職位描述

崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司整體規(guī)劃,制定市場(chǎng)拓展計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)所屬片區(qū)內(nèi)客戶開(kāi)發(fā)及維護(hù)工作,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù),收集客戶信息;
3、主動(dòng)了解競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品,收集記錄競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,做好知己知彼;
4、定期匯報(bào)業(yè)務(wù)工作情況,及時(shí)調(diào)整方向,并與運(yùn)作部門保持密切協(xié)作;
任職要求:
1、有實(shí)驗(yàn)室裝修改造工程及實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)、裝飾建筑銷售者優(yōu)先;
2、良好的產(chǎn)品理解能力和口頭表達(dá)能力,對(duì)市場(chǎng)有相當(dāng)?shù)亩床炝蜖I(yíng)銷能力,執(zhí)行能力強(qiáng);
3、具備優(yōu)秀的溝通能力及親和力,善于學(xué)習(xí)和創(chuàng)新,有良好的心理承受能力、堅(jiān)韌的意志品質(zhì)。
4、凡事有強(qiáng)烈的責(zé)任感、服務(wù)精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
5、能適應(yīng)廣西省內(nèi)出差
薪酬:
底薪(3500~6000)+高額提成=綜合年薪20萬(wàn)~40萬(wàn)
上班時(shí)間8:30-18:00 周未雙休

公司簡(jiǎn)介

廣西科貝爾實(shí)驗(yàn)室設(shè)備有限公司(KorBel)是專業(yè)從事現(xiàn)代化實(shí)驗(yàn)室整體技術(shù)咨詢、規(guī)劃設(shè)計(jì)、工程預(yù)算、實(shí)驗(yàn)室裝修改造、實(shí)驗(yàn)室基礎(chǔ)裝備產(chǎn)品生產(chǎn)銷售安裝、實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備的銷售及售后服務(wù)一體化的股份制公司。是目前廣西地區(qū)實(shí)驗(yàn)室基礎(chǔ)裝備產(chǎn)品生產(chǎn)規(guī)模、年銷售總量最大的公司之一,年生產(chǎn)銷售能力可達(dá)六千萬(wàn)元。
隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,國(guó)家及各級(jí)地方政府對(duì)實(shí)驗(yàn)室的基礎(chǔ)設(shè)施正在加大投資建設(shè)。通過(guò)實(shí)驗(yàn)室國(guó)家認(rèn)可,提高實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)監(jiān)測(cè)能力和水平,從而實(shí)現(xiàn)與國(guó)際檢驗(yàn)檢測(cè)技術(shù)及管理水平接軌。
根據(jù)中國(guó)實(shí)驗(yàn)室國(guó)家認(rèn)可委員會(huì)(CNAL)的認(rèn)可依據(jù)CNAL/AC01:2003、《實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可準(zhǔn)則》ISO/IEC17025:1999、《實(shí)驗(yàn)室考核評(píng)價(jià)指標(biāo)體系》、《實(shí)驗(yàn)室建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》等相關(guān)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn),融合國(guó)家其他相關(guān)部門實(shí)驗(yàn)室建設(shè)經(jīng)驗(yàn),結(jié)合實(shí)驗(yàn)室未來(lái)發(fā)展方向和技術(shù)要求,Korbel公司積極把建設(shè)先進(jìn)實(shí)驗(yàn)室的前瞻性理念推介帶給客戶,把尖端的實(shí)驗(yàn)室基礎(chǔ)裝備產(chǎn)品銷售給客戶。Korbel公司在國(guó)防科研、醫(yī)療衛(wèi)生、地礦工業(yè)、食品藥品、農(nóng)產(chǎn)品檢測(cè)、化學(xué)化工、環(huán)保檢測(cè)、檢驗(yàn)檢疫、高校教育類實(shí)驗(yàn)室有著完整的規(guī)劃、設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。