職位描述

工作內(nèi)容:
1、搜集市場(chǎng)信息,了解市場(chǎng)行情,負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)化肥農(nóng)藥銷售工作,跟蹤、執(zhí)行;產(chǎn)品的推廣
2、開發(fā)新客戶,走訪老客戶、跟蹤客戶需求、維護(hù)客戶關(guān)系;
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)地區(qū)產(chǎn)品銷售、推廣工作,跟進(jìn)客戶與公司之間的溝通工作。
2.負(fù)責(zé)區(qū)域的市場(chǎng)開拓、新客戶發(fā)展等工作。
3.協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)管理區(qū)域銷售工作。
4.完成公司制定的區(qū)域銷售目標(biāo)。
5、負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)銷商會(huì)議、組織零售商會(huì)議的召開、負(fù)責(zé)服務(wù)田、農(nóng)民會(huì)等終端工作開展
6、市場(chǎng)價(jià)格體系的維護(hù)與控制,對(duì)竄貨、斗價(jià)的及時(shí)處理。
7、熱情開朗外向,良好的溝通力、抗壓能力及學(xué)習(xí)能力,熱愛并投身于作物種植工作。
任職要求:
1.有相關(guān)農(nóng)資行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)。
2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和客戶服務(wù)意識(shí),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行力強(qiáng)。
3.具備一定的產(chǎn)品營(yíng)銷規(guī)劃、市場(chǎng)分析判斷能力,擅長(zhǎng)開拓及維護(hù)銷售市場(chǎng)。
4.對(duì)銷售工作有較高熱情,服從領(lǐng)導(dǎo)調(diào)配、對(duì)公司忠誠(chéng)。
5.能夠獨(dú)立開展業(yè)務(wù)工作 ;
6.年齡:21-35歲 良好的溝通能力,有激情有責(zé)任心,能吃苦;
7.有小車。
待遇1:無責(zé)底薪3500+提成(5-10個(gè)點(diǎn))+車補(bǔ)(0.6元/公里)+年終獎(jiǎng)+月休4天 +專業(yè)培訓(xùn)+節(jié)日福利 【人員由公司統(tǒng)一管理】
待遇2:包干:提點(diǎn)(15點(diǎn)-20點(diǎn))【自行安排工作時(shí)間】
提示:剛進(jìn)來沒有相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)都是底薪+提成制,一段時(shí)間對(duì)市場(chǎng)有了解后可根據(jù)個(gè)人意愿轉(zhuǎn)為包干;有相關(guān)農(nóng)資銷售經(jīng)驗(yàn)可直接是包干制

公司簡(jiǎn)介

廣西美農(nóng)農(nóng)業(yè)科技有限公司,位于南寧市高新區(qū)科園西十路11號(hào),是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、推廣服務(wù)為一體的高新科技企業(yè)。公司主營(yíng)特種農(nóng)化產(chǎn)品,涵蓋藥肥系列、水溶肥系列和有機(jī)肥系列三大業(yè)務(wù)板塊。公司核心業(yè)務(wù)定位于“為農(nóng)業(yè)增產(chǎn)增收提供產(chǎn)品和服務(wù)”,通過為農(nóng)資經(jīng)銷商、綜合農(nóng)事服務(wù)商及農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)提供產(chǎn)品和技術(shù)支撐,服務(wù)于種植業(yè)者增產(chǎn)增收。
公司擁有領(lǐng)先的水溶肥配方工藝技術(shù)和應(yīng)用技術(shù),與農(nóng)業(yè)部國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室合作研發(fā)的復(fù)合液體肥“可淋可護(hù)”系列產(chǎn)品、NPK水溶肥“聚果盆”系列產(chǎn)品,已經(jīng)在部分地區(qū)成為農(nóng)戶心目中的品牌產(chǎn)品;
