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職位描述

（一）崗位職責(zé)

1.根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略，在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)綜合辦公室的管理工作。

2.負(fù)責(zé)外聯(lián)接待工作，為公司樹(shù)立良好形象。

3.負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊(duì)搭建和人力資源管理工作。

4.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)建立并完善公司生產(chǎn)、質(zhì)量管理、技術(shù)、物資、成本、人事、政策等各項(xiàng)規(guī)章制度,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)推行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,促進(jìn)公司各項(xiàng)工作規(guī)范化管理。

5.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理。

6.負(fù)責(zé)物資采購(gòu)管理。

7.積極處理突發(fā)性事件，保持公司良好的企業(yè)形象。

8.總經(jīng)理交辦的其他事項(xiàng)。

（二）任職要求

1.管理類相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；熟悉人事及行政管理流程。

2.三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有比較全面的綜合管理知識(shí)；具備良好的管理能力，擅長(zhǎng)組織管理。

3.熟悉公文寫作，文筆佳。

4.邏輯思維強(qiáng)，良好的溝通表達(dá)能力。

（三）工作地點(diǎn)：廣東清遠(yuǎn)市英德市大站鎮(zhèn)湞陽(yáng)東路南邊錦岸花園

（四）薪酬待遇：4500～7500元/月+業(yè)務(wù)提成分享，綜合年收入7～10萬(wàn)。

公司簡(jiǎn)介

【公司簡(jiǎn)介】 廣西力源寶科技有限公司(以下簡(jiǎn)稱“力源寶”)前身創(chuàng)立于1997年，目前管理總部位于南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)，是一家堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、產(chǎn)學(xué)研用結(jié)合的科技型民營(yíng)企業(yè)，主營(yíng)業(yè)務(wù)為城鄉(xiāng)工農(nóng)業(yè)有機(jī)廢物環(huán)保治理與肥料資源化循環(huán)利用與農(nóng)林業(yè)智能化精準(zhǔn)施肥+智慧農(nóng)林“云管護(hù)”。 力源寶是一家平臺(tái)型“有機(jī)廢物資源化產(chǎn)業(yè)鏈增值解決方案服務(wù)商”，是自治區(qū)重點(diǎn)“打造生態(tài)環(huán)保產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展名片”企業(yè)；“2018年廣西最具潛力民營(yíng)企業(yè)”；2018年列入“廣西非公有制強(qiáng)優(yōu)企業(yè)培育計(jì)劃名單”；2018年南寧市工業(yè)高質(zhì)量發(fā)展會(huì)議確定的“重點(diǎn)發(fā)展環(huán)保裝備制造龍頭企業(yè)”；“國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)”；“自治區(qū)企業(yè)技術(shù)中心”；“廣西創(chuàng)新百?gòu)?qiáng)上榜企業(yè)”；“2018?年國(guó)家科技部重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃‘固廢資源化’專項(xiàng)實(shí)施單位”。力源寶的“有機(jī)廢物空間(多層)靜態(tài)好氧發(fā)酵系統(tǒng)”是“農(nóng)村廁所革命”國(guó)家重點(diǎn)專項(xiàng)創(chuàng)新研發(fā)產(chǎn)品；公司的“工農(nóng)業(yè)有機(jī)剩余物節(jié)能環(huán)保處理及資源化技術(shù)”被選入國(guó)家《工業(yè)固體廢物綜合利用先進(jìn)適用技術(shù)目錄(第一批)》；是第一至第九屆“廣西發(fā)明創(chuàng)造成果展覽交易會(huì)”八屆“發(fā)明金獎(jiǎng)”獲得單位。 目前，力源寶累計(jì)申報(bào)知識(shí)產(chǎn)權(quán)超過(guò)400件，其中發(fā)明專利170多件，其他外觀專利、軟件著作權(quán)、實(shí)用新型專利等190多件，形成較為完善的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)體系，其中“農(nóng)林業(yè)高產(chǎn)高效智能化施肥決策系統(tǒng)+智慧農(nóng)林管護(hù)云平臺(tái)”、“有機(jī)廢物空間多層靜態(tài)好氧發(fā)酵技術(shù)”、“有機(jī)廢物肥料資源化產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)技術(shù)”，均是顛覆性、革命性原創(chuàng)技術(shù)，處于國(guó)內(nèi)外行業(yè)領(lǐng)先水平。 展望充滿機(jī)遇與挑戰(zhàn)的未來(lái)，廣西力源寶科技有限公司仍將專心專注于主營(yíng)業(yè)務(wù)的創(chuàng)新與發(fā)展，一如既往秉承“創(chuàng)新、服務(wù)、安全”的企業(yè)理念，以“服務(wù)倍增客戶價(jià)值”為品牌信念，努力發(fā)展成為中國(guó)最大、世界第一的“有機(jī)廢物環(huán)保治理全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)商”。

