職位描述

崗位職責1、主要負責公司的招聘工作,如招聘網(wǎng)站的管理,電話邀約面試,面試結(jié)果通知;2、入職、培訓、人事調(diào)動、離職等手續(xù),建立人事檔案,熟知員工個人能力,輔助領(lǐng)導合理安排公司內(nèi)部人力資源增減調(diào)配等;3、負責檔案管理、固定資產(chǎn)管理工作;4、完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務崗位要求1、人力資源或工商企業(yè)管理專業(yè)大專以上學歷;2、性格開朗,積極性高,身高158以上;4、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神5、能熟練運用office等辦公軟件 

公司簡介

金財控股,由張金寶等10余位來自跨國公司的財務專業(yè)人士創(chuàng)建,自2005年成立以來,持續(xù)專注于財務管理系統(tǒng)研究與財務技術(shù)開發(fā)領(lǐng)域,服務客戶已覆蓋制造、商業(yè)、服裝、能源、金融、地產(chǎn)、醫(yī)藥、工程等多個行業(yè),產(chǎn)品包括總裁財稅培訓、大財務學院、財務體系項目咨詢案、并購上市服務等。
發(fā)展至今,金財控股旗下已設(shè)立3大事業(yè)群,擁有員工3700余人。金財教育事業(yè)群:目前在全國建立了110+家分子公司;金財財稅saas事業(yè)群:目前在全國建立了20+家分子公司;金財咨詢事業(yè)群:目前全國擁有500+位財稅咨詢師。
金財控股堅持以客戶為中心、以員工為本,把“對外成就客戶,對內(nèi)成就員工。做為企業(yè)文化理念,將“成為老板財稅管控標準制定者” 做為企業(yè)愿景,立志幫助 《10000個員工/家庭”致富,打造5家上市企業(yè),搭建影響財稅行業(yè)的平臺。累計舉辦了30000多場屬地財稅課程與2030多場企業(yè)家財稅培訓1,為世界500強、央企、上市公司、民企提供財務休系咨詢及內(nèi)訓服務,影響企業(yè)家學員超10萬人,獲得了客戶的普遍認可和好評。
憑借專業(yè)技木和優(yōu)質(zhì)服務,金財控股運用獨創(chuàng)的“大財務”理論體系,把“幫助100萬家企業(yè)建立大財務休系” 作為發(fā)展目標,立志聯(lián)盟 “3000位財務總監(jiān)”,構(gòu)建“財務哲學”框架,創(chuàng)建“大財務學派(研究院”,編寫大學財務教材,組織大財污沙龍58000人財務論壇。在幫助企業(yè)灣地財務體系建設(shè)的過程中,,金財控股不斷梅服務課程化、咨詢化、產(chǎn)品化、工具化,用
“敬業(yè)、專業(yè)、做人”的服務理念服務客戶,贏得了客戶的信賴,領(lǐng)跑于老板財稅培訓和咨詢兩務業(yè)。

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)民族大道131號航洋國際城B座16層1601 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-江南區(qū)
大專以上
1. 公司日常行政管理 2. 基本人事考勤管理 3. 辦公用品采購 4.各主管單位外聯(lián)對接 5.工作地點為吳圩機場單一窗口
許強
總經(jīng)理
文員
3000-6000元
南寧-江南區(qū)-錦繡江南
大專以上
職位要求: 1、年齡:30歲以下。 2、熟練運用辦公室軟件(word/excel軟件)。 3、對工作認真負責,能積極主動執(zhí)行領(lǐng)導交辦的工作,有耐心,愛崗敬業(yè)。 4、學習能力強,有較強的溝通表達能力,強烈的責任感,優(yōu)秀的團隊合作精神。 5、熱愛教育行業(yè),有責任心和愛心,且有耐心。 崗位職責: 1、遵守公司規(guī)章制度,服從管理,不遲到,不早退,保持專業(yè)精神和職業(yè)操守。 2、負責公司各類資料的收集與整理。 3、完成辦公室環(huán)境的日常維護工作,確保辦公區(qū)的整潔有序。 4、負責邀約和接待客戶及進行教育咨詢服務工作。向客戶介紹本服務中心的各項課程內(nèi)容,并跟進報名工作,接聽客戶來電等,為客戶提供快速、準確和專業(yè)的咨詢和服務(師資力量、教學模式、價格、課程設(shè)置等)。 5、受理學員家長投訴,處理投訴意見。 6、配合服務中心組織的各種教學活動。 7、完成公司領(lǐng)導及部門主管安排的其他工作任務。 薪資: 底薪(按職位定薪)+績效獎金+全勤獎+工齡+家屬金+保險補貼+年終獎金+帶薪年假+旅游 職位福利:年終獎、全勤獎、帶薪年假、保險補貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪 職位亮點:高薪誠聘文員、系統(tǒng)培訓、主管帶領(lǐng)
黃超鳳
行政主管
