職位描述

崗位職責(zé):
1.招商項(xiàng)目推廣。
2.客戶接待。
3.招商項(xiàng)目落實(shí)管理工作。
任職要求:
1.學(xué)歷專業(yè):本科、專業(yè)不限。
2.年齡:28-35歲。
3.專業(yè)技術(shù)工作年限要求:有5年以上產(chǎn)業(yè)招商經(jīng)驗(yàn)及一定的行業(yè)資源儲(chǔ)備。
4.職稱及專業(yè)資格:無(wú)執(zhí)證要求。
5.辦公軟件:無(wú)。
6.綜合能力:具有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有房地產(chǎn)或快銷品行業(yè)經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)的語(yǔ)言溝通能力、策劃能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力,有一定公文寫作功底。
7.其他:按業(yè)績(jī)計(jì)提成。

公司簡(jiǎn)介

廣西南寧當(dāng)代豐耘投資管理有限公司(原名:南寧高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)房地產(chǎn)開發(fā)公司),成立于1992年9月,注冊(cè)資本32億元,資產(chǎn)規(guī)模超過(guò)100億元,為南寧高新產(chǎn)業(yè)建設(shè)開發(fā)集團(tuán)有限公司重要的全資控股子公司。
公司主要經(jīng)營(yíng)范圍為:以自有資金從事投資活動(dòng);自有資金投資的資產(chǎn)管理服務(wù);土地整治服務(wù);園區(qū)管理服務(wù);融資咨詢服務(wù);創(chuàng)業(yè)投資(限投資未上市企業(yè));租賃服務(wù)(不含出版物出租);物業(yè)管理;非融資擔(dān)保服務(wù);市場(chǎng)營(yíng)銷策劃;市場(chǎng)調(diào)查(不含涉外調(diào)查);房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng);建設(shè)工程施工;工程管理服務(wù);信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));新材料技術(shù)推廣服務(wù);新材料技術(shù)研發(fā);技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣。
公司主要負(fù)責(zé)高新區(qū)園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施開發(fā)和資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)。公司目前重點(diǎn)打造高新區(qū)中關(guān)村產(chǎn)業(yè)園區(qū)、南寧綜合保稅區(qū)的開發(fā)建設(shè),并以良好的建筑質(zhì)量及品牌形象贏得了社會(huì)的廣泛贊譽(yù)。公司將繼續(xù)遵循“以人為本、精益求精”的經(jīng)營(yíng)理念,為社會(huì)開發(fā)建設(shè)更高品質(zhì)的產(chǎn)品,為客戶打造高質(zhì)量的生活。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧廣告產(chǎn)業(yè)園A座 查看上班路線

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職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司商鋪經(jīng)營(yíng)管理工作,對(duì)招商規(guī)劃、功能布局、招品牌設(shè)定提出建議; 2、根據(jù)公司項(xiàng)目立項(xiàng)及定位制定商鋪招商方案; 3、負(fù)責(zé)管理招商進(jìn)度,負(fù)責(zé)招商渠道的拓展、開發(fā)及維護(hù); 4、制定招商運(yùn)營(yíng)的運(yùn)作模式、規(guī)范流程操作,建立和完善項(xiàng)目的招商信息資料庫(kù); 5、做好部門招商人員的日常工作培訓(xùn); 6、負(fù)責(zé)招商合作事宜的洽談,合同簽約執(zhí)行; 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求: 1、25-40歲,全日制大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷或房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè); 2、從事商業(yè)地產(chǎn)招商3年及以上,具有商業(yè)街、社區(qū)商業(yè)招商工作經(jīng)驗(yàn); 3、擁有餐飲、休閑、零售、社區(qū)商業(yè)任一業(yè)態(tài)商戶資源者優(yōu)先; 4、擅長(zhǎng)溝通談判,執(zhí)行能力強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 5、有自己的客戶資源及招商渠道者優(yōu)先錄用。