【福利待遇】

激勵(lì)機(jī)制

1.銷售提成：肥料銷售人員、裝備銷售人員、項(xiàng)目拓展人員等享有高額銷售提成獎(jiǎng)勵(lì)。

2.項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)分紅：項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)人員分享項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的材料/肥料銷售提成、項(xiàng)目利潤(rùn)分紅。

3.業(yè)務(wù)支持獎(jiǎng)勵(lì)：農(nóng)林技術(shù)人員、裝備研發(fā)人員分享技術(shù)支持獎(jiǎng)勵(lì)；后勤支持部門人員分享公司業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)。

4.專利、項(xiàng)目申報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)：在承擔(dān)公司科研或重大項(xiàng)目中，發(fā)表論文、申報(bào)專利或申報(bào)項(xiàng)目并獲得通過(guò)的，按公司相關(guān)規(guī)定給予高額獎(jiǎng)勵(lì)。

5.創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)：在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，實(shí)施技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新為公司創(chuàng)造良好效益的，按公司相關(guān)規(guī)定給予高額獎(jiǎng)勵(lì)。

6.各項(xiàng)優(yōu)秀榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)：有年度優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、優(yōu)秀管理干部獎(jiǎng)、突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)及砥礪共進(jìn)獎(jiǎng)等。

7.股權(quán)激勵(lì)：核心人才可獲得公司股權(quán)激勵(lì)。

公司福利

1. 六險(xiǎn)一金：養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育險(xiǎn)、商業(yè)險(xiǎn)及公積金。

2. 法定節(jié)假日及節(jié)日福利：如春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪年假等，享受三八節(jié)、六一兒童節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等節(jié)日禮品，另有結(jié)婚賀儀（1000元）等福利。

3. 學(xué)歷津貼：博士800元/月，碩士400元/月，985/211院校本科200元/月，其他院校本科100元/月。

4. 提供食宿：免費(fèi)宿舍（長(zhǎng)住房有空調(diào)、熱水、床、wifi等），中午休息提供午休房（空調(diào)、熱水、床）；提供早、中、晚三餐（公司補(bǔ)助400-600元/月并統(tǒng)一結(jié)算給飯?zhí)茫?br />
5. 其他補(bǔ)貼：享受工齡補(bǔ)貼（30-450元/月），享受高溫補(bǔ)貼（120-150元/月）。

6. 定期組織員工培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、團(tuán)建等活動(dòng)。

7. 舒適的辦公環(huán)境及設(shè)有文娛場(chǎng)所（乒乓球室、籃球場(chǎng)等）。

【職業(yè)發(fā)展】

設(shè)置有管理序列、專業(yè)技術(shù)序列、銷售序列、技能操作序列等四大職位序列，為員工提供充分的發(fā)展空間及平臺(tái)。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧國(guó)家經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)銀凱工業(yè)園洪歷路10號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 綜合員
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心

廣西正邦廣聯(lián)農(nóng)牧發(fā)展有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

崗位職責(zé): 1、1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有豬場(chǎng)綜合管理崗工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(不限MY) 2、負(fù)責(zé)食堂日常管理、宿舍管理; 3、負(fù)責(zé)后勤各崗位人員的工作安排及管理; 4、負(fù)責(zé)本地物資的采購(gòu)，場(chǎng)內(nèi)生產(chǎn)安全管理 5、負(fù)責(zé)維護(hù)與當(dāng)?shù)卣⒋彐?zhèn)關(guān)系及相關(guān)證件的辦理，有外聯(lián)工作經(jīng)驗(yàn)及溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)優(yōu)先; 6、人事招聘，入離調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)辦理，考勤管理，薪資方案宣貫與執(zhí)行等人力資源工作; 能夠熟練使用office、excle、ppt等相關(guān)辦公軟件;

林經(jīng)理; 辦公室主任
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西金裕隆生物科技有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