公司研發(fā)的有機(jī)肥系列產(chǎn)品,得到了政府的大力支持,其中“牛大力”動(dòng)物源有機(jī)肥、有機(jī)菌肥等產(chǎn)品,更是受到經(jīng)銷商和種植戶的歡迎;
公司是B73聯(lián)盟成員企業(yè), B73是最新發(fā)現(xiàn)的一個(gè)化合物,能夠快速殺滅紅蜘蛛,對(duì)應(yīng)產(chǎn)品“滿立凈、五象”,受到各大經(jīng)銷商和農(nóng)戶的追捧。
作為國(guó)內(nèi)特種肥料研、產(chǎn)、銷、推廣服務(wù)為一體的高新科技企業(yè),我們會(huì)不斷提升產(chǎn)品知名度,優(yōu)化產(chǎn)品質(zhì)量的同時(shí),不斷研發(fā)出更多與時(shí)俱進(jìn)的產(chǎn)品,謹(jǐn)守:“幫助渠道商創(chuàng)造超額價(jià)值、幫助農(nóng)戶種出更優(yōu)質(zhì)的農(nóng)產(chǎn)品”這一理念。

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南寧-興寧區(qū)
工作內(nèi)容: 1、根據(jù)廠家下達(dá)的銷售任務(wù),協(xié)助品牌店總經(jīng)理制定并更新商超店銷售戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃; 2、協(xié)助品牌店總經(jīng)理制定和完善部門工作計(jì)劃,管理制度,業(yè)務(wù)流程; 3、負(fù)責(zé)銷售顧問的計(jì)劃分解和工作分配; 4、對(duì)銷售顧問提供專業(yè)知識(shí)與技能培訓(xùn); 5、跟蹤和控制銷售計(jì)劃完成的進(jìn)度。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,汽車或市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先 2、3-5年汽車行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn),2-3年汽車展廳管理經(jīng)驗(yàn); 3、具備較好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,有全局觀; 4、具備較強(qiáng)的銷售技巧,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力; 5、態(tài)度端正,思維活躍,抗壓能力強(qiáng)。
20小時(shí)前
黃凡
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1.領(lǐng)導(dǎo)并參與銷售團(tuán)隊(duì),制定銷售策略以達(dá)成銷售目標(biāo); 2.向潛在客戶提供全面的汽車信息,確保信息的準(zhǔn)確性和及時(shí)性; 3.組織和參與產(chǎn)品演示、試駕活動(dòng),提升客戶對(duì)產(chǎn)品的了解和購(gòu)買意愿; 4.保持與客戶的良好溝通,及時(shí)解答客戶咨詢,提升客戶服務(wù)體驗(yàn); 5.參與市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng),助力產(chǎn)品知名度提升。 任職要求: 1.具備優(yōu)秀的溝通技巧和強(qiáng)烈的客戶服務(wù)意識(shí); 2.能夠獨(dú)立處理和解決客戶問題; 3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通; 4.對(duì)汽車行業(yè)有濃厚興趣,愿意學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí); 5.有責(zé)任心,能在壓力下保持積極工作態(tài)度。
20小時(shí)前
黃凡
南寧-青秀區(qū)
輕松月薪過萬,一年買車!兩年買房?。。?1、年齡在20-40歲之間,中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有挑戰(zhàn)精神和較強(qiáng)的開拓意識(shí) 3、有經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,待遇優(yōu)厚。 福利待遇: 底薪+銷售提成+免費(fèi)培訓(xùn)+提成+年終獎(jiǎng),5000-50000元、上不封頂!