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工作職責(zé): 1、根據(jù)年度招商計(jì)劃制定季度及月度工作計(jì)劃,實(shí)時(shí)把控招商進(jìn)度及招商品質(zhì)。 2、招商政策及租金方案的制定及執(zhí)行,確保項(xiàng)目租金收益。 3、根據(jù)廣場(chǎng)整體規(guī)劃定位收集目標(biāo)商戶信息,了解品牌需求。 4、目標(biāo)品牌的洽談溝通、合同簽訂及歸檔。 5、配合集團(tuán)招商中心維護(hù)重要商戶客戶關(guān)系。 6、組織招商部人員業(yè)務(wù)及管理制度培訓(xùn),進(jìn)行日常工作考核。 崗位要求: 1、有招商經(jīng)驗(yàn)有限,美食廣場(chǎng)、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、熟悉同類商業(yè)項(xiàng)目運(yùn)作各階段流程; 3、溝通表達(dá)能力好,具備較強(qiáng)的招商運(yùn)營(yíng)思維。
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楊志云
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定執(zhí)行代理商招商策略,市場(chǎng)調(diào)研、目標(biāo)客戶及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手研究分析; 2.負(fù)責(zé)片區(qū)代理商渠道開發(fā),管理與維護(hù),確保完成區(qū)域業(yè)績(jī)指標(biāo); 3.負(fù)責(zé)與潛在代理商溝通,為其提供專業(yè)的解決方案和優(yōu)質(zhì)服務(wù); 4.負(fù)責(zé)代理商的培訓(xùn)指導(dǎo),提升其對(duì)公司業(yè)務(wù)的了解與銷售; 5.負(fù)責(zé)協(xié)助代理商簽約及后續(xù)客戶服務(wù),確保客戶滿意度。 任職資格: 1.具備3年以上光伏行業(yè)招商管理經(jīng)驗(yàn),具備豐富招商資源,能提供相關(guān)招商業(yè)績(jī)證明。(未具備以上條件請(qǐng)勿投簡(jiǎn)歷) 2.熟悉光伏項(xiàng)目市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和分析能力; 3.具備良好的談判和溝通技巧,與不同層級(jí)的代理商建立良好的合作關(guān)系; 4.具備較強(qiáng)抗壓能力與團(tuán)隊(duì)合作精神,工作有激情。能接受短期出差。 薪資待遇:無(wú)責(zé)底薪5-8k/月+項(xiàng)目提成(***)
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定執(zhí)行代理商招商策略,市場(chǎng)調(diào)研、目標(biāo)客戶及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手研究分析; 2.負(fù)責(zé)片區(qū)代理商渠道開發(fā),管理與維護(hù),確保完成區(qū)域業(yè)績(jī)指標(biāo); 3.負(fù)責(zé)與潛在代理商溝通,為其提供專業(yè)的解決方案和優(yōu)質(zhì)服務(wù); 4.負(fù)責(zé)代理商的培訓(xùn)指導(dǎo),提升其對(duì)公司業(yè)務(wù)的了解與銷售; 5.負(fù)責(zé)協(xié)助代理商簽約及后續(xù)客戶服務(wù),確??蛻魸M意度。 任職資格: 1.具備3年以上光伏行業(yè)招商管理經(jīng)驗(yàn),具備豐富招商資源,能提供相關(guān)招商業(yè)績(jī)證明。(未具備以上條件請(qǐng)勿投簡(jiǎn)歷) 2.熟悉光伏項(xiàng)目市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和分析能力; 3.具備良好的談判和溝通技巧,與不同層級(jí)的代理商建立良好的合作關(guān)系; 4.具備較強(qiáng)抗壓能力與團(tuán)隊(duì)合作精神,工作有激情。能接受短期出差。 薪資待遇:無(wú)責(zé)底薪5-8k/月+項(xiàng)目提成(***)
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定執(zhí)行代理商招商策略,市場(chǎng)調(diào)研、目標(biāo)客戶及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手研究分析; 2.負(fù)責(zé)片區(qū)代理商渠道開發(fā),管理與維護(hù),確保完成區(qū)域業(yè)績(jī)指標(biāo); 3.負(fù)責(zé)與潛在代理商溝通,為其提供專業(yè)的解決方案和優(yōu)質(zhì)服務(wù); 4.負(fù)責(zé)代理商的培訓(xùn)指導(dǎo),提升其對(duì)公司業(yè)務(wù)的了解與銷售; 5.負(fù)責(zé)協(xié)助代理商簽約及后續(xù)客戶服務(wù),確??蛻魸M意度。 任職資格: 1.具備3年以上光伏行業(yè)招商管理經(jīng)驗(yàn),具備豐富招商資源,能提供相關(guān)招商業(yè)績(jī)證明。(未具備以上條件請(qǐng)勿投簡(jiǎn)歷) 2.熟悉光伏項(xiàng)目市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和分析能力; 3.具備良好的談判和溝通技巧,與不同層級(jí)的代理商建立良好的合作關(guān)系; 4.具備較強(qiáng)抗壓能力與團(tuán)隊(duì)合作精神,工作有激情。能接受短期出差。 薪資待遇:無(wú)責(zé)底薪5-8k/月+項(xiàng)目提成(***)
