有一批深耕餐飲行業(yè)多年、實踐經(jīng)驗豐富的員工團隊,公司注重菜品研發(fā),重視餐飲服務質(zhì)量,目前有專業(yè)廚師18 名,專業(yè)管理服務人員共25 人。廚房設施先進衛(wèi)生, 保證產(chǎn)品口味和食品質(zhì)量的最優(yōu)化,真正做到保障餐飲食品的安全與營養(yǎng)。
三、企業(yè)文化
企業(yè)愿景:甄選全球優(yōu)質(zhì)材料為用戶創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品
經(jīng)營理念:愛、樂、優(yōu)、鮮
“愛”: 生活與酒皆熱愛,小酒小愛,保持熾熱;一杯滿上,世界可愛。
“樂”: 鮮啤,成年人的快樂水,等一杯快樂,不趕時間。喝一場自由的旅行,心中有海,年輕造樂。
“優(yōu)”:自有工廠,純麥釀造,自制好酒,只為年輕。
“鮮”: 工廠速達,每日新鮮直供,24小時保質(zhì),新鮮只賣當天。
四、未來規(guī)劃
東耀將以打造“客戶最信賴的首選品牌餐飲企業(yè)”為目標,堅持以消費者需求為價值取向,以最完善的服務提供最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,致力為消費者的美好生活提供健康食品,打造最具影響力、競爭力及服務品質(zhì)的現(xiàn)代餐飲企業(yè)。
道路漫漫,未來可期!在開拓中持續(xù)創(chuàng)新,在追求中不斷卓越。廣西東耀餐飲管理有限公司熱枕期望與各位朋友開展精誠合作、攜手共進、共同發(fā)展,一起奔向美好的明天!