職位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作，包括文檔處理、會(huì)議安排、日程協(xié)調(diào)等； 2. 管理辦公室設(shè)施與資源，確保辦公環(huán)境的高效運(yùn)作； 3. 協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行內(nèi)部和外部溝通，包括準(zhǔn)備報(bào)告、演講稿和會(huì)議記錄； 4. 組織公司內(nèi)部活動(dòng)和會(huì)議，提升員工士氣與團(tuán)隊(duì)凝聚力； 5. 監(jiān)督行政團(tuán)隊(duì)成員的工作，提供指導(dǎo)和培訓(xùn)以提高工作效率； 6. 制定和執(zhí)行辦公室政策與程序，確保所有管理活動(dòng)符合公司標(biāo)準(zhǔn)； 7. 管理部門預(yù)算，跟蹤開(kāi)支并確保成本效益最大化； 8. 作為管理層和員工之間的橋梁，處理員工關(guān)系問(wèn)題。崗位要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，行政管理、商業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2. 至少3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有在大型企業(yè)或快速增長(zhǎng)公司工作的經(jīng)歷者優(yōu)先； 3. 出色的組織、計(jì)劃和領(lǐng)導(dǎo)能力； 4. 良好的溝通技巧，能夠在多任務(wù)環(huán)境中有效工作； 5. 熟練使用各種辦公軟件； 6. 解決問(wèn)題和沖突的能力，能夠在壓力下保持冷靜。

韋先生; 綜合管理部負(fù)責(zé)人
6000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

皇氏集團(tuán)股份有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

崗位職責(zé)： 1.報(bào)表：人力考勤、績(jī)效、薪資、數(shù)據(jù)等報(bào)表編制提報(bào)，正確率95%以上； 2.與勞務(wù)外包人員的勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)； 3.根據(jù)組織架構(gòu)招聘人員、安排面試及錄用入職跟蹤； 4.績(jī)效考核：需考核人員績(jī)效考核制定及確認(rèn)、月度考核跟蹤； 5.負(fù)責(zé)公司日常行政后勤管理工作，包括會(huì)務(wù)接待、食堂、保潔服務(wù)管理等； 6.負(fù)責(zé)公司日常辦公用品及固定資產(chǎn)采購(gòu)及管理工作； 7.負(fù)責(zé)公司文件流轉(zhuǎn)辦理、流程的提報(bào)、信函報(bào)刊雜志的收發(fā)、訂閱； 8.負(fù)責(zé)公司對(duì)上級(jí)主管部門的聯(lián)絡(luò)、溝通、協(xié)調(diào)； 9.公司公文及函件的擬寫、相關(guān)制度和體系的搭建； 10.勞動(dòng)關(guān)系：勞動(dòng)合同簽訂、人員轉(zhuǎn)正、離職辦理等異動(dòng)及處理；工作社保、醫(yī)保管理； 11.負(fù)責(zé)公司工商證照、證書(shū)、公章的辦理和管理，確保流程規(guī)范符合相關(guān)制度要求，以及公司檔案管理，并做好保密工作； 12.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司綜合部的日常管理工作； 13.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理、企業(yè)管理等專業(yè)；3年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有快速組建團(tuán)隊(duì)的能力，熟悉人力資源管理六大模塊實(shí)務(wù)的操作流程。有商業(yè)、物業(yè)等行業(yè)人力工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、熟悉國(guó)家、地區(qū)的勞動(dòng)人事法律法規(guī)；熟悉常見(jiàn)辦公軟件的使用，有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和良好的公文寫作能力； 4、嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)、敬業(yè)，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)思考力強(qiáng)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的組織、策劃、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)能力，具備解決突發(fā)事件的能力、較強(qiáng)的抗壓能力，能適應(yīng)公司快速發(fā)展的工作節(jié)奏。上班地點(diǎn)：中山路66號(hào)

陳小姐; 網(wǎng)絡(luò)綜合員
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

廣西鑫和源環(huán)境技術(shù)服務(wù)有限公司

環(huán)保

崗位職責(zé): 1.配置和管理公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，如路由器、防火墻，提供技術(shù)支持。 2.具有網(wǎng)絡(luò)編程能力，如設(shè)置編輯小程序，OA模塊等。 3.管理網(wǎng)絡(luò)賬戶和權(quán)限，確保網(wǎng)絡(luò)資源的合理訪問(wèn)和使用。 4.管理網(wǎng)絡(luò)軟件和應(yīng)用程序，保證正常運(yùn)行，保障數(shù)據(jù)的安全性。崗位要求: 1.計(jì)算機(jī)專業(yè)大專以上學(xué)歷，持有C1駕駛證，2年以上駕齡。 2.熟悉網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置和管理，熟悉網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)和安全策略。 3.具備網(wǎng)絡(luò)管理領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，擁有良好的問(wèn)題解決和溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)調(diào)能力。

羅主管; 寫字樓秩序主任
6000-7000元

南寧-良慶區(qū)