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 銷售與推廣:負(fù)責(zé)阿里巴巴國(guó)際站產(chǎn)品和服務(wù)的銷售與推廣工作,這包括但不限于網(wǎng)站服務(wù)、廣告、物流、金融和數(shù)據(jù)分析等多元化產(chǎn)品,旨在推動(dòng)客戶在跨境電商領(lǐng)域的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。 客戶開發(fā):通過(guò)多種渠道(如互聯(lián)網(wǎng)、電話、社交媒體、線下活動(dòng)等)搜集潛在新客戶資料,主動(dòng)聯(lián)系并挖掘客戶需求。公司配置CRM系統(tǒng)來(lái)管理和開發(fā)客戶,安排并執(zhí)行上門拜訪或線上會(huì)議,以建立合作關(guān)系。 需求分析與解決方案提供:深入理解客戶在外貿(mào)業(yè)務(wù)中的具體需求,根據(jù)不同客戶的業(yè)務(wù)階段和特點(diǎn),設(shè)計(jì)并提供定制化的跨境貿(mào)易解決方案,幫助客戶解決在信息流、資金流、物流等方面遇到的問(wèn)題。 關(guān)系維護(hù)與客戶服務(wù):維護(hù)良好的客戶關(guān)系,確??蛻魸M意度,定期跟進(jìn)客戶使用平臺(tái)的情況,解決客戶反饋的問(wèn)題,促進(jìn)長(zhǎng)期合作。這包括協(xié)助客戶優(yōu)化其在阿里巴巴國(guó)際站的平臺(tái)使用策略,提升效果。 業(yè)績(jī)達(dá)成:設(shè)定并達(dá)成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的銷售目標(biāo),監(jiān)控銷售進(jìn)度,制定并實(shí)施有效的銷售策略,確保銷售業(yè)績(jī)的持續(xù)增長(zhǎng)。 市場(chǎng)拓展與競(jìng)爭(zhēng)應(yīng)對(duì):在指定區(qū)域或行業(yè)內(nèi)拓展業(yè)務(wù),了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài),分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手策略,不斷調(diào)整自身策略以保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。 培訓(xùn)與支持:為客戶提供必要的平臺(tái)操作培訓(xùn)和市場(chǎng)趨勢(shì)分享,幫助他們更好地利用阿里巴巴國(guó)際站的工具和服務(wù)進(jìn)行國(guó)際貿(mào)易。
朱寒
南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)商業(yè)項(xiàng)目招商、品牌落位、商業(yè)規(guī)劃、布局等; 2、完成招商工作計(jì)劃及招商指標(biāo)、招商策略; 3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)查、市場(chǎng)定位及前期的規(guī)劃; 4、多種經(jīng)營(yíng)收入指標(biāo)的完成等; 5、熟悉大型商業(yè)招商、經(jīng)營(yíng)管理基本流程及相關(guān)商品知識(shí); 6、完成上級(jí)交辦的其他事務(wù) 任職要求 1、熟悉招商流程,在區(qū)域內(nèi)有良好的招商資源和個(gè)人口碑 2、2年以上購(gòu)物中心或百貨招商工作經(jīng)驗(yàn) 3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和人際洞察力,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力 4、有較好的招商談判技巧和能力 5、認(rèn)同萬(wàn)達(dá)企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心; 6、良好的抗壓能力,能夠接受異地工作派遣。
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廣西南寧當(dāng)代豐耘投資管理有限公司
所在行業(yè) 擔(dān)保/投資/投資管理
成立時(shí)間 32年(1992年9月12日)
企業(yè)性質(zhì) 國(guó)有企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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