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、協(xié)助人力行政經(jīng)理完成行政事務管理及部門內(nèi)部日常事務性工作,包括證件辦理、年審、商標申報等工作; 2、協(xié)助人力行政經(jīng)理制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度,行政管理制度以及工作流程; 3、協(xié)助監(jiān)督公司資產(chǎn)、固定資產(chǎn)等的管理工作,避免公司資產(chǎn)流失和浪費; 4、負責公司印章、證件及各類合同、文檔的規(guī)范管理,行政通知,規(guī)章制度及文書的編制; 5、協(xié)助會務管理工作,負責會議接待、會議安排及會議材料的準備及撰寫; 6、管理日常行政工作,包括辦公室設(shè)備管理,車輛管理等; 7、完成公司及領(lǐng)導交辦的其它工作。 任職要求: 1、大專及以上學歷,3年以上行政管理工作經(jīng)驗; 2、熟悉行政工作流程及行政辦公的管控管理,掌握企業(yè)制度的修定、實施; 3、具有行政辦公統(tǒng)籌性管理和優(yōu)秀的外聯(lián)公關(guān)能力、解決突發(fā)事件的能力,具備一定的文案寫作能力; 4、溝通領(lǐng)悟能力強,具有優(yōu)秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識; 5、熟練使用電腦及辦公軟件(word、excel、ppt),表格能力優(yōu)秀,會透視表、基礎(chǔ)的表格函數(shù)。
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 工作地點,防城港 工作時間,單休 工作待遇,工資6000,五險。 工作內(nèi)容: 1、執(zhí)行日常行政任務,包括文件處理和記錄維護; 2、支持團隊成員,確保辦公流程的高效運作; 3、參與公司內(nèi)部會議的組織和記錄工作。 崗位要求: 1、具備良好的組織和溝通能力; 2、能夠獨立完成任務,具有較強的責任心; 3、適應快節(jié)奏工作環(huán)境,能夠高效地處理多任務。
行政前臺
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-現(xiàn)代·國際
崗位職責: 1、作為企業(yè)對外形象的展示崗位,負責外來人員的接待、商務禮賓服務和會務安排與服務工作; 2、負責行政事務的管理與服務工作。 3、參與企業(yè)文化建設(shè)與宣傳活動。 任職要求: 1、年齡在20-30歲之間,身高1.63米以上(簡歷請附證件照與全身照); 2、形象端莊,氣質(zhì)佳,語言表達能力良好,普通話標準,性格活潑開朗,有親和力; 3、具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力,有較強的責任心和保密意識; 4、能熟練操作電腦、打印機、復印機和傳真機等辦公設(shè)備,熟練運用Word、Excel等辦公軟件; 5、具備一定的檔案管理基礎(chǔ)知識,懂得文件歸類、收發(fā)知識,會借助互聯(lián)網(wǎng)查找資料; 4、有一定的藝術(shù)或文藝特長者優(yōu)先;
周小姐、黃小姐
行政專員
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)
工作內(nèi)容: 1、負責辦公用品的采購工作,做好登記存檔,建立辦公用品管理臺賬,保證賬物相符; 2、協(xié)助完成公司車輛的管理工作,包括新車的采購、舊車的年檢、保險; 3、完成公司所有車輛的油卡充值工作; 4、負責運營公司公眾號,企業(yè)文化的建設(shè)與宣傳工作; 5、負責微信公眾號、訂閱號、視頻號等的內(nèi)容更新及運營工作 6、負責與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達; 7、負責公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作; 8、辦公區(qū)域的衛(wèi)生監(jiān)督、安全管理、辦公設(shè)備管理,辦公用品的采購及發(fā)放; 9、企業(yè)文件的收發(fā)、存檔及管理,辦公室物品歸類管理; 10、服從部門經(jīng)理安排,協(xié)助部門領(lǐng)導完成日常工作任務。 任職要求: 1、大專及以上學歷,相關(guān)工作經(jīng)驗1年以上; 2、有較好的文字功底,有過公眾號及其他媒體平臺的運營經(jīng)驗; 3、有車輛管理經(jīng)驗,熟悉購車流程,掌握車輛的保養(yǎng)、維修及年檢工作; 4、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備,精通PPT的優(yōu)先; 5、形象良好,性格外向,具備良好的執(zhí)行能力、管理能力,工作積極樂觀、有較好的服務意識。
南寧-興寧區(qū)-金之島城市廣場
廣西日美建筑裝飾工程有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
任職要求: 1、年齡40歲左右 2、有工作經(jīng)驗優(yōu)先 薪資待遇: 月工資固定5000元
黃先生
董事長助理
6000-10000元
南寧-青秀區(qū)