實(shí)驗(yàn)室規(guī)劃、產(chǎn)品設(shè)計(jì)風(fēng)格彰顯人性化、功能化、科學(xué)化。可根據(jù)不同產(chǎn)品類別及檢測(cè)參數(shù)對(duì)環(huán)境的要求進(jìn)行合理區(qū)分,對(duì)實(shí)驗(yàn)室的水電氣通風(fēng)條件、儀器設(shè)備布局、溫濕度控制、微生物凈化(PCR、HIV、無(wú)菌室)、三廢處理和實(shí)驗(yàn)室安全等領(lǐng)域有非常豐富獨(dú)到的理念,并付諸實(shí)施到實(shí)驗(yàn)室系統(tǒng)建設(shè)與改造工作中去。KorBel公司向客戶提供實(shí)驗(yàn)室全程一站式服務(wù)(即交鑰匙工程):售前→整體技術(shù)咨詢、規(guī)劃設(shè)計(jì)、資金預(yù)算;售中→實(shí)驗(yàn)室裝修工程、實(shí)驗(yàn)室家具工程、儀器設(shè)備、凈化工程、通風(fēng)工程、廢氣處理工程;售后→產(chǎn)品培訓(xùn)、售后服務(wù)、技術(shù)咨詢。為客戶打造一個(gè)科學(xué)先進(jìn)、功能齊全、綠色環(huán)保、安全舒適的整體實(shí)驗(yàn)室立體空間。
從創(chuàng)業(yè)伊始,KorBel公司積極開(kāi)拓以廣西市場(chǎng)為中心、向周邊省份及地區(qū)發(fā)展的銷售網(wǎng)絡(luò)。凝集了一批優(yōu)秀的銷售人員和施工專業(yè)技術(shù)人員,積累了非常豐富的工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。在廣西區(qū)域曾成功與許多單位合作,樹(shù)立了一個(gè)個(gè)精品樣板工程,并獲得了客戶的一致好評(píng)。如:廣西區(qū)環(huán)境保護(hù)監(jiān)測(cè)中心站、廣西南寧市/河池市/柳州市/宜州市/北流市/北海市環(huán)境保護(hù)監(jiān)測(cè)站、廣西水文水資源局水環(huán)境監(jiān)測(cè)中心/南寧/欽州/玉林分中心、廣西區(qū)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)院食糖質(zhì)檢中心、廣西標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)研究院、廣西計(jì)量院橫縣茉莉花質(zhì)檢中心、廣西水產(chǎn)研究院(國(guó)家級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室)、廣西亞熱帶作物研究所、廣西盛隆冶金有限公司、賓陽(yáng)縣農(nóng)業(yè)局農(nóng)產(chǎn)品檢測(cè)中心、梧州市農(nóng)產(chǎn)品檢測(cè)中心、防城港防城區(qū)農(nóng)產(chǎn)品檢測(cè)中心、合浦縣農(nóng)產(chǎn)品檢測(cè)中心、合浦公安局、桂林市雁山區(qū)公安分局、靈川縣公安局、恭城縣公安局、灌陽(yáng)縣公安局、資源縣公安局、龍勝縣公安局、欽州市公安局、陸川縣公安局、賀州市平桂區(qū)公安分局、昭平縣公安局、港口區(qū)公安分局、梧州市公安局長(zhǎng)洲分局、百色市右江區(qū)分局/田陽(yáng)縣公安局/靖西市公安局/廣西師范大學(xué)(桂林)、河池市/百色市/北流市/平南縣/靈川縣疾病預(yù)防控制中心、富川縣疾病預(yù)防控制中心、廣西桂林第二人民醫(yī)院、南溪山醫(yī)院、資源縣人民醫(yī)院、灌陽(yáng)人民醫(yī)院、賀州市中醫(yī)醫(yī)院、賀州市婦幼保健院、賀州市廣濟(jì)康復(fù)醫(yī)院、法國(guó)埃赫曼康密勞(桂林、崇左)鐵合金有限公司、崇左市自來(lái)水公司水質(zhì)檢測(cè)中心、廣西綠城水務(wù)股份有限公司水質(zhì)檢測(cè)中心、廣西柳鋼集團(tuán)食品檢測(cè)中心、廣西花紅藥業(yè)股份有限公司、柳州華錫集團(tuán)公司檢測(cè)中心、柳州化工股份有限公司、梧州市農(nóng)產(chǎn)品檢測(cè)中心、貴港市農(nóng)產(chǎn)品檢測(cè)中心……
Korbel公司秉承“科技創(chuàng)新---以質(zhì)量求發(fā)展,追求完美---以服務(wù)創(chuàng)品牌”的經(jīng)營(yíng)理念,以“更快、更高、更強(qiáng)”為公司員工的統(tǒng)一工作行為準(zhǔn)則。立足廣西,面向東盟,穩(wěn)健發(fā)展,為廣西的勞動(dòng)就業(yè)、財(cái)政稅收作出積極的貢獻(xiàn),同時(shí)也為推動(dòng)廣西的實(shí)驗(yàn)室基礎(chǔ)平臺(tái)建設(shè)創(chuàng)造出更好的未來(lái)!