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)麗原·天際 查看上班路線

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南寧-江南區(qū)
大專以上
1. 公司日常行政管理 2. 基本人事考勤管理 3. 辦公用品采購 4.各主管單位外聯(lián)對接 5.工作地點為吳圩機場單一窗口
1小時前
許強
總經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-現(xiàn)代·國際 23歲以上
1、參與平面拍攝工作,服裝、首飾用品等, 展示服裝的效果,通過攝影師的指導完成擺拍 2、男士年齡 22/35 女士 年齡22/55 適合寶媽兼職,時間寬松 3、日結(jié)兼職、工作時長2/3小時、拍完結(jié)算、 可接受新人,有交通補助 有福利補貼 4、薪資客觀 具體詳談!
4小時前
林先生
文員
3000-6000元
南寧-江南區(qū)-錦繡江南
大專以上
職位要求: 1、年齡:30歲以下。 2、熟練運用辦公室軟件(word/excel軟件)。 3、對工作認真負責,能積極主動執(zhí)行領導交辦的工作,有耐心,愛崗敬業(yè)。 4、學習能力強,有較強的溝通表達能力,強烈的責任感,優(yōu)秀的團隊合作精神。 5、熱愛教育行業(yè),有責任心和愛心,且有耐心。 崗位職責: 1、遵守公司規(guī)章制度,服從管理,不遲到,不早退,保持專業(yè)精神和職業(yè)操守。 2、負責公司各類資料的收集與整理。 3、完成辦公室環(huán)境的日常維護工作,確保辦公區(qū)的整潔有序。 4、負責邀約和接待客戶及進行教育咨詢服務工作。向客戶介紹本服務中心的各項課程內(nèi)容,并跟進報名工作,接聽客戶來電等,為客戶提供快速、準確和專業(yè)的咨詢和服務(師資力量、教學模式、價格、課程設置等)。 5、受理學員家長投訴,處理投訴意見。 6、配合服務中心組織的各種教學活動。 7、完成公司領導及部門主管安排的其他工作任務。 薪資: 底薪(按職位定薪)+績效獎金+全勤獎+工齡+家屬金+保險補貼+年終獎金+帶薪年假+旅游 職位福利:年終獎、全勤獎、帶薪年假、保險補貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪 職位亮點:高薪誠聘文員、系統(tǒng)培訓、主管帶領
6小時前
黃超鳳
南寧-青秀區(qū)
大專以上 20-30歲
職責 1、日常維護材料展廳裝修材料的陳列擺設。 2、對接材料商的下單裝修材料,跟進材料商配送材料進度。 3、熟練使用辦公軟件(WORD、EXCEL); 4、接收并整理各工地所需材料清單。 5、負責與工程監(jiān)理協(xié)調(diào)各工地的材料配送事宜。 6、嚴格按照公司的要求對材料的質(zhì)量進行把控,保證公司的裝修質(zhì)量。 要求 1、性格開朗,能吃苦耐勞; 2、溝通能力強,工作細心; 3、有耐心,具有良好的服務意識 4、工作責任心強,有擔當思路清晰,做事有條理,適應能力強; 5、有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 注:該崗位屬于后勤文員,日常在室內(nèi)辦公室辦公,不用外出工地,也不需要跑建材市場。 薪酬待遇:底薪+績效+補貼 +年終獎 每月舉辦員工生日會、聚餐,完成公司月績組織旅游。 工作時間:8:50-12:00 ;14:00-18:00 大小周+例假1天 面試地址:南寧市青秀區(qū)園湖南路18號二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達
10小時前
巫女士
人事
董事長助理
4000-6000元
南寧-興寧區(qū)
崗位職責: 1.總經(jīng)理日常行程的協(xié)調(diào)、安排; 2.協(xié)助起草總經(jīng)理日常公文、報告等相關文書資料; 3.協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)與各部門的關系,促進相關工作的推進等; 4.負責總經(jīng)理會務的組織安排,并對會議決議事項進行催辦、查辦和落實; 5.接待來訪的客戶; 6.負責處理總經(jīng)理臨時交辦的其他工作。 職位要求: 1.本科及以上學歷; 2.熟練使用OFFICE辦公軟件,良好的書面及口頭表達能力; 3.工作細心、有責任心、學習能力和執(zhí)行能力強、良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
19小時前
小王
行政文員
4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
跟單錄單 統(tǒng)計資料 核銷報銷 銷售推薦
19小時前
何萬江
店長
南寧-良慶區(qū)-永恒智慧廣場
工作內(nèi)容 1、負責日常行政管理工作,包括辦公室秩序、環(huán)境衛(wèi)生、會務管理等工作; 2、負責員工招聘,協(xié)調(diào)各部門工作; 3、負責商務接待、公關活動組織等; 4、負責對接業(yè)主工作及領導交辦的其他任務。 任職資格: 1、大專以上學歷; 1、35歲以下,身體健康、五官端正、形象佳、普通話流利標準,性格開朗; 2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌規(guī)劃及執(zhí)行力,較強的責任心和敬業(yè)精神; 3、文筆書寫能力優(yōu)秀,熟練使用辦公軟件和辦公自動化設備; 4、熟悉商務禮儀,懂茶道優(yōu)先 5、持有C1以上駕照,能熟練駕駛車輛優(yōu)先。 五天八小時工作制,周末雙休,社保五險,法定節(jié)假日待遇。
2024-10-29
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家