20小時(shí)前
唐偉
南寧-良慶區(qū)
工作內(nèi)容 1、與交警、環(huán)保、交通等行業(yè)相關(guān)客戶進(jìn)行溝通,達(dá)成合作; 2、推廣公司產(chǎn)品和項(xiàng)目,促成訂單; 3、根據(jù)市場(chǎng)分布、與各相關(guān)部門建立良好的關(guān)系; 4、多方向發(fā)展個(gè)人優(yōu)勢(shì),公司提供客戶資源; 5、定期有一定的出差需求; 6、多方向發(fā)展個(gè)人優(yōu)勢(shì),公司提供客戶資源; 7、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集,并將客戶建議或意見及時(shí)反饋; 8、客戶群體為:交警、環(huán)保、交通、檢測(cè)站等。 崗位要求 1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷的相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,歡迎畢業(yè)生或?qū)嵙?xí)生投遞簡(jiǎn)歷; 2、形象大方得體,積極陽(yáng)光,喜歡與人溝通,有親和力; 3、有良好的道德品質(zhì),有責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)精神,熱愛銷售工作; 4、善于溝通、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),邏輯思維能力強(qiáng); 5、有抗壓抗挫折能力,有良好的敬業(yè)精神和奮斗精神。 注:工資=底薪+提成+績(jī)效+話費(fèi)補(bǔ)貼
2025-11-22
南寧-青秀區(qū)-萬象城
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售目標(biāo)的制定與執(zhí)行,確保團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo); 2、拓展新客戶渠道,維護(hù)并深化現(xiàn)有客戶關(guān)系,提升市場(chǎng)占有率; 3、領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì),提供銷售策略指導(dǎo),提升團(tuán)隊(duì)整體銷售能力; 4、分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,制定應(yīng)對(duì)策略,優(yōu)化銷 方案; 5、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保銷售流程順暢,提高客戶滿意度。 任職要求: 1、具備出色的銷售技巧與談判能力,能夠獨(dú)立開展業(yè)務(wù); 2、擁有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力和客戶管理能力,能夠準(zhǔn)確把握客戶需求; 3、具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力; 4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效解決客戶問題; 5、具有相關(guān)銷售管理經(jīng)驗(yàn),能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。
2025-11-22
張浩
銷售主管
6000-8000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、接受經(jīng)理的指導(dǎo),接受其他主管的監(jiān)督,完成公司年度銷售任務(wù); 2、負(fù)責(zé)銷售人員的篩選、培訓(xùn)、指導(dǎo); 3、負(fù)責(zé)銷售人員的日常管理,包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度跟進(jìn); 4、制定和完善公司項(xiàng)目的營(yíng)銷計(jì)劃和方案實(shí)施; 5、指導(dǎo)和幫助銷售專員提升銷售業(yè)績(jī),達(dá)成階段性目標(biāo); 6、協(xié)助經(jīng)理制定銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃; 7、客戶關(guān)系管理與維護(hù); 8、客戶信息管理與完善; 9、銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè); 任職條件: 1、要求會(huì)開車(有駕照)。 2、是有代理商招募和運(yùn)營(yíng)基礎(chǔ)。 3、是能直接面對(duì)客戶;善于溝通。 4、愿意從事教育服務(wù)行業(yè)工作; 5、有過網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗(yàn); 6、守規(guī)矩、懂禮儀、執(zhí)行力強(qiáng);
2025-11-22
韋女士
南寧-青秀區(qū)-青湖中心
1.負(fù)責(zé)規(guī)劃、建立、維護(hù)和推進(jìn)客戶關(guān)系,挖掘潛在合作機(jī)會(huì); 2.解決客戶在IT信息化、智能化、IT運(yùn)維服務(wù)等方面的問題,提高客戶滿意度,構(gòu)建互信雙贏的合作伙伴關(guān)系; 3.分析客戶需求和痛點(diǎn),與技術(shù)部門溝通協(xié)助為客戶提供合理的解決方案。 4.熟悉信息化、IT定制化軟件開發(fā)及全周期性服務(wù)、智能化系統(tǒng)等項(xiàng)目的招投標(biāo)流程,能夠敏銳預(yù)判市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,運(yùn)用行業(yè)資源開拓市場(chǎng)和運(yùn)作項(xiàng)目。 任職要求: 1.??萍耙陨蠈W(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.能夠理解客戶業(yè)務(wù)需求,熟悉項(xiàng)目流程,有效把控項(xiàng)目成本和進(jìn)度; 3.具備較強(qiáng)的社交及溝通協(xié)調(diào)能力,具備敏銳的商機(jī)觸覺,強(qiáng)烈的銷售結(jié)果導(dǎo)向和團(tuán)隊(duì)合作精神,能獨(dú)立拓展項(xiàng)目者優(yōu)先。 4.熱愛銷售工作和人際溝通工作,有意向深耕于IT行業(yè)。