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)創(chuàng)業(yè)路安吉華爾街工谷二期10號(hào)樓701-702 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
噴碼機(jī)銷售和服務(wù)
21小時(shí)前
黃女士
南寧-青秀區(qū)-楓林藍(lán)岸
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司活動(dòng)中心的日常管理; 2、根據(jù)營(yíng)業(yè)情況,對(duì)活動(dòng)中心的場(chǎng)地利用進(jìn)行合理分配; 3、負(fù)責(zé)樓面整體環(huán)境的管理和經(jīng)營(yíng); 4、負(fù)責(zé)配合公司銷售活動(dòng)的組織協(xié)調(diào); 5、對(duì)部門成員的工作進(jìn)行工作任務(wù)分配,確保提供優(yōu)質(zhì)服務(wù); 6、巡視、監(jiān)督、檢查所屬員工的各項(xiàng)工作; 7、對(duì)接員工餐廳,及日常里發(fā)生的問(wèn)題和賓客的意見(jiàn),并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào); 8、定期檢查和清點(diǎn)場(chǎng)所設(shè)備、餐具、等物品,做到有序管理。 9、人員排班,樓面日常人員管理。 10、對(duì)接相關(guān)的供應(yīng)鏈和做好物料的庫(kù)存管理。 11、協(xié)助配事上級(jí)安排的其他工作。 崗位要求: 1、有2年以上樓面或者會(huì)所管理工作經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)樓面的管理; 2、有一定的餐飲服務(wù)技能水平及日常運(yùn)作管理能力; 3、善于溝通和處理日常突發(fā)情況。 4、工作細(xì)致認(rèn)真、有較強(qiáng)的責(zé)任心,并且主動(dòng)服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。 5、較標(biāo)準(zhǔn)的普通話、口齒清晰。 6、158cm以上,氣質(zhì)形象好。
21小時(shí)前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西綠友農(nóng)生物科技股份有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
一、崗位職責(zé): 1.重點(diǎn)服務(wù)分管區(qū)域已合作客戶,幫助客戶提升銷售量; 2.開(kāi)發(fā)分管區(qū)域的新合作客戶,幫助客戶提升銷售量; 3.執(zhí)行分管區(qū)域的廣告投放、促銷活動(dòng),組織種植戶進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn); 4.收集市場(chǎng)信息、競(jìng)品信息,行業(yè)信息,并按公司要求匯總匯報(bào)。 二、崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,營(yíng)銷、農(nóng)學(xué)、林學(xué)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.學(xué)生干部,有豐富的社團(tuán)、學(xué)生會(huì)等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.對(duì)農(nóng)林業(yè)技術(shù)指導(dǎo)、銷售工作感興趣,能適應(yīng)跑市場(chǎng)、出差; 4.持有C1駕照者優(yōu)先。 三、薪酬: 年薪8-15萬(wàn)(含五險(xiǎn)一金等),業(yè)績(jī)優(yōu)秀者,年薪上不封頂。 四、工作地點(diǎn): 云南玉溪、紅河、普洱等地
21小時(shí)前
莫冰媚
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域經(jīng)銷商客戶的開(kāi)發(fā)與客情維護(hù); 2、協(xié)助客戶做好區(qū)域市場(chǎng)網(wǎng)點(diǎn)規(guī)劃,協(xié)助各級(jí)客戶開(kāi)發(fā)終端零售網(wǎng)點(diǎn); 3、對(duì)經(jīng)銷商客戶進(jìn)行相關(guān)的業(yè)務(wù)指導(dǎo); 4、總部各項(xiàng)銷售政策的貫徹實(shí)施; 5、對(duì)區(qū)域銷售目標(biāo)負(fù)責(zé),確保銷售業(yè)績(jī)的提升和貨款的回籠; 6、產(chǎn)品終端形象的檢查與指導(dǎo)。 任職資格 1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,營(yíng)銷、管理類專業(yè)者為佳; 2、3年以上快消品行業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉日化行業(yè)優(yōu)先; 3、良好的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力; 4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力。