廣西安信物業(yè)服務(wù)有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

【職責(zé)概述】依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)以及公司規(guī)章制度的相關(guān)要求，在項(xiàng)目經(jīng)理/副經(jīng)理的組織領(lǐng)導(dǎo)下，開(kāi)展秩序部工作。【工作內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)召開(kāi)班組會(huì)議，準(zhǔn)確傳達(dá)上級(jí)工作安排和制度，帶領(lǐng)本班隊(duì)員積極主動(dòng)的完成各項(xiàng)工作任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)組織隊(duì)員崗位交接工作，保證隊(duì)員崗位工作交接詳細(xì)，無(wú)遺漏； 3、組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)和軍體訓(xùn)練，提高班組的凝聚力和隊(duì)員的綜合素質(zhì)； 4、監(jiān)控跟蹤錄像、疏散及其它應(yīng)急處理，并做好各項(xiàng)信息反饋工作； 5、負(fù)責(zé)管理車輛通道及停車場(chǎng)等區(qū)域，監(jiān)督、巡查出入口，巡邏管控等； 6、及時(shí)妥善處理各項(xiàng)治安和突發(fā)事件，如遇重大安全隱患，及時(shí)上報(bào)并按相應(yīng)要求和流程處理。【招聘要求】 1、大專及以上學(xué)歷； 2、有三年及以上物業(yè)行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)工作流程、相關(guān)政策法規(guī)； 3、有一定的執(zhí)行能力、溝通協(xié)作能力、學(xué)習(xí)能力，有較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)、廉潔自律意識(shí)。月休8天，排班輪休。

楊女士; 綜合辦公室主任
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

廣西漢廣教育科技有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1、組織編制人力資源規(guī)劃工作； 2、負(fù)責(zé)公司人員招聘及相關(guān)人事行政管理工作，包括考勤管理，請(qǐng)假管理，薪酬報(bào)表審核等工作； 3、負(fù)責(zé)公司文件的擬定、審核、登記、存檔等，并配合各部門做好呈批文件的上報(bào)及下發(fā)工作； 4、負(fù)責(zé)公司日常接待工作； 5、負(fù)責(zé)公司各種會(huì)議的籌備和組織工作； 6、負(fù)責(zé)編寫公文，會(huì)議紀(jì)要、規(guī)章制度并督辦會(huì)議決策事項(xiàng)； 7、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、辦公用品、低值易耗品的管理工作； 8、負(fù)責(zé)辦理公司各項(xiàng)證照的登記、變更、續(xù)期、年檢、注銷等手續(xù)。任職資格： 1、年齡及學(xué)歷要求：27-32歲，人力資源管理、行政管理、新聞學(xué)、語(yǔ)言學(xué)等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2、經(jīng)驗(yàn)要求：3年人事行政經(jīng)驗(yàn)，2年以上管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉人事行政工作內(nèi)容； 3、知識(shí)要求：熟練使用釘釘、OA及常用辦公軟件，能熟練書(shū)寫基本公文者優(yōu)先； 4、能力要求：工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)精神良好，態(tài)度端正，認(rèn)同公司價(jià)值觀； 5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力。

249119501@qq.com; 行政人事主管（南寧）
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-星湖都匯

南寧五鼎科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位工作要求：（1）負(fù)責(zé)行政人事部各項(xiàng)人事行政事務(wù)(招人,考核人,用人，培訓(xùn))等等工作. （2）負(fù)責(zé)制訂公司的行政人事規(guī)章制度，經(jīng)總經(jīng)理簽發(fā)后督促各部門貫徹執(zhí)行，并注意收集執(zhí)行情況，從公司的實(shí)際出發(fā)，不斷完善公司的規(guī)章制度；（3）負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)總公司各部門和分公司的工作進(jìn)展情況，注意收集各方面的意見(jiàn)、建議、先進(jìn)事例和存在問(wèn)題，并向總經(jīng)理報(bào)告；（4）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門之間的關(guān)系，努力發(fā)揮公司的整體組織優(yōu)勢(shì)；（5）負(fù)責(zé)安排、督導(dǎo)辦公室各職能部門主管的工作. （6）要有一定的管理能力，組織和協(xié)調(diào)能力，會(huì)企業(yè)策劃培訓(xùn)方面更好！（7）成熟穩(wěn)重但不失精明能干，形象口才好！敢于參與公司管理！談吐文雅大方，性格開(kāi)朗，親和力好,要能承受工作壓力！（8）要有一定公文寫作整合能力！熟悉勞動(dòng)法！（9）人要大氣不計(jì)較，要顧全大局. （9）有C1駕照，會(huì)開(kāi)小車優(yōu)先錄?。?10)要求學(xué)歷全日制大專及以上學(xué)歷！薪資范疇：第一個(gè)月4500元+312元中餐補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)50元第二個(gè)月轉(zhuǎn)正5500元+312元中餐補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)50元+應(yīng)聘者有三年以上相關(guān)人事行政工作上班時(shí)間：上午8點(diǎn)(8點(diǎn)30分）到12點(diǎn) ，下午2點(diǎn)30分到6點(diǎn)鐘！國(guó)務(wù)院規(guī)定法定節(jié)假日照常帶薪休假！歡迎想干事業(yè)的人投遞簡(jiǎn)歷！簽2年以上合約，公司購(gòu)買養(yǎng)老醫(yī)療五險(xiǎn)福利待遇！