崗位職責: 1、負責執(zhí)行行政后勤各項工作,確保公司日常運營的有序進行。 2、負責黨群會議的組織策劃,精準草擬文件,撰寫工作總結(jié)等黨建核心材料,展現(xiàn)公司黨建風采。 3、靈活應對并高效完成領導交付的各類任務,確保任務質(zhì)量,及時反饋工作進展。 4、執(zhí)行并督導實施集團及公司的各項決議,積極踐行公司企業(yè)文化與核心價值觀,營造積極向上的工作氛圍。 5、上級領導交辦的其他臨時性工作任務。 任職資格 1、本科及以上學歷,行政管理、人力資源管理或相關專業(yè)背景,具備良好的知識結(jié)構(gòu)和學習能力。 2、中共黨員,或中共預備黨員,政治立場堅定,熟悉黨建工作流程,有黨建工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、吃苦耐勞,踏實勤懇,對待工作認真負責,具備高度的責任心和職業(yè)素養(yǎng)。 4、形象氣質(zhì)良好,溝通能力強,具有較強的執(zhí)行力和深度服務意識,能夠主動為團隊和公司貢獻價值。
2024-10-29
行政客服
5000-8000元
南寧-青秀區(qū)-地王大廈
崗位職責: 1.協(xié)助銀行處理逾期賬單。 2.對銀行逾期客戶進行電話聯(lián)系,告知逾期帶來的影響。 3.非銷售崗,絕無銷售成分。 任職要求: 1.年齡18-35周歲,男女不限; 2.高中(中專)以上學歷,優(yōu)秀者可放寬學歷,經(jīng)驗不限,退役軍人優(yōu)先; 3.良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應靈敏、邏輯思維清晰: 4.工作態(tài)度積極進取、抗壓能力強、具有良好的團隊合作意識,服從管理安排: 5.無犯罪記錄(硬性要求)、無不良征信記錄(硬性要求)、忠于職守。 薪酬福利待遇: 試用期底薪3000+提成+各項獎勵 轉(zhuǎn)正底薪3200+提成+各項獎勵 同業(yè)優(yōu)秀人員引入補貼: 每個月給予穩(wěn)崗補貼1000/2000元,最多為兩個月,且補貼要求該員工在職滿兩個月享受。 1.晉升空間:催收員-組長-主管-經(jīng)理-公司合伙人 2.辦公環(huán)境:國家5S辦公樓,周邊娛樂、餐飲配套設施齊全。 3.工作時間:上午9:00-12:00 下午13:30-18:10周日休 4.健康呵護:常備藥箱,公司提供所有常用藥物,呵護健康。 5.休假福利:按照國家規(guī)定,員工可享有婚假、產(chǎn)假、喪假、哺乳假、陪產(chǎn)假、年假等 6.員工活動:團隊聚餐、K歌、拓展活動、年會節(jié)目 7.其他福利:五險(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、和生育險)、現(xiàn)金獎勵、團隊獎勵、、國家法定節(jié)假日。
2024-10-29
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
新勝利工業(yè)集團有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
一、工作內(nèi)容: 1、人事及勞動關系基礎管理:包括員工花名冊、通訊錄及每月人事通報的出文及發(fā)文、員工社保公積金及商業(yè)險等員工福利的增減及辦理、員工入離職及異動手續(xù)辦理、員工檔案的新建、完善及日常管理等。 2、招聘管理:協(xié)助接待面試來訪安排,包括電話邀約、接待室安排、筆試考核安排、初試復試引領等。 3、績效考核:員工績效考核的落實、跟進執(zhí)行及結(jié)果匯總反饋。 4、基礎行政事務工作,包括辦公用品采購、用印、辦公環(huán)境管理、內(nèi)務管理等。 5、部門安排的其他臨時工作。 二、崗位要求: 1、大專及以上學歷,專業(yè)不限,農(nóng)學相關專業(yè)或人力資源管理、社會學等相關專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、2年以上人事行政從業(yè)經(jīng)驗(不含實習),有農(nóng)業(yè)公司人事行政經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 3、能夠熟練掌握WORD、EXCE及PPT的操作,有一定的文字功底; 4、勤奮好學,有上進心,溝通及學習能力好,易于接受新事物。 三、工作地點:南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號。(地鐵三號線創(chuàng)業(yè)路站B口旁邊)
2024-10-29
蘇女士
人力經(jīng)理
廣西東耀餐飲管理有限公司招聘:公司標志 logo
廣西東耀餐飲管理有限公司
所在行業(yè) 餐飲/貨運
成立時間 2年(2022年4月24日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 10人以下

該公司其他職位

后臺運維

¥4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

酒店管理(值班經(jīng)理)

¥4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

酒店銷售經(jīng)理

¥5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

酒店客房主管

¥3000-4000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

收銀員

¥3000-4000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
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