21小時(shí)前
謝女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)鋼結(jié)構(gòu)銷售與推廣,大型輸送設(shè)備的銷售,完成銷售指標(biāo); 2、通過(guò)各種渠道挖掘潛在客戶,建立和保持良好的業(yè)務(wù)關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)客戶的開(kāi)拓、建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系,維護(hù)現(xiàn)有客戶資源; 4、分析客戶的消費(fèi)心理,制定行之有效的銷售策略; 5、完成銷售目標(biāo); 6、進(jìn)行商務(wù)談判,參與銷售合同具體條款的制定及合同簽訂。 崗位要求: 1、年齡:25歲以上; 2、性別:不限; 3、教育背景:大專以上學(xué)歷; 4、工作經(jīng)驗(yàn):具有相關(guān)工業(yè)工程銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、專業(yè)知識(shí):熟悉鋼材市場(chǎng),掌握企業(yè)管理知識(shí); 6、個(gè)人素質(zhì):性格開(kāi)朗,具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng); 7、工作技能:熟練操作電腦辦公軟件,具有良好的市場(chǎng)分析和創(chuàng)新思維能力; 8、教育背景:專業(yè)不限,市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
21小時(shí)前
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
廣西榕萱良品牌管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域團(tuán)隊(duì)建設(shè),能帶教團(tuán)隊(duì)成員。 2、打造積極向上、團(tuán)結(jié)健康的團(tuán)隊(duì)精神。 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的業(yè)績(jī)指標(biāo),對(duì)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)。 4、根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)情況與團(tuán)隊(duì)情況,制定相應(yīng)的市場(chǎng)策略。 5、熟練掌握公司業(yè)務(wù),幫助團(tuán)隊(duì)成員提升,提供專業(yè)建議。 6、維護(hù)VIP/會(huì)員,提升復(fù)購(gòu)轉(zhuǎn)化率。
21小時(shí)前
蔣旭
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛世龍騰
我們能給的: 1、底薪4000-5000+高提成+月度獎(jiǎng)金+免費(fèi)住宿+節(jié)日福利+晉升(公司小伙伴人均月工資在6000~15000徘徊,我們用事實(shí)說(shuō)話; 2、培訓(xùn):公司有完善的培訓(xùn)體系,一對(duì)一,出差培訓(xùn); 3、福利:節(jié)假日福利、生日福利、節(jié)日福利、戶外活動(dòng); 4、公司辦公氛圍輕松愉快,員工多為90/00后,周邊交通便利, 你要做的: 1.負(fù)責(zé)開(kāi)拓餐飲美食,酒店旅館,KTV酒吧,電影健身,美容美發(fā),美甲美睫等本地生活相關(guān)商家洽談抖音團(tuán)購(gòu)、小紅書(shū)團(tuán)購(gòu)、美團(tuán)直播套餐合作; 2.公司會(huì)安排專人為商家拍攝視頻,打造網(wǎng)紅店鋪,派遣達(dá)人探店,獲取流量曝光,商家有收益后平臺(tái)再按照約定比例抽取傭金; 3.需要學(xué)習(xí)熟悉公司內(nèi)部業(yè)務(wù);維護(hù)新老客戶關(guān)系 4、賺錢又可以提成自己個(gè)人能力 工作難度: 只要你做了,就能賺到錢! 任職要求: 崗位要求 : 1、良好的表達(dá)能力和溝通技巧,能吃苦耐勞,親和力好; 2、有夢(mèng)想,敢追求,熱愛(ài)銷售,熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè); 3、年齡要求:30歲以下。 我們的晉升路線,提供迅速的職業(yè)發(fā)展通道: 銷售顧問(wèn)—高級(jí)銷售顧問(wèn)—銷售主管—銷售經(jīng)理--銷售總監(jiān)—分公司負(fù)責(zé)人。公司實(shí)行能者上、平者讓、庸者下的用人原則,只要有能力就可以上,無(wú)關(guān)工齡、無(wú)關(guān)其它。菜鳥(niǎo)也可以管理老鳥(niǎo)。 快樂(lè)時(shí)間:周日休息,法定節(jié)假日放假,還比別人放得久。 薪資詳情 薪資范圍:4000-9000元/月,月入過(guò)萬(wàn)不是問(wèn)題。 提成方式:按單提成; 獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:績(jī)效獎(jiǎng)金
21小時(shí)前
楊先生