謝小姐; 綜合內(nèi)勤
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西錦鋒油脂有限公司

批發(fā)/零售

一、崗位職責(zé)： 1、根據(jù)工廠日常采購(gòu)/銷售計(jì)劃擬定相應(yīng)的合同，業(yè)務(wù)資料的整理歸檔保存與處理； 2、采購(gòu)（原、輔料）及銷售報(bào)表臺(tái)賬的登記； 3、溝通財(cái)務(wù)部門安排開(kāi)票、收款、轉(zhuǎn)賬等，做好OA系統(tǒng)用印申請(qǐng)及付款申請(qǐng)； 4、負(fù)責(zé)工廠的日常用品物品采購(gòu)、做好領(lǐng)導(dǎo)日常費(fèi)用的報(bào)銷； 5、協(xié)助人力部完成工廠員工的考勤（包括加班時(shí)長(zhǎng)的統(tǒng)計(jì)）； 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。二、任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，性別不限； 2、要求有市場(chǎng)內(nèi)勤/行政文員3年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)； 4、能熟練運(yùn)用excel、ppt、Word等辦公軟件； 5、工作認(rèn)真仔細(xì)，負(fù)責(zé)主動(dòng)，踏實(shí)上進(jìn)，執(zhí)行力強(qiáng)。待遇：有五險(xiǎn)一金，周末單休，包餐，享受國(guó)家法定假日。工作時(shí)間：09:00-17:30 工作地點(diǎn)：南寧市隆安縣那桐鎮(zhèn)廣西錦鋒油脂有限公司; 人力行政經(jīng)理助理
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西富嘉新能源有限公司

能源相關(guān)

崗位職責(zé)：（1）協(xié)助人力行政經(jīng)理處理日常工作，跟進(jìn)和督促各項(xiàng)工作任務(wù)的貫徹、落實(shí)、執(zhí)行；；（2）協(xié)助建立健全行政和人力資源管理各項(xiàng)規(guī)章制度；（3）協(xié)助人力行政經(jīng)理經(jīng)理對(duì)人事專員、薪酬專員、招聘專員、培訓(xùn)專員開(kāi)展各項(xiàng)人事工作的監(jiān)督執(zhí)行；（4）協(xié)助經(jīng)理對(duì)各類人事報(bào)表的分析；（5）和行政主管負(fù)責(zé)公司會(huì)務(wù)工作、外來(lái)領(lǐng)導(dǎo)接待工作等；（6）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。任職資格：（1）大專及以上學(xué)歷，人力資源管理或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷；（2）3年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；（3）具備文秘工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；（4）具有較強(qiáng)的溝通能力，組織協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力和人際交往能力；（5）熟悉國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)和人事管理政策，有一定的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)；（6）工作有條理、思維縝密、善于統(tǒng)籌、應(yīng)變能力強(qiáng)；（7）有C1駕照并熟練駕駛。; 行政人事綜合員
4000-6000元

南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心

廣西正邦廣聯(lián)農(nóng)牧發(fā)展有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

1、負(fù)責(zé)場(chǎng)內(nèi)食堂管理、宿舍管理、6S管理 2、負(fù)責(zé)本地物資的采購(gòu)，場(chǎng)內(nèi)生產(chǎn)安全管理 3、協(xié)助場(chǎng)長(zhǎng)進(jìn)行考勤規(guī)則、薪資方案宣貫等人力資源工作 4、直接負(fù)責(zé)飼養(yǎng)員、后勤員、技術(shù)員等基礎(chǔ)崗位的招聘 5、負(fù)責(zé)組織場(chǎng)內(nèi)生產(chǎn)人員的培訓(xùn)、娛樂(lè)活動(dòng)等工作能接收封閉化管理，2個(gè)月外出休假一次，購(gòu)買五險(xiǎn)，5000-6000元/月，包住宿工作地點(diǎn)：來(lái)賓

林經(jīng)理