2025-11-22
張小姐
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作,完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)。 2、對(duì)現(xiàn)有市場(chǎng)和客戶進(jìn)行分析,發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求,引導(dǎo)相關(guān)客戶的現(xiàn)有需求,達(dá)成銷售目標(biāo)。 3、根據(jù)客戶需求的特點(diǎn),為客戶提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案。 4、負(fù)責(zé)與客戶之間的商務(wù)談判,建立客戶關(guān)系,提高合同額和利潤(rùn)率。 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源,解決在項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的問題,提高客戶滿意度。 6、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目回款過程的監(jiān)控和執(zhí)行,提高回款率。 7、負(fù)責(zé)通過客戶回訪,建立長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系。 8、負(fù)責(zé)了解客戶需求及潛在需求,以提高客戶滿意,促成客戶二次開發(fā)。 9、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)宣導(dǎo)公司最新消息,產(chǎn)品信息及最新優(yōu)惠政策。 10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作事項(xiàng)。 二、任職要求: 1、20-40周歲,高中以上文憑,有駕駛證。 2、有1年及以上相關(guān)業(yè)務(wù)銷售工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熱愛銷售行業(yè),吃苦耐勞,積極主動(dòng),有良好的溝通能力和抗壓能力。 4、能夠簡(jiǎn)單運(yùn)用辦公軟件。 5、良好的職業(yè)道德,高度的工作主動(dòng)性和責(zé)任感。 6、有良好的團(tuán)隊(duì)精神及強(qiáng)烈的銷售創(chuàng)富欲望。 7、有彩鋼板結(jié)構(gòu)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或房地產(chǎn)開發(fā)商公司,建筑公司等半年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 薪資待遇:底薪+提成
2025-11-22
楊小姐
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內(nèi)容,組建團(tuán)隊(duì),開發(fā)市場(chǎng) 工作時(shí)間,自由支配 薪資待遇,年薪30萬+超額分紅
2025-11-22
張臣義
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)和客戶保持聯(lián)絡(luò),發(fā)掘潛在客戶,擴(kuò)大企業(yè)市場(chǎng)范圍,為客戶提供服務(wù); 2、負(fù)責(zé)酒店散客、團(tuán)隊(duì)、宴會(huì)及會(huì)議等服務(wù)項(xiàng)目的營(yíng)銷工作,并做好跟進(jìn)服務(wù)工作; 3、經(jīng)常與客戶保持聯(lián)系,定期走訪客戶,與客戶保持良好的關(guān)系,搜集并整理反饋信息,為正確分析市場(chǎng)提供資料; 4,及時(shí)處理客人的投訴,無法處理的要及時(shí)向部門負(fù)責(zé)人反饋以便及時(shí)解決; 5、完成市場(chǎng)營(yíng)銷部上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、高中及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、營(yíng)銷管理等相關(guān)專業(yè); 2、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)素質(zhì); 3、具備較強(qiáng)的開拓市場(chǎng)能力,敏銳的市場(chǎng)觀察力和洞悉力; 4、要求有南寧同行酒店銷售經(jīng)驗(yàn) 注:面試者條件優(yōu)秀的工資另*** 上班時(shí)間:8:30-12:00 13:30-18:00 買五險(xiǎn)、意外險(xiǎn)、年薪假、工齡補(bǔ)貼、包吃住、住宿水電補(bǔ)貼,交通補(bǔ)貼
2025-11-22
楊女士
人事專員
廣西美農(nóng)農(nóng)業(yè)科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西美農(nóng)農(nóng)業(yè)科技有限公司
所在行業(yè) 農(nóng)業(yè)
成立時(shí)間 8年(2017年1月10日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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