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
廣西榕萱良品牌管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域團(tuán)隊(duì)建設(shè),能帶教團(tuán)隊(duì)成員。 2、打造積極向上、團(tuán)結(jié)健康的團(tuán)隊(duì)精神。 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的業(yè)績(jī)指標(biāo),對(duì)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)。 4、根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)情況與團(tuán)隊(duì)情況,制定相應(yīng)的市場(chǎng)策略。 5、熟練掌握公司業(yè)務(wù),幫助團(tuán)隊(duì)成員提升,提供專業(yè)建議。 6、維護(hù)VIP/會(huì)員,提升復(fù)購(gòu)轉(zhuǎn)化率。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)學(xué)歷,3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有服裝/快消/生活服務(wù)/連鎖零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力、執(zhí)行力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、真誠(chéng)守信、團(tuán)結(jié)互助、有正能量、追求上進(jìn),有一定的抗壓能力。 3、良好的審美意識(shí),對(duì)色彩搭配及風(fēng)格定位有獨(dú)到的見(jiàn)解和體會(huì),有獨(dú)特的創(chuàng)意構(gòu)思案; 4、有一定的店員店長(zhǎng)培訓(xùn)能力; 5、具備良好的軟件應(yīng)用能力,熟練使用各種辦公軟件。
21小時(shí)前
蔣旭
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、依據(jù)企業(yè)營(yíng)銷目標(biāo)和市場(chǎng)需求,制定公司的銷售計(jì)劃并組織實(shí)施。 2、主持銷售部門日常工作事務(wù),合理調(diào)配人力、物力等資源。 3、負(fù)責(zé)處理銷售人員無(wú)權(quán)處理或無(wú)法解決的重大問(wèn)題。 4、處理與公司其他部門的關(guān)系,與其他部門有效合作。 5、做好本部門人員的工作指導(dǎo)和考核工作。 任職要求: 1、掌握現(xiàn)代企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等經(jīng)濟(jì)理論; 2、有良好的人際交往和溝通能力,具備團(tuán)隊(duì)激勵(lì)能力; 3、有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的分析能力、開(kāi)拓能力,有應(yīng)對(duì)棘手問(wèn)題的處理能力; 4、了解國(guó)家對(duì)新能源汽車市場(chǎng)的相關(guān)政策; 5、對(duì)新能源汽車有信心的有志之士。 工作地址:南寧市內(nèi)
21小時(shí)前
南寧市江南區(qū)南站大道36號(hào)
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、執(zhí)行公司的銷售政策并協(xié)助部門經(jīng)理執(zhí)行銷售業(yè)務(wù)方針; 2、擬定銷售策略,完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo); 3、針對(duì)項(xiàng)目展開(kāi)市場(chǎng)調(diào)研及跟蹤,為公司提供決策依據(jù); 4、負(fù)責(zé)開(kāi)拓區(qū)域市場(chǎng),尋找用戶和中間商; 5、協(xié)助分銷商達(dá)成銷售指標(biāo),為分銷商提供產(chǎn)品支持; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、電子、機(jī)械或其他相關(guān)專業(yè) 2、工作積極、進(jìn)取,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)及服務(wù)精神 3、4年以上銷售的工作經(jīng)驗(yàn),在電梯行業(yè)的優(yōu)先 4、較強(qiáng)的表達(dá)能力和溝通能力,充滿激情,勇于承擔(dān)挑戰(zhàn)和壓力 5、工作地點(diǎn):南寧
21小時(shí)前
何女士
廣西科貝爾實(shí)驗(yàn)室設(shè)備有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西科貝爾實(shí)驗(yàn)室設(shè)備有限公司
所在行業(yè) 安防/玻璃/電子
成立時(shí)間 16年(2008年4月22日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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