董事長助理(整形、微整中心) 職位描述: 1、制定科室年度經(jīng)營目標和計劃,細化經(jīng)營方案和實施辦法,確定市場運作目標和方向,并組織具體落實,并在實踐中不斷探索經(jīng)營策略; 2、依照醫(yī)院總體經(jīng)營指標制定科室年度經(jīng)營指標,負責制定科室每月、季度收入計劃指標及經(jīng)營策略; 3、負責組織業(yè)務科室項目市場調(diào)查,新技術(shù)、新設(shè)備引進建議. 4、組織開展業(yè)務科室的市場調(diào)研和開發(fā)工作。 5、負責業(yè)務科室日常經(jīng)營業(yè)績統(tǒng)計、整理和分析,適時調(diào)整經(jīng)營策略; 6、負責對業(yè)務科室醫(yī)護人員和其他人員的營銷、服務培訓,指導科室人員開展營銷、服務技能訓練,提高全員、全程營銷服務水平。 管理層面: 1、對業(yè)務科室的業(yè)務服務紀律及質(zhì)量進行監(jiān)督和規(guī)范; 2、對業(yè)務科室顧客的回訪計劃及質(zhì)量進行監(jiān)督; 3、組織員工參加業(yè)務技能培訓; 4、利用數(shù)據(jù)庫搜集和積累客戶信息,并進行信息整理、匯總與分析,根據(jù)科室經(jīng)營策略選擇定位目標人群; 任職資格: 1、個性要求正直、坦誠、成熟、豁達、自信。 2、學歷不低于大專學歷; 3、工作經(jīng)歷要求(含專業(yè)經(jīng)歷)2年以上企業(yè)運營、營銷管理工作經(jīng)驗,醫(yī)療美容行業(yè)優(yōu)先; 4、熟悉行業(yè)動態(tài)及運營發(fā)展趨勢;突出的產(chǎn)品策劃能力。
莫*士
董事長助理
6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-現(xiàn)代·國際
崗位職責: 1、負責董事長日程整理與執(zhí)行; 2、維護與政府有關(guān)部門、合作企業(yè)和兄弟單位的信息溝通渠道,根據(jù)董事長委托開展工作銜接、協(xié)調(diào)和信息反饋; 3、陪同董事長出席對外接待、商務洽談和社會公益活動,維護公司良好形象; 4、負責董事長英文函件的翻譯、處置、整理和歸檔。 任職條件: 1、女性最佳,身高165CM左右,形象氣質(zhì)佳,大學本科及以上學歷,英語四級及以上,或熟練掌握韓語; 2、具有良好的語言表達能力和人際交往能力; 3、具備良好的職業(yè)操守和團隊合作意識,工作責任心強; 4、認同公司的企業(yè)文化,積極參與公司的企業(yè)文化建設(shè); 5、能適應區(qū)內(nèi)短期出差。 薪資福利: 1、薪資標準:1.2-2萬元/月; 2、公司福利:年終獎金、生日禮金、節(jié)日禮品、統(tǒng)一購買五險及豐富多彩的企業(yè)文體活動; 3、每周5天工作制,每天工作7小時,享受國家和廣西地方法定節(jié)假日休假,給予帶薪婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等假期; 4、多層級、多角度外出或出國培訓機會,廣闊的職業(yè)晉升空間。
周小姐、黃小姐
行政助理
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、對來訪客人做好接待、登記、引導工作,及時通知被訪人員; 2、監(jiān)督員工每日考勤情況,負責辦公用品的盤點工作,做好登記存檔。并對辦公用品的領(lǐng)用、發(fā)放、出入庫做好登記; 3、不定時檢查用品庫存,及時做好后勤保障工作; 4、負責每月統(tǒng)計公司員工的考勤情況,考勤資料存檔; 5、負責復印、傳真和打印等設(shè)備的使用與管理工作,合理使用,降低材料消耗; 6、做好會前準備、會中會后事務整理工作; 7、協(xié)助上級進行內(nèi)務、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務。 崗位要求: 1、表達能力較強,具有親和力; 2、辦公軟件word、excel、PPT操作熟練; 3、性格開朗,形象氣質(zhì)佳,工作熱情認真,做事主動性強; 4、具備良好的溝通能力和執(zhí)行能力,有良好的文字表達能力; 5、歡迎優(yōu)秀應屆畢業(yè)生。 薪資待遇:2-3.5k。 其他福利:購買五險、餐補、節(jié)日福利、慰問禮金、法定節(jié)假日、教育培訓等。 上班時間:早上8:30-12:00,下午14:00-17:30;周末單雙休。 上班地點:南寧市青秀區(qū)東葛路綠地中央廣場寫字樓。
李女士
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南寧金財時代教育咨詢有限公司
所在行業(yè) 服裝/咨詢/教育
成立時間 7年(2017年2月17日)
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公司規(guī)模 50-100人
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