職位描述

崗位職責:
1、確定每月招聘計劃以及預算,與站點溝通招聘需求負責招聘工作;
2、選擇并且維護招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發(fā)布招聘廣告、電話邀約;
3、組織、安排面試,安排新人入職,調動,離職等;
4、領導交辦的其他事情。
工資結構:無責底薪2000+績效+提成+福利
誠招有責任心,想掙錢的志同道合的人!
工作時間:早上8.50:00—18:00,中午2小時休息時間;

公司簡介

廣西中庭裝飾工程集團有限責任公司(以下簡稱“集團”)于2010年成立.以裝飾設計.工程施工為核心版塊.集建材銷售.家具生產.文化傳媒.商貿.房屋租賃為一體的圍繞裝飾為主業(yè)的產業(yè)鏈經營集團.
集團由五家獨立經營的子公司組成.其中裝飾版塊子公司有南寧.柳州.欽州靈山.武鳴四個分公司.南寧總部位于南寧核心商圈之一金湖廣場的桂鹽大廈1-3層整層.經營和辦公面積約8000平方米.設有自己管理的停車場.集團以人為本.常舉辦戶外拓展.生日會等活動.辦公環(huán)境干凈.明亮.整潔.雅致.注重員工身心健康.目前員工總數1000余人.是中國建筑裝飾協(xié)會會員單位.廣西建筑裝飾協(xié)會副會長單位.是廣西裝飾行業(yè)的骨干力量.
當前.集團發(fā)展處于上升期.正在廣西區(qū)內拓展多家分公司.用人之際.百無禁忌.誠邀廣西區(qū)內外優(yōu)秀人才的加入.共謀發(fā)展.共圖大業(yè).
聯(lián)系方式:13878****85
總部地址:南寧市青秀區(qū)民族大道102號桂鹽大廈1-3層(金湖廣場站B出口)

上班地點

工作地址: 廣西南寧市青秀區(qū)民族大道102號桂鹽大廈1-3層(金湖廣場地鐵口旁) 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)
任職資格: 1.本科及以上學歷,人力資源管理等相關專業(yè); 2.政治面貌為中共黨員; 3.2年以上人力資源管理工作經驗,熟悉掌握薪酬管理、績效考核、員工培訓、人員招聘、勞資關系管理、人才培養(yǎng)、工資總額預決算管理、干部選拔任用、五險二金繳納、定編定崗定責等人事工作流程和國資國企人事管理有關規(guī)定,有國企人事工作經驗者優(yōu)先考慮; 4.組織、協(xié)調、溝通、公文寫作能力、抗壓能力強。 (符合招聘條件者歡迎詳談薪資待遇~) 工作職責: 主要負責組織開展公司人力資源管理工作,包括薪酬管理、績效考核、員工培訓、工資總額預算管理、干部選拔任用、五險二金繳納、人事管理制度制定等。
薛女士
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1、根據招聘需求,及時開展人才儲備和招聘工作; 2、負責入職、離職、轉正的資料辦理和合同簽訂,更新員工檔案信息; 3、負責員工的考勤管理及統(tǒng)計匯總工作; 4、負責釘釘系統(tǒng)的管理,員工入離職的錄入與減出; 5、負責新員工入職培訓組織和開展; 6、按期完成人力資源相關報表; 7、協(xié)助經理建立健全人力資源基礎建設。 任職資格: 1、大專以上學歷(本科優(yōu)先),人力資源管理相關專業(yè); 2、1年以上人力資源管理工作經驗; 3、熟練使用各類辦公軟件,要求熟練運用Excel函數; 4、工作積極主動,責任心強,敢于創(chuàng)新,團隊協(xié)作意識強。 福利待遇: 周末雙休、包吃包住、享受法定假期、帶薪年假。
吳女士
南寧-良慶區(qū)-南寧恒大國際中心
一、崗位職責 1.負責工廠招聘渠道拓展和管理,利用各種渠道滿足工廠人才需求;按計劃開展日常招聘工作,維護現(xiàn)有招聘渠道; 2.執(zhí)行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程; 3.負責人事檔案的建立與管理,收集、完善員工檔案資料,持續(xù)更新花名冊; 4.負責工廠人員的考勤管理、工資核算,及各類人事數據的統(tǒng)計匯總等; 5.負責社會保險及商業(yè)保險的辦理; 6.負責會議組織安排以及會議紀要; 7.負責宿舍、食堂的管理;行政費用報銷與結算; 8.辦公用品和辦公固定資產日常采購與管理;后勤基本日常管理; 9.負責各類證照的申辦、年檢、變更、注銷,并分類歸檔,對公司檔案、合同進行管理; 10.前期協(xié)助工廠的各項籌備工作; 11.其他領導交辦工作。 二、任職條件 1.大學??萍耙陨蠈W歷,有3年以上人事及行政工作經驗,有制造業(yè)行業(yè)同崗位工作經驗優(yōu)先考慮; 2.對人力資源相關理論知識熟悉,擅長2個以上模塊為佳; 3.有工作熱情,善于溝通,執(zhí)行能力及抗壓能力強; 4.有較強的深入實操工作經驗,會想辦法解決問題及提出優(yōu)化方案及推動落地等。 待遇:綜合薪資5500-6500,包吃,有五險、節(jié)日福利、宿舍等 工作時間:早八晚六,中午兩個小時休息,單雙休(大小周) 該崗位需駐廠,工作地點在南寧市吳圩鎮(zhèn)芳華路3號空港科技產業(yè)園B區(qū),若不能接受請勿投。
南寧-青秀區(qū)
1.公司人員招聘及相關人事行政管理工作,包括考勤管理,請假管理等工作; 2.公司固定資產、辦公用品、低值易耗品的管理工作。 崗位要求: 1.5年及以上人事經驗,熟悉人事行政工作內容; 2.熟練使用釘釘、OA及常用辦公軟件,能熟練書寫基本公文者優(yōu)先。
粟小姐
人事主管
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1人事:入離職、考勤、糾紛 2績效:制度、企業(yè)文化培訓、員工考核 3招聘:渠道、面試 4薪酬:體系、流程、核算 5團隊:氛圍建設、員工心態(tài)建設 6其它:數據匯報、自我管理、其它配合 需要技能:熟悉釘釘流程、PPT、WPS、 能力要求: 擅長人際交涉、擅長心態(tài)引導人力專業(yè)過硬、熟悉勞動法規(guī)有較強自驅力 崗位經驗:人事崗位1年以上經驗 教育背景:本科學歷
石璋
人事部主管
4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
工作內容:負責公司招聘團隊的工作運營及新人培訓等 工作時間:朝九晚六,月休四天 工作地址:麗原天際 綜合待遇:4—6K
南寧-良慶區(qū)-碧園大廈
崗位職責: 1、負責公司人事行政工作; 2、負責組織起草、修改和完善行政、人事制度和工作流程; 3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜; 4、負責組織編寫各部門職位說明書; 5、定期進行人力資源數據分析,提交公司人力資源分析報告; 6、根據行業(yè)和公司發(fā)展狀況,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施; 7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系; 8、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成; 9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃; 10、負責部門的日常事務管理工作,協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作,公司安排的其他工作。 任職要求: 1、科及以上學歷,具備人力資源、行政管理相關經歷經驗,全日制人力資源管理專業(yè)畢業(yè); 2、5年以上人力資源等相關工作經驗; 3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動合同法及相關人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮; 4、具備強烈的責任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
工作內容:負責幫公司招聘需求的員工, 需要擁有自己一定的招聘渠道和資源, 公司提供完善的招聘培訓, 只需要線上招聘即可,不需要來公司值班, 公司這邊負責全部線下的面試和培訓入職 綜合待遇:3-4K
人事實習生
3000-6000元
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈
工作內容:負責員工的招聘、入職、人事調動、離職等手續(xù),建立人事檔案 薪資待遇:3000+全勤+獎金 轉 正:3500+獎金+全勤 工作時間:8:30--6:00 月休4天 其他福利待遇: 1、免費提供住宿,小區(qū)三室一廳 2、包吃,每天有專人做飯 任職資格 反應敏捷,表達能力強,溝通能力強,具有較強的親和力,活潑開朗,具有良好的學習態(tài)度 1、包吃住 2、接受應屆畢業(yè)生 公司地址:南寧市興寧區(qū)民生路131號綠都商廈30樓3021
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈
工作內容:負責員工的招聘、入職、人事調動、離職等手續(xù),建立人事檔案 薪資待遇:3000+全勤+獎金 轉 正:3500+獎金+全勤 工作時間:8:30--6:00 上六休一(固定周日休息) 其他福利待遇: 1、免費提供住宿,小區(qū)三室一廳 2、包吃,每天有專人做飯 任職資格 反應敏捷,表達能力強,溝通能力強,具有較強的親和力,活潑開朗,具有良好的學習態(tài)度 1、包吃住 2、接受應屆畢業(yè)生 公司地址:南寧市興寧區(qū)民生路131號綠都商廈30樓3021
廣西中庭裝飾工程集團有限責任公司招聘:公司標志 logo
廣西中庭裝飾工程集團有限責任公司
所在行業(yè) 電子/工藝品/裝飾
成立時間 14年(2010年3